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「ペイント官兵衛(株式会社GROW HOME)/営業(塗装・修繕の提案)◆完休2日/新店舗の拡大も計画中/お客様に寄り添った提案/直帰OK」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、個人営業の転職・求人情報が満載です!

営業(塗装・修繕の提案)◆完休2日/新店舗の拡大も計画中/お客様に寄り添った提案/直帰OK
ペイント官兵衛(株式会社GROW HOME)
プロ取材
北九州市の本社で働く、代表の伊藤さんを取材。ほとんどのスタッフが未経験でこの仕事をスタートしており、前職はアパレル店員や工場スタッフと異業種からの転職。イチから学べる環境だといいます。
エン転職 取材担当者
大内
取材担当者-大内
ペイント官兵衛(株式会社GROW HOME)
掲載期間24/03/2824/05/08

営業(塗装・修繕の提案)◆完休2日/新店舗の拡大も計画中/お客様に寄り添った提案/直帰OK

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
営業(塗装・修繕の提案)◆完休2日/新店舗の拡大も計画中/お客様に寄り添った提案/直帰OKイメージ1
ショールームは、インパクトのある目立つ外観。道やバスなどにも看板を出しているので、地域での認知度も高いんです。
大切なのは、押し売りをしない、誠実な姿勢です。
2019年の設立から、塗装をはじめとしたリフォーム事業を展開している私たち。この数年間で支店も開設し、着実に業績を伸ばしています。その成長の秘訣は、“本当の意味でお客様のためになる提案”を行なっていることにあります。

営業時も一方的に押し売りするのではなく、まず塗装会社を選ぶポイントからアドバイスを実施。そのため、お客様からも気軽にご相談をいただける信頼関係を築けます。

最善の選択をするお手伝いを行なうことで、数ヶ月後に、以前コンタクトを取ったお客様から「複数社で検討したのですが、やっぱり◎◎さんにお願いしたくて…!」と温かいお言葉をいただくことも。時には、塗装のみ依頼をいただいていたお客様から「追加で屋根の修理もお願いできますか?…」とご連絡をもらうことも少なくありません。

親身に寄り添った提案ができるのも、個人ノルマではなく店舗全体で売上を上げていくスタイルだから。また、ショールームがあるためお客様もイメージがつきやすく、契約に繋がりやすいのが特徴です。

当社で新たな一歩を踏み出しませんか?

募集要項

仕事内容
営業(塗装・修繕の提案)◆完休2日/新店舗の拡大も計画中/お客様に寄り添った提案/直帰OK
あなたには、外壁塗装を中心としたリフォームの提案をお任せ。反響営業が中心なので飛び込み営業などの必要はありません。

<お客様について>
Webからお問い合わせをいただいた方や、一斉見積もりサイトを利用された方、チラシをご覧になられたというお客様が中心です。店舗に足を運んでいただくこともあります。月に10~15件ほど対応していきましょう。

<こんなリフォームを提案します>
戸建住宅の外壁塗装のご依頼がメイン。その他、屋根の修繕や、内装のリフォームなど幅広く提案ができる環境です。

<具体的に記載する内容>
▼ヒアリング・現場調査について
問い合わせをいただいたお客様から、簡単に現状のヒアリングを行ないます。その後、ご依頼されたお客様の住宅をご訪問し、現場調査を実施。リフォーム箇所の写真を撮影し、どのようなご状況か把握しましょう。

▼見積もり
ヒアリングや現場調査の内容をもとに見積もりを作成。お客様にご連絡し、商談のアポイントを取っていきましょう。

▼提案
一方的に商品の説明をするのではなく、リフォーム会社を選ぶ際のアドバイスなどから提案していきます。その上で、当社で提供できるサービスをご紹介。その場で決断いただくことはせず、後日連絡を取りながら様子を伺っていきます。

▼成約後
お客様に気に入っていただければ成約となります。その後は、リフォームを行なう協力会社に連絡をし、現在のご状況などを申し送りしていきます。

▼アフターフォロー
工事が完了し、受け渡しした後もお客様と定期的に連絡を取っていきます。

<仕事のポイント>
★誠実な対応を大切にしています★
お客様にとって最良の選択となるように、リフォーム会社を選ぶ際の観点をアドバイスベースで提案しています。一方的な営業ではなく、お客様に寄り添ったご案内ができる環境です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

