1. エン転職TOP
  2. 転職 営業系
  3. 転職 人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業
  4. 転職 人材コーディネーター、派遣コーディネーター
  5. 株式会社エフ・オー・プランニングの転職・求人情報
  6. 人材コーディネーター(未経験歓迎)◆残業少なめ/完全週休2日/賞与年2回/約60種の講座ありの転職・求人情報

「株式会社エフ・オー・プランニング/人材コーディネーター(未経験歓迎)◆残業少なめ/完全週休2日/賞与年2回/約60種の講座あり」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、人材コーディネーター、派遣コーディネーターの転職・求人情報が満載です!

人材コーディネーター(未経験歓迎)◆残業少なめ/完全週休2日/賞与年2回/約60種の講座あり
株式会社エフ・オー・プランニング
プロ取材
本社を訪問し、営業部の山本さんに取材しました。また、未経験から入社し、現在は人材コーディネーターとして活躍されている皆さんにもお話を伺い、仕事のやりがいや職場の雰囲気について伺いました。
エン転職 取材担当者
中山
取材担当者-中山
株式会社エフ・オー・プランニング
掲載期間24/04/1824/05/22

人材コーディネーター(未経験歓迎)◆残業少なめ/完全週休2日/賞与年2回/約60種の講座あり

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
人材コーディネーター(未経験歓迎)◆残業少なめ/完全週休2日/賞与年2回/約60種の講座ありイメージ1
エフ・オー・プランニングの魅力は“人の良さ”。迷わずそう答えてくれるメンバーが多いのも、組織の特徴の1つかもしれません。
これまでの失敗や苦労、実は役立つんです。
◎悩めるスタッフを支えます。
あなたにお任せするのは、店頭で働くスタッフの育成や適切な人員配置など。仕事に悩んだり困ったりしている人を支えるポジションだからこそ、相手の悩みに寄り添える方が活躍できるんです。そこで、何かに失敗した、苦労したという経験が相手への共感につながります。

◎常に頼りにされます。
スタッフを想い、いつも前向きに支えるから「○○さんからのアドバイスが役立ちました!」「私も○○さんみたいになりたい!」といった言葉をもらえます。

◎現場を知ることで、より慕われる存在へ。
販売員研修からスタートし、その後は売場リーダーを経験する機会をご用意。現場を知るコーディネーターだからこそ、スタッフからの信頼を得やすくなるんです。

◎思いやる気持ちがあればOK。
「誰かのチカラになりたい」と、人を思いやる気持ちがあれば大丈夫。特別な経験や資格は不要ですよ。

あなたのつらかった経験は、困っている誰かの助けになります。決して無駄なんかじゃありません。

募集要項

仕事内容
人材コーディネーター(未経験歓迎)◆残業少なめ/完全週休2日/賞与年2回/約60種の講座あり
■人材コーディネーターのミッションとは?
・『人』を通じて、自社・取引先の事業拡大に繋げること
・業界全体でイキイキ働くスタッフを増やすこと

■人材コーディネーターの面白さとは?
・ビジネスを『点』ではなく『線』で捉えられる!
・どこでも通用する『提案力』を磨ける!
・キャリアの幅は無限大!職種転換も可能!

■人材コーディネーターの仕事とは?
・店頭でのプロモーション業務
・目標達成に向けた担当店舗の売上管理
・スタッフのタイプに合わせた育成・マネジメント・人材配置

<仕事のポイント>
★販売員の成長が嬉しい!
最初は不安そうだったスタッフが笑顔で接客をしている様子を見たときなど、販売員の成長を見届けられることがやりがいです。

<人材コーディネーターになるまでのステップ>
▼オリジナルの導入研修(入社後1週間~10日)
自社の研修センターで、座学も交え接客の基本的なマナーからレクチャー。同期入社のスタッフと一緒です。業界知識、ビジネスマナー、商品知識などをはじめ、「お客様から相談を受けた場合は…」「売場づくりをする際は…」とケースに応じた対応方法を学べます。

