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川崎市職員(行政・福祉・技術等)◆川崎市を最幸のまちへ/残業月12h程/賞与実績4.5ヶ月分/在宅可
川崎市役所
プロ取材
川崎市役所にいらっしゃる採用担当の金盛さんと床次(とこなみ)さんにお話を伺いました。「多様性を認め合い、つながり合うことで新しい価値や魅力を生み出すことができるまち」を目指し、地域貢献できる仕事です。
エン転職 取材担当者
西垣
取材担当者-西垣
川崎市役所
掲載期間24/04/1124/05/08

川崎市職員(行政・福祉・技術等)◆川崎市を最幸のまちへ/残業月12h程/賞与実績4.5ヶ月分/在宅可

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
川崎市職員(行政・福祉・技術等)◆川崎市を最幸のまちへ/残業月12h程/賞与実績4.5ヶ月分/在宅可イメージ1
働き方改革を推進している川崎市役所。男性の育休取得やオンライン会議の推進なども行なっており、職員満足度は73.1%を誇っています。
今年、100周年を迎える川崎市。
次の100年を、あなたから築きませんか。
国内外から人やモノが集まる産業都市として、日本の成長を支えてきた川崎市。出身や文化、宗教、価値観の異なる人たちが暮らし、働き、認め合い、支え合いながら生きてきたからこそ、どこよりも多様性溢れるまちへと進化を遂げました。

今では、世界的な企業や研究開発機関が多く集まる国際的な先端産業・研究開発都市に。オープンイノベーションによる新産業創出を目指す「キングスカイフロント」は、各国から注目を集めています。

スポーツにおいても、Jリーグ川崎フロンターレなどトップチームを輩出。都心へのアクセスが良いことからも、日本の大都市の中でも人口増加率が高く、平均年齢が若いまちとして愛されています。

そんな川崎市は、今年市制100周年を迎えます。あなたには、次の100年を共に築いていって欲しいのです。脱炭素社会に向けた取り組み、臨海部活性化、福祉支援などさまざまな角度から市の発展を支えることが可能。

テレワークやペーパーレス化、時差勤務など働き方改革も推進中です。「最幸のまち」を、あなたの手で創りませんか。

募集要項

仕事内容
川崎市職員(行政・福祉・技術等)◆川崎市を最幸のまちへ/残業月12h程/賞与実績4.5ヶ月分/在宅可
▼「最幸のまち かわさき」へ
今年、市制100周年を迎える川崎市。かつて京浜工業地帯の中核として発展したこのまちは、今では多くの先端産業が集積し、音楽やスポーツ、文化など多彩な魅力を有する都市へと成長しました。あなたには市職員として、希望を考慮し以下のいずれかの業務をお任せします。

<主な仕事内容>
■行政事務
市政のあらゆる分野における計画策定、施策立案、事業実施、窓口業務などを担当。例えば「中原区スポーツ推進委員会」の事務局としてスポーツインベントの企画・運営に携わるなど、地域発展を支えます。

■技術職
土木部門では、土木事業の設計業務、道路工事や水道工事の現場監督などを担当。電気や機械部門では、公共施設の設備設計、廃棄物・下水道処理施設や浄水場の維持管理などを担当。市の快適な暮らしを守ることができます。

■社会福祉
高齢者や障害者、児童の相談・指導・調査、生活保護の実施などに携わります。例えば、こども未来局こども家庭センター保護所にて、一時保護となった2~18歳未満の児童へ指導を実施。社会福祉の専門業務に従事していただきます。

※その他、心理、造園、建築、化学、薬剤師、獣医師、保健師、消防士、学校事務などの仕事があります。
※約3年ごとにジョブローテーションが発生。政令指定都市だからこそ、本庁と区役所の両方で経験を積むことができます。

<仕事のポイント>
◎DX化による働き方改革を推進。
テレワークやオンライン会議の推進、ペーパーレス化などにより、効率的な働き方を実現。残業は月平均12時間以下です。また、男性の育休取得の推進、時差勤務制度、席のフリーアドレス化、集中して業務を行なうためのソロワークスペースの導入など、柔軟な働き方を導入。働きやすい環境で、地域貢献できます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■薬剤師、獣医師、保健師以外の場合
平成7年4月2日~平成15年4月1日までに生まれた方(22歳~29歳の方)

■薬剤師、獣医師、保健師の場合
平成2年4月2日以降に生まれた方(34歳以下の方)

◎官公庁での就業経験、行政職員の経験は一切不問。学歴や転職回数も問いません。
募集背景 ▼市制100周年を迎える川崎市。さらなる発展を目指して新たな仲間を募集します。
約154万人が暮らす神奈川県川崎市。横浜市・相模原市に並ぶ政令指定都市の1つであり、東京都心や横浜へのアクセスに恵まれたベッドタウンであることから、若者に人気のエリアとして親しまれてきました。

