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「有限会社ライブ/雑貨のルート営業(未経験歓迎)◆人気キャラクターグッズを提案/商品企画も担当/ノルマなし/土日祝休み」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、ルート営業・ルートセールス・渉外・外商の転職・求人情報が満載です!

雑貨のルート営業(未経験歓迎)◆人気キャラクターグッズを提案/商品企画も担当/ノルマなし/土日祝休み
有限会社ライブ
プロ取材
本社で働く代表の坂井さんに取材。同社では成果だけを重視することはせず、営業にノルマを課さないそう。「頑張る人が好き」「前向きな方が成長できる環境を整えていきたい」という姿勢が感じられた取材でした。
エン転職 取材担当者
影山
取材担当者-影山
有限会社ライブ
掲載期間24/03/2124/06/12

雑貨のルート営業(未経験歓迎)◆人気キャラクターグッズを提案/商品企画も担当/ノルマなし/土日祝休み

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
雑貨のルート営業(未経験歓迎)◆人気キャラクターグッズを提案/商品企画も担当/ノルマなし/土日祝休みイメージ1
年間休日120日で土日祝休み、残業も月20時間以内など、自分の時間を大切にできる環境です。賞与も最大4ヵ月分と嬉しい待遇があります。
世界選手権の開催時期なら、あなたはどんな雑貨を売る?
当社で提案したのは、全国展開する小売店でのサンリオやポケモンなどのグッズ販売。海外の観光客が訪れることを予測して、当時世界的にも人気の高まっていたキャラクターの商品を店頭に置こうと考えました。結果、店舗の売上は大きくUP。大会終了後から現在も、常にキャラクター商品が取り扱われています。

こんな風に雑貨の販売をお店に提案し、売場にまだない商品を売り出せるのが当社の営業。トレンドや他店の売上状況などを踏まえて商品を提案します。人気商材に合わせて新たなキャラクター商品をつくる、なんて企画にも挑戦できます。

生産管理や出荷業務にも関わることができるので、「このキャラは売れ行きがいい」「淡い色味の商品の追加注文が多いな」など、的確に世の中のニーズをとらえることができるはずです。

仕入れも販売も、代表に戦略を伝えてOKが出れば自分で決裁可能。お客様のニーズに応える速さが会社としての強みでもあるので、裁量大きく任せてもらえます。現場の声を尊重する当社なら、アイデアを店頭に並べる楽しい毎日が待っています。

募集要項

仕事内容
雑貨のルート営業(未経験歓迎)◆人気キャラクターグッズを提案/商品企画も担当/ノルマなし/土日祝休み
鞄や財布、ポーチなどの服飾雑貨や、キャラクターグッズの卸売りを行う当社。あなたには、既存顧客である全国の雑貨店への営業をお任せします。自社商品の企画提案も行えます!

\大手企業とも提携する専門商社です/
主なお客様は、全国の商業施設にある雑貨店や、店舗を運営する企業メーカー。株式会社サンリオや株式会社ポケモンなどの大手企業からも商品を仕入れています。ライセンス契約を結んで商品を開発したり、メーカー機能を持つグループ企業と開発した商品を販売したりしています。

【既存のお客様とのお取引です】
あなたには関東エリアにある100社ほどの既存顧客を、少しずつ先輩社員から引継いでいただく予定です。店舗を訪問する場合もあれば、本部とのみやり取りする場合もあります。

【商品の提案を通じて店舗の課題を解決】
「売上を伸ばしたい」「客数を増やしたい」といったお客様の課題解決につながる商品を提案。客層や店舗の規模、時期、流行や売れ行きなどに応じて、売り場に合った提案を行います。

【生産に必要な材料の手配や納品・生産管理も担当】
まずは出荷業務と営業を経験して流れを把握してから、ゆくゆくは提案~出荷まで担当して欲しいと考えています。生産体制を実際に見る事で、より利益を意識した提案が行えます。