▼販売員研修、売り場リーダーへ
現場で働くスタッフを知るために、販売業務からスタートします。その後はリーダーとして、売上管理や人材管理などの業務を担当。スタッフから気軽に相談される先輩を目指しましょう。販売業務も、先輩社員が丁寧に仕事の進め方を教えます。

▼人材コーディネーターデビュー
経験を積んだら、コーディネーター業務をスタート!コーディネーター以外にも営業職や本社の人事担当などのキャリアもご用意しています。目標や希望が出てきたらぜひ教えてください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

■35歳まで
└長期勤続によるキャリア形成を図るため、年齢制限を設けています。

~~志望動機は要りません!~~
「会社に入って、やりたいことを教えてください」という質問、困りますよね。よく知らない会社に聞かれても、「まだ分からない」という方が多いはず。それに志望動機が立派だからといって、入社して活躍できるとは限りませんから。

だから面接の時間は、あなた自身のことを詳しく知るための時間にしたいと思っています。リラックスして、ざっくばらんに話し合いましょう。「とりあえず正社員になりたい」「貯金額を増やしたい」という理由で入社したメンバーばかりですので、ご安心ください。

★「人のチカラになりたい」という想いが活かせます!
サポートを通じて販売員がいきいき働けるようになれば、あなた自身の評価にもつながります。「頑張る人をサポートしたい」という想いが活かせます。
募集背景 【正社員になりたい方、歓迎。10名以上の積極採用です!】
大手家電量販店に対し、接客・販売スタッフの派遣を手がけている当社。今後に予定している新店舗オープンもあり、これまでの実績と信頼から、当社に多くの依頼が寄せられている状態です。そこで今回、依頼にきちんとお応えできるよう10名以上の積極採用を行なっています。

長くご活躍いただけるよう、「正社員」としての採用です。昨年度も採用実績は多数!毎年、『エン転職』を通じて入社している先輩は50名以上。未経験から活躍している先輩がたくさんいますので、安心してご応募ください。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間あり。
 期間中の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、新潟、山梨、愛知、大阪、京都、福岡、宮城、福島

★ご希望を考慮し決定。全て駅近の店舗です。
★取引先の家電量販店での常駐勤務となります。
★転勤はありません。U、Iターンも歓迎しています。

~~店舗一覧~~
東京/新宿西口、新宿東口、目黒、秋葉原、上野、町田、錦糸町、吉祥寺、有楽町、新橋、御茶ノ水、池袋、渋谷、小平、聖蹟桜ヶ丘、八王子

神奈川/横浜、川崎、上大岡、新横浜、相模大野、藤沢、大船、本厚木

千葉/君津、千葉、船橋、津田沼
埼玉/大宮、所沢、春日部、新座
栃木/宇都宮
新潟/新潟市
山梨/甲府
愛知/栄
関西/梅田、京都
福岡/博多
宮城/仙台
福島/郡山
交通
勤務地により、異なります。
勤務時間 9:00~22:00(実働8時間/シフト制)

~シフト例~
9:00~18:00
10:00~19:00
13:00~21:00
14:00~22:00

★残業時間は月平均10~15時間です。
★「午後からゆとりをもって出勤」も可能です。
★勤務先により多少異なる場合があります。
給与 ■関東(東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、新潟、山梨)
月給25万円以上+賞与+各種手当

■関東以外(愛知、大阪、京都、福岡、宮城、福島)
月給24.5万円以上+賞与+各種手当

<地方出身者の声>
月給が24.5万円以上というのが魅力的!なかなか販売系でこの給与で働ける会社はないです!

