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「SOMPOひまわり生命保険株式会社/ライフカウンセラー(未経験歓迎)◆月給30.2万円以上/土日祝休み/時差出勤OK/休暇制度など充実」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、個人営業の転職・求人情報が満載です!

ライフカウンセラー(未経験歓迎)◆月給30.2万円以上/土日祝休み/時差出勤OK/休暇制度など充実
SOMPOひまわり生命保険株式会社
プロ取材
新宿にあるオフィスでライフカウンセラーの方を取材。健康応援企業としてお客さまの健康を応援する保険商品・サービスを提供し「健康経営優良法人ホワイト500」に8年連続選出。社員の健康も大切にしています。
エン転職 取材担当者
中野
取材担当者-中野
SOMPOひまわり生命保険株式会社NEW
掲載期間24/10/2824/11/24

ライフカウンセラー(未経験歓迎)◆月給30.2万円以上/土日祝休み/時差出勤OK/休暇制度など充実

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
ライフカウンセラー(未経験歓迎)◆月給30.2万円以上/土日祝休み/時差出勤OK/休暇制度など充実イメージ1
20~40代で入社した90%の方が未経験スタートです。教え合い支え合う風土が根づいているので、分からないことはいつでも聞いてくださいね。
3年間の教育プログラム×仲間=大きな成長!
▼業界未経験も安心の研修!
基礎から学べる研修が2ヶ月。3ヶ月目以降も専属のトレーニングマネージャーがフォロー…など、計3年間の教育プログラムがあるのが魅力的でした。もともと児童福祉業界からの転職で、保険の知識もまったくない状態でしたので、ありがたかったです。

▼支え合い、励まし合える先輩や同期!
分からないことを一緒に調べてくれる先輩や同期も心強く、仲間の実績を「おめでとう」と称賛し合ったり、お互いにトーク練習をし合ったり。同期とは月1回飲みに出かけるほど仲が良いんです。

▼安心の月給30.2万円スタート!
研修や仲間から教わったことの積み重ねで着実に成長する事もでき、報酬制度のおかげで収入も安定し、1年目から年収アップ!前職のときより趣味の旅行が楽しめるようになったんです。

年間休日は125日とたっぷり。リモートワークや時差出勤OKで働きやすさも兼ね備えています。私と同じく「当社を選んで良かった!」と感じてもらえたら嬉しいです。
<2021年中途入社>

募集要項

仕事内容
ライフカウンセラー(未経験歓迎)◆月給30.2万円以上/土日祝休み/時差出勤OK/休暇制度など充実
◆提案するのは万が一の備えだけでなく日々の健康を支える保険
◆提案先が豊富だからアポイントをとりやすい
◆オンラインで商談~申込まで対応可能!

<当社保険の特徴である「インシュアヘルス」とは?>
保険本来の機能と健康を応援する機能を組み合わせた、新たな価値「保険+健康(Insurhealth/インシュアヘルス)」の提案をしています。病気や万が一の備えだけではなく、お客さまの日々の健康も応援。喫煙状況や血圧、BMI値などが改善することで保険料が割安になるため、お客さまから喜ばれます。

<具体的なお仕事>
お客さまのライフプランをお伺いし、最適な保険商品やサービスをご提案。また資料作成やプラン設計を行い、ご契約後も定期的にフォローします。お客さまご自身が健康を考えるきっかけをつくることで関係性も構築しやすく、長期的なお付き合いになりやすいです。

<働くポイント>
ホームページ経由のお客さま、既存のお客さまなど、様々な経路でアポイント獲得できる「お客さま紹介制度」をご用意。また、他社にはないお客さまの健康をサポートするサービスも充実。保障だけでなく、健康にご興味をお持ちいただいている方へのサービスの紹介を通し、成果に繋がることも!