また、川崎フロンターレをはじめとした数々のスポーツチームが活躍。他にも世界的な企業や研究開発機関が数多く立地しているなど、多彩な魅力で溢れています。

そんな川崎市は、今年市制100周年を迎えます。次の100年に向けて「あたらしい川崎」を生み出していくためにも、この度新たな仲間を募集することになりました。
雇用形態
正社員

※試用期間はありません。
勤務地・交通
川崎市役所もしくは川崎市内の地域機関
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎です。
※配属先によってはリモートワークが可能です。

<川崎市役所>
神奈川県川崎区宮本町1
交通
勤務地によって異なります。

<川崎市役所>
・JR「川崎駅」より徒歩7分
・京急「川崎駅」中央口より徒歩4分
勤務時間 8:30~17:15(実働7時間45分、休憩1時間)
※配属先によって異なる可能性があります。

▼残業はほとんどありません。
残業は月平均11.7時間。DX化の推進やリモートワークなど効率的な働き方を推進しており、18時までに退勤できることがほとんどです。
給与 月給22万4924円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度実績:4.5ヶ月分)

※経験や能力などを考慮の上、決定いたします。
※残業代は全額支給します。
※月給には、一律支給の地域手当を含みます。
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
※配属先によって異なる可能性があります。
■祝日
■年次有給休暇(1年間で20日付与)◎平均取得日数:16.1日(令和4年度)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)◎男性の取得率37.4%(令和4年度)
■介護休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回(6月・12月)◎昨年度実績:4.5ヶ月分!
■交通費支給(月5万5000円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額)
■役職手当
■家族手当(配偶者:月7000円、子ども1人:月1万円)
■住宅手当(月2万5200円)
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■在宅勤務、リモートワークOK
■結婚・出産・傷病時の手当金、給付金、傷病手当金などの支給
■映画、旅行、レジャーなどの割引、宿泊補助
■定期健康診断
■時差勤務制度(通常の勤務時間に加えて早出、遅出など5つのパターンあり)
教育体制 ▼合格~入庁まで
採用までの日程や勤務条件の説明などに関する合格者説明会を実施。また、市の魅力をより深く知ってもらうことや、同期交流を目的としたワークショップを行ないます。

▼入庁~3年目
職務の基本的知識、効率的な仕事の進め方、応接の基本などを学ぶ新規採用職員研修をはじめ、フォロー研修、採用2年目研修、採用3年目研修などを実施。配属先では、育成担当の先輩が丁寧に業務を教えていきます。OJTノートなどを活用しながら、知識を習得していきましょう。

▼4年目以降
階層別研修、省庁や他自治体、民間企業などへの派遣研修、異なる職場で業務を体験する職場体験研修など多彩な研修をご用意。スキルを深めることができます。
職員インタビュー ――公務員を志望した理由、その中でも川崎市を選んだ決め手は?
もともと住民の方と関われる市役所の仕事に興味を持っていました。川崎市を選んだ決め手は2つ。1つは進学を機に川崎市にやってきて愛着が湧くと同時に、川崎市についてもっと知りたいと思ったこと。もう1つは政令指定都市のため、幅広い業務を行なえると思えたことです。(Aさん)

――職場の雰囲気はどうですか?
同じ係の方はもちろん、隣の係や課の方々も温かく接してくれるので、前向きに仕事ができています。職場でも上司と部下が意見を活発に交わしながら賑やかに仕事をしている光景をよく目にします。管理職の方々も気さくで優しく、相談しやすいですね。(Bさん)
転職・求人情報イメージ1
同期は200~300名ほどを予定しています。社会人としてのマナーや接遇の基礎から学べる研修などが充実しており、未経験でも安心です。
転職・求人情報イメージ2
「安心のふるさとづくり」 「力強い産業都市づくり」 を目指し、市の発展に貢献できる今回の募集。市民の快適な暮らしを支えます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

総人口154万人を超える川崎市。人口増加率は全国でもトップクラスを誇っており、中でも若者に人気のまちとして多くの方々に親しまれています。取材では、そんな川崎市の魅力に迫りました。

1つは、都心へのアクセスの良さ。市内を縦断する形でJRが走り、それを交差する形で5つの私鉄が走っています。さらに大型ショッピングモールやレジャー施設なども充実。快適で暮らしやすい環境があるようです。

スポーツのまちであることも魅力の1つなのだとか。川崎市は、川崎をホームタウンとして活躍するトップチームを「かわさきスポーツパートナー」として認定。サッカーチーム川崎フロンターレをはじめ、数々のアスリートが活躍しています。