★みなし残業手当 月40時間/6万円含む(時間超過分は別途支給しますが、月平均10~15時間です)。
★別途、年2回賞与や各種手当が支給されます。
★上記はあくまで最低保証額。経験やスキルを考慮の上、加給優遇します。
年収例
405万円/26歳・2年目・元ファーストフード店のアルバイト
496万円/30歳・6年目・元配送スタッフ
550万円/32歳・8年目・元バンドメンバー
★ほとんどのメンバーが未経験スタートです。
休日休暇 <年間休日:113日>

■完全週休2日制(シフト制)
└家電量販店での勤務のため、基本的に土日は出勤となりますが、できる限り希望通りとなるようシフトを組んでいます。連休にすることも可能です。
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり!休暇取得後に復帰している社員が多くいます!)
■結婚お祝い休暇(5日間)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回(6月・12月 ※昨年度実績:年2回)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■残業手当(みなし残業手当/月40時間分6万円を超過した分)
■退職金制度
■社員割引
■研修制度(研修内で社内交流も推進しており、横・ななめの人間関係を大事にしています)
■制服貸与
■引っ越し費用補償(上限10万円※規定あり/仙台、梅田、京都勤務の方限定)
■インセンティブ制度

~~充実のオリジナル研修あり!~~
好きな時間に参加できる講座が50~60種類用意されています。いつ・どれくらい・何を学ぶかはあなた次第。科目も英語/英会話・中国語・バルーンアート・手品・仕事に活かせるスポーツ理論など実にさまざま。事前に上司に相談すれば、興味のある講座に参加できるようシフトも調整してもらえます。
配属部署 ★人材コーディネーターへの第一歩として、まずは現場を知るために大手をはじめとした家電量販店での勤務からスタート。売り場規模にもよりますが、平均12~13名が在籍。20代~30代の若手が多く活躍しています。

★先輩のほとんどが未経験スタート、異業種からの入社です。中には元バンドメンバーや手品師の先輩も。「アルバイト経験しかなかった」「接客は初めて」という方も多いのでご安心を。「とりあえず正社員になりたい」「貯金を増やしたい」と入社したメンバーばかりです。

★年齢が近い社員が多いからか、社員同士の仲がいいです。アニメやスポーツ、可愛がっているペットのことなど、好きな話題で盛り上がることも!
中途入社メンバーの声 ★「中途入社の方が多く、すぐに馴染める環境だと思いますよ。人見知りの方もいれば、話し好きの方もいたりと、いろんなタイプの方がいて、一人ひとりが個性を活かして活躍しています」

★「現場配属後も教育担当がつき、“休憩はどこへ行こうか”とか“お昼ごはんはどこへ行こうか”とこまめにサポートしてくれて安心でした。週2日しっかり休める体制があるのも安心でしたね」

★「研修内容が充実していて驚きました。例えば日本の歴史、大安や仏滅の意味、手紙で使う“拝啓”の意味や使い方、袱紗の包み方、水引の意味、冠婚葬祭での所作など、一見実務には関係のない礼儀作法についても研修があるんです。人としても成長できる環境なんですよ」
転職・求人情報イメージ1
販売員を経て、現在は人材コーディネーターとして活躍中のメンバーたち。20代~30代の若手が中心で、いろんなタイプの社員が集まっています。
転職・求人情報イメージ2
同じタイミングでスタートをきる同期がいるため、一緒に成長していけます。現場配属後も、LINEでお互いの近況を連絡し合ったりしています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

同社の取材をする中で印象に残ったのは、入社後に結婚する人が多いということ。最初の配属先である家電量販店で出会い、そのまま結婚したという方もいるそうです。

その理由は、待遇が整っていることも1つあると感じました。夫婦それぞれ「正社員雇用、未経験で月給は関東25万円、その他エリア24万5000円以上スタート、完全週休2日制」というのは、安定した暮らしが叶うということ。入社6年目で年収496万円、入社8年目で年収550万円のメンバーもいるなど、働くほどに収入もアップし、将来のイメージを描きやすくなるでしょう。

