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「四條畷市役所/手話通訳士◆聴覚障がいのある方の安心の生活を支援/賞与昨年度実績4.5ヶ月分」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、その他専門サービス系の転職・求人情報が満載です!

手話通訳士◆聴覚障がいのある方の安心の生活を支援/賞与昨年度実績4.5ヶ月分
四條畷市役所
プロ取材
四條畷市役所にて、採用担当の溝口さん、森さん、現場職員の皆様に取材しました。全員が「住みよいまちをつくる」ことを目指されており、四條畷市を変えていく大きな仕事ができそうだと感じました。
エン転職 取材担当者
関原
取材担当者-関原
四條畷市役所
掲載期間24/04/1124/05/08

手話通訳士◆聴覚障がいのある方の安心の生活を支援/賞与昨年度実績4.5ヶ月分

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日転勤なし
手話通訳士◆聴覚障がいのある方の安心の生活を支援/賞与昨年度実績4.5ヶ月分イメージ1
聴覚障がいのある方はまず窓口に来られます。その場で対応するだけでなく、別の窓口へ案内し、職員とのやりとりを通訳することも多いです。
目指すのは、“手話通訳士が必要ない”四條畷市の姿。
障がいの有無に関わらず、すべての人がコミュニケーションを取れるまち。それが私たち手話通訳士が目指す、四條畷市の姿です。

そのために私たちが行なっているのが、職員をはじめ市民の方々に手話への理解を深めていただくためのさまざまな取り組み。たとえば、広報誌にコラムを掲載したり。YouTubeチャンネルで手話の紹介や解説をしたり…。こうした取り組みは他の市でも注目されており、問い合わせをいただくほどです。

四條畷市では『四條畷市心をつなぐ手話言語条例』を制定しています。そのため、手話を広げることで障がいの有無に関係なく住みよいまちづくりに寄与しやすい環境。慣習にとらわれない改革を進めているので、「こういったこともできそう」といった新しいアイデアがあれば、柔軟に反映したいと考えています。

今後、四條畷市で暮らす人々にとって手話が日常的なものになれば、市内で手話通訳士という仕事は必要なくなるかもしれません。しかし、それは手話への理解が進んだ証拠。私たちにとっても本望なことなのです。

募集要項

仕事内容
手話通訳士◆聴覚障がいのある方の安心の生活を支援/賞与昨年度実績4.5ヶ月分
手話通訳などを通して、障がいのある方をサポートします。一人ひとりへの支援はもちろん、市民に対して聞こえないことへの理解を進めていくことも大切です。

【障がいのある方の安心の生活をサポート】
■お困りごとを解決します。
「届いた手紙を通訳してほしい」「スマホの調子が悪いので、サポートセンターに電話してほしい」など。何か困りごとがある時、障がいのある方は市役所の窓口に来られます。まずはどんなことにお困りなのかをお伺いし、サポートしましょう。

■ご自宅に伺ってサポートすることも。
「エアコンがつかない」など、連絡をいただくことも。現物を見ながら説明したほうが良い時は、ご自宅まで伺って説明します。またご相談によっては病院や銀行、年金事務所、保育園や学校の行事、携帯ショップなど通訳が必要な場所へ同行する場合も多くあります。

■登録通訳者のコーディネートもします。
直接伺えない場合は市に登録する通訳者の方に依頼をかけ、代わりに支援していただきます。この調整や管理も職員の仕事です。

※窓口業務や事務業務、問い合わせにも対応。聴覚障がいのある方以外にも、さまざまな障がいのある方と関わる機会が多いです。

【アイデアを活かし、手話への理解が進んだまちづくりを】
市の広報誌に手話にまつわるコラムを掲載したり。YouTubeチャンネルで手話の解説を行なったり。職員や市民向けに、障がいのある方や手話への理解を深めていただくためのさまざまな取り組みを進めています。

今後も積極的に啓発を進めていく予定であり、そのための新しいアイデアは大歓迎!YouTubeの編集作業など、現在行なっている取り組みへの積極的な参加も歓迎します。意見も通りやすいので、さまざまなことに挑戦しやすい環境です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■手話通訳士の資格をお持ちの方
■昭和44年4月2日以降にお生まれの方
募集背景 <次のフェーズに突入するため、組織強化をします!>
「日本一前向きな市役所」を目指し、市民サービス向上に向けた取り組みを積極的に行なう四條畷市。これまで注力してきた行財政改革が実り、積極投資という新たなフェーズに突入しようとしています。今後も主体性・独自性を活かした施策を企画・実行していくことで、ビジョンに掲げる「市全体」が「自然体」に暮らせるまちを実現していくためには組織強化が欠かせません。そこで、多彩な分野で新たな挑戦を行なっていくためにも、新たに市職員を募集することとなりました。
雇用形態
正社員

※市役所内では正規職員と呼称しています。
※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与、待遇は変わりません。
勤務地・交通
四條畷市役所(本庁)/大阪府四條畷市中野本町1‐1

