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「東京美装興業株式会社/設備管理◆残業ほぼゼロ/定着率9割/資格手当充実/週休2日/転勤なし/創業67年の業界大手」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、設備管理・保守(ガス・空調・上下水・消防等)の転職・求人情報が満載です!

設備管理◆残業ほぼゼロ/定着率9割/資格手当充実/週休2日/転勤なし/創業67年の業界大手
東京美装興業株式会社
プロ取材
本社の採用担当者に取材。グループ会社10社を束ねる東京美装グループの安定基盤の中で未経験からキャリアを築ける設備管理の募集です。 豊富な管理物件で希望の事業所に配属可能!収入やお休みも充実しています!
エン転職 取材担当者
田谷
取材担当者-田谷
東京美装興業株式会社
掲載期間24/04/1524/05/26

設備管理◆残業ほぼゼロ/定着率9割/資格手当充実/週休2日/転勤なし/創業67年の業界大手

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
設備管理◆残業ほぼゼロ/定着率9割/資格手当充実/週休2日/転勤なし/創業67年の業界大手イメージ1
第三種電気主任技術者を取得すれば「月1万5000円」の月給アップ!頑張れば、資格手当だけで100万円以上の年収アップも可能です!
ゆるっと仕事をしていたら、将来安定の資格が取れちゃった!
9時に出勤。→定期点検でビル内を確認→火災や停電、台風などの災害に備えて訓練→待機時間は資格の勉強→18時、残業無しで退勤!今日は打ちっぱなしに行って帰ろう。
こんな生活を続けて半年。第三種電気主任技術者の資格が取れちゃいました!

――ビルや商業施設などの安全を守る設備管理。利用する人々を守る責任のある仕事ですが、実はトラブルや修繕対応などが起こらなければ待機時間も多いんです。しかも、その待機時間は資格の勉強などへ当ててもOK。
未経験からの入社でも将来的には資格を取ってほしいから、資格勉強も立派な仕事なんです。

また、当社ではメインは日勤なので、ワークライフバランスも整います。
残業もほとんど発生しないため、趣味の時間や家族との時間がぐっと増えるでしょう。

こんな働き方が叶うのも、会社の安定感があってこそ。
全国1700棟以上の管理実績がある、創業67年の会社だから安定感は抜群。
時代によって変化する建築着工数に左右されることも無く、常に必要とされる仕事です。
こんな環境で真の安定を手に入れませんか?

募集要項

仕事内容
設備管理◆残業ほぼゼロ/定着率9割/資格手当充実/週休2日/転勤なし/創業67年の業界大手
当社が管理するビルや商業施設の設備管理を
お任せします。日常点検から問い合わせ対応まで
様々な業務を行ない、慣れてきたらお客様との
打ち合わせもお願いしていきます。

未経験の方は先輩のOJTで安心のスタート!
当社事業所に常駐し、直行直帰が可能です。

<具体的には>
■ビル設備の定期点検・保守
日常点検として敷地内の全設備を巡回し、
点検表をもとにチェック。そのほか月例巡回もあり、
年間の管理計画表に沿って行ないます。

■設備オペレーション
中央監視室から設備機器の稼働状況を遠隔で監視。
温度調節や異常の有無にも目を配りましょう。

■問い合わせ対応
オーナーや施設利用者の問い合わせを対応します。

■不具合の小修繕
設備の不具合や故障の修繕です。
簡単な修繕は自分たちで対応しますが、
必要に応じて専門業者へ依頼します。

■協力業者や定期作業の管理
協力業者が修繕をする場合は、立ち会います。
そのほか、関連する各種対応も手がけます。

■有事対応・警報対応
火災や停電、台風などの災害時は初動の対応へ。
警報の発生元に向かい、目視確認、アナウンスの
放送、各種設備の停止対応などを行ないます。

例えば、火災感知器が作動した際は現地に急行し、
状況を確認。誤報で火災ではないことを確認したら、
受信装置を復旧させます。

また、悪天候などで短時間停電した場合は、
現地に急行し対応。エレベータに試乗して
正常に動作するかを確認します。

◆有資格は選任業務もお任せ。追加で手当も!◆
各メンバーから届く定期点検の報告を精査したり、
お客さまと修繕の打ち合わせをしたりなど、
資格を活かせる選任業務もお任せする予定です。
有資格選任には別途「選任手当」が支給されます!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

入社後にはしっかりしたトレーニングを通して、
仕事を覚えていくので未経験の方もご安心ください!
※ブランクがある方もOK
※社会人経験10年以上の方も歓迎します!