◎社会人デビューもOK!フリーターやバイトなど、前職の勤務形態も不問です。
◎第二新卒者、就業ブランクのある方もぜひご応募ください。離職期間も問いません。

\難しい志望動機は不要!/
「住宅のリフォームに興味がある」「イチから営業としてデビューしたい」「人と話す仕事に就きたい」など、簡単な志望動機でOK!ぜひ素直な気持ちをお聞かせください。
募集背景 <若い会社ながら、成長を続けています!>
2019年に設立したばかりの当社。まだまだ少数規模の組織ですが、依頼件数は年間350件ほどと業界内でも多め。ご紹介なども増えつつあり、依頼は順調に増加しています。

今回は、より大きな会社に成長させるため、新たな仲間を募集します。年間で15名の採用を計画しており、今後事業を更に展開していく予定です。拡大中の組織でイチから一緒に活躍しませんか?
雇用形態
正社員
勤務地・交通
■本社/福岡県北九州市小倉南区上貫1-1-16

◎訪問先からの直帰OK!定時にそのまま帰宅できます。
◎転勤はありません。腰を据えて働ける環境です。将来的に、新支店ができた際に転勤が発生する可能性がありますが、転居を伴う転勤は原則ありません。
交通
■本社/「小倉東インター」から車で5分

◎マイカー通勤、バイク、自転車通勤も可能です。
◎お客様先への移動には社用車を使用します。
勤務時間 9:30~18:30(実働7時間、休憩2時間)

◎残業は多くても月10時間以下。基本的に定時に退勤できます。
◎訪問は日中に行ない、そのまま直帰しています。
給与 月給25万円~+各種手当+インセンティブ

※上記には固定残業代(3万5000円・20時間分)を含みます。超過分は別途全額支給します。
※残業が発生した場合は、時間外手当を全額支給します!
※経験・スキルを考慮の上、月給額を決定します!
休日休暇 ■完全週休2日制(月曜日+1日は自由)
└土日の方が成約に繋がりやすいため、土日に出社する社員が多いですが、個人の予定に合わせて好きな日に休みを設定することが可能です。
■年次有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■役職手当
■資格手当
■報奨金
■住宅手当・家賃補助
■制服貸与
■社員旅行
■時短勤務制度

<業務時間内のレクデーあり!>
毎月末に、支店内の目標達成を祝う「レクリエーションデー」を設けています。これは社員の意見によって生まれたもので、業務時間内に実施。BBQに行ったり、スポーツ大会をしたりと、様々な遊びを実施中。あなたも、やりたいことがあればぜひ声を上げてください!
入社後の受け入れ体制について 【イチから学べる環境です】
入社後は、基礎知識を養うために、座学研修を実施。慣れてきたら並行して、先輩社員の仕事に同行しながら業務を覚えるOJT研修もスタートします。現場での撮影やサポートなど、簡単な業務から挑戦していきましょう。できることを少しずつ増やしながら、独り立ちに向けてスキルをつけていくイメージです。入社から3ヶ月程度で、一人でお客様との商談も挑戦していきましょう。
配属部署について 【元公務員、アパレル、エステ業など、未経験からスタートしています!】
現在、反響営業の担当は1名在籍しています。会社全体の年齢層は、20代~30代と若手が多い環境。ほとんどが異業種からの転職で、前職はアパレル店員や、公務員、保険営業など。未経験からスタートしている方がほとんどです。入社後にイチから学べる環境があるため、今では立派に成長しています。

専任の事務スタッフも在籍しており、難しい書類作成や、手の届かない事務手続きをサポートしてくれる環境です。無理なく、実際の提案に集中できますよ。
転職・求人情報イメージ1
全国加盟店会議にて選ばれた際の写真です。ほとんどの社員が、未経験から塗装業界に挑戦しています。前職は保険の営業やアパレル店員など様々です。
転職・求人情報イメージ2
社員同士の仲も良く、定期的にレクリエーションデーを実施。BBQやスポーツ大会などを楽しんでいます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

2019年の設立から、塗装をはじめとしたリフォーム事業を行なっている同社。取材の中で感じたのは、業界を変えていくという代表の熱い想い。悲しいことに、業界内でも塗装工事は「丁寧に施工したのか分かりにくい」と言われる工程。そのため、工事から2~3年後に急に劣化し、実は悪徳リフォームだったと気が付くパターンも少なくないそう。

同社では、こうした手抜き工事が起こらないように、明瞭な会計、お客様とのグループLINEでの工事進捗の報告、施工後の10年保証などを徹底。塗装をする際も、一度塗りではなく、3度も重ねて塗り直しています。

その結果、設立から数年間で支店を拡大するなど、成長を遂げています。今後もお客様に寄り添った提案から、全国展開をめざしていくとのことです。

誠実な対応を大切にし、確かなサービスを提供している同社。ここなら、自分の提案に自信を持ってご案内できるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■スキルがついて、成果に繋がったとき。
入社してスキルが身についてくれば、だんだんと契約をいただけるようになります。毎日コツコツと学んでいくため、成果として現れると嬉しい気持ちになるでしょう。お客様との関係構築で、信頼される営業としてご依頼をいただける環境にやりがいを感じます。
厳しさ■身につける知識が多いです。
入社後は、リフォームに関する幅広い知識が必要になります。そのため、積極的に学ぶ姿勢が求められるでしょう。加えて、お客様は他のリフォームも検討しているため、臨機応変に対応する必要があり、厳しさを感じるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎人とすぐに打ち解けられる方
お客様に寄り添った提案を大切にしています。その第一歩として、お客様との信頼関係を築くことが重要です。人間関係の構築が得意という方や、人と打ち解けるのが得意という方は向いています。
向いていない人▲コミュニケーションに苦手意識のある方
接客を行なう中で、人との会話を好まない方や、積極的な姿勢で提案ができない方は向いていないでしょう。

会社概要株式会社GROW HOME

設立 2019年
代表者 代表取締役 伊藤 正俊
資本金 1000万円
従業員数 25名(2023年12月時点)
売上高 4億5000万円(2023年7月期実績)
3億2000万円(2022年7月期実績)
7500万円(2021年7月期実績)
事業内容 塗装、各種リフォーム一式
事業所 ■本社/福岡県北九州市小倉南区上貫1-1-16
■福岡支店/福岡県福岡市東区香椎駅前2-14-35 高田ビル4階
弊社採用ホームページ https://growhome.jp/
企業ホームページ https://paint-kanbee.com/
採用ホームページ 外壁塗装のことなら何でもお任せください 私たちは外壁塗装や屋根塗装の分野におい…
https://en-gage.net/masatoshi0412_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
WEB履歴書による書類選考
STEP2
面接1回+適性テスト
STEP3
内定! ◎おめでとうございます
★最後までお読みいただき、ありがとうございます。
以下に、選考のポイントをまとめました。どうぞお気軽にご応募ください!

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★その1:面接には、私服でお越しいただいてもOK!
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■スーツを持っていなくても大丈夫。私たちも作業着で仕事をしていますので、お仕事後の服装や私服など、ご都合の良い恰好でお越しいただいてOKです。
■堅苦しい志望動機は必要ありません。「車を買うためにお金を貯めたい」など、素直なお気持ちを聞かせてくださいね。

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★その2:スケジュールは柔軟に調整いたします!
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■ご応募から内定までは、2週間以内を予定しています。
■応募から1ヶ月以内での入社が可能。その後の入社も歓迎いたします。
■平日夕方以降や、土日祝の面接も対応いたします。

★「すぐに入社したい」「準備に時間がかかるから、しばらく待ってほしい」といった要望にもお応えしますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。

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★その3:適性テストは、勉強不要!
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■STEP2の適性テストとは、あなたの考え方などを知るための簡単なもの。学力を問うものではなく、マッチングを図るためのものです。
■適性テストは、スマホやPCで簡単に受験できる「Web受験」にて行ないます。受験方法などは、後ほどご連絡いたします。
応募受付方法 こちらのページよりエントリーしてください。追ってご連絡いたします。
面接地 【本社】
〒800-0244
福岡県北九州市小倉南区上貫1-1-16
連絡先 【本社】
〒800-0244
福岡県北九州市小倉南区上貫1-1-16
担当採用担当
TEL093-981-6476
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