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タクテックス株式会社
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タクテックス株式会社ルート営業◆年間休日125日/土日祝休み/残業月14時間以内/住宅手当や家族手当など充実!(1283025)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ルート営業◆年間休日125日/土日祝休み/残業月14時間以内/住宅手当や家族手当など充実!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/05/13 - 2024/07/07)

ルート営業◆年間休日125日/土日祝休み/残業月14時間以内/住宅手当や家族手当など充実!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内
会社の仲間が力を合わせてあなたの営業活動をフォローします!
営業デビューするとき、誰もが「一人で大丈夫かな…」と不安になるもの。でもご心配なく。当社には、あなたを支える仲間が大勢います。

販売するのは、自動車メーカーや半導体メーカーといった、モノづくり企業の工作機械(金属を削ったり、穴を開けたりする機械)に使われるシステム(CAD/CAM)。……あ、難しそうだからってすぐ求人を閉じないでください!専門性の高い分野だからこそ、営業へのフォロー体制が充実しているんです。

◆販売代理店の営業が、商談に同行。
販売代理店の営業担当が、営業戦略を考えるところから一緒に取り組みます。

◆商品PRは、社内のテクニカルセンターがサポート。
専門のテクニカルセンターがあり、お客様にデモを体験していただけます。プロの技術者も協力して、お客様のお悩み解決に尽力します。

◆契約後は、フォロー部隊の出番。
導入後のフォローは、本社にある専門部隊(サポートセンター)と連携して進められるので心強いですよ。

お客様の役に立てる喜びも、成約につながったときの達成感も。仲間と一緒に味わいませんか?

募集要項

仕事内容
ルート営業◆年間休日125日/土日祝休み/残業月14時間以内/住宅手当や家族手当など充実!
\30歳未満の社員多数在籍!日本のモノづくりを陰ながら支える仕事!/
(全社24名:男性22名/女性2名 他事業部含む)

大手自動車メーカー、半導体メーカー、機械メーカー、航空機メーカーなど、モノづくり企業に向けて、工作機械(金属を削ったり、穴を開けたりする機械)に使われるシステム(CAD/CAM)などを提案します。各メーカーが持つ独自の技術力を最大限発揮できるよう、サポートするお仕事です。

~仕事のポイント~
◎日本のモノづくりを支えられる!
◎新規電話などナシ!提案に集中できる!
◎販売代理店の営業担当と二人三脚で取り組める!

◆既存のお客様にじっくりと向き合う、ルート営業をお任せします。
新規電話や飛び込み営業などは一切ありません。お客様はすでに販売代理店もしくは自社で取引のある企業ばかり。お客様の事業を支える商品を提案するからこそ、じっくりと時間をかけて向き合えます。

◆販売代理店の営業とタッグを組んで取り組みます。
お客様との取引には、販売代理店を挟んでいます。代理店の営業担当と週1回のペースでやりとりし、市場やお客様の情報交換を行ないます。「この企業さまには、こんな風にアプローチしよう」など、作戦会議をすることも。

◆販売代理店の営業と一緒に、お客様にアプローチします。
お客様先へは、代理店の営業担当と共に足を運ぶことも多いです。お客様の課題を伺い、解決に向けて商品を提案しましょう。

◆テクニカルセンターとも連携します。
岐阜県にあるテクニカルセンターにて、商品導入に向けたデモを行なうことも。プロの技術者が営業活動をサポートするので安心です。

◎訪問件数は1日5件ほど。午前中は販売代理店へ、午後はお客様先へといった動き方が多いです。

◎案件の状況によっては、直行直帰も可能(社用車を貸与します)。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

◎これまでのスキル・経験はいっさい問いません!
◎就業ブランクや前職の雇用形態も不問です!

\こんな方を歓迎!/
□ルート営業で巡回・提案活動を積極的に行いたい方
□フォロー体制が整った職場で、営業活動をしたい方
□モノづくり業界に興味がある方
募集背景 \日本のモノづくりを支える企業で、若い仲間と一緒に営業活動しませんか?/

約80年の歴史を持つタクテックスは、「オフィス」と「ファクトリー(工場)」をキーワードに、さまざまな製品の開発・販売を行なっています。

中でも、工作機械を支えるソフトであるCAD/CAMのアプリケーション開発に注力し、大手自動車メーカー、半導体メーカー、機械メーカーなど、多くの企業の発展をサポートしてきました。今後も充実のフォロー体制を武器に、日本のモノづくりを支えていきます。