★必須ではありませんが、以下の資格や経験を
 お持ちの方は活かせます!
□第2種または第3種電気主任技術者
□建物管理の経験

★以下のような方、ぜひご応募ください!
□周囲と協力して仕事を進められる方
□安全面を意識して仕事に取り組める方
□安定した収入を手にしたい方
□勤務時間やお休みにゆとりが欲しい方
□経営が安定した会社で長く働きたい方
募集背景 <育成を前提とした増員募集です!>
創業から67年、ビルメンテナンス業界の先駆け的な存在として、これまでさまざまな施設の設備管理を行なってきた当社。現在でも大型物件の新規受注が増えているため、新たな仲間を募ることになりました。

会社の将来を考え、次世代を担ってくれる仲間を今のうちから育てる予定。10名以上の積極採用で、昨年度も10名以上、新たなメンバーが仲間入りしました。未経験の方もしっかりとサポートしますので、安心してご応募ください。
雇用形態
正社員

※試用期間は3ヶ月です。期間中の給与や待遇に差異はありません。
勤務地・交通
以下エリアの建物・ビル
★U・Iターン歓迎!
★ご希望を考慮して決定いたします。
★転居を伴う転勤はありません。

【関東】
東京都(23区、市部)
神奈川県(横浜市、川崎市)
千葉県(千葉市、松戸市、木更津市)
埼玉県(さいたま市、三郷市、所沢市)

【東北】
宮城県(仙台市)

【北陸】
富山県(小矢部市)

【関西】
大阪府(吹田市、和泉市)
兵庫県(三田市)
京都府(京都市)

【中国】
広島県(広島市)

【九州】
福岡県(福岡市、久留米市)
交通
各勤務地によって異なります。
勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制/週平均実働40時間
※基本の勤務/9:00~18:00(実働8時間)

◎残業ほぼゼロで定時に退社!
1ヶ月の平均残業は5時間。分業制により、設備管理以外の業務に時間を割かれることがないため、過度な残業は発生しません。
給与 月給22万円~46万6000円+残業代全額+各種手当+賞与年2回
※資格・経験・前職給与を考慮し、初任給額を決定いたします。
※上記には一律支給の職能給を含みます。

★月収例/20歳・未経験入社
1年目/22万円
2年目/23万1000円(技術手当1万1000円)
3年目/24万8000円(技術手当2万8000円)

★月収例/30歳・未経験入社
1年目/23万円
2年目/25万3000円(技術手当2万3000円)
3年目/26万8000円(技術手当3万8000円)
4年目/30万円(技術手当6万円、役付手当等1万円)
年収例
1年目/約345万円
2年目/約379万円
3年目/約402万円
4年目/約450万円

賞与のベースである「賞与月額」は基本給+資格手当で算出します!
頑張り次第で4年で100万円以上の年収アップも可能です!
休日休暇 ■週休2日制(シフト制/月8~9日)
■年次有給休暇
■特別有給休暇
└ウェルカム休暇/入社時に3日間付与(半年以内に使用)
└アニバーサリー休暇/勤続年数の区切りに応じて付与(例:勤続10年目で2日)
■慶弔休暇
★配属先によっては年間休日が120日以上となることも。適性や希望に応じて勤務先を決める予定です。
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回
■賞与年2回(6月・12月 ※昨年度支給実績:平均3ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費(月5万円まで)
■時間外手当全額
■職能手当
■出張手当
■役職手当
■扶養手当
┗配偶者:月1万円、子1人あたり:月5000円
■報奨金
■資格取得支援
┗通信教育、社内講習会など
┗電験二種・三種は社内専任講師による講座あり。
 全額会社負担。出勤扱いで受講できます!
■表彰金
┗難関資格の取得時に支給(例:電験二種で10万円)
■財形貯蓄制度
■社宅
■オフィス内禁煙
■制服貸与
■保養所
■レクリエーション費用(現在は休止中)
■結婚・出産祝い金
■傷病お見舞金
■災害見舞金
■慶弔金
■永年勤続表彰
■退職金

