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株式会社トライル
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株式会社トライルスポーツインストラクター◆未経験歓迎/残業月5h/基本土日休/賞与年3回/幼稚・保育・こども園で指導(1281960)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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スポーツインストラクター◆未経験歓迎/残業月5h/基本土日休/賞与年3回/幼稚・保育・こども園で指導の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/04/08 - 2024/05/19)

スポーツインストラクター◆未経験歓迎/残業月5h/基本土日休/賞与年3回/幼稚・保育・こども園で指導
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
こどもたちの「できた!」に、毎日がドキドキです。
◎こどもたちの可能性は無限大!
お任せするのは、幼稚園・保育園・こども園のこどもたちに、身体を動かす楽しさを教えること。昨日できなかった前回りが、今日はいとも簡単にできるようなったり。次の日には、膝を揃えてキレイに立てるようになったり。「できた!」と目を輝かせるその笑顔を見ると、自分のことのようにドキドキ・ワクワクできるんです。

◎人間関係にはもう悩まない!
上司と会うのは月に2~3回ぐらいなので、ノビノビ働ける環境。また、先輩や同僚とはLINEで繋がっており、困った時はいつでも相談OK。プライベートでゴルフに行くなど、みんな仲良いですよ。

◎身体を動かすことが好きな人、大歓迎!
教員・保育士免許はもちろん、経験や知識は一切不問。実際に、元・営業やカーディーラー勤務など、先輩の大半が未経験スタートです。

人間関係に悩むことなく、好きな「こどもたち」「スポーツ」に携われることから、勤続30年の先輩も活躍中です。今回入社する方も、じっくり腰を据えてこどもたちの成長に携わってみませんか。

募集要項

仕事内容
スポーツインストラクター◆未経験歓迎/残業月5h/基本土日休/賞与年3回/幼稚・保育・こども園で指導
幼稚園・保育園・こども園のこどもたちへの体育指導をお任せします。入社後は数年かけて一人前を目指せるので、未経験の方も安心です!

<『トライル』とは?>
幼児・小学生を対象としたスポーツクラブで、幼稚園・保育園・こども園に出向いて体育指導を行なっています。園の授業(正課)は1コマ30分で、午後からは1コマ1時間の課外指導も担当。キャンプやスキー、ハイキング、球技大会などのイベントも盛んです。

<1日の流れ>
▼9:00 出勤・準備
訪問する幼稚園・保育園・こども園は東海エリア(車で1時間圏内)で、曜日ごとに異なります。基本的に、1日同じ施設にいますが、午前・午後で別の施設を担当するケースもあります。

▼10:00 体育指導(30分×3~4コマ)
器具遊び(マット・鉄棒・跳び箱など)や水遊び(プール)、なわとび、ボール遊び(サッカー・ドッジボール)が中心で、園のカリキュラムに合わせて運動会の練習なども行ないます。

▼12:30 昼休憩

▼13:30 課外指導(1時間×3コマ)
保育時間終了後に、当社オリジナルの体育指導を実施。リズム・体育・工作あそびや、なわとび、鉄棒、跳び箱、ボール遊び、マット運動が中心です。

▼18:00 退勤
17時から片付けを始め、18時にはお疲れ様です!また、空いた時間を利用して、1週間ごとの指導案(スケジュールや指導内容など)も作成します。

※上記は一例で、施設によってスケジュールが異なります。
※施設への直行直帰もOKです!

<入社後の流れ>
最初の1年間は先輩のサポートをしながら、「こどもたちとの接し方」などの基礎を学習。1年目以降は、「週1~2日は自分一人で担当し、残りは先輩のサポート」といった風に、少しずつステップアップ。3~5年を目安に独り立ちを目指して欲しいと思います。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

◎今回は意欲・人物重視の採用。未経験の方も大歓迎です!
◎教員・保育士免許は不問。必要な知識は入社後に学べばOKです!

<このような方、歓迎!>
□身体を動かすことが好き
□スポーツに関わる仕事がしたい
□こどもたちの笑顔を見るのが好き
□ワークライフバランスを大切にしながら働きたい
募集背景 幼児・小学生向けスポーツクラブ『トライル』を運営している当社。東海地方を中心に、関西・九州の3エリアに事業を展開。200以上の幼稚園・保育園・こども園に直接出向いて、こどもたちに体育指導を行なっています。また、サッカー・陸上・すもうなどの専門クラブも運営。運動を通して、「こどもたちの身体と心の笑顔を育むこと」を大切にしてきました。

おかげ様で業績も好調で、紹介や問い合わせも年々増加しています。そこで今回、より多くのこどもたちにスポーツの楽しさを伝えるべく、組織体制の強化を図ることに。スポーツインストラクターとして活躍してくださる方を、新たにお迎えしたいと思います。
雇用形態
正社員

※試用期間2ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
■本社/愛知県名古屋市中区大須1-6-6
■九州支社/福岡市西区姪の浜4-21-1
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎!