今回は、当社の次世代を担う人材の募集。全国で新しい仲間を迎えたいと考えています。
雇用形態
正社員

※試用期間3ヶ月あり。試用期間中の雇用形態は契約社員で、期間終了後は必ず正社員となります。試用期間中の給与については【給与】欄をご確認ください。
勤務地・交通
希望の勤務地に配属となります。

【本社】愛知県名古屋市中村区十王町5-2
【関東支店】埼玉県さいたま市大宮区宮町3-13-2
【大阪支店】大阪府吹田市垂水町3-24-1-401
【九州支店】福岡県大野城市大城3-10-5

◎勤務地の希望を考慮の上、決定します。
◎直行直帰も可能です(社用車を貸与します)
◎若手のうちの転勤はありませんが、キャリアの過程で異動となる場合があります。その際は本人と十分に相談した上で決定します。
交通
【本社】名鉄東山線「本陣駅」より徒歩3分
【関東支店】各線「大宮駅」より徒歩9分
【大阪支店】大阪メトロ「江坂駅」より徒歩6分
【九州支店】西鉄天神大牟田線「白木原駅」からバス乗車後、「大城三丁目停留所」より徒歩1分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
◎残業は月14時間以内と少なめです。仕事終わりにジムに行ったり、スポーツを楽しんだり、家族と過ごしたりと、プライベートも楽しんでいる先輩社員が多いです。
給与 月給21万1500円以上 + 賞与年2回 + 住宅手当や家族手当など充実!

※上記はあくまで最低保証額です。経験や能力などを考慮の上で、加給・優遇します。
※上記金額には14時間分、2万7000円以上の固定残業代が含まれています。
※固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給します。

<試用期間中>
月給19万4500円となります。
※上記金額には固定残業代(月7時間/1万円)を含みます。時間超過分は別途支給します。
年収例
330万円/25歳(入社6年)
550万円/37歳(入社18年)
休日休暇 【年間休日125日】
■完全週休2日制(土日休み)
└年2回ほど、展示会などで休日出勤があります。その際は代休を取得していただきます。
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇(5日)
■夏季休暇(3日)
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(4月)
■賞与 年2回(6月・12月/昨年度実績:1~2ヶ月分)
■交通費支給(月5万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業代の超過分を支給)
■出張手当
■社宅あり
■役職手当
■家族手当
└【第一扶養者】控除対象配偶者:月1万2000円/控除対象外配偶者:月7000円/配偶者以外:月1万2000円
 【第二扶養者】月5000円【第三扶養者】月3000円【第四扶養者】月3000円【特定扶養区分】15才~17才:月4000円/18才~21才:月5000円
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■保養所あり
■住宅手当
└【借家】世帯主:月2000円/独立生計者:月1000円【自家】世帯主:月1000円

◎社員の皆さんが腰を落ち着けて働けるよう、制度づくりを行なっています。今後も一層、働き方改革に取り組んでいきます!
入社後の流れ まずは先輩社員によるOJT研修で業務を覚えていきます。業界について、商品について、お客様についてなど、少しずつ学んでいってください。最初は先輩社員の営業に同行し、仕事の流れを理解します。その後、徐々に一人で進められる範囲を広げていくイメージです。半年~1年ほどでひとり立ちとなります。
一緒に働く仲間 20代~50代まで幅広い年代の社員が活躍しています。腰を据えて働いている社員が多く、ここ3年の定着率は100%です。ベテランも多いので、困ったことがあればいつでも頼ってくださいね。

会社概要タクテックス株式会社

会社名 タクテックス株式会社
創業 1946年
代表者 代表取締役 田中 義明
資本金 5610万円
従業員数 78名(2024年4月現在)
売上高 14億126万円(2023年8月期実績)
事業内容 OA機器、コンピュータシステムの販売、メンテナンス、アプリケーションソフトウェア開発
NC工作機器の周辺機器開発、販売、メンテナンス CAD/CAMアプリケーションの開発、販売
事業所 ■本社/愛知県名古屋市中村区十王町5-2
■岐阜テクニカルセンター/岐阜県岐阜市茜部本郷3-144-1
■関東支店/埼玉県さいたま市大宮区宮町3-13-2
■大阪支店/大阪府吹田市垂水町3-24-1-401
■九州支店/福岡県大野城市大城3-10-5
■仙台営業所/宮城県仙台市泉区市名坂東裏1-1-505
■松本事業所/長野県安曇野市三郷温1826-6
■浜松事業所/静岡県浜松市中央区三島町698-1
■岡山事業所/岡山市北区奥田2-4-24
企業ホームページ https://www.tactx.co.jp/
個人名の表記について
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