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エーエル プラス株式会社
掲載終了

エーエル プラス株式会社経理◆残業ほとんどなし/年間休日124日/賞与年2回/充実した福利厚生あり(1280324)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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経理、財務、会計、内部監査の現在掲載中の転職・求人情報

経理◆残業ほとんどなし/年間休日124日/賞与年2回/充実した福利厚生ありの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/03/21 - 2024/04/17)

経理◆残業ほとんどなし/年間休日124日/賞与年2回/充実した福利厚生あり
正社員業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間
「安定」があるから、安心してスキルアップを目指せる。
「働きやすさ」「スキルアップ」の両方を求めている方、当社でならそのどちらも実現できます。

【安定した企業基盤アリ!】
35年以上の歴史を持つ当社は、大手医薬品卸会社のグループ会社。医薬品を中心とした物流業務を担っているということもあって、景気に左右されにくく、案件数も非常に安定しています。業績も順調。安定した企業基盤を強みに、多くのお取引先から評価されています。

【スキルアップが目指せる!】
経理経験を活かして活躍できるとはいえ、できることからお任せ。さらに、OJTできちんと教える体制があるので、“経理経験が浅い” “自信がない”といった方もご安心ください。また月1回の勉強会や外部研修など、スキルアップの機会も多数ご用意。ゆくゆくは決算業務まで担当していただく予定です。

【働きやすさも抜群!】
お休みは基本的に土日祝。年間休日も123日と多く、もちろん残業は少ないので、自分の時間もしっかりと大切にできる職場です。業務も協力して分担。1人の業務負担が大きくならないような環境を整えています。

募集要項

仕事内容
経理◆残業ほとんどなし/年間休日124日/賞与年2回/充実した福利厚生あり
経理全般を中心に、総務・庶務関連業務など幅広い業務をお任せ。決算業務については、一通り業務に慣れてから徐々に担当していただく予定です。

<具体的な業務内容>
■経理業務
・小口の現金精算
・従業員清算(クラウドソフト:楽楽精算)
・会計システムへの入力作業(会計ソフト:勘定奉行)
・銀行の手続き(月1回)
・銀行振込(ネットバンキングを使用)
・月次処理
・決算補助(月次・年次決算業務の補助業務)
・その他の書類作業(ファイリングなど)

■その他の業務
・総務、庶務に関する社内からの問い合わせ対応
・備品の管理
・社内システムの操作や入力などに関するヘルプデスク業務 など

<みんなで協力し合う職場>
経理メンバーそれぞれに役割や担当業務がありますが、お互いにフォローする社風です。また、東京拠点の人事総務課と連携を図りながら業務を進めています。

<スキルアップと評価>
半年に1回評価面談を行ない、本人が納得できる評価制度をきちんと整備しています。また1週間に1回の会議では、仕事の進め方などを全員で共有。勉強会なども企画して、新たな対応が必要なグループ会社との連結決算における理解を深めているところです。

<働きやすい職場環境だから安心>
月初に忙しくなりますが、早く帰る用事があるメンバーが優先的に退勤できる体制にしています。家庭の事情で残業が難しいときは、遠慮なく相談してください。お互いに支え合うことを大切にしているため、柔軟な働き方が可能です。

<アイデアと工夫で業務を効率化>
常に、業務を簡素化して効率的に行なえるよう改善。メンバーのアイデアを活かして、より仕事がしやすい環境にしています。
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎

学歴不問<業種未経験、第二新卒の方、歓迎!>
■事務の実務経験をお持ちの方(業種は不問)

★経理経験のある方を歓迎します!
募集背景 『エーエルプラス』が設立したのは1986年。大手医薬品卸会社のグループ企業として、関東・関西エリアの病院や調剤薬局へ医薬品を安全かつ確実にお届けする物流業務を担っています。実績も多く、業績は好調。安定した企業基盤のもと、順調に成長し続けています。今後もさらなる事業拡大を見据えて、組織体制の強化に伴って、経理を担っていただける方を増員募集することになりました。
雇用形態
正社員

※試用期間は6ヶ月。ナショナル手当は試用期間後に支給となりますが、その他待遇に変更はありません。
勤務地・交通
大阪オフィス/大阪府大阪市中央区石町2-3-4
※転勤はありません。
交通
大阪オフィス/各線「天満橋駅」より徒歩5分
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
※残業は月10時間程度です。
給与 ■転勤なし
月給20万6000円以上+各種手当+賞与年2回(実績4ヶ月分)

■転勤あり
月給21万4000円以上+各種手当+賞与年2回(実績4ヶ月分)

<月収例 ※残業20時間/転勤あり/子供1人の場合>
月収25万9000円以上
└基本給+ナショナル手当8000円+別途残業代3万円+家族手当1万5000円 など
年収例
年収410万円/1年目(月給25万9000円+賞与年2回)一般職
年収460万円/10年目(月給28万円+賞与年2回)係長職
休日休暇 <年間休日124日>
◆週休2日制(土・日)
※年4回の決算月に限り1回の土曜出勤あり。
◆祝日
◆年末年始休暇
◆GW
◆夏季休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇(取得・復帰実績あり)
◆育児休暇(取得・復帰実績あり)
◆介護休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月/実績4ヶ月分)
■交通費(全額支給)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(1分単位で計算して支給します)
■家族手当(扶養に入る子一人につき:月1万5000円)
■無事故・無違反報奨金
■退職金制度 ※勤続3年以上の方
■制服貸与
■社用携帯貸与
■車通勤可(駐車場完備/拠点により)
■10年ごとの勤続表彰
■各種研修制度
■ナショナル手当(月8000円)
└正社員には全国転勤の可能性があるナショナルコースと、転居をともなわない転属の可能性があるホームコースがあり、ナショナルコースの場合は月8000円の手当が支給されます。希望に応じて選択できますので、ご相談ください。
入社後は… 基本的にはOJTを実施。できるところからどんどん業務をお任せしていく予定です。とはいえ、いきなり難しい仕事はお願いしませんので、ご安心ください。また、月1回決算業務の勉強会を開いたり、外部研修(オンラインセミナー)で経理業務のことを勉強したりと、日々の業務に加えて、スキルを伸ばしていける環境です。

<配属部署>
現在、経理を担当するメンバーは6名。新卒1年目から入社15年のベテランまで、幅広い年齢層が活躍しています。気さくで優しい先輩ばかりなので、わからないことがあれば積極的に質問していきましょう。

会社概要エーエル プラス株式会社

会社名 エーエル プラス株式会社
設立 1986年
代表者 代表取締役社長 萩野 雅彦
資本金 7000万円
従業員数 1213名(2023年4月時点)
売上高 126億円(2023年3月期実績)
117億円(2022年3月期実績)
104億円(2021年3月期実績)
94億円(2020年3月期実績)
83億円(2019年3月期実績)
71億円(2018年3月期実績)
65億円(2017年3月期実績)
57億円(2016年3月期実績)
53億円(2015年3月期実績)
事業内容 一般貨物自動車運送業
貨物運送取扱業・倉庫業
事業所 本社/東京都千代田区内神田一丁目12番地1号 アルフレッサ神田ビル2階
関連会社 アルフレッサ株式会社(100%出資)
企業ホームページ https://www.a-l-plus.com/company/
個人名の表記について
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