店長候補◆関西トップクラスの給与水準/SNSで話題の人気店/転勤ナシ/住宅手当など充実/賞与年2回の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/05/27 - 2024/07/07)
店長候補◆関西トップクラスの給与水準/SNSで話題の人気店/転勤ナシ/住宅手当など充実/賞与年2回
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
いきなり月給32万円超。プライベートの時間も増えた。
――自分の将来が、楽しみになる。
◎店長"以上"のキャリアも!
エリアマネージャー・メニュー開発・採用担当など、キャリアも豊富。昨年だけで10店舗を新たに展開しており、ポジションがぞくぞく増えています!関西での出店に限定しているから、転勤もありません。
◎飲食業界デビュー、即、月給32万円以上!
給与水準は関西トップクラス。住宅・家族手当も充実しています♪その背景にあるのは、代表の想い。飲食店での修行時代に、収入の低い環境も経験してきたから「社員には同じ思いをさせたくない」と、このような待遇を整えているんです。
◎趣味も、友人や恋人との時間も充実!
月8日休みで、有休も取りやすい環境。毎年旅行に出かける社員も多いです。店長以上に昇格するときは、高級ホテルの宿泊券もプレゼント。友人や恋人と、特別な時間を過ごすのもおすすめです♪
――『人類みな麺類』系列のラーメンブランドや『CoCo壱番屋』などを展開する当社。2022年~23年で、売上は15億円から23億円に150%成長!そんな当社で、仕事もプライベートも充実する未来を掴んでください。
募集要項
仕事内容 |
店長候補◆関西トップクラスの給与水準/SNSで話題の人気店/転勤ナシ/住宅手当など充実/賞与年2回 \メディアで話題!『人類みな麺類』系列のラーメンブランドを複数出店/ 個性的なネーミングと、独創的なラーメンが注目を集める大阪発祥の有名店『人類みな麺類』。その系列ブランドを関西圏に次々と出店しており、TV・雑誌・グルメサイト・SNSなどで話題沸騰中です。
~展開中のラーメン店舗~ ・ラーメン大戦争 ・くそオヤジ最後のひとふり ・人類みな麺類Premium など多数 ⇒当社では2021年から10店舗以上を出店(内2店舗は社員の独立支援として店舗譲渡)。
\多角的に店舗を展開/ 他にも『CoCo壱番屋』を積極的に店舗展開中。FC店舗数・業績で、エリアトップクラスの地位を獲得し、ビジネスパーソンからご家族連れまで、幅広いお客様に愛されています。また自社ブランドの鉄板焼き店『JUJUJU』も展開。来年、2店舗目を出店計画中です。
<入社後の流れ> まずは店舗での接客・調理方法を覚えます。その後はアルバイトの教育、シフト作成、在庫・売上の管理、販売促進の企画、マネジメントやお金の管理を学び、店舗運営に必要なスキルを習得。意欲と成果次第で早期に店長やブロックマネージャー、エリアマネージャーなどのポジションをお任せします!
<ALL WINの魅力> ★早期キャリアアップ可能! 店長以降もブロックマネージャー、エリアマネージャーなどのポジションがあり、幹部として複数店舗を統括可能。積極的に店舗展開しているため、今後も店長・ブロックマネージャー・エリアマネージャー・新規事業開発などのポジションが続々と生まれる予定です。 ★自由度の高いお店づくりが可能! 店舗のレイアウトを店長が独自に決めたり、定期的に新メニューを開発したり。現場に裁量があるのが魅力。「お客様の声をもとにメニューの改善案を考えた」などの提案も大歓迎です! |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
◎応募に必要なスキル・資格・経験などは一切ありません!
\こんな方を歓迎しています!/ □今より収入&キャリアアップしたい方 …意欲重視の採用です。「友達よりも高収入を得たい」「ポジションが頭打ちになってしまっている」などの入社理由も大歓迎!
