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株式会社カワハラの転職・求人情報
修繕工事スタッフ◆賞与年3回／年間休日126日／月30万円以上／住宅補助あり／週に数回13時帰り可の転職・求人情報

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修繕工事スタッフ◆賞与年3回／年間休日126日／月30万円以上／住宅補助あり／週に数回13時帰り可

株式会社カワハラ

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プロ取材

本社にいらっしゃる取締役総務部長の金沢さんに取材。実は、現場作業員のうち半数以上が勤続年数20年を超えるそう。安定した収入や働きやすい環境が理由とのことでした。

エン転職取材担当者

斎藤

株式会社カワハラ

掲載期間24/04/22～24/06/02

修繕工事スタッフ◆賞与年3回／年間休日126日／月30万円以上／住宅補助あり／週に数回13時帰り可

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし

免許1枚で始める、“雨も不況も怖くない”現場シゴト。

★工事が少ない梅雨だって、30万円以上支給。
下水道管の修繕工事などを手がける当社。雨で工事が中止になりがちな梅雨にも、月20日分（30万円以上）の給料を支給。安定した収入を手にできます。

★免許取得費用も住居も用意する、太っ腹ぶり。
基本は工事内容が同じため、すぐにマスターできます。また、自社社員のみで作業するため相談しやすい環境。そのほか、会社近くの社宅に半分の家賃で住むことも可能！MTの免許取得費用も負担します。

★週に数回、13時帰りが叶う日々。
年間休日126日で残業月20時間以内と業界屈指の働きやすい環境！さらに、作業が終われば退勤OK。13時頃に退勤することもあります。趣味を満喫するも良し。恋人とまったり過ごすも良し。もちろん、早上がりが多い月でも30万円以上を支給します。

――こうした待遇があるのは、人々の生活に欠かせないインフラ事業に携わっているから。また、官公庁などの案件がほとんどで、安定して依頼をいただいている状況。はじめやすく続けやすい仕事、ココにあります。