◎入社後3年間の教育、育成フォロー
未経験の方でも安心してスタートできるよう、3年間の教育プログラムをご用意。基礎教育研修に加え、一人ひとりの理解度を確認しながら進めていく、本社講師によるフォロー研修もあります。

~プログラム例~
▼基礎(入社~2ヶ月):ライフカウンセラーの使命、コンプライアンス、保険知識の座学研修
▼実践(3~6ヶ月):専属のトレーニングマネージャーによる同行研修
▼継続(7ヶ月~):徹底したフォローアップ(定期面談で課題やできていることを確認)
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK

※札幌・仙台・金沢・高松・広島・福岡・北九州のオフィスは要普通自動車免許(AT可)
募集背景 【複数名の積極採用を行います!】
当社はSOMPOホールディングスのグループの中核である生命保険事業を担う会社として、堅実な経営を行っています。病気や万が一の備えとしての保険の提供だけでなく、お客さまが健康になることを応援する「健康応援企業」への変革を進めており、当社の経営理念に共感していただける社員の人数を増やすことで、より多くのお客さまと長くお付き合いできるような関係を築きたいと考えています。そこで、社内制度を大幅に変更し、より社員が働きやすい環境を整えました。当社でご活躍いただける方を10名以上募集します!
雇用形態
正社員
勤務地・交通
全国のLCオフィス
★オンラインで商談から申し込みまで完結可能
★転勤なし
★希望考慮、Uターン歓迎

東京第一・第二・第三・第四・第五/東京都新宿区西新宿6-8-1-23階
横浜/神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1-A11階
札幌/北海道札幌市中央区北1条西4-2-2-4階
仙台/宮城県仙台市宮城野区榴岡2-4-22-4階
名古屋/愛知県名古屋市中区丸の内3-22-21-2階
北陸統括部(金沢市)駐在/石川県金沢市香林坊1-2-21-3階
近畿・大阪第一・第二/大阪府大阪市西区江戸堀1-11-4-4階
四国統括部(高松市)駐在/香川県高松市紺屋町1-6-7階 ★積極採用中です★
広島/広島県広島市中区幟町13-4-11階
福岡/福岡県福岡市中央区天神2-14-13-8階
北九州/福岡県北九州市小倉北区浅野2-14-2-16号館12階
交通
勤務地によって異なる
※各LCオフィス(金沢・高松を除く)の住所詳細 
https://www.himawari-life.co.jp/examine/life_counselor/branch_lc/

<社内は完全禁煙>
お客さまと社員・家族をはじめとした国民の健康を応援する「健康応援企業」への変革を進めている当社。社内を完全禁煙としています。
勤務時間 事業場外みなし労働時間制
└1日のみなし労働時間7h、標準労働時間帯/9:00~17:00(休憩1h)
※残業月20h以内
※ワークライフバランスも◎

★アーリー/レイトワークも可能
例:8時~16時、11時~19時など

★リモートワーク・オンライン商談~お申込完結まで可能
例:集合研修・セミナー、商談、打合せ等
給与 月給30万2000円スタート(一律支給の初期研修手当10万2000円を含む)

<4年目以降は、下記のいずれかを選択できます>
(1)固定月給制+賞与年2回+営業インセンティブ
年収例:600万円(32歳/入社4年)

(2)完全歩合制+賞与年4回
年収例:800万円(34歳/入社6年)

(3)トレーニングマネージャー(月給50万円+賞与2回+規模手当)へのキャリアアップ
休日休暇 ★年間休日:125日以上

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇(入社翌年度以降24日)※
■時間単位特別休暇(9日)※
■慶弔休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休業(取得実績あり)
■介護休暇
■リフレッシュ休暇 (勤続10年以上で5日)
■プレミアムフライデーズ(月に1度、好きな日に15時退社)

※5日間連続休暇の取得が可能です。
※入社初年度の休暇付与日数については入社月により異なります。

<ワークライフバランスの充実>
5日連続の休暇など充実した制度で、子どもの行事は全参加の社員も多数います。

<産休・育休制度も充実>
産前産後休暇に加え、育児休業(満2歳1ヶ月まで)も取得でき、長く働けます。
福利厚生・待遇 ■賞与年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費支給
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■70歳定年制度
■WELBOX(宿泊施設や映画館などで様々な優待が受けられる会員制サービス)

