- 【事業内容】
- 食品及びその他の販売、サービス・催事請負事業、人材育成・研修、店舗VMD指導、採用コンサルタント及び採用代行、その他（SHOPと人にかかわる業務） ■人材派遣事業（派13-30-4014） ■人材紹介（有料職業紹介事業：13-ユ-303575）
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
| 仕事内容 | 採用コーディネーター（フード・スイーツ業界に特化）◆残業月10～15時間／産休育休100％／内勤のみ お任せするのは、フード・スイーツ業界での就業を志望する求職者（派遣スタッフ）と、人材を求める企業の橋渡しを担う採用コーディネーター。求人にエントリーいただいた応募者の受付から、面談、お仕事マッチングの一連の業務を担当します。外出なしの、内勤の仕事です。――仕事の流れは？―― ▼応募者の受付 まずは求人の応募者対応からスタート。エントリーいただいた求職者へ連絡をとり、希望する職種の確認と登録会（オンライン）へのご案内を行ないます。 ▼面談 登録会では、職歴や希望条件などをヒアリングします。新規面談は1日あたり3～4名ほど。1人につき30～60分かけて、オンラインにて行ないます。 ▼お仕事マッチング ヒアリングした希望条件や適性をもとに、マッチする求人案件をご提案。マッチングを図ります。 ▼アフターフォロー 就業当日、3日目、1週間、1ヶ月のタイミングでフォローを実施。手厚いフォローにより、当社の派遣スタッフは定着率が高いと評価をいただいています。 ――仕事のポイントは？―― ★フード・スイーツ業界に貢献できる！ 求人は、デパ地下・スーパーマーケット・飲食店などで勤務する長期派遣がメイン。和・洋・惣菜・菓子などの接客販売から加工、調理など、フード・スイーツ業界全般の全職種を扱います。 ★チームで協力して取り組める！ ひとりで進める仕事ではなく、コーディネーター3名、営業2名の5名で分担しながら行ないます。仕事のスムーズな受け渡しを意識しつつ、協調性をもって取り組みましょう。 ★ひとりで目標を追うプレッシャーもなし！ 個人の