――こんな提案ができます!
・店舗の入り口近くに、春らしい人気キャラクターのグッズを飾りましょう。
・この時期の国内イベントに向けて、海外観光客向けの商品を置きましょう…など。

<企画営業として、新商品のアイデアも考えられます>
「このキャラクター商品が売れているので、新しいデザインの商品をつくりましょう」といった提案も大歓迎。日々の「こんな商品あったらいいのに」といった発想も企画に活かせます!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK

下記■2つに該当する方
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
■言葉遣いや身だしなみなどの基本的なビジネスマナーを実践できる方

\下記のような方を歓迎します/
□営業職に挑戦したい
□アイデアを活かして働きたい
□アパレルや雑貨に関わりたい
□人と話すことが好き
□商品企画に興味がある
募集背景 鞄、財布、ポーチなどの服飾雑貨をメインに、誰もが知る大人気キャラクターを使った雑貨・小物などの卸売りをしている当社。専門商社として、ショッピングモールや商業施設の中にある雑貨店や、店舗を運営する企業メーカーとお取引を続けてきました。

商品力の高さから売り上げは好調で、需要も高まっている状態。生産性を向上して、今後さらに多くのご依頼にお応えしていくためにも、組織体制の強化を行います。
雇用形態
正社員

※3ヵ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変動はありません。
勤務地・交通
【本社】大阪府東大阪市荒本北2-4-16

☆転勤なし
※月に1週間程度の出張が発生します(2回もあり)。
└全国出張に抵抗のある方は、関西圏のみの担当でもOKです。期間や行き先は希望を考慮します。関東・首都圏に向かう場合は新幹線、そのほかの場所は基本的に社用車で向かいます。
交通
近鉄線「荒本」駅から徒歩5分
☆自転車・バイク通勤OK
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

※残業は月20時間以内です。
給与 月給22万円~30万円+諸手当+賞与年2回 ☆昨年度実績2~4ヵ月分!

※経験・年齢を考慮し、優遇します。
※上記金額には20時間分の固定残業代(3万円)が含まれます。万が一時間を超過した場合は、残業代を別途支給いたします。
☆毎年平均1万円~2万円昇給しています!
年収例
400万円/30歳・入社1年目
580万円/40歳・入社6年目
600万円/33歳・入社10年目(課長クラス)
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回 ※不定期
■賞与年2回(7月・12月)☆昨年度実績2~4ヵ月分!
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(上限月2万円)
■時間外手当(超過分を支給)
■オフィス内禁煙or分煙
■慶弔見舞金制度
■退職金制度
■自転車・バイク通勤OK
入社後の流れ ▼入社後3ヵ月間
まず出荷業務を覚えていただき、会社の仕事全体の流れを学んでいただきます。入荷の多い商品を見て、「この商品が売れ筋なんだな」といったことも把握していきましょう。

▼4~5ヵ月目に担当顧客を引き継ぎます
先輩社員から既存顧客のリストを引継ぎ、まずは10社ほどの顧客のもとに営業に行きましょう。既存顧客の引継ぎを終えて営業ができるようになってからは、自分で販売した商品を自分で出荷できる状態を理想として目指します。

▼1年以内には、200~300社ほどを担当できる状態を目指します(100店舗ほど)。
配属部署について 代表を含めて全社で9名と少数精鋭の組織です。うち営業は2名の40代男性で、全体の男女比は6:3です。中途入社の社員がほとんどで、営業社員の2名は、裁量の大きな環境で自由度高く営業活動ができることに惹かれて入社しました。

社内イベントでお花見を開催したり、仕事終わりには気の合う社員同士で飲みに行ったりなど、和気あいあいとした雰囲気の職場です。休日は子どもの学校のイベントに出席したり、野球をしたり、映画を見たり、コンサートに行ったり……と、各々でプライベートを満喫しています。
転職・求人情報イメージ1
生活の中で浮かんだ「こんな商品欲しいかも」といった発想も活かせます。是非教えてくださいね!
転職・求人情報イメージ2
「このキャラが人気」「この季節はこの商品が売れている」といったトレンドへの感度を活かせる職場です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