<資格手当充実>
★第三種電気主任技術者(月1万5000円)
★建築物環境衛生管理技術者(月7000円)
★電気工事士2種(月5000円)
★冷凍機械責任者3種(月3000円)
など、そのほか多数!
教育制度 <施設内の巡回ルートを覚えるのが最初の仕事!>
実際に先輩と一緒に巡回点検をしながら、
設備の位置や構造、特性、種類などを覚えていきます。
3ヶ月~半年のOJT期間で独り立ちを目指しましょう!

<専任講師が資格取得をサポート!>
電気工事士やボイラー技士などの講座があり、
職業訓練校の元講師が座学勉強会も開いています。
「冷凍機械責任者」「消防設備士」など、
より専門的なスキル・資格取得も目指せます!

★電験三種の2023年度上期試験は5名が受講し、
 2名が全科目合格しました!

取得後は資格手当(上限月7万円)だけでなく、
修了者には受講費用全額支給の補助があります。
自分のペースでステップアップしていきましょう!
配属部署 各事業所には6名~25名が、男女問わず在籍中。
経験の浅い方から35年以上のベテラン、
ミドル層まで、さまざまな仲間が活躍中です。

どのメンバーもフランクに接してくれるので、
上下関係で悩むこともなし。未経験スタートの
メンバーは「ベテランの先輩が多いので安心」と
話します。

また、先輩社員の転職理由は、
「安定環境で、ずっと安心しながら働けるから」
「スキルアップと年収アップが叶えられるから」
といったものが多いです。

実際に社員定着率は直近1年で90%となっており、
将来に不安や心配を感じることなく、
のびのびと働いている仲間がたくさんいます。
転職・求人情報イメージ1
最初のうちは、先輩から作業のポイントを聞きながら点検作業を覚えていただきます。一つひとつ丁寧に教えていきますので未経験の方もご安心ください!
転職・求人情報イメージ2
報告書や提案書などの資料を作成し、クライアントに説明することも。資料を作成するスキルやわかりやすく伝える力が身に付きます!

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

まず取材で印象に残ったのは、ビルメンテナンス事業の安定性。たとえば新たに着工する建築物の数が少なくなったとしても、ビルがある限りメンテナンスのニーズが減ることはありません。そのため時勢に左右されずに会社の成長が望める事業なのだといいます。

実際に同社が管理する物件は数・バリエーションともに豊富。オフィスビルだけでなく商業施設、ホテル、病院、学校など、さまざまなクライアントから受託されていらっしゃいました。

また、創業者の想いである「ファミリー精神」を受け継がれてきたことも、とても心に残ります。リーマンショックや近年の社会情勢の中でも、減率されず、賞与を支給。それに2020年時には、自宅待機を余儀なくされた支店のスタッフに対して、特別休暇扱いとして給与支給をしてこられたそうです。

事業の強さだけでなく、社員想いな風土からも安心環境といえる同社。ここでなら腰を据えて長く働けるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎施設の安全と快適を守ることの手応えは大きいです。
設備管理のスタッフは、施設の利用者さまの安全と快適を守ることがミッション。それだけに、トラブルなく1日を終えられることの達成感が大きいといいます。同社の場合、ビルだけでなく商業施設、病院、学校など、多くの方に利用される施設も豊富なので、こういったやりがいを感じる瞬間はとても多くなるでしょう。