そんな川崎市は、2024年市制100年に。次の100年に向け「最も幸福なまち」にしていきたいと話されていました。今回入庁される方は、新たな1歩を踏み出す川崎市の職員として活躍できるやりがいがありそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆市民の快適な暮らしを支えることができること
川崎市に住む約154万人の方々の暮らしを支え、「最幸のまち」を実現するためにあるのが川崎市役所です。時には市役所内だけでなく、企業や団体などさまざまな方と連携して仕事を進めることもあるのだとか。インパクトの大きい仕事に携われることが多いようです。

また、仕事を通して市民の方々の声を直接聞ける機会もあるのだとか。「いつもありがとうございます」「助かっています」など感謝の言葉をいただけた時には、「人々の暮らしを支えられている」と嬉しくなると話してくれました。
厳しさ◆厳しい声にも向き合う必要があること
何かプロジェクトを進める時、反対の声など厳しい意見をいただくこともあるとのこと。市民の方々から集めた貴重な資金を活用してプロジェクトを進めるからこそ、すべての人の立場に立って仕事に向き合わなければいけません。「この内容だと、こんな不満や不平等が生まれそう」などあらゆるリスクを考慮し、慎重にプロジェクトを遂行していく難しさがあるようです。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎人とのコミュニケーションが得意な方
仕事は基本複数の人達と協力しながら進めていきます。時には別の部署や外部と連携することもあるとのこと。思っていることを正しく伝える、相手の声に耳を傾ける、相手の立場にたった会話を心がけるなど、人とのコミュニケーションが得意な方だと、円滑に業務を進めやすくなります。
向いていない人△自ら学ぼうとする姿勢を持てない方
入庁後は、川崎市について、業務の流れや規則など、身につけなければいけないことが多くあります。また、約3年ごとにジョブローテーションが発生するため、定期的な知識習得が不可欠になります。学ぶ意欲のない方や、受け身で仕事をしていたい方には向いていません。

会社概要川崎市役所

設立 1924年
代表者 川崎市長 福田 紀彦
従業員数 18551名(2022年4月時点)
事業内容 ■川崎市の行政に関わる各種施策・事業の企画、立案及び実施
事業所 【川崎市役所】
〒210-8577
神奈川県川崎区宮本町1
市長メッセージ(1) 川崎市は全国的に高齢化が進むなか、人口の自然増加数が大都市で最も多く、特に若い世代に「選ばれるまち」として成長を続けています。
そこで働く市職員は、「すべては市民のために」を合言葉に、地域に根差した仕事から世界に発信する仕事まで、多種多様な仕事に誇りをもって取り組んでいます。

川崎市は2024年に、市制100周年という歴史的な節目を迎えます。これまでも、ピンチをチャンスに、課題を成長に、様々な出来事を市民・企業・団体等の皆様と連携・協働しながら乗り越え、常に前向きな新しい挑戦を続けてきました。
市長メッセージ(2) 次の100年も、誰1人取り残さない、将来にわたって持続可能な社会を実現するためには、高い志を持った皆さんの力が必要です。「成長」と「成熟」の調和する「最幸のまち かわさき」を目指し、私たちと一緒に川崎の未来をつくっていきましょう。
企業ホームページ https://www.city.kawasaki.jp/index.html

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
当ページよりエントリー+川崎市ホームページから受験申込
STEP2
1次試験(筆記)
STEP3
1次試験(面談)※職種により論文も実施
STEP4
2次試験(面接)
STEP5
内定(おめでとうございます!)
<選考スケジュール>
▼川崎市ホームページより受験申込:4月10日(水)~5月15日(水)
▼1次試験(筆記):6月16日(日)
▼1次試験(面談):7月1日(月)~7月9日(火)
▼2次試験(面接):7月24日(水)~8月7日(水)
▼合格発表:8月15日(木)
▼入庁:2025年4月1日(火)を予定。※本人の状況や欠員状況等によっては4月1日よりも前に採用される場合もあります。
※消防士のみ、2次試験が体力検査、3次試験が身体検査となります。

――注意――
エン転職応募フォームからのエントリーだけでは、受験申込とはなりません。受験を希望される方は、4月10日(水)~5月15日(水)の間に、川崎市ホームページ「川崎市職員採用案内」から申し込んでください。
応募受付方法 当ページよりエントリー後、川崎市ホームページ「川崎市職員採用案内」から申し込んでください。応募受付は4月10日(水)~5月15日(水)までです。
面接地 川崎市内の会場
※詳細は、「川崎市職員採用案内」よりご確認ください。
連絡先 神奈川県川崎市川崎区砂子1-8-9 川崎御幸ビル8F
担当採用担当
TEL044-200-3343
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。