取材に応じてくださったのは、代表の坂井さん。「頑張る人が好き」「前向きな方が成長できる環境を整えていきたい」という代表の姿勢が感じられた取材でした。

というのも、同社では営業にノルマは課されないそう。売上数字だけで評価する、成果主義的なスタンスはとっていないのだとか。もちろん売上や受注数などの成果も評価の対象には含まれますが、社員の人間性や主体性といった数字では捉えづらいことも、社長が側で見て評価をしていくといいます。

例えば社内でのあいさつや、顧客とのコミュニケーションにおける誠実さ、また積極的に商談を獲得して提案をしようという姿勢……などなど、日々の努力を見てもらえる環境です。こうした評価に基づいて、全社員が毎年1~2万円昇給しているそう。昨年度の賞与も2~4ヵ月分とたっぷりです。

そんな同社であれば、顧客との関係性を大切に、モチベーション高く日々の仕事に取り組めそうだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎自分の提案で、店舗の売上を伸ばせる嬉しさがあります。
商品を導入したり、陳列方法を変えたりしたことで顧客店舗の売上が伸びた時には、達成感を得られるといいます。特に顧客の想像以上に成果を出せた時に追加の発注をいただけたりすると、大きな手ごたえを感じられるのだとか。また、新店の立ち上げの際の商品や売場に関する提案が功を奏した時には、顧客からの感謝も大きいといいます。

◎自分の開発した商品を街中で見かける誇らしさも感じられます。
自社で開発した商品や、新たにキャラクター会社に依頼をして生産した商品が店に並んでいるのを見かけることもあるのだそう。代表が3~4年前に開発した商品が、最近になって街中に並んでいたこともあるのだとか。自分の提案で生まれた商品が手に取られるのをみると、誇らしい気持ちになれるといいます。
厳しさ△「売れば終わり」ではない難しさがあります。
直接の顧客である店舗に商品をたくさん売れたとしても、その先の消費者が店舗で商品を買わなければ、顧客から返品されてしまう可能性もあります。売った商品が、必ずしも売上につながるとは限りません。またそこで諦めてしまうのではなく、謝罪の上誠意を見せて再提案をしていく必要があります。「本当に求められている商品は何なのか」を粘り強く考える難しさがあります。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎素直さや謙虚さを持って仕事に臨める方
提案して買い取ってもらった商品が、必ずしも店舗の売上につながるとは限りません。そうした時にも、「すみません!今回の販売状況を踏まえて、次はこんな商品はいかがでしょうか……」と素直に謝り、誠実に向き合う姿勢が持てると、お客様からの信頼も得やすいそう。素直で前向きに考えられる方に向いています。
向いていない人△売る仕事に集中したい方
受注・納品後も、在庫状況や店舗の販売状況を追ってフォローする必要があります。また、既存顧客とのやり取りになるため「関係を構築するより、新しい契約を追いかけることの方が楽しい」という方には向いていません。

会社概要有限会社ライブ

設立 2001年
代表者 代表取締役 坂井 雄太
資本金 500万円
従業員数 9名(2024年3月時点)
売上高 3億円(2023年7月期実績)
2億8000万円(2022年7月期実績)
2億5000万円(2021年7月期実績)
事業内容 バッグや雑貨、小物などの卸売・販売
事業所 【本社】大阪府東大阪市荒本北2-4-16
採用ホームページ 有限会社 ライブ 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/b-live_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1回)
STEP3
内定
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☆柔軟な対応を心がけています!
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ご応募から内定までは1週間以内の予定。ご応募から1ヵ月以内のご入社が可能です。入社時期も相談できますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

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☆面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法 \最後までお読みいただきありがとうございます/
当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地 【本社】大阪府東大阪市荒本北2-4-16
連絡先 【本社】大阪府東大阪市荒本北2-4-16
担当採用担当
TEL06-6748-6150
個人名の表記について
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