健康経営優良法人2024大規模法人部門(ホワイト500)にも8年連続認定されています。
社員の健康を応援する取り組み お客さまの健康を全力で応援できるよう、有給休暇の積極的な取得など社員の健康も大切に思っています。

■スケジューリング次第で直行直帰OK
最終の商談が自宅近くで終わった場合、そのまま帰宅することも可能。スケジュールを自分で管理し、効率的に働けます。

■オンライン商談もOK!
自分の予定に合わせてアーリーワーク、レイトワークなど出社時間を調整可能。柔軟な働き方ができます。

■休暇を5日間連続(平日)で取得することが可能。友人や家族との時間を大切にできます。
先輩の声 ■Tさん(2023年入社/20代前半/男性)
実家が工務店をしていたことから、大工として働いていました。建材などに広く使用されてきたアスベストが原因で、同じく大工だった祖父が病気になってしまったんです。リフォームで古い建物に携わることもあるため、今後健康を害する可能性があると思ったのが、転職のきっかけです。SOMPOひまわり生命保険は『健康応援企業』としてお客さまと社員の健康を応援してくれるため、健康的に長く働けそうだと思いました。

お客さまから「こんなこと知らなかったよ」「勉強になったよ」と言われるのが嬉しいですね。より保険知識をつけて、お客さまからもっと頼られるようになりたいですね。
転職・求人情報イメージ1
リモート会議やオンライン商談も活用できます。11時出社などの時差出社の制度もありますので、子育て世代の方も柔軟に働けています。
転職・求人情報イメージ2
未経験からスタートしたメンバーが数多く活躍しています。ビジネスパーソンとして成長できる風土で、同期や先輩たちも助けてくれる環境です。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

今回取材したのは、新宿にあるオフィスで働く2023年入社のお2人です。注目したのはお2人の経歴。Tさんは大工さん、Aさんは障がい者児童の指導員として働いていました。業界も職種も完全に未経験です。

それでもイチから同社のライフカウンセラーとして活躍できるポイントは、3年間の教育、育成フォローがあること、そして現場でのサポート体制だと感じます。

今回お話を聞いたお2人も「保険業界の営業って個人主義のイメージがあったので、驚きました。仲間思いな方が多い職場です」「先輩たちは育成目標や育成責任がないにも関わらず、教えてくれる人が多いんです」と話していました。

こういったお話は全国どのオフィスでも皆さん口を揃えます。「人の良さ」は同社の社風と言えるでしょう。どんな経歴だったとしても、同社なら安心してスタートを切れるはずです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◇お客さまの人生を支えられる仕事です。
どのように人生設計を考えたらよいのか分からず、困っているお客さまは決して珍しくないそうです。だからこそ、お話を伺った後には感謝されることが多いのだとか。「今自分がどのような保険に入ればよいのかが分かり、前向きに人生設計を考えられるようになりました」「何度も相談に応じてくださり、ようやく自分に合った保険を決めることができました」などうれしい言葉をかけていただけたそうです。日々、自分の仕事に誇りを感じることができるのではないでしょうか。

