| 仕事内容 | 経理（アシスタント業務からスタート）◆年間休日122日／月給30万円～／週3～4日在宅勤務 バーチャルアーティストのプロデュースを中心に行なう当社。アシスタント業務のほか、効率化のための提案などをお願いします。【具体的な業務】 ■書類・資料作成 下記に必要な資料や書類の作成をお願いします。 ＜メインとなる範囲＞ ・現金出納 ・仕訳・伝票処理 ・買掛金支払管理 ・売掛金債権管理 ＜ゆくゆくお任せする範囲＞ ・与信管理 ・月次決算 ・四半期・中間決算 ・年次決算 連結決算 ・固定資産管理 ・原価計算 ・B/S、P/L作成 ※将来的に、会社法計算書、有価証券報告書、キャッシュフロー計算書の作成、 監査対応もお任せする可能性があります。 ■現場スタッフのサポート 予算や売上の管理、経費精算などを別の事務スタッフが担当しています。現場スタッフから、専門的な経理スキルが必要な部分についての問い合わせがあれば対応しましょう。 ★会計システム（勘定奉行クラウド、freee）や請求書・債権に関するシステム（ZAC）、経費精算システム（TOKIUM）等を導入しています。 ★最初は先輩たちの指示に従えばOK！ひとり立ち後も書類は先輩がダブルチェックします。税理面では税理士からのアドバイスも受けられます！ ＼業務効率化のアイデア募集／ 事業拡大に伴い、経理の対応範囲も増えています。効率化に役立つアイデアは大歓迎！経理は現在2名と少数精鋭だから、フラットに提案＆実現できます。 ＜過去に実現した例＞ ◎自社で決算書を作成 ┗以前は税理士に依頼していましたが、スピーディーに対応するため・社内で詳細を把握するために、自社で作成することに！ ◎書類フォーマットを社内で統一 ┗スタッフが使う予算管理の書類などを、経理側で集約しやすいフォーマットに統一！ …その他、インボイス対応や法人カードの変更、業務フロー改善等も可能です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜必須＞ ■経理の実務経験をお持ちの方 ┗日商簿記3級程度の業務を滞りなくできる方を想定しています。 ＜以下の方、歓迎です＞ ◎勘定奉行クラウドやZAC、freeeを実務で使っていた方 ◎日商簿記検定2級をお持ちの方 ★最初は先輩たちが、作成する書類などについて教えます！ ★作成した書類もダブルチェックするので安心してください。 ★アシスタント業務からスタートし、徐々に仕事の幅を広げることが可能です。 |
| 募集背景 | バーチャルアーティストのプロデュースやライブ運営、映像制作などを手掛ける『THINKR』。プロデュースするアーティストが収容人数1万人以上の会場でライブを成功させました。今後もアーティストと触れ合える新事業の立ち上げを計画中です。 こうした成長にともない、経理業務にも効率化が必要に。そこで今回は、経理のアシスタント業務をお任せできる方を募集します。業務に慣れてきたら、仕組みづくりに関わるアイデアも伺えれば嬉しいです！ |
| 雇用形態 |
契約社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中に給与・待遇が変更することはありません。＼正社員登用率100％！／ 入社から1年程度で、正社員登用に挑戦できます！特別な試験はなく、普段の勤務態度などを上司との面談で振り返るイメージ。実績としても希望した社員全員が正社員に昇格できていますよ。 |
| 勤務地・交通 |
■本社／東京都目黒区青葉台3-6-16 HF青葉台ビル2F
◎転勤はありません。 ＼週に3～4回はリモートワーク／ 在宅勤務と出社の両方で業務を進めています。出社は週に1～2回程度。基本的にリモートワークになるため、自分の時間を大切にしながら働けますよ。 ※将来的には、出社日数が増える場合があります。 交通
・東急電鉄 田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩9分
・京王電鉄「神泉駅」より徒歩12分 ・東京メトロ、東急電鉄「中目黒駅」より徒歩16分 ・JR各線「渋谷駅」より徒歩19分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間、休憩1時間） |
| 給与 |