◎誰よりも早く異変に気づき、手を打てたときの嬉しさも!
トラブルを未然に防ぐことにも注力されるのだとか。「普段と違うな」と感じた設備は、いち早く確認して事前に対応。なかには「そんなところまでチェックしてくれたの?」と、施設の担当者から驚かれるケースも。このように個別で信頼関係をつくっていける点もやりがいに繋がっているそうです。
厳しさ▲ルールをしっかり覚え、遵守することが大切です。
各設備には細かな点検ルールがあるので、それらをしっかりと覚えた上で遵守する必要があります。万一ミスや不備があると、利用者の方に影響してしまうことも。例えば、点検でエアコンの電源を切り、終了後に再度つけることを忘れた場合、お客様スペースが暑くなり過ぎてしまいます。ささいなミスや不備を起こさないように、常に高い意識を持っておくことが求められます。

▲自身で手を動かすことも必要です。
資格選任者になれば、メンテナンスチームの報告を取りまとめる業務を担いますが、防災センターでずっとデスクワークをしていればいいわけではありません。現場での点検作業も自分で行なう必要があります。責任者として指示さえしていればいいと考えてしまうと、入社後のギャップに繋がります。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎コツコツ仕事に取り組める人・ルールをきちんと守れる人
設備管理の仕事は、日々の細かいルーティン作業の繰り返し。敷地内にあるすべての設備を巡回するので、点検項目も決して少なくはありません。少しでもミスや不備があれば、クレームにつながるケースも。そのため地道な作業がしっかりできる方や、マニュアルを正確に守れる方は活躍しやすいです。
向いていない人▲協調性のない人・コミュニケーションが苦手な人
利用者さまからの問い合わせ対応や協力業者とのやり取りなど、人と関わることも少なくありません。点検作業も、他のメンバーと協力しあって進めていきます。電気設備の取り扱いでは、一人で判断してしまうと危険なケースもあるため向いていません。

会社概要東京美装興業株式会社

設立 1957年
代表者 代表取締役社長 八木 秀記
資本金 1億円
従業員数 2704名 ※2023年3月31日現在
売上高 332億円(2022年3月期実績)
335億円(2023年3月期実績)
事業内容 ・建築物等の清掃管理業務、設備保守管理業務、警備業務、環境測定分析業務、その他建築物等の日常的な運営に係る各種サービス業務、関連用品の販売及びこれらの付帯業務
・ファシリティマネジメント(FM)業務、プロパティマネジメント(PM)業務
・建築工事、リニューアル工事、建物診断業務
事業所 【本 社】東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング9F
【支 店】東京(第一・第二・第三・第四)・千葉・神奈川・北関東・東北・九州・関西・アーバン商業・商業マネジメント
【営業所】三田・西新宿・城南・さいたま・茨城・盛岡・広島
【出張所】信濃町・浦安・所沢・湘南・つくば・宇都宮・長野・山形・福島
関連会社 <東京美装グループ>
【ビル総合管理】
・東京美装北海道株式会社
・東海美装興業株式会社
・ゼネコン・サービス株式会社
・北海道ビルサービス株式会社
・オホーツク美装興業株式会社
・四国管財株式会社
・株式会社丸誠サービス

【関連事業】
・株式会社日本環境調査研究所
・日本科学警備保障株式会社
・株式会社スーパー警備保障

【流通】
・東美商事株式会社
企業ホームページ https://www.tokyo-biso.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接(Web実施OK)
STEP3
最終面接(対面にて実施予定)
STEP4
内定!
<スピーディーに選考を進めます!>
◎ご応募から内定までは1~2週間を予定しています。
◎ご入社日は希望に応じます。ご応募から1ヶ月以内のご入社も可能です。
◎平日夕方以降や土日の面接も可能です。在職中の方もぜひご応募ください。
◎面接時はスーツ着用でなくても構いません。私服・制服でのご参加もOKです。
◎一次面接はオンラインでの実施も可能です。ご希望の方はお問い合わせください。
◎職場見学も可能です。ただし、見学先は実際の配属先と異なる場合があります。
応募受付方法 ご覧のページからご応募ください。追ってご連絡を差し上げます。
面接地 オンラインまたは本社・支店・営業所で実施いたします。

【本社】
〒160-0023
東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング9F
連絡先 【本社・業務管理部】
〒160-0023
東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング9F
担当採用担当
TEL03-5322-2724
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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