◇誠実な提案ができます。
業界では珍しい固定給制からのスタート。4年目以降は、自分の希望にあった給与形態を選ぶことができます。よって、収入の心配がなく安心して働くことができ、「自分の生活のために、成績を優先した提案をする」「不必要な保険商品までお客さまに提案してしまう」ということがないのだとか。いつでもお客さまのことを一番に考えた提案ができるので、この点もまた同社で働く魅力の一つといえるでしょう。
厳しさ◇信頼してもらえる存在になるには、コミュニケーション(聴く力・伝える力)が必要です。
近年、保険の加入はネットでも簡単に済ませることが可能ですし、あらゆる保険会社の保険を扱う代理店とも比較されます。だからこそ、最初の商談で自分のことをよく知ってもらい、共通の話題を見つけるなど、お客さまとの信頼関係を築けることが"選ばれる"ポイントとのこと。お客さまとコミュニケーションをとって「またこの人と話したいな」「何かあったら相談したいな」と思ってもらうことが重要です。
この仕事の向き&不向き
向いている人お客さまにとって真に必要な提案に集中できる環境が整っている同社。収入の心配をする必要がないので、誠実な仕事がしたい方に向いています。「今まで培ってきたホスピタリティ精神を活かして社会の役に立ちたい」「"ありがとう”という言葉を大切にしている」といった方は、すぐ同社の雰囲気になじめそうです。
向いていない人保険商品についてはもちろん、社会保障制度やFP関連の知識についても学ぶ必要があります。「自己啓発意欲がない方」は不向きです。

会社概要SOMPOひまわり生命保険株式会社

設立 1981年
代表者 代表取締役社長CEO 大場 康弘
資本金 172億5千万円
従業員数 2,650名(2023年度末)
保有契約高 22兆6,476億円(2023年度末)
【保険料等収入】
4,330億円(2023年度末)
事業内容 生命保険業
事業所 東京都千代田区霞が関三丁目7番3号 損保ジャパン霞が関ビル
企業ホームページ https://www.himawari-life.co.jp
採用ホームページ 「もしも」に備えるだけが、保険の役割じゃない。 保険が発揮する価値は、「もしもの…
https://en-gage.net/himawari-life_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(オンライン・対面・録画面接のいずれか)/適性検査(事前学習は不要!)
STEP3
最終面接
STEP4
内定!
※ご応募から内定までは、2週間程度を予定しています。
※入社は1月・4月・7月・10月の年4回です。最短で2025年1月入社が可能です。
※1次面接は原則オンライン・録画面接のいずれかで対応いたします。ご希望に応じて対面でも実施いたします。
※面接回数は配属オフィスによって異なります。
※Web履歴書の詳細を記入いただくとスムーズに選考を行えますので、応募前にぜひご記入ください。
※選考の連絡については「himawari-recruit@rpms.jp」より届きますので、メールの受信設定をお願いします。

【面接前に】
会社の想い・社員の声が掲載されている採用ホームページも、ぜひご覧の上でお越しください!
https://en-gage.net/himawari-life_saiyo

※当該求人の採用・選考に関する一部を【エン・ジャパン株式会社】に委託しております。今回の採用・選考に関して開示いただいた個人情報を同社へ開示する事と、一部の業務を同社にて実施する事をあらかじめご了承ください。

【会社説明会を実施しています!】
◎応募していない方も参加可能です
◎カジュアルな服装で構いません
◎お気軽にご参加ください

◇参加方法:オンライン(Webex)
10月29日(火)18時00分~19時00分
11月7日(木)12時05分~12時50分
11月14日(木)18時00分~19時00分
11月18日(月)12時05分~12時50分
11月25日(月)18時00分~19時00分
https://himawari.webex.com/himawari/j.php?MTID=m184902caf47c5c0a109c68be1f257e5e
ミーティング番号:2518 728 6517
パスワード:himawari
応募受付方法 応募フォームより、エントリーください。追ってこちらからご連絡差し上げます。
面接地 全国のLCオフィス、本社にて面接を行います。できるだけご負担にならないようにお近くの面接地で実施します。
※対面だけではなく、オンラインでの面接も実施しています。1次面接は原則オンライン・録画面接のいずれかです。
【本社】東京都千代田区霞が関三丁目7番3号 損保ジャパン霞が関ビル
連絡先 〒100-0013
東京都千代田区霞が関三丁目7番3号 損保ジャパン霞が関ビル
担当LC事業部 採用担当者
E-MAILlc_recruit@himawari-life.co.jp
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、中野の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。