「人こそが会社の財産」という同社の考えがあるからこそ、スタッフが活躍しやすくなるような待遇を整えています。活躍しやすくなるとお客様からの信頼もついてきますからね。働きやすさだけでなく、仕事のやりがいも得られるでしょう。安心して働ける環境だと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆人の成長を見届けられる喜び。
人材コーディネーターとして嬉しい瞬間は、自分が担当するメンバーがイキイキ働いているのを見たとき。入社後の研修から担当した販売員が、現場配属直後は不安そうに働いていたのに、しばらく経ってから見に行くと笑顔で接客をしていたり、周りのスタッフと仲良く談笑していたりするようになっているのだとか。その変化を見届けられることが一番のやりがいだそうです。

◆アイデアを活かして目標を追求する面白さ。
また、各現場に合わせて最適な人材を配置する人材コーディネーターの仕事には、ゲームのような面白さがあるとのこと。例えば「売り場のこのエリアにはお客様が多いから、スタッフを多く配置しよう」「この売場には通なお客様が多くいらっしゃるから、知識が豊富な○○さんに任せよう」と考えていくとのこと。店舗ごとのお客様の流れを把握し、自分なりにスタッフの配置を考え、それによって売上が上がったときには大きな達成感があるということでした。
厳しさ◆まずは販売員としてノウハウを身につけなければなりません。
まずは販売員としてコツコツ努力し、安定的に成果をあげられるようになる必要があります。周りを納得させる実績を出していなければ、いざコーディネーターとしての業務をスタートしても、メンバーである販売員たちから信頼されない事態になってしまう可能性があるからです。難しいテクニックは必要ありませんが、販売員1人ひとりのちょっとした変化に気を配ったり、大変そうにしていたら声を掛けたりするなど、担当するメンバーとじっくり向き合うことが求められます。
この仕事の向き&不向き
向いている人★…正社員になって、仕事もプライベートも充実させたい方
★…周囲から相談されたり頼りにされるのが好きな方
★…向上心のある方、自分を成長させたい方

販売員として経験を積んだ後、コーディネーターへとキャリアアップできるのが今回の募集。コーディネーターになれば、販売員から頼りにされる機会も増えるでしょう。仕事を通じて自分を高めたい方、自分にしかできない仕事がしたい方に向いています。
向いていない人△…販売・接客の仕事に興味を持てない方
△…ルーチンワークを好む方

人と話すのが苦手な方、単純作業を繰り返す仕事を好む方にはあまりマッチしないでしょう。

会社概要株式会社エフ・オー・プランニング

設立 1987年
代表者 代表取締役社長 岡本 力
資本金 1000万円
従業員数 850名
売上高 120億円(2023年8月期実績)
116億円(2021年8月期実績)
114億円(2018年8月期実績)
118億円(2017年8月期実績)
111億円(2016年8月期実績)
105億円(2015年8月期実績)
事業内容 家電量販店を中心とした人材派遣サービス

人材派遣業(一般労働者派遣事業許可番号 派13-300146)
有料職業紹介業(有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-302636)

◎創業1987年と、これまで培ったノウハウと社員を大切に育ててきたことでお客様から信頼や評価を得ています。
事業所 本社/東京都目黒区下目黒1-1-11 目黒東洋ビル7F
東北支店/宮城県仙台市宮城野区榴岡2-4-22 仙台東口ビル8F
関西支店/大阪府大阪市北区芝田1-4-14 芝田町ビル3F
札幌営業所/北海道札幌市中央区北4条西7-1-5 NCO札幌ホワイトビル7F
福岡営業所/福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-28 博多偕成ビル9F
京都営業所/京都府京都市下京区七条通り東洞院東入北側材木町499-2 第一キョートビル3F
名古屋営業所/愛知県名古屋市中区栄4-3-26 昭和ビル2F
主要取引先 株式会社ヨドバシカメラ
兼松コミュニケーションズ株式会社
株式会社エヌ・ティ・ティ・アド
株式会社ティーガイア
コネクシオ株式会社
ソフトバンク株式会社
UQコミュニケーションズ株式会社
ビッグローブ株式会社
株式会社オプテージ
株式会社インターネットイニシアティブ
主要取引先 JCOM株式会社
楽天モバイル株式会社
ソニーマーケティング株式会社
ソニーコンスーマーセールス株式会社
富士通クライアントコンピューティング株式会社
華為技術日本株式会社
シャープマーケティングジャパン株式会社
パナソニックコンシューマーマーケティング株式会社
Dynabook株式会社
セイコーウオッチ株式会社
ガーミンジャパン株式会社
スウォッチグループジャパン株式会社
株式会社ブルックスブラザーズジャパン
株式会社ダイドーフォワード
ジミー チュウトウキョウ株式会社
ミレー・マウンテン・グループ・ジャパン株式会社
MAMMUT SPORTS GROUP JAPAN 株式会社
株式会社双進
他(順不同)
企業ホームページ http://www.fop-japan.co.jp/
採用ホームページ 仕事が面白いって気づけた。自分の可能性も広がった。 株式会社エフ・オー・プラン…
https://en-gage.net/fop-japan_saiyo1