※市内の公共施設での勤務となる場合もあります。
※転居を伴う転勤はありません。

\四條畷市ってこんなところ/
市の3分の2を占める北生駒山地に見守られ、暮らしの中にどこか懐かしい自然が息づくまち――。大阪駅まで電車で30分弱という大都市近郊にありながら、豊かな自然や歴史遺産に恵まれた住宅都市です。大型ショッピングモールや昔ながらの人情あふれる商店街もあり、生活も便利。キャンプ場やハイキングコース、公園も充実しており、子育てもしやすい環境です。
交通
JR学研都市線「四条畷駅」より徒歩15分
JR学研都市線「忍ヶ丘駅」より徒歩15分
京阪「大和田駅」より京阪バス乗車、「四條畷市役所停留所」下車、徒歩すぐ

※上記以外の交通は勤務地により異なります。
※マイカー通勤OK!
勤務時間 8:45~17:15(実働7時間45分、休憩45分)
給与 月給18万円以上+各種手当+賞与年2回 ★昨年度支給実績4.5ヶ月分!

※能力や経験などを考慮して決定します。
※残業が発生した場合は、時間外手当を別途全額支給いたします。
※上記には、一律支給の地域手当(月給額の6%)を含みます。
年収例
350万円/23歳

※前歴による加算あり。
休日休暇 <年間休日120日!>
■完全週休2日制(土・日)
┗土・日・祝日に事業がある場合は、出勤あり。その際は振替休日を取得できます!
■祝日
■有給休暇
■年末年始休暇(6日)
■夏季休暇(最大6日)
■産前産後休暇 ※取得・復帰実績あり!
■育児休暇 ※取得・復帰実績あり!男性の育児休業取得率80%(2021年度実績)
■介護休暇
■慶弔休暇
■子の看護休暇

◎5日間以上の長期休暇を取得できます!

\有休も取得しやすい環境です!/
たとえば、お子様の急な体調不良の際に早退したり休んだりもしやすい環境。明確に締め切りが決まっていない仕事も多いので、調整さえできればいつでも有給を取得できます。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(1月)
■賞与年2回(6月・12月) ★昨年度支給実績:4.5ヶ月分!
■交通費全額支給
■大阪府市町村職員共済組合(健康保険、厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■家族手当(配偶者:月6500円/子ども1人につき:月1万円支給)
■住宅手当(最大で月2万8000円支給)
■資格取得支援制度(自主研修活動:1会計年度内において1人1万円まで ※資格の場合は合格した場合のみ)
■財形貯蓄制度
■退職金あり
■市役所内禁煙
■マイカー通勤OK
■私服可
■定期健康診断
■レクリエーション(ボウリング大会)
■職員旅行(日帰り)
■ベネフィット・ワン
■給付事業
■地方公務員災害補償基金
入職後の流れ ◎全体研修で基礎を身につけましょう。
全体研修で働き方や福利厚生、市の考え方や目指すところ、法的知識など、基本的なことを座学で学んでいきましょう。研修の中には同期同士の仲を深めるようなものも多いので、かしこまる必要はありません。全体研修が終わったら、いよいよ配属となります。

◎OJTで全体の仕事の流れを教えます。
配属後は、教育係の先輩がマンツーマンで仕事をイチから教えます。お任せする仕事は多岐にわたるため、まずはできる仕事から挑戦していただき、少しずつ経験を積んでいってください。独り立ちまでの期間は設けていないので、先輩にも相談しながら一つひとつの仕事に関する理解を深めていきましょう。
安心して入職できる体制を整備! ◎安心して働ける環境を整備!
環境に慣れるまでは、不安なことも多いと思います。そのため、最初の1年間は定期的に面談を実施。「今の業務で困っていることはないか」「人間関係は良好か」などをお聞きしながら、不満なく働けるようサポートします。面談以外にも、定期的に送られるシステム内のアンケートからいつでも相談できる環境を整えていますので、ご安心ください。

◎メンター制度で入職後も安心!
別の課に在籍する先輩がメンターとして付き、あなたの活躍をサポート。研修から普段の仕事のことなど、直属の上司には少し言いにくいことも相談しやすい環境を整えることで、安心して働き続けられる体制を整えています。
転職・求人情報イメージ1
先駆けて働き方改革に着手し、様々な取り組みを実施。職員の期待度や満足度を数値化するシステムの導入など安心して活躍できる環境を整備しています。
転職・求人情報イメージ2
手話通訳士は現在4名。コミュニケーションが活発で、手が空いたタイミングでよく雑談もしています。そのため、上下関係なく相談もしやすい環境です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

「日本一前向きな市役所」を目指す四條畷市役所。掲げる通り、前向きで先進的な取り組みを行なわれています。

実は数年前までは危機的な状況であり、将来の働き手となる14歳以下の人口が5年で15%まで下降していたのだとか。そこで、子育て世帯のための施策の一つとして、保健センターと子育て総合支援センター内に相談場所を設置。助産師が出産の支援プランを策定したり、ヘルパーが妊娠・出産期の不安に寄り添ったりと、子育て世帯が安心して子どもを産み育てられるようサポート。さらに子どもの受動喫煙を防止するため、いち早く市内での路上喫煙を全面禁止しました。

