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販売促進PR（未経験歓迎）◆六本木駅徒歩1分／年休125日／資格支援制度有り／有休取得率95％超の転職・求人情報

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販売促進PR（未経験歓迎）◆六本木駅徒歩1分／年休125日／資格支援制度有り／有休取得率95％超

株式会社IT World

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プロ取材

本社にいらっしゃる採用担当の大洞さんにお話を伺いました。勤怠管理システムなどさまざまなITツールを提案している同社。TV取材のオファーも受けるなど、注目を集めている会社です。

エン転職取材担当者

渡邉

募集情報
クチコミ情報

株式会社IT World

掲載期間24/04/22～24/06/16

販売促進PR（未経験歓迎）◆六本木駅徒歩1分／年休125日／資格支援制度有り／有休取得率95％超

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし

泥臭い努力の先で、昨日の自分を超えろ。

成長に近道などない。泥臭い努力を続けた先でしか、人は成長できないのだ。一つ言えるのは、昨日の自分を超えた先に成長があるということ。そんな自分を試し、向き合える環境で働きたくないか？

任されるのは、販売促進PR。多種多様なITシステムを扱ってもらう。イベントやセミナーの主催、その後のクロージングや納品も担当する。担当領域の広さは圧倒的。その分マーケティングスキルも身につけられるのだ。

ただ企業を呼んでセミナーを開いたり、商品の良さを説明しても、商品が飛ぶように売れることはない。販売促進PRに関する知識のインプットはもちろん、アウトプットの質を絶えず高めていくことも必要だ。そうした泥臭い努力の先で、やっと相手の心を掴めるのである。

