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株式会社リクルートスタッフィング
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株式会社リクルートスタッフィング事務のSV(マネジメント担当)◆賞与年2回/年休125日・基本土日祝休み/フレックスタイム制(1284637)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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事務のSV(マネジメント担当)◆賞与年2回/年休125日・基本土日祝休み/フレックスタイム制の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/05/27 - 2024/06/23)

事務のSV(マネジメント担当)◆賞与年2回/年休125日・基本土日祝休み/フレックスタイム制
契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問転勤なし
仕事も私生活も。当社で「再出発」する人、増えてます。
なぜなら当社では、【仕事のやりがい】と【私生活の充実】を両立できるから。

役割は、お客様先の事務業務を効率よく運営すること。30代~40代のメンバーからの相談に応えつつ、一緒にプロジェクトを進めていきます。

◇◆仲間たちの成長に、胸いっぱい◆◇
消極的なTさんを励まし続けたら、リーダーに立候補してくれた。子育てに悩むYさんにアドバイスしたら、次は彼女が後輩を助けてくれた。メンバーの成長や、それに伴うお客様からの評価に、やりがいを感じられます。

◇◆家族や友人との暮らしも大切に◆◇
土日祝休みはもちろん、フレックスタイム制などの制度も充実。それでいて、年収は初年度から418万円~516万円と高水準です。家族を支えたり、友人と楽しんだりするための時間・お金も十分です。

バックオフィス業務もしくはマネジメント、いずれかの経験があればOK。分からない点は入社後にお教えするのでご安心ください。

「誰かの力になりたい」という想いさえあれば、大歓迎。今まで勤めた会社や家庭での役割を離れ、当社で「再出発」しませんか?

募集要項

仕事内容
事務のSV(マネジメント担当)◆賞与年2回/年休125日・基本土日祝休み/フレックスタイム制
事務系のプロジェクトでの、メンバー管理やチームの運営をお任せします。実際に事務系の作業を行なうスタッフの取りまとめや、チーム作りなどを手がけていただく予定です。

★ほとんどの先輩が未経験スタート♪
SVやマネジメントを担当するのが初めてでも大丈夫です!

★内勤業務をお任せ♪
実際に自分が作業をするのではなく、メンバーの管理が中心です。

★入社後3ヶ月の研修で、基礎から学習♪
Excel・Word・PowerPointの操作など、仕事をはじめるための基礎から学べます。また、配属後も先輩のサポートがあるので、全くの未経験でもご安心ください!

~具体的にお任せすること~
■オペレーション管理(仕事の進め方などを管理します)
業務フローやルールの整備、生産性・業務品質の管理や向上などを行ないます。

■メンバーのマネジメント
スタッフの採用や教育、日々のフォローや労務管理など。悩みやお困りごとの相談にも応えるので、頼りにされます!

■クライアント対応
業務連絡や要望のヒアリング、作業の改善提案など。

■収支管理
プロジェクトの収益管理、営業支援などを行ないます。

~慣れるまで手厚くフォロー♪~
★複数名のチームで安心!
1プロジェクト3~7名程度のスタッフが在籍中。先輩SVの中には複数プロジェクトを持つ人もいるため、適宜フォローを受けられます!

★頼れる存在が近くにいます!
10名以上のプロジェクトだと、SVが2名体制の場合も。最初は先輩SVが在籍するプロジェクトへの配属となり、心細い思いはさせません!

~これまでのプロジェクト例~
◎出版会社での伝票・請求処理
◎ビル管理会社での総合受付業務
◎製薬メーカーでの資料作成・アシスタント・庶務業務
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK

▼いずれかの経験がある方(1つでOK!)
■バックオフィス業務
■マネジメント(職種は問いません)

\例えば、以下のような方が活躍できます/
□事務や総務として勤めた経験がある方
□リーダーとして後輩を育てていた方
□新人向けマニュアルを作ったことがある方
※「一時期だけ担当していた」など、少しの経験でもかまいません!
※何らかの業務・数値管理、プロジェクト運営、組織立ち上げに携わったことがある方は、特に優遇します。

~こんな方を歓迎します~
○ワークライフバランスを重視したい方
○人の成長に関わる仕事がしたい方
○これまでの経験を次に活かしたい方
○人から頼られることが好きな方

★元営業や接客・販売職などの先輩たちが、経験を活かしながら活躍しています!
募集背景 ★ニーズ急拡大につき、50名以上を積極採用!
リクルートグループの一員である当社。ペーパーレス化やリモートワークが加速する中で、大手企業を中心に業務の見直しが進んでおり、私たちが手がけるBPO事業(委託業務)への依頼も増加しています。