募集要項

仕事内容	修繕工事スタッフ◆賞与年3回／年間休日126日／月30万円以上／住宅補助あり／週に数回13時帰り可＜どんな仕事なの？＞生活に必要不可欠なインフラを支える仕事。区役所などから依頼を受けて、道路や下水道管の修繕工事を行ないます。1日で終わる工事がほとんど。件数は1年間で200件～250件ほどです。＜作業エリアは？＞大田区や世田谷区、品川区が中心。遠くても車で1時間以内です！＜どんな工事をするの？＞専用のカッターで道路を切断。油圧ショベルで砂などを掘り起こし、下水道管を交換します。また道路を埋めて、新しいアスファルトで舗装していきます。使う道具は数十種類ほどです。＜1日の流れは？＞ ▼8：00／出社道具や材料を3tのダンプカーに積み込み。5名でチームを組み、ダンプカーに乗って現場へ出発します。 ▼9：00／工事スタート自社スタッフのみで工事を実施。馴染みのスタッフとだけ働けるため、コミュニケーションや相談もしやすいです！ ▼15：00／工事終了書類作成などの事務作業をする必要はなし！現場が終わり次第帰社し、帰宅できます。＜ココがポイント！＞ ◎必要なのは普通免許1枚のみ！基本的に工事の内容は毎回同じなので、仕事の流れはすぐに覚えられます。普通自動車運転免許（MT）の取得に必要な費用も会社が一部負担。また、今いるメンバーも半数以上が未経験入社です。3tダンプカーが運転できるようになってひとり立ちとなるまでは、1年ほどかかる予定です！ ◎13時頃に退勤できる日も！作業が終われば帰社して帰宅してOK。週に数回ほど13時～14時に退勤することも。「お昼ごはんを食べずに早く帰りたい」といった要望も考慮しています。早く退勤した場合も給与は満額支給します！
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ■要普通自動車運転免許（AT限定可） ◎第二新卒の方、社会人未経験の方、社会人経験10年以上の方、いずれも歓迎！ ◎普通自動車運転免許（MT）をお持ちの方、歓迎します。 ◎社会人経験は一切問いません。意欲重視の採用ですので、興味をお持ちの方はぜひご応募ください！＼免許取得を手厚くサポート！／普通自動車運転免許（MT）を持っていない方でもOK！入社後に合宿or教習所通学のどちらかを選べます。取得にかかる費用も会社が一時負担（貸与）。また、免許を取得すれば昇給するため、収入アップが叶います！
募集背景	＼インフラを支える安定企業で、次世代を担う社員を募集！／東京の城南エリアである大田区や世田谷区を中心に、道路工事の修繕工事、耐震改修工事などを請け負う当社。設立から52年、受注から施工・管理まで自社内で完結できるスピード感が評価され、下水道局や区役所からも安定的に依頼をいただいてきました。今後はより地域に密着したサービスで事業を拡大していく予定です。そこで今回、次世代を担う存在として活躍していただけるメンバーを、新たに募集することになりました。
雇用形態	正社員 ※試用期間はありません。
勤務地・交通	【本社】東京都大田区中央2丁目25番12号 ◎転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎。お住まいからの通勤が難しい場合は社宅（住宅補助）制度を利用できます。詳細は【福利厚生】をご覧ください。交通京急本線「大森町駅」より徒歩16分
勤務時間	8：00～17：00（実働8時間） ◎残業は月20時間以内です。 ◎工事が終わり次第退勤OK。週に数回ほど13：00や14：00に仕事が終わることもあります。 ※月に3～5回ほど夜勤（20：00～翌5：00）が発生することがあります。
給与	＼毎月30万円以上を必ず支給！／日給月給30万円以上＋残業代全額支給＋賞与年3回 ◎稼働日が少ない月でも、20日分の給与（30万円以上）を保障します。稼働日が20日を超えた分は、日給1万5000円以上として月額に加算されます。 ※夜勤の場合は別途1500円を支給。残業代は時給2000円として計算して支給します。 ※経験者は優遇します。年収例 470万円／32歳（入社2年） 530万円／25歳（入社5年） 570万円／40歳（入社14年）
休日休暇	＼年間休日126日！／ ■週休2日制（シフト制／月8日～10日） └1～2週間前に休みたい日を申告し、社員同士でシフトを調整。土日の休みや連休も取得しやすいです！ ■GW休暇（9日間／2023年度実績） ■夏季休暇（11日間／2023年度実績） └青森県出身など遠方から入社した社員が多いため、長めに休みを取っています。 ■年末年始休暇（10日間／2022年度実績） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上の長期連続休暇も取得可能です！＼早上がりの日は”自分時間”がたっぷり！／大雨の場合は、朝から工事が中止となる場合も。そんな日は、恋人とデートしたり飲みに行ったり…と自由に過ごしています！
福利厚生・待遇	■昇給年1回（4月） ■賞与年3回（4月・8月・12月／昨年度支給実績3回） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月10万円まで） ■時間外手当 ■社宅制度（応相談） └先輩8名ほどが利用中！会社に通いやすい場所で家賃6万円～7万円ほどの賃貸を用意し、家賃の約半額を会社で負担しています。 ■U・Iターン歓迎 └引っ越しに車が必要な場合、社用車を貸し出すことも可能です。 ■退職金制度 ■作業服支給 ■資格取得支援制度（業務に必要な資格は会社が受験費を負担）＼社員の笑顔のために工夫しています！／月5万円～6万円ほどかけてお菓子を用意。飲み物などを現場に差し入れする日もあります。＼社宅で送る充実の日々！／賃貸か当社保有の社宅に住むことが可能。会社から徒歩2分ほどの好立地です。社員の部屋に遊びに行くこともしばしば。私物を社宅に置いてもOK。退勤後に大好きなゲームに熱を注ぐ社員もいます。
一緒に働く仲間たち	20～60代と幅広い年齢層のメンバー21名が活躍中。5月からは仲間が24名に増えます。半数以上が20年以上働くベテラン社員。前職は、介護職、ドライバー、建築工事士、上下水道の施工スタッフなど様々。学生から入社したメンバーもいます。みんな未経験から始めているので、入社後につまずくポイントもきちんと理解。急かすことなくじっくり仕事をお教えします。ちなみに、先輩の志望動機は「安定した収入が欲しかった」「長く働けそうな会社に転職したかった」など。実際、入社してみて雰囲気の良さを魅力に感じている社員も多いそう。歓迎会を行なったりご飯に行ったりと交流が盛んです。
先輩に聞いた、ウチの推しポイント！	■Aさん安定した収入が得られる点ですね。「高収入だけど残業も多い」「天候に左右されて収入に波がある」という仕事もありますが、ウチは20日分の給与が保障されているのが嬉しいポイント。たとえ早上がりが多い月でも、しっかり30万円以上が手に入ります。おかげでちょっとした贅沢もできるようになりました！ ■Bさん雰囲気の良さですかね。先輩とも仲が良く、近くに住んでいる先輩と退勤後に集まって飲みに行く…ということも多いです。また、お互いを尊重し合っている点も推しポイント。たとえば、飲み会の参加を強制することはなし。お互いがお互いを認め合う風土があります。だからこそ、みんなのびのび働けています。

転職・求人情報イメージ1 — 【馴染みのメンバーと作業！】チーム制で現場に入ります。気心の知れた自社スタッフのみで作業を行なうため、雰囲気はとても和やかです！

転職・求人情報イメージ2 — 【会社の近くに社宅を用意！】徒歩2分の好立地に、新しく社宅をご用意！こちらがその外見です。家賃の約半額を会社で負担します！

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

「おかげさまで、業績が安定しているんです」――そう話すのは、取締役総務部長の金沢さん。道路工事の修繕工事、耐震改修工事などを手がけ、今年で設立52年を迎えた同社。同社が安定経営を続ける3つの理由について伺いました。