壁にぶち当たることもあるだろう。しかし、本気で取り組めば賞賛されるうえ、ワンランク上のビジネスパーソンになることができる。

勝っても負けてもいい試合なんてするな。私たちはいつも本気だ。全員が本気で取り組むからこそ、分かち合えるものがある。

準備はいいか？試合が始まるぞ。

募集要項

仕事内容	販売促進PR（未経験歓迎）◆六本木駅徒歩1分／年休125日／資格支援制度有り／有休取得率95％超主に中小企業に向けて、さまざまなITシステムの提案・導入・アフターフォローを行なっている当社。あなたには、当社サービスの販売促進活動をお任せします。【主な仕事内容】 ■イベントやタイアップの企画・運営・進行現在Webセミナーは月2～3回、対面でのセミナーは3～4ヶ月に1回実施中。企画から講師としての登壇もすべて行ないます。具体的に、社労士様やゲスト講師の手配、自身が登壇する際の資料作成や企画、セミナーに関するチラシやメルマガの作成、当日の司会進行もすべてお任せします。セミナー以降のクロージング・納品も重要な業務の一つです。 ■販売促進PR セミナー以降、興味を持ってくださった企業に対し、営業や商品のメーカーが出した見積もりを届け、クロージングを行ないます。契約をまとめ、期日までに納品するまでがあなたの仕事です。イベントの企画や主催に留まらず、ゴールまで一貫して担当できる魅力があります。 ■Webコンテンツの企画・実行社内HPやブログの更新、SEO対策など、Webを使った販売促進・PRを担当。簡単なディレクションやライティング、撮影などもお任せします。 ■動画の制作・発信商品紹介、導入事例、社員紹介などの動画を制作しYouTubeで発信します。現在、動画編集は社内スタッフ2名で担当しています。 ■メールマーケティングお客様に向けたメルマガを配信。内容の考案やライティングをお任せします。 ■SNSの更新・効果分析・Instagram（学生向けに新卒採用に関する情報を発信）・X（BtoB向けにセミナーや企業情報を毎日発信）・Facebook（イベント関連の情報を発信）【使用ツール】・メール作成：ブラストメール・分析：Google Analytics ・MAツール：HubSpot
応募資格	高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎 ■基本的なPCスキル（WordやExcelで表作成などができるレベルを想定しています） └販売促進やPRについての知識は、イチからお教えします。そのため実務経験は一切不問です。＼下記に該当する方は優遇します／ ◎簡単な動画編集ができる方 ◎マーケティング分析ツールが使える方 ◎自社HPの更新作業の経験をお持ちの方＼下記に該当する方は歓迎します！／ □本気で成長したいと考えている方 □ セミナーの司会など、人前でも動じずにコミュニケーションがとれる方 □ 初対面の方とも、物怖じせず好意的に会話ができる方
募集背景	【組織強化のため、増員募集します】各種ITツールの販売代理店として、商品やサービスの販売から導入、アフターフォローまで一貫して手がけている当社。特に「社内業務をIT化したいけど、どこから始めて良いかわからない」という中小企業に向けた丁寧な提案に強みがあります。おかげさまで業績は好調。毎年順調に成長しており、会社規模もどんどん拡大していきたいと考えています。そんな当社が今特に力を入れたいのが、既存顧客への販売促進。SNS、動画、イベントなどさまざまな場所でお客様と接点を持ち、当社のファンを増やしたいと考えています。そこで今回、販売促進・PR・広報などを担当するメンバーを募集することになりました。
雇用形態	正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。 ※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通	■東京本社東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー17F ◎転勤なし ◎研修期間終了後、週3回リモートワークOK 交通東京メトロ日比谷線「六本木駅」徒歩1分都営大江戸線「六本木駅」徒歩3分東京メトロ千代田線「乃木坂駅」徒歩11分
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） └残業は月平均2～5時間以内。定時で帰れる日も多くあります。
給与	月給21万8000円～＋各種手当 ※経験・スキルを考慮して金額を決定します。 ※時間外手当は全額支給します。 ※上記月給は、一律支給の都市手当（1万円）を含みます。 ※月給とは別に、月間目標を達成した場合に報奨金（1万円）を支給します。年収例 360万円（入社2年目） 480万円（入社3年目）
休日休暇	【年間休日125日】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（3日） ■夏季休暇（3日） ■GW休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 ■結婚休暇（5日） ◎5日以上の連続休暇の取得が可能です！
福利厚生・待遇	■昇給制度あり ■交通費支給（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■役職手当 ■皆勤・精勤手当（月1万円） ■報奨金（月1万円／会社として売上目標を達成できたら支給します） ■資格支援制度（業務上必要とする資格において、その受講料および更新料を補助） ■オフィス内禁煙 ■副業OK ■在宅勤務、リモートワークOK（週3回） ■スマホ・PC貸与（ブルーライトカットフィルター付）
入社後の流れ	まずは、販売促進PRを行なっている先輩社員が、仕事をレクチャーします。PRや販売促進の基礎知識、マーケティング分析ツールの使い方、イベントの企画・運営の仕方…など、イチからお教えしますのでご安心ください。最初は一緒に仕事を進め、少しずつ引き継ぎをしていきます。【一緒に働くメンバー】商品の販売を担う営業、導入支援を担うコンサルタントのほか、販売促進PRを担当する3名が主に一緒に働くメンバーです。同社で働くメンバーは、1聞いたことを100で返してくれる方ばかり。一生懸命頑張る方には最大限のサポートをつくします。
当社の社風・特徴	★野球で例えるならば甲子園を目指す会社です。私たちは楽しく野球をやるチームではなく、甲子園を目指しているチームです。会社の成長に向けて全員が一丸となって本気で働くからこそ、達成感を味わえて、喜びを分かち合えるのだと考えています。 ★「マニュアルDX」を進めています。社内ルールや各種業務フローは、システムで一元管理。全社員が閲覧・編集できます。これを当社では「マニュアルDX」と呼び全社員で協力しながら随時更新しています！ ★職種・年次に関係なく、評価される会社です。売上を達成したら営業だけでなく全社員に月1回・1万円の報奨金を支給。社長から新人社員まで等しくお互いを感謝しあい、正当に評価しています！

転職・求人情報イメージ1 — コラムを書いたり、資料を作成したりするうえで、新しい知識や法律に関するインプットは欠かせません。情報収集と勉強の毎日になるでしょう。

転職・求人情報イメージ2 — 設立以来、ITツールの販売～アフターフォローを手がけてきた当社。業績は毎年伸長しており、今後も全社で力を合わせて事業成長を目指します。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!