ほかにもLINE@アカウントや公式SNS、YouTubeを開設したり。住民票をインターネット請求できるよう整えたり。副市長を民間企業から募ったり…。先進的な取り組みで、四條畷市の活性化を実現されています。変革を続ける四條畷市であれば、挑戦を惜しまず成長できそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■些細なことでも感謝いただけます。
電話をかける。それだけでも、耳が聞こえない方にとっては一大事。聴覚障がいのある方は、通常よりも情報を得る手段が少ないことから、窓口を頼ってくださる方も少なくはありません。そのため、お困りごとをお伺いし、迅速に対応することで「ありがとう」をいただけることは嬉しいのだそう。

些細なことでも自分たちの仕事があることで多くの方に貢献できているんだということを実感でき、日々やりがいを感じられているといいます。また、継続的に窓口に来られる方が多いため、何年も関わり続ける中で顔見知りとなり、自身を頼りにしてもらえることも嬉しいとのことでした。

■ときには、人生の重要なイベントに立ち会うことも。
病院や消防署などから「聴覚障がいのある方が困っていて…」という問い合わせもよく寄せられます。たとえば出産する時、入院される時、ご家族が亡くなられた時…。病院や葬儀社とのやりとりを通訳したり、手配の方法を調べて説明したり、時間をかけて付き合います。すべて終わった時は「◎◎さんがいてくれて助かった」と深く感謝されるでしょう。
厳しさ■サービス内容について、すべてを理解するまでは勉強が必要です。
窓口には、日々さまざまな障がい者がいらっしゃいます。そのため、サービス内容や手続きの方法にも色々と種類があるそうで、そのすべてを覚えるのに苦労するのだとか。

たとえば、障害者手帳だけでも3種類ほどあり、持っているか持っていないかでも受けられるサービス内容が異なったり。運転免許証を取得するための支援や割引券の発行などもさまざまな種類があったり。中には、四條畷市役所をはじめとする複数の市のみ受付が可能な大阪府の制度もあります。とにかく覚えることが多いので、最初のうちは勉強が欠かせないとのこと。すべてのサービス内容を覚え、それを窓口に来られた方々にかみ砕いて説明できるようになるまでは苦労するでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人聴覚障がいのある方の安心の生活をサポートしますが、あくまでも通訳士としての支援となります。困っているからといって感情移入しすぎてしまうと、本来であれば一人でできることもできなくなってしまい、その方のためにはなりません。一人ひとりに寄り添いつつも、「ある程度の距離感を持って対応できる方」に向いています。
向いていない人業務効率化に伴い、これまでは紙で対応していたものが電子化されるなどシステム化が進んでいます。手話通訳以外の事務作業も多く発生することから、業務を円滑に進めていくためにも「PC作業に抵抗がある方」や「手話通訳の仕事だけをしていたい方」には向きません。

会社概要四條畷市役所

設立 1970年
代表者 四條畷市長 東 修平
資本金 官公庁のため、資本金はありません。
従業員数 337名(2023年4月時点)
事業内容 四條畷市における各種行政サービスの提供
事業所 本庁所在地/大阪府四條畷市中野本町1番1号
下記URLについて 下記URLは、四條畷市役所のホームページとなります。
企業ホームページ http://www.city.shijonawate.lg.jp
採用ホームページ 四條畷市役所 「市民中心のまちづくり」を私たちと一緒に
https://en-gage.net/shijonawate_saiyo2018

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
当ページよりエントリー
STEP2
一次選考(ビデオ面接)
STEP3
適性検査・市指定のエントリーシートの提出
STEP4
二次選考(Web面接)
STEP5
最終選考(対面面接)
STEP6
内定
【1】当ページよりエントリー
■受付期間:令和6年4月11日~5月8日

【2】一次選考
■実施期間:令和6年5月10日~5月17日
■選考方法:ビデオ面接を上記期間内に実施、提出。
■結果発表:令和6年5月27日

【3】適性検査・エントリーシート提出
■実施期間:令和6年5月27日~6月3日
■選考方法:Web適性検査の受検&市指定のエントリーシートの作成、送付。

【4】二次選考
■実施日:令和6年6月8日・9日
■選考方法:Webでの面接を実施。
■結果発表:令和6年6月14日

【5】最終選考
■実施日:令和6年6月22日・23日
■選考方法:対面面接を実施。
■結果発表:令和6年6月26日

【6】内定
※ビデオ面接や適性検査、エントリーシート提出に関しての方法は、別途こちらからご連絡させていただきます。
※適性検査は、皆さまとのマッチングを図るためのテストです。いわゆる「公務員試験」と呼ばれるような筆記テストは実施しません。
応募受付方法 当ページよりエントリーしてください。
面接地 〒575-8501
大阪府四條畷市中野本町1番1号
連絡先 〒575-8501
大阪府四條畷市中野本町1番1号
担当総務部人事課
TEL072-877-2121
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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