接着製品の法人営業◆製品開発まで手掛ける/実働7.5時間/年休124日/残業月5~10h以下の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/04/25 - 2024/06/19)
接着製品の法人営業◆製品開発まで手掛ける/実働7.5時間/年休124日/残業月5~10h以下
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内
接着の力で、トヨタもソニーも発電所も助ける提案を。
接着関連製品を手掛ける当社。「トヨタ」「日産」「ホンダ」「マツダ」「スバル」「三菱」などの自動車メーカー、「王子製紙」「日本製紙」などの製紙メーカー、「ソニー」などの電機メーカー、原子力発電所がお客様です。
たとえば…自動車の屋根とボディの色を分けて塗装するためのマスキングテープ。ソニーのゲーム機器梱包のためのテープ、再生紙製造のためのテープ、原子力発電所で検査時に機器を養生するテープなど、様々な場面で役立っています。
さらに、営業が製品開発まで行なうのがポイント。たとえば、車体にテープを貼るときに縒れてしまうケースでは、はじめから歪曲したテープ型を設計し、貼り付け作業の向上により生産性アップに貢献しました。
既存のお客様中心の対応で、当社の作業効率アップの提案や開発はイチから自分のアイデアを活かせます。
1人で担当のお客様を持つのは、入社半年~1年頃。先輩のもとで学びながら、一緒に仕事をしてみませんか?
募集要項
仕事内容 |
接着製品の法人営業◆製品開発まで手掛ける/実働7.5時間/年休124日/残業月5~10h以下 法人のお客様に、接着関連の製品を提案。お客様の役に立つ提案ができます。
<お客様は?> 「トヨタ」「日産」「ホンダ」「マツダ」「スバル」「三菱」といった自動車メーカー、「王子製紙」「日本製紙」といった製紙メーカー、「ソニー」などの電機メーカー、原子力発電所。(1)自動車産業グループ、(2)製紙・エレクトロニクス(電機)・原子力産業グループのいずれかに配属となります。
<仕事のポイントは?> ★既存のお客様への営業! ★課題に応じて製品を考案!課題解決力と提案力が身につきます。 ★製品開発も手掛ける!アイデアを活かせます。
<仕事の流れは?> ▼問合せ対応・アプローチ お客様から問合せが届く場合と、ニーズを掴みに行く場合が半々のイメージです。
▼ヒアリング 以下のようなニーズを掴みます。 【1】使用製品の改良・変更(製品のここが気になる…) 【2】新製品の相談(今後こんな接着製品が必要…)
▼試作・提案 アイデアを製品化するために、仕入れ先や協力工場とも連携を取り製品を考案。自分たちで、試作を行なうこともあります。お客様とのすり合わせを重ね、製品詳細を決定。最終的に協力工場に製造依頼をします。
▼納品・アフターフォロー 納品まで担当。その後使用状況なども伺い、フォローします。
※商談件数は差がありますが、(1)自動車産業グループの場合、1日数件ほど。(2)自動車以外の産業グループの場合、1日4~5件ほど。毎日商談を行なうわけではありません。 ※ヒアリングや商談ではお客様の工場などに出向きます。 ※全国が対象ですが、ある程度担当エリアが決まっています。
◎下記の【入社後の受け入れ体制】もご覧ください! |
応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
~こんな方にピッタリ~ ◎安定した会社で働きたい方 ◎自分で考えることが好きな方 ◎インパクトが大きい仕事をしたい方 ◎課題解決力や提案力を身につけたい方
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募集背景 |
\次世代を育てるために、新メンバーを募集します/ 文具糊「アラビックヤマト」を手掛ける当社は、今年で創業125年目。現在は、あらゆる産業向けに、接着を通したソリューション提供も行なっています。大手企業と安定的な取引を続けていますが、今後さらに事業拡大を目指していく方針です。
法人向け製品の提案を行なう「インダストリー事業部」では、現在ベテラン社員が多く活躍中。安定基盤が整っていることもあり、長く働く方が多い状態。とても嬉しいことですが、今後は次世代育成も必要です。イチから教育していきますので、当社の事業を継承しませんか? |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都中央区日本橋大伝馬町9-10
★直行直帰OK!
※希望や能力に応じ、タイ・アメリカ・トルコ・メキシコ拠点での勤務が可能です。
交通
東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩2分 都営新宿線「馬喰横山駅」より徒歩5分 JR総武本線「馬喰町駅」より徒歩5分
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勤務時間 |
9:00~17:30(実働7.5時間)
★残業は月5~10時間以下です!個人でスケジュールを組んで仕事を進められます。 |
給与 |
年俸制300万円~480万円 ※1/12を月々支給します。 ※上記には一律支給の営業手当月1万8000円が含まれます。
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休日休暇 |
<年間休日124日!> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(6日) ■夏季休暇(3日) ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■介護休暇 ■慶弔休暇
★5日以上の連続休暇も取得可能です! |
福利厚生・待遇 |
■給与改定 年1回(7月) ■交通費支給(月5万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■報奨金 ■住宅手当・家賃補助(転居を伴う転勤の場合のみ適用) ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■海外勤務・出張あり ■在宅勤務・リモートワーク週1回OK! |
入社後の受け入れ体制 |
▼まずは基礎研修から 入社後1週間ほどは、当社の概要や、製品の基礎知識を学ぶところから。物流センターや協力会社工場の見学などを行ないながら、製品に触れていきましょう。
▼その後はOJTへ 先輩の商談に同席し、お客様に挨拶するところからスタート。業務の流れを掴んでいきましょう。開発も先輩と一緒に行なうため、製品知識を勉強しながらアイデアも積極的に出すことができます。
個人のペースに合わせて教育しますが、入社2~3年のタイミングでひとり立ちを目指すイメージです。(1)自動車産業グループでは1人あたり約10社、(2)自動車以外の産業グループでは1人あたり約40~50社を担当するようになります。 |
配属部署 |
東京本社の「インダストリー事業部」に配属。営業社員は8名で、全員男性です。半数以上が中途入社。前職は自動車ディーラー・装飾業界・製造スタッフなど、業界も職種も様々。営業未経験の方が多数活躍中ですので、未経験の方も安心です!
年齢層は30~50代で、平均年齢は46歳。長く働く社員が多く、平均勤続年数15年以上。「会社が安定している」「働き方に無理がない」「やりがいを感じ続けられる」といった点などが、長く続く秘訣です。 |
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