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考 ※志望動機は必要ありません!でも、これまでの経歴はぜひ教えてくださいね。
STEP2
面接1回のみ ※面接官も元現場スタッフ。仕事内容や実際の売場での状況を詳しくお伝えできますので、気になることがあれば、どんなことでも聞いてください!
STEP3
内定
★応募から内定までは、2週間以内を予定しています。

★応募から1ヶ月以内の入社が可能です。以降の入社も歓迎します。

★面接日時・入社日は希望を考慮します。お気軽にご相談ください。

★ご希望があればWeb面接も可能です。

~~面接について~~
2020年3月以降、新型コロナウイルスの感染拡大防止のため、面接官はマスクを着用しています。
応募者の方々も面接時にマスクを着用いただいて問題ございません。

また、受付に消毒液を設置するなど、応募者の方へ少しでも安心していただける環境作りに努めております。

~~対面またはWeb面接、お好きな方を選んでください~~
対面での面接・Web面接、お好きなほうをお選びいただけます。

▼実際に会社の雰囲気を見たい、直接話を聞きたい、会って話をしたいという方には・・・
『対面での面接』がおすすめです。

▼なかなか日程の都合がつかない方には・・・
PCやスマホでも実施できる『WEB面接』がおすすめです。(Zoomを使用します)

★志望動機は要りません。面接はかた苦しい場ではないので、リラックスしてお越しください!
面接は、あくまでお互いのことを知る場。志望動機も必要ありませんので、ぜひリラックスしてお越しください。気になることや不安なことがあれば遠慮なく聞いていただければと思います。
応募受付方法 ★『応募フォーム』よりエントリーをお願いします。確認後、こちらからご連絡します。
※電話応募も受け付けています。その際は「エン転職を見た」とお伝えいただくとスムーズです。

★ご応募いただいた後、面接日程の調整は【0120-979-423】よりお電話いたします。
※ご不在の際は【SMS】も入れさせていただきますが、折り返しご連絡をいただけますと幸いです。
面接地 Web面接も可能です。

関東勤務
本社/東京都目黒区下目黒1-1-11 目黒東洋ビル7F
錦糸町/東京都墨田区錦糸1-14-7 ティックハウス2F
町田/東京都町田市原町田4-10-20 町田まちづくり公社ビル地下1F(ぽっぽ町田)
川崎/神奈川県川崎市川崎区南町16-1 朝日生命川崎ビル9F
宇都宮/Web・対面のどちらでも可

山梨勤務/新潟勤務
Web・対面のどちらでも可

大阪・京都勤務
関西支店/大阪府大阪市北区芝田1-4-14 芝田町ビル3F

愛知勤務
名古屋営業所/愛知県名古屋市中区栄4-3-26 昭和ビル2F

福岡勤務
福岡営業所/福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-28 博多偕成ビル9F

宮城勤務
東北支店/宮城県仙台市宮城野区榴岡2-4-22 8F

福島勤務
郡山営業所/福島県郡山市駅前1-14-21 6F
連絡先 【本社】〒153-0064
東京都目黒区下目黒1-1-11 目黒東洋ビル7F
担当応募受付窓口
TEL0120-979-423
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、中山の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。