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取材から受けた会社の印象
取材時、どなたとお話しても気さくで和やかに対応してくださる同社。面接に関しても堅苦しさのない、あたたかみのある雰囲気を心がけているのだそう。
時にはキャリア面談が始まる場合もあり、「考え方が変わった！」と喜ばれることも。”合否を決める場”というよりも、将来について考えるきっかけになることが多いようです。
そんな同社はこの3月、経済産業省と日本健康会議が主催する「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）」に認定されたとのこと。
これは、特に優良な健康経営を実践している法人を顕彰する制度。従業員が心身ともにイキイキと過ごせるよう、普段から環境づくりに力を入れていることが伺えます。
実際に、同社ではヘルスリテラシーに向けた教育の実施や、メンタルヘルス対策にも積極的なのだとか。人の伸びしろを支え、実りの多い未来に向けてサポートしてくれる同社。入社後も安心して、先を見据えステップアップしていけそうです。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい★自分のアイデアが、多くの人のハートを掴んだ時の喜び
SNSアカウントの運用では、自分の投稿への反響が嬉しいのだそう。「SNSを見て、楽しそうだったから応募しました」と言われることも多いのだとか。社歴や年齢問わずチャレンジさせてもらえる社風なので、「この採用イベントに参加したい」「採用広告をやってみたい」などのアピールも歓迎されます。自分から積極的に動いて活躍の幅を広げ、より多くの人々の心を動かせた時の嬉しさは格別でしょう。
SNSアカウントの運用では、自分の投稿への反響が嬉しいのだそう。「SNSを見て、楽しそうだったから応募しました」と言われることも多いのだとか。社歴や年齢問わずチャレンジさせてもらえる社風なので、「この採用イベントに参加したい」「採用広告をやってみたい」などのアピールも歓迎されます。自分から積極的に動いて活躍の幅を広げ、より多くの人々の心を動かせた時の嬉しさは格別でしょう。
厳しさ★仕事が幅広い分、さまざまな知識を学ぶ努力が必要
面接対応や求人広告の効果測定、SNSを通じたPRなど、多岐にわたる仕事を任されます。それぞれの仕事は経験や知識が求められます。「面接をもっとスムーズに進めたいな…」「広告を読む人の心理って難しい…」など、反省点や学びを経て、ステップアップしていく必要があります。少しずつスキルを高めていけるよう、コツコツ学び続ける姿勢が求められるでしょう。
面接対応や求人広告の効果測定、SNSを通じたPRなど、多岐にわたる仕事を任されます。それぞれの仕事は経験や知識が求められます。「面接をもっとスムーズに進めたいな…」「広告を読む人の心理って難しい…」など、反省点や学びを経て、ステップアップしていく必要があります。少しずつスキルを高めていけるよう、コツコツ学び続ける姿勢が求められるでしょう。
この仕事の向き＆不向き
向いている人＃「さまざまな人と関わりたい！」という方
多くの応募者とコミュニケーションを取る機会が多くあるので、人が好きな方にピッタリです。
＃「採用や広報に挑戦したい！」という方
サポート体制が手厚いので、自分から進んでチャレンジする姿勢をお持ちの方ほど活躍できます。
多くの応募者とコミュニケーションを取る機会が多くあるので、人が好きな方にピッタリです。
＃「採用や広報に挑戦したい！」という方
サポート体制が手厚いので、自分から進んでチャレンジする姿勢をお持ちの方ほど活躍できます。
向いていない人＃「誰かと一緒の仕事はニガテ…」という方
仲間と連携しながら仕事を進めるので、協力し合う気持ちに欠ける方は向いていないかもしれません。
＃「自分以外に興味がない…」という方
応募者に寄り添う気持ちを持てない方は、丁寧なサポートが出来ずミスマッチになるでしょう。
仲間と連携しながら仕事を進めるので、協力し合う気持ちに欠ける方は向いていないかもしれません。
＃「自分以外に興味がない…」という方
応募者に寄り添う気持ちを持てない方は、丁寧なサポートが出来ずミスマッチになるでしょう。
