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取材から受けた会社の印象
建設業界は経験やスキルがモノを言うのでは、と感じる方も多いと思いますが、同社では未経験者を歓迎しており、実際に先輩たちも100％が未経験スタートだといいます。それはなぜなのでしょうか。
伺ってみると、配属後は一人ひとりに現場出身のサポート担当者がつき、分からないことがあってもLINEや電話でフランクに質問できるのだそう。ネットで検索すれば分かるようなことであっても「何でもどんどん聞いて！」というスタンスなのだとか。
実際、配属後にサポートしてくれることになる担当者の方に「どんな相談がありますか？」と伺ってみると、「彼女と喧嘩しちゃって」「ご飯連れてってください！」「朝起きれないんですが」「先輩とうまくいっていない…」などなど、まるで友達のようにフランクな関係性が築かれている様子。
平均年齢も25歳と若く、堅苦しさはまるでなし。こんな同社であれば、安心のスタートをきることができそうですね。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◆仕事に誇りを持ちながら、充実感を得ることができます。
スケールも知名度も大きいプロジェクトに多く携わっていくことができます。たとえば大型ショッピングモール、5つ星ホテル、有名ブランドの店舗などなど、何十年にもわたり多くの方が利用する場所を作るために活躍することが可能。そのため完成した後は「あの建物に自分が携わったんだ」という充実した気持ちを感じられるといいます。
さらにはテレビやSNSなどで、自分が現場で指揮をとった空間や建物が話題になることも多いのだそう。「素敵な空間ですね！」「いつかこんな場所に行ってみたい…」といったコメントを目にするたびに、自分の仕事への誇らしさを感じられるとのことでした。
スケールも知名度も大きいプロジェクトに多く携わっていくことができます。たとえば大型ショッピングモール、5つ星ホテル、有名ブランドの店舗などなど、何十年にもわたり多くの方が利用する場所を作るために活躍することが可能。そのため完成した後は「あの建物に自分が携わったんだ」という充実した気持ちを感じられるといいます。
さらにはテレビやSNSなどで、自分が現場で指揮をとった空間や建物が話題になることも多いのだそう。「素敵な空間ですね！」「いつかこんな場所に行ってみたい…」といったコメントを目にするたびに、自分の仕事への誇らしさを感じられるとのことでした。
厳しさ◆覚えることは多岐にわたります。
入社後はOJTで仕事を教われる環境ですが、プロジェクト配属後の現場では専門用語が飛び交います。知らない言葉ばかりで戸惑うケースも多くあるでしょうが、自ら進んでたくさんの知識を得ようとする積極的な姿勢が欠かせません。
また、この仕事は現場の工事がスムーズに進むよう、多くの人を取りまとめるポジションでもあります。様々な人の要望を汲み取りつつ調整を行なう中で、それぞれの立場の方に最適な伝え方をしなければならないという「コミュニケーションの難しさ」を感じることも多いそうです。
入社後はOJTで仕事を教われる環境ですが、プロジェクト配属後の現場では専門用語が飛び交います。知らない言葉ばかりで戸惑うケースも多くあるでしょうが、自ら進んでたくさんの知識を得ようとする積極的な姿勢が欠かせません。
また、この仕事は現場の工事がスムーズに進むよう、多くの人を取りまとめるポジションでもあります。様々な人の要望を汲み取りつつ調整を行なう中で、それぞれの立場の方に最適な伝え方をしなければならないという「コミュニケーションの難しさ」を感じることも多いそうです。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎未経験から正社員になりたい方
経験ゼロから正社員としてデビューできる環境があります。そのため「特別なスキルはないけれど、そろそろ正社員として地に足をつけたい」「イチから経験を積んで成長していきたい」という方におすすめです。
経験ゼロから正社員としてデビューできる環境があります。そのため「特別なスキルはないけれど、そろそろ正社員として地に足をつけたい」「イチから経験を積んで成長していきたい」という方におすすめです。
向いていない人△飽きっぽい方
一つのことに熱中できるタイプの方が活躍できる仕事。そのため「何事にもすぐに飽きてしまいがち」「目の前の仕事になかなか興味を持てない」という方には向かないでしょう。
一つのことに熱中できるタイプの方が活躍できる仕事。そのため「何事にもすぐに飽きてしまいがち」「目の前の仕事になかなか興味を持てない」という方には向かないでしょう。
