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取材から受けた会社の印象
取材を通じて感じたのは、在宅ワークだからこそ、コミュニケーションを非常に大事にしている点です。働く一人ひとりの主体性や意欲はもちろんですが、話しやすい雰囲気づくりを大切にしているそう。
中でも、印象的だったのは夕礼での会話です。業務に関する共有や質問をして不安の解消をするのですが、雑談の時間もあるのだとか。「最近、〇〇の実写化された映画を見に行ったのですが意外とよくてオススメです」「昨日、すごく変な夢を見て」「いま、アイドルのオーディション番組にハマってて」「週末、ついにひとりキャンプデビューしました」など、本当にざっくばらんに他愛のない話をするそうです。
お互いのことが見えにくい環境でも、相手のことを知ろうと会話しているところが、上手く在宅ワークするコツなのかもしれません。現場からは「仕事はもちろん、お互いのことを知るためにたくさん会話しましょう」と心強いお言葉をもらいました。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■やりきった達成感
申込書ひとつとっても、対応の重たさが異なるので、進捗の良し悪しも鑑みながらチームワークを発揮して
業務に臨みます。特に月末にかけては申込書の到着が増えていく傾向にあります。
そんな繁忙をみんなで乗り越えたときに、やりきった達成感を味わえます。
■間違い探しのスッキリ感
申込書チェックで、ルールや規定にそって、間違いを見つけられるとスッキリします。
■できることが増える成長実感
最初は申込書対応から覚えてもらいますが、その他にも付帯業務や請求業務など幅広い業務があります。
レクチャーや練習を経て、少しずつ対応範囲を広げていくため、確実にできることが増えたと
手ごたえを感じられます。
申込書ひとつとっても、対応の重たさが異なるので、進捗の良し悪しも鑑みながらチームワークを発揮して
業務に臨みます。特に月末にかけては申込書の到着が増えていく傾向にあります。
そんな繁忙をみんなで乗り越えたときに、やりきった達成感を味わえます。
■間違い探しのスッキリ感
申込書チェックで、ルールや規定にそって、間違いを見つけられるとスッキリします。
■できることが増える成長実感
最初は申込書対応から覚えてもらいますが、その他にも付帯業務や請求業務など幅広い業務があります。
レクチャーや練習を経て、少しずつ対応範囲を広げていくため、確実にできることが増えたと
手ごたえを感じられます。
厳しさ■覚えることは、少なくありません。
代理店事務局は、「エン転職の申込書のことは、この人に聞けば100％分かる」という存在。それだけに、商品やキャンペーンについて幅広い知識を身につけておかなければなりません。覚えることがとにかく沢山。細かな業務分岐があるため、マニュアルも何十、何百とあります。段階的に覚えてもらうことを増やしていってもらうものの、情報量の多さに苦しむことにもなるでしょう。
■責任重大です。
申込書に不備があると、後工程に影響し、予定通り掲載できないこともあります。金額や法人の存在確認など、間違えてしまうと請求も正しく行なわれないことにつながります。
代理店事務局は、「エン転職の申込書のことは、この人に聞けば100％分かる」という存在。それだけに、商品やキャンペーンについて幅広い知識を身につけておかなければなりません。覚えることがとにかく沢山。細かな業務分岐があるため、マニュアルも何十、何百とあります。段階的に覚えてもらうことを増やしていってもらうものの、情報量の多さに苦しむことにもなるでしょう。
■責任重大です。
申込書に不備があると、後工程に影響し、予定通り掲載できないこともあります。金額や法人の存在確認など、間違えてしまうと請求も正しく行なわれないことにつながります。
この仕事の向き＆不向き
向いている人■わからないことがあったときに自ら声をあげられる方（リモートワークなので自ら発信することが求められます）
■覚えることに抵抗感のない方（繰り返しとなりますが、覚えることが少なくありません）
■メリハリをつけて働きたい方（程よく忙しい仕事と、平日夜のプライベートな時間を両立/会社行事なし）
■困っている人を放っておけないタイプの方（チーム内で業務を分担したりフォローし合います）
■覚えることに抵抗感のない方（繰り返しとなりますが、覚えることが少なくありません）
■メリハリをつけて働きたい方（程よく忙しい仕事と、平日夜のプライベートな時間を両立/会社行事なし）
■困っている人を放っておけないタイプの方（チーム内で業務を分担したりフォローし合います）
向いていない人■チームワークを大切にできない方（業務を分担しながら取り組みます）
■新しいことを繰り返し吸収するのが苦手な方（新しいキャンペーンの内容など、定期的に覚えることが多いです）
■臨機応変に対応することに抵抗のある方（もちろん判断や指示はしますが、イレギュラーな対応などもあります）
■新しいことを繰り返し吸収するのが苦手な方（新しいキャンペーンの内容など、定期的に覚えることが多いです）
■臨機応変に対応することに抵抗のある方（もちろん判断や指示はしますが、イレギュラーな対応などもあります）