取材から受けた会社の印象

「私たちは、IT機器やソフトウェアを販売・導入することだけを、目的にしている会社ではありません」。これは、代表の言葉だといいます。「商品販売を目的にしていない」とはどういう意味なのか、詳しく伺いました。

同社が叶えたい最終的なゴールは、「導入したシステムによって、そこで勤務する社員の働き方が改善される」「無駄な業務が削減されたことで、社員のモチベーションが上がる」といった”働く人の幸せ”。

そのため同社では、単に商品を提案するだけでなく、購入後にきちんと使える状態にする「導入支援」や「アフターフォロー」に力を入れているのだとか。ゆくゆくはお客様先の就業規則を整える、といった企業課題を本質的に解決・改善する「コンサルティング業務」にも注力していきたいそうです。

取材を通して、目の前の企業だけでなく社会全体のことを想う、社会正義性にあふれる会社だと感じました。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◎本気で成長できる環境です。
セミナーの企画・運営、販売促進、SNS更新・効果分析…など、幅広い業務を担当します。そのためマーケティングのスキルや知識を身に付けることができます。また、販売促進PRはまだ方法が確立されていない部分だからこそ、あなたがアイデアを出して実行に移すことで、この先どんどん大きな反響が返ってくる可能性があるとのこと。動画の再生回数が伸びたとき、お客様からの反響が返ってきたとき、「セミナーが分かりやすかった」といった感想をもらえたとき…など。自分の努力の成果を実感する場面は非常に多いでしょう。求められるレベルは高いですが、成果が結果的に会社の売上にも大きく繋がっていくので、介在価値も感じやすいそうです。

厳しさ△主体性が求められます。
ただSNSを運用してPRしても、商品が飛ぶように売れていくことはありません。販売促進PRに関する知識のインプットはもちろん、それをどうアウトプットしていくか、いかにしてお客様に購買意欲を高めてもらうのかが大切とのこと。サービスは絶え間なく刷新され、お客様からの無茶な要望をされることもあるそう。上司に指示されたことを遂行していくのは当たり前で、それに加えて自己研鑽が必要になってくるとおっしゃっていました。そのためどんな時も主体性を持ち続け、成長・成果を追い求める姿勢を持たなければ、同社の事業にはついていけなくなるでしょう。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎本気で成長したい方
泥臭い努力を重ね、販促やイベントを遂行していきます。成功を収めた暁には、大きく成長できるとのこと。本気で成長したい方にピッタリの環境です。

◎物事を論理的に考えられる方
今目の前にある課題をどうすれば解決できるか？と冷静に考える力も必要とのこと。物事を論理的に考えられる方は、活躍できるでしょう。

向いていない人△コミュニケーションをとることが苦手な方
社内外と折衝する機会も多いため、積極的にコミュニケーションをとることが苦手な方は、活躍が難しいでしょう。

△泥臭い努力をしたくない方
いずれの業務にも継続したインプットや情報収集、効果検証が欠かせません。泥臭い努力をしたくない方は、向いていないとのことでした。

会社概要株式会社IT World

設立	2017年
代表者	代表取締役社長　竹内徳史
資本金	1000万円
従業員数	33名（2024年2月時点）
売上高	5億9000万円（2024年1月期実績） 4億7000万円（2023年1月期実績） 4億円（2022年1月期実績）
事業内容	■システムソリューション事業 ■コンサルティング事業 ■ビジネスフォーム事業 ■WEBクリエイティブ事業
事業所	■東京本社〒106-0032 東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー17F ■名古屋支店〒450-6321 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋21F ■大阪支店〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル3F ■福岡支店〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル15F
各種SNS	・Instagram https://www.instagram.com/it_world.info/ ・X https://twitter.com/ITWorld09128798 ・Facebook https://www.facebook.com/profile.php?id=100076305583585 ・YouTube https://www.youtube.com/channel/UCIZdroA43QxLYWvc32Xw0GA
企業ホームページ	https://it-world.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 適性テスト（Web） STEP3 面接1回 STEP4 内定 ■応募から内定までは2週間以内を予定しています。 ■応募から1ヶ月以内の入社が可能です。 ■平日18時以降の面接にも対応しています。 ■面接日・入社日はご希望を考慮します。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。＼面接日程の調整もお気軽にご相談ください／日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。 ----------------------------------------- ★面接にはリラックスしてお越しください！ ----------------------------------------- 面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法	当ページよりご応募ください。追って、こちらから連絡いたします。
面接地	■東京本社〒106-0032 東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー17F
連絡先	■東京本社〒106-0032 東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー17F 担当採用担当 TEL03-5786-3365

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