そこで今回、事務スタッフをとりまとめ、業務管理や改善などを行なうリーダー職を増員することになりました。
雇用形態
契約社員

初回契約は3ヶ月、以降原則6ヶ月毎の更新になります。

※PJS(Project Style)有期募集。アウトソーシング事業において配置・職務・勤務エリアを限定した有期社員になります。

★正社員登用制度あり!
限定社員(配置・職務・勤務地を限定した無期雇用の社員)への登用制度があり、毎年複数名の登用実績があります。
勤務地・交通
<転居を伴う転勤なし!>
首都圏・関西にあるプロジェクト先のオフィス
└希望を考慮して決定します。

▼首都圏
○東京都
○神奈川県
○千葉県
○埼玉県
└クライアント先の8割が東京都23区内です。

(勤務地例)
○東京:大手町、新橋、品川、その他23区内外
○神奈川:横浜、みなとみらい
○埼玉:浦和 …など

▼関西
○大阪府:大阪市など
└大阪市外や京都府のプロジェクトも一部あります。
交通
就業先により異なります。

★通いやすさも考慮!
通勤距離などもしっかりご相談・考慮したうえでお仕事先を決定しますので、ご安心ください!
勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間:7時間30分)※コアタイムは配属先によって異なる

★残業は月平均25時間!
繁忙期に増えることがありますが、基本的に1日1時間程度です。

★働き方の柔軟性が自慢!
フレックスタイム制で一人ひとりに裁量があるので、オンオフのメリハリをつけやすいのがポイントです!
給与 ★初年度の想定年収418万円~516万円!

■首都圏:月給23万5000円~
■関西:月給22万3300円~

◎別途、賞与年2回や各種手当を支給。
◎超過勤務手当は(月の所定労働時間7.5時間×所定勤務日数)を超えた場合に別途支給。
★成果に応じたインセンティブあり!
休日休暇 <年間休日125日!>
■週休2日制(土日休み)
└年2回、全社総会のため土日出社あり。
└配置先により、土日出社の有無が異なります。

(例)土日を含むシフト制勤務、月2~4回土日出社、月1回の土曜出社有勤務、完全週休二日制勤務など。面接時に必ずご希望を伺い決定致しますのでご安心ください。

■祝日
■GW
■年末年始休暇
■産前産後休暇
■育児・介護休暇
■有給休暇
■フレックス休暇(4~5日/年間休日が125日になるよう、日数が決まります)
福利厚生・待遇 ■賞与年2回(6月・12月)
└会社、および個人業績に連動して支給。
■昇給あり
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(1ヶ月の定期代を実費支給/月3万円まで)
※バス利用については、自宅から最寄り駅までが2km以上の場合のみ利用可
■定期健康診断
■リクルートグループ団体保険制度(30%割引適用)
■ベビーシッター割引サービス
■オフィスカジュアルOK
■キャリア支援金(退職金制度)
■GIB支給(達成に応じたインセンティブ)

★リクルートGならではの魅力も!
◎キャリアカウンセリング
◎資格取得支援
◎無料OA研修
◎ネットeラーニング
◎英会話スクール優待割引
└ベルリッツやECCなど
◎GCDF-Japanキャリアカウンセラートレーニングプログラム
教育制度 ▼導入研修(入社後~約1週間)
○アウトソーシングの基礎知識、事業の流れ
○マネジメントの基礎知識
○プロジェクトの見学 等

▼OJT研修(入社2週間~3ヶ月後)
○勉強会・ロールプレイングで、SV業務の習得
○プロジェクト着任後は、現場体験と研修の結びつけ
○個別弱点強化のためのe-ラーニング受講 など

★バックアップ体制もあります!
マネージャーをはじめ、チームであなたをバックアップします。

会社概要株式会社リクルートスタッフィング

会社名 株式会社リクルートスタッフィング
設立 1987年
代表者 代表取締役社長 田中 智己
資本金 3億円
従業員数 2,043名(2024年4月現在)
売上高 2,710億円(2023年3月期実績)
事業内容 ■人材派遣事業(許可NO:派13-010563)
■人材紹介事業(許可NO:13-ユ-010249)
■アウトソーシング事業
事業所 ◆本社/東京都千代田区有楽町1-13-1
◆拠点/日比谷・新宿・立川・横浜・湘南・厚木・西船橋・さいたま・水戸・つくば・宇都宮・高崎・梅田・東梅田・神戸・京都・名古屋2拠点・豊田・静岡・浜松・札幌2拠点・仙台・秋田・郡山・広島・福岡・北九州・南大沢・浦和・別府(全国32拠点)
関連会社 ◆株式会社リクルートスタッフィング情報サービス
◆株式会社リクルートR&Dスタッフィング
◆株式会社リクルートスタッフィングクラフツ
◆株式会社スタッフサービス・ホールディングス
企業ホームページ https://www.r-staffing.co.jp/corporate/
個人名の表記について
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※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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