□家族を大切にできる会社で働きたい方 …家族を持つ社員が多数在籍!最近でも1年以内に結婚した人が2名、さらに昨年は3名の社員に子どもが生まれました!
□心機一転、新しいことに挑戦したい方 …飲食経験者はもちろん、元アパレルの店長、営業、ビル管理、販売スタッフ、工場スタッフなど、未経験の方も多数活躍しています。
□何らかのマネジメント経験がある方 …店長や副店長の経験だけでなく、アルバイトリーダーの経験なども活かせます!
□商品開発や新業態開発に興味のある方 …メニュー開発や業態開発を行なう『商品開発部』が新たに発足しました!
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募集背景 |
★店舗拡大のため積極採用中! 兵庫・大阪・京都で複数の飲食店を運営する当社。昨今の情勢をチャンスとして捉え、2019年~2022年の間に一気に7業態まで拡大。店舗数・業績でエリアトップクラスの『CoCo壱番屋』や、自社ブランド『JUJUJU』など業態・店舗はバリエーション豊かです。
中でもラーメン業態は、2021年スタートながらすでに10店舗以上を展開し、独立支援として店舗譲渡も実施。2024年もすでに2店舗の新規出店が決定しています。
2030年までに全ブランドで40店舗展開・売上30億円を目指し、ゆくゆくは上場も視野に入れて拡大中。そこで、当社と共に成長を目指す仲間を募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
※1ヶ月間の試用期間あり。期間中の給与は「給与欄」をご覧ください。 |
勤務地・交通 |
兵庫、大阪、京都の各店 <ラーメン業態> ★ラーメン大戦争 尼崎店…2021年2月出店 せんば心斎橋店…2021年3月出店 梅田店…2021年11月出店 伊丹店…2022年7月出店 京都河原町店…2022年9月出店 和泉店…2023年6月出店 八尾店…2024年6月オープン予定 枚方店…2024年12月オープン予定 ★名もなきラーメン 堺筋本町店…2024年3月リニューアル ★くそオヤジ最後のひとふり なんば店…2022年1月出店 河原町三条店…2023年9月出店 ★担担麺の掟を破る者 グランフロント店…2021年12月出店 ★人類みな麺類Premium ルクア大阪店…2022年6月出店 <自社ブランド> ■もんじゃ&鉄板ワイン酒場『JUJUJU』 十三店 <CoCo壱番屋> 阪急西宮北口店/中央区磯上通店/阪神尼崎駅前店/三田寺村店/尼崎錦橋店/港区弁天町店/大正区三軒家店/イズミヤスーパーセンター福町店/尼崎大庄西町店
交通
店舗により異なります。
☆勤務地は希望を考慮! ☆U・Iターン歓迎! ☆転居を伴う転勤はありません! ☆オープン前の店舗で勤務の場合は、オープンまで上記に記載のある近隣店舗にて研修を実施します。
<原付免許の取得支援制度あり!> ◎車・バイクでの通勤を推奨しています(駐車場完備)! ◎通勤で使用できるように原付免許の取得支援制度もあります!