◎直行直帰もOKです!
訪問する幼稚園・保育園・こども園は車で一時間圏内が中心になります。尚、施設への直行直帰もOKです!
交通
<マイカー通勤OK・駐車場あり>
▼本社
鶴舞線「大須観音駅」より徒歩4分
鶴舞線・東山線「伏見駅」より徒歩11分
▼九州支社
JR「姪浜駅」より徒歩4分
勤務時間 変形労働時間制(月平均173.8時間)
※残業は月平均5時間と、プライベートも大切にしながら働けます!
給与 月給21万円以上+賞与年3回+各種手当
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※残業代は別途、全額支給します。
年収例
440万円/29歳・入社6年
560万円/38歳・入社15年
605万円/43歳・入社20年
休日休暇 <年間休日117日>
◆週休2日制(月6~9日)
└土・日が基本で、配属場所により平日がお休みの場合もあります。

◆年末年始休暇(9日)
◆夏季休暇(7日)
◆GW休暇(4~5日)
◆有給休暇(取得率は8割以上)
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
◆育児休暇(取得・復職実績あり)
◆介護休暇

◎年のお休みは実質125日!
祝日に有休の利用を推奨しており、取得率は8割以上。年間休日117日と有休を合わせれば、実質125日がお休みになります。
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年3回(7月・12月・3月 ※昨年度実績0.7~2.5ヶ月分)
◆交通費全額支給
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<各種手当>
◆時間外手当(全額支給)
◆出張手当
◆役職手当
◆職能手当
◆資格手当(会社認定の資格を取得時)
◆皆勤手当(月1万円)
◆住宅手当(月1万2000円)
◆家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月5000円)
◆報奨金

<その他の福利厚生>
◆退職金制度
◆資格取得支援制度(会社認定の資格を取得した際に、費用を半額補助)
◆オフィス内禁煙
◆「はぐくみ基金」加入可(希望者)
◆社員旅行
◆マイカー通勤可(駐車場あり)
◆社用車(リース車)制度
◆マイカー通勤者は「借上げ手当」「任意保険補助」あり
◆指導用具貸与
◆制服貸与
◆社用スマホ貸与
配属部署 ◎上司とはほどよい距離感
上司と会うのは月2~3回程度なので、ノビノビ働ける環境です。上司はたまに電話をかけてくれるので、その時には悩みの相談に乗ってくれますよ。

◎先輩・同僚とはしっかり繋がっています!
LINEや電話を通し、様々な交流をしています。プライベートでゴルフに行くなど、社員同士の仲も良好です。

◎飲み会費用は上司持ち!
気軽に参加できる飲み会があり、費用は上司や先輩が負担。堅苦しい雰囲気ではないので、あなたもぜひ楽しんでくださいね。

◎長く働く先輩が多数!
長く活躍する先輩も多く、勤続32年の現場インストラクターも在籍。人間関係に悩むことがないので、じっくり腰を据えて取り組めます。
先輩たちの転職理由 ■元・保育士
保育園の人間関係に悩んでおり、「好きなこどもたちにしっかり向き合える環境が良い」と転職を決意しました。

■元・営業
学生時代にバレーボールをしていたこともあり、好きなスポーツに関われるこの仕事に魅力を感じました。

■元・中古車ディーラー
前の会社がかなり残業が多かったので、ワークライフバランスを大切にしながら働きたいと思い応募しました。

■元・幼稚園教諭
「幼稚園・保育園・こども園を直接訪問してこどもたちに体育指導をする」というビジネスモデルに惹かれました。

その他にも、「安定した経営基盤の会社で働きたい」「待遇・福利厚生が整っているから」「土日もちゃんと休める」など、先輩の転職理由は様々です。

会社概要株式会社トライル

会社名 株式会社トライル
設立 2009年
代表者 代表取締役 三岡 大
資本金 500万円
従業員数 81名(2023年10月時点)
売上高 9億8000万円(2023年3月期実績)
8億6700万円(2022年3月期実績)
7億270万円(2021年3月期実績)
事業内容 ■幼児・小学生向けスポーツクラブ『トライル』の運営
■幼児教育者の各種研修会事業
■スポーツ用品販売事業
■新規事業開発
事業所 ■本社/愛知県名古屋市中区大須1-6-6
■関西支社/京都府綴喜郡宇治田原町銘城台9-7
■九州支社/福岡県福岡市西区姪の浜4-21-1
■瀬戸研修センター/愛知県瀬戸市原山町159
企業ホームページ https://www.tryle.jp/
個人名の表記について
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