1つ目は担当エリア。交通量が多い都内の道路は、長年使用することで経年劣化などで傷むらしく、継続的に依頼が寄せられているそうです。また、人口の多いエリアで住宅工事も多く、下水道管の工事のニーズも絶えないのだとか。

2つ目は、耐震補強工事にも対応していること。地震の頻発や液状化現象の発生に備えて、マンホールの隆起を防ぐために改修する工事の依頼が近年増加しているそうです。

3つ目はスピード感。自社内で車両や合材、道具を管理しているため、すぐに出動し工事に取りかかれることが評価されているとのことでした。

下水道局や区役所からも長年工事を任されている同社でなら、安心して長く働けそうです。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい■人々の生活を陰から支えているという誇らしさ
経年劣化した道路を修繕していくという、人々が当たり前の生活を送るために不可欠な仕事です。特に、東京は23区を中心に急速に発展した経緯があるため、こうした補修工事が欠かせません。また、地震が発生した際には、被災地に駆けつけて下水道工事を行なうそう。地震によって下水道管が損傷すると、下水が使えなくなりトイレなど日常生活に影響することに。さらに、下水が流れ出してしまえば病原菌の発生など感染症の拡大が引き起こされてしまいます。だからこそ、被災地で下水道の復旧工事を行なうと人々から大いに感謝されるのだとか。直近では北陸地方に応援に行ったとのこと。こうして一般家庭から学校、病院まで、多くの人の生活を支えているというやりがいを感じるそうです。

厳しさ■体力的な辛さは避けられない
道路工事の仕事であるため、作業着が汚れたりすることも。また、現場は日陰のないアスファルトの道路。夏場の体感温度は40～50℃と、うだるような暑さの中で作業を続けなくてはならない厳しさがあります。さらに、工事で使用するセメントは1袋あたり10～30kgもの重さになり、そうした材料や道具をいくつも積み込んだり持ち運んだりすることに。ほかにも、学校の前での工事では平日では通行の妨げになるため土日に工事することが多いそうです。その場合、土日に出勤しなければなりません。このように、精神的・体力的な負担を感じることも少なくないとのことでした。

この仕事の向き＆不向き

向いている人■安定した収入を得たい方
入社初月から日給月給30万円以上を稼ぐことができます。加えて年3回の賞与があるため、「安定した収入を得たい方」にピッタリです。

■体を動かすことが好きな方
セメントなどの重いものを持ち運んだり、スコップで土を掘り起こしたりする作業があります。「体を動かすことが好きな方」に向いているでしょう。

向いていない人■協調性を大切にできない方
基本的には、周囲と連携して作業を行なうことに。声を掛け合ったり、協力したりする場面が多々あります。そのため、「1人で黙々と作業したい方」「協調性を大切にできない方」には向いていません。

インタビュー記事掲載中！

トップメッセージ

面接へは、「意欲」だけを持ってきてください。

代表取締役

正來創

会社概要株式会社カワハラ

みずのみちを守り
まちの未来をつくる

創業以来、下水道・道路の維持管理業務を主体としてきました。
ライフラインを守る縁の下の力持ちとして
ともに働きませんか？

ー株式会社カワハラー

設立	1971年
代表者	代表取締役正來創
資本金	2000万円
従業員数	47名（2023年5月時点）
売上高	7億5472万円（2023年5月期実績）
事業内容	■下水道メンテナンス事業 ■道路舗装工事 ■下水道施設工事 ■一般土木工事 ■下水道管路内清掃 ■TVカメラ調査【許可種目】東京都知事許可(特ー3)第18383号 ■土木工事業 ■とび・土工工事業 ■舗装工事業 ■水道施設工事業
事業所	【本社】東京都大田区中央2丁目25番12号【世田谷支店】東京都世田谷区玉堤2丁目9番12号第一東京園マンション201号室
主要取引先	東京都下水道局、大田区、世田谷区、品川区、下水道メンテナンス協同組合など
所属団体	東京都下水道工事専業者協会、下水道メンテナンス協同組合、EX・ダンビー協会、MR2工法協会、下水道既設管路耐震技術協会、エコロガード工法協会、全国カテシステム工法協会、車載式化学洗浄工法協会
企業ホームページ	http://kk-kawahara.co.jp/
採用ホームページ	みずのみちを守りまちの未来をつくる　創業以来、下水道・道路の維持管理業務を主体… https://en-gage.net/kk-kawahara_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 面接1回 STEP3 内定！ ----------------------------------------- ★柔軟な対応を心がけています！ ----------------------------------------- ・ご応募から内定までは2週間以内の予定。ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。・入社時期は希望を考慮しますので、お気軽にご相談ください！＼面接日程の調整もお気軽にご相談ください／日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。 ----------------------------------------- ★面接にはリラックスしてお越しください！ ----------------------------------------- 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。私服での面接もOKです。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法	当ページよりご応募ください。追って連絡いたします。
面接地	【本社】〒143-0024 東京都大田区中央2丁目25番12号
連絡先	【本社】〒143-0024 東京都大田区中央2丁目25番12号担当採用担当 TEL03-5743-7655

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