取材から受けた会社の印象
“マンツーマンの金融教育”という、他社にはないサービスで急成長を遂げている同社。2022年3月11日開催のグローバルピッチコンテスト『FINOPITCH 2022』では、金融市場へのインパクトやビジネスモデルの革新性などが評価され、FinTechスタートアップにおける「オーディエンス賞」を受賞。さまざまなメディアにも取り上げられている、現在大注目のベンチャー企業です。
そんな同社が掲げる使命は、「金融教育を世の中に広めていくこと」と「世界に通用する会社を創ること」。これを実現するため、取締役から入社1週間の社員まで、全員で意見を出し合うのだとか。年功序列も禁止にしており、メンバーはそれぞれが「プロフェッショナル」として、高いモチベーションを持って日々の課題に立ち向かっているのだそうです。
今後もますますの成長が期待できる同社。自分の成長も楽しみながら働くことができそうですね。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■入会～卒業までの変化を見れる喜び。
受講を通じて、無料体験時にヒアリングしていた悩みを解消していく姿を見れたときが、最も介在価値を感じる瞬間だそう。例えば「貯金する余裕が無くて…」と話していた方が「月4万円は貯金に回せるようになりました！」と嬉しそうに語ったり。「投資をはじめたいけど、何から学べばいいのか…」と悩んでいた方が、「自分の将来設計に合った資産形成方法を見つけられた！」と安心されていたり。カウンセラーも、教育を実施するトレーナーやお客様とのチャットグループに参加するからこそ、そうしたビフォーアフターをリアルに感じられるそうです。
受講を通じて、無料体験時にヒアリングしていた悩みを解消していく姿を見れたときが、最も介在価値を感じる瞬間だそう。例えば「貯金する余裕が無くて…」と話していた方が「月4万円は貯金に回せるようになりました！」と嬉しそうに語ったり。「投資をはじめたいけど、何から学べばいいのか…」と悩んでいた方が、「自分の将来設計に合った資産形成方法を見つけられた！」と安心されていたり。カウンセラーも、教育を実施するトレーナーやお客様とのチャットグループに参加するからこそ、そうしたビフォーアフターをリアルに感じられるそうです。
厳しさ■必要な方にご入会いただけないことも。
体験後のヒアリングを通じて家計や悩みを理解するため、「出費が異常に多い」「もっと節税できる」「将来設計的には貯金を投資に回した方が良い」といった問題が見えてくるそうです。しかし、教育サービスは決して安いものではありません。そのため「入会を決められない」「踏ん切りがつかない」と、入会いただけないことも。そうした際には、「もっと良くなる未来が見えているのに…」と悔しさを覚える日も多いそうです。
体験後のヒアリングを通じて家計や悩みを理解するため、「出費が異常に多い」「もっと節税できる」「将来設計的には貯金を投資に回した方が良い」といった問題が見えてくるそうです。しかし、教育サービスは決して安いものではありません。そのため「入会を決められない」「踏ん切りがつかない」と、入会いただけないことも。そうした際には、「もっと良くなる未来が見えているのに…」と悔しさを覚える日も多いそうです。
この仕事の向き＆不向き
向いている人■自ら考えて行動できる方、スピード感を持って成長したい方
入社年数や経験に関係なく、裁量もポジションも与えてもらえて、やりたいことには何でも挑戦させてもらえる環境です。そのため、「自分で考えて自分で進む」という意思を持って仕事に取り組める方に向いています。また、スピード感を持って活躍・成長したい方にもピッタリの仕事です。
入社年数や経験に関係なく、裁量もポジションも与えてもらえて、やりたいことには何でも挑戦させてもらえる環境です。そのため、「自分で考えて自分で進む」という意思を持って仕事に取り組める方に向いています。また、スピード感を持って活躍・成長したい方にもピッタリの仕事です。
向いていない人■自己研鑽ができない方
貯蓄・住宅・保険・投資入門など、身につけなければならない知識は多岐に亘ります。入社後の研修プログラムはありますが、主体的に学ぼうとする意欲が少ない方はマッチしないかもしれません。
貯蓄・住宅・保険・投資入門など、身につけなければならない知識は多岐に亘ります。入社後の研修プログラムはありますが、主体的に学ぼうとする意欲が少ない方はマッチしないかもしれません。