月給30万円～35万円＋各種手当 ※上記には月40時間分（7万1120円～）の固定残業代が含まれています。固定残業時間を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※経験・スキルを考慮のうえ、月給額を決定します。 ★会社業績により決算賞与支給の可能性あり！ ★年1回給与改定あり！入社時から10％ほど昇給している先輩もいます。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（5日） ■GW休暇（暦通り） ■夏季休暇（3日） ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定 年1回（6月） ■決算賞与 年1回（7月） ■交通費支給（毎月、非課税の範囲内で支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■確定拠出年金401K（任意加入） ┗公的年金の上乗せとして、毎月一定額の掛け金を積み立て運用可能！ ■オフィス内分煙 ■ウォーターサーバー利用可 ■服装・髪型自由（私服可） ■在宅勤務、リモートワークOK ■在宅勤務手当 ┗社員が快適に働くために、自宅での労働環境の整備に対する補償として支給！ ■懇親会やランチ会の開催 ┗社員全員が揃って参加する社内説明会・懇親会、他スタジオの社員と交流できるランチ会を不定期で開催！ ■リファラル制度 ┗人材を紹介してくれた社員に対し、会社より謝礼を出す制度。リファラル採用により入社した社員が1年勤続になると、紹介した社員に報奨金を支給！ |
| 先輩インタビュー | 下記2名の経理スタッフを支える、アシスタントとしてお迎えします。 ■男性社員（41歳） 前職では会社の仕組みが完成しきっており、提案の余地がありませんでした。そこでまだ成長中の当社に転職。仕組みづくりから携われる点にやりがいを感じます。入社年次は2年目ですが、経理経験は10年以上。ベテランとして、今回入社される方をサポートします！ ■男性社員（43歳） 入社5年目で、経理経験は15年程度。以前は老舗の会計事務所で働いていました。「新しいことに挑戦したい」と思い、当社に入社。在宅勤務でもチャットでサポートし合ったり、時々一緒にご飯を食べたりと、程よい距離感です。今回入社される方も、すぐになじめますよ！ |
| 入社後の流れ | 入社後はすぐにOJT研修を実施。出入金の管理からお任せします。また書類作成についても、初回は先輩たちの指示に従っていけばOKです！2回目以降も、書類ができたら先輩たちがダブルチェックをするので安心してください。 また慣れてきたら、徐々に業務の幅を広げていきましょう。業務効率化のための提案のほか、将来的には別法人の経理業務をすべてお任せすることなども可能。会社と一緒に成長していきましょう！ |
| 会社名 | 株式会社THINKR |
|---|---|
| 設立 | 2016年 |
| 代表者 | 針谷 建二郎 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 104名（2024年2月時点） |
| 売上高 | 34億6000万円（2023年3月期実績） 20億2000万円（2022年3月期実績） 13億円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | ・デザインコンサルティング ・広告企画制作 ・デジタルコミュニケーション戦略立案 ・アートディレクション&デザイン ・映像制作 ・WEB制作 ・メディアデザイン ・スペース運営 ・イベントプロモーション ・アーティストスタートアップ ・デジタルコンテンツの企画制作 ・ライツマネジメント ・クリエーターマネジメント |
| 事業所 | ■本社 東京都目黒区青葉台3-6-16 HF青葉台ビル2F |
| 沿革 | ▼2007年：クリエイティブスタジオ『ANSWR』設立 ▼2009年：事務所移転 ▼2011年：グループ会社『2.5D』設立 ▼2016年：『ANSWR』と『2.5D』事業統合、新たに『THINKR』を設立 2007年にクリエイティブディレクター針谷建二郎により発足したクリエイティブスタジオ『ANSWR』は、関連会社『2.5D』と統合し、 2016年4月より新たなコンセプト、組織体制と共に『THINKR（シンカー）』へと社名変更しました。 |
| 企業情報 | 『THINKR』は「作る人」達をクリエイティブチーム化し、育て広めていくクリエイティブプロダクションです。 私たちはクリエイティブチームの集合体であるプロダクションカンパニーであると同時に、戦略的にブランド構築を行なうデザインコンサルティングファームでもあります。 既存ブランドの再構築、新規事業を開発するメーカーの方々などシナジーを見込める人達と積極的なコラボレーション、事業提携、R&D事業を生み出していきます。 |
| 企業ホームページ | https://thinkr.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社THINKR 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/thinkr_saiyo |
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