<積極的に新店舗を展開中!> 次々に店舗展開をしている当社。どの店舗も行列ができるほど好調です。カレー・ラーメンに加えて、鉄板焼きの業態もスタート。今後は焼肉やうどん業態も新しくスタートさせる計画です。兵庫・大阪・京都を中心に関西で続々と店舗を展開していくので、腰を据えて働ける環境です。
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勤務時間 |
10:00~24:00(シフト制/実働8時間)
※営業時間は店舗により異なります。 ※残業は月平均30~40時間です。 └スタッフ教育や業務効率化を行なって、自分次第で働きやすさが作れる職場です。 |
給与 |
月給32万円~48万円 ※月給に下記の固定残業代・深夜割増9万64円~13万3593円を含む。 ※成長に応じ随時昇給! ※家族手当、住宅手当有! ※試用期間中(1ヶ月間)の給与は、時給1200円
【月収例】 36万円(月給32万円+家族手当2万円+住宅手当2万円)/入社2ヶ月目
【固定残業代・深夜割増について】 固定残業代月45時間分(7万5434円~11万2874円) 深夜割増月55時間分(1万4630円~2万719円) ※残業しない場合も固定で支払います(残業は月平均30時間程度)。時間超過分は別途支給。
年収例
■エリアマネージャー・SV:年収700万円 ■店長・店長候補:年収500万円
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休日休暇 |
■週休2日制(月8日、シフト制) ※希望休を出し、基本的には希望通りに休めます。休日に旅行などに出かける社員も多数! ※基本的には平日にお休みを取っていただきますが、予定に合わせて土日にも取得可能です。 ■慶弔休暇 ■有給休暇(取得を奨励しています!) ■産休・育休制度(取得実績あり)
◎自分の時間も大切にできるよう、休みもしっかり取れます。※「休日に連絡をしない」は社内の共通認識です。 ◎ご家族とのイベントの際は、土日に休みを取得するなどの融通がききます。 ◎毎年2~3日の旅行を楽しむ人が多数♪
★年間休日130日を目指し、環境整備を行なっています。 ★社内で有休消化率の目標を立て、働き方改革を進める考えです! |
福利厚生・待遇 |
■昇給(随時) ■給与改定年1回 ☆年3~4万円あがったスタッフ多数! ■賞与年2回(店舗責任者以上/過去3年間全額支給)☆入社初年度から対象 ■入社祝い金10万円(入社半年後に支給) ■交通費支給 ■社会保険完備 ■車・バイク通勤可(駐車場完備)※ガソリン代支給(規定有) ■原付免許の取得支援制度 ■独立支援 ■食品衛生講習(会社負担) ■1日2食賄い(全メニュー8割引き) ■健康診断補助 ■インフルエンザ予防接種 ■制服貸与 ■店内禁煙 ■出産・結婚祝い金・慶弔見舞金 ■リゾートホテル宿泊券(店長以上の昇格時にプレゼント) ■退職金 ■役職手当 ■家族手当(第一・二子:月1万円) ■引っ越し手当(規定有) ■住宅手当 ・独身者:月4.5万円(水道・光熱費込)/尼崎・大阪市内のワンルーム ・既婚者:月3.5万円(水道・光熱費は自己負担)/2DKマンション ※いずれも即入居可!賃貸・持家問わず、自分・配偶者名義の場合、補助金2万円支給。 |
まだまだある!ALL WINの魅力! |
【1】店長になれば、高級リゾートホテルの宿泊券をプレゼント!(店長以降の昇格時も適用) 宿泊した社員からは、「なかなか泊まれない高級ホテルで、子どもにも丁寧にサービスしてもらえた!」「親を連れて行って、“憧れのホテルに泊まれた”とすごく喜んでくれた」という声が! 【2】頑張りはダイレクトに給与へ反映! 評価をするマネジメント陣も定期的に店舗を訪問し、頑張りを見ているので、評価の納得度が高いと好評!入社半年ほどで店舗責任者・月収36万円以上も実現可能! 【3】様々な業態に挑戦可能! 人気ラーメン業態、関西トップクラスの店舗数を誇るCoCo壱番屋、自社ブランドのJUJUJUなど多彩な店舗を展開! |
先輩たちの入社理由を紹介! |
◇ここ数年の間もずっと新規出店をし続けていて、急成長していること。運営店舗も有名店が多く、安心感につながりました。(入社半年:30代)
◇入社後、早期に店長やマネージャーに昇格している人が多く、ここでならキャリアアップできそうだと感じました。“みんなで勝つ”という社名も、負けず嫌いの自分の性格にピッタリだと思いました!(入社1年:20代)
◇決め手は面接官の対応でした!給与や評価制度を、資料を使って丁寧に説明してくれて。仕事の良い点も大変な点も、包み隠さず話してくれたことが好印象でした。入社後は家族との時間も取りやすくなり、満足しています!(入社2ヶ月:30代) |
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