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取材から受けた会社の印象
1952年の設立以来、ステンレスや特殊金属を中心に、金属スクラップの加工・販売を行なう同社。大手鉄鋼メーカーである「大同特殊鋼株式会社」と直接取引をしています。
取引は「大同特殊鋼株式会社」がステンレスを扱い始めた1959年からスタート。同社が名古屋でいち早くステンレスのスクラップを扱い始めたことが、きっかけなのだとか。創業者が「大同特殊鋼株式会社」に勤めていたことも理由の1つです。だからこそ、従業員10名規模の会社でありながら、大手と直接取引を続けられています。
そんな同社は、代表が代替わりして過去最高の売上を記録。さらに代表就任を機に、社員が長く働き続けられる職場を目指しているそう。年間休日を115日に増やしたり、2月には事務所を建て替えたりするなどさまざまな観点で働く環境を改善しています。
安定基盤があり社員の働きやすさにも目を向ける同社なら、今後も腰を据えて働いていけるでしょう。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◎日々、仕事の質が上がる喜びや達成感があります。
ライン作業ではないため、自分のペースを保って取り組むことができます。自分の中で「昨日は1日10個しか加工できなかったけど、今日は荷下ろしの手伝いをした上で1日12個の加工ができた」など、ささいな成長を感じることがあります。また、数を重ねる中で、今まで時間がかかっていたステンレスの仕分けが、ぱっと見ただけでできるようになったり、切断する際の切り方や断面が綺麗になったりすることで、任せてもらえる仕事の幅が広がることも。手に職を付けられる喜びを感じられるでしょう。
◎金属リサイクルの一端を担える貢献実感を得られます。
仕分けや指定サイズへの切断を行なったステンレスは、家庭内用品や業務用としてさまざまな場面で再生利用されています。たとえば、スプーンやフォーク、自動車の部品や厨房の内装など。工場やスクラップ収集会社から買い取ったスクラップを仕分けするシンプルな仕事ですが、資源を別の用途で再生利用するための一端を担うことができます。自分の仕事が資源を循環させることに繋がるため、貢献実感を得られるでしょう。
ライン作業ではないため、自分のペースを保って取り組むことができます。自分の中で「昨日は1日10個しか加工できなかったけど、今日は荷下ろしの手伝いをした上で1日12個の加工ができた」など、ささいな成長を感じることがあります。また、数を重ねる中で、今まで時間がかかっていたステンレスの仕分けが、ぱっと見ただけでできるようになったり、切断する際の切り方や断面が綺麗になったりすることで、任せてもらえる仕事の幅が広がることも。手に職を付けられる喜びを感じられるでしょう。
◎金属リサイクルの一端を担える貢献実感を得られます。
仕分けや指定サイズへの切断を行なったステンレスは、家庭内用品や業務用としてさまざまな場面で再生利用されています。たとえば、スプーンやフォーク、自動車の部品や厨房の内装など。工場やスクラップ収集会社から買い取ったスクラップを仕分けするシンプルな仕事ですが、資源を別の用途で再生利用するための一端を担うことができます。自分の仕事が資源を循環させることに繋がるため、貢献実感を得られるでしょう。
厳しさ△夏の暑さや冬の寒さなどの環境の変化で、体力的な負担を感じます。
荷下ろしや加工を行なうのは屋外のため、夏の暑さや冬の寒さに耐えながら仕事をすることになります。特に、真夏は作業着が汗でびっしょり濡れてしまったり、真冬は指先や鼻先がかじかんでしまったりすることも。夏にはドライアイスベスト、冬にはダウンジャケットを貸与しますが、体力的な負担は想像以上の仕事なので厳しさを感じるでしょう。
荷下ろしや加工を行なうのは屋外のため、夏の暑さや冬の寒さに耐えながら仕事をすることになります。特に、真夏は作業着が汗でびっしょり濡れてしまったり、真冬は指先や鼻先がかじかんでしまったりすることも。夏にはドライアイスベスト、冬にはダウンジャケットを貸与しますが、体力的な負担は想像以上の仕事なので厳しさを感じるでしょう。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎シンプルな仕事をコツコツ続けたい方
お任せするのは、ステンレスのスクラップを仕分けして切断する仕事。最終的には溶かすため、少し傷がついていたり、真っ直ぐ切れていなかったりした場合でも指定サイズ内であれば問題ありません。シンプルな仕事をコツコツ続けたい方が活躍できます。
◎意欲的に物事に取り組める方
自分で仕事を見つけて、主体的に動くことが大切です。意欲的に物事に取り組める方が評価されるでしょう。
お任せするのは、ステンレスのスクラップを仕分けして切断する仕事。最終的には溶かすため、少し傷がついていたり、真っ直ぐ切れていなかったりした場合でも指定サイズ内であれば問題ありません。シンプルな仕事をコツコツ続けたい方が活躍できます。
◎意欲的に物事に取り組める方
自分で仕事を見つけて、主体的に動くことが大切です。意欲的に物事に取り組める方が評価されるでしょう。
向いていない人△規則を守れない方
難しい作業ではありませんが、作業中にミスが起これば事故の原因となります。慌てて対応してしまったり、ルールを守れなかったりする方には向いていません。
△受け身の姿勢の方
質を高めるため、効率の良さを考えながら動く必要があります。そのため、指示待ちで受け身の方には不向きです。
難しい作業ではありませんが、作業中にミスが起これば事故の原因となります。慌てて対応してしまったり、ルールを守れなかったりする方には向いていません。
△受け身の姿勢の方
質を高めるため、効率の良さを考えながら動く必要があります。そのため、指示待ちで受け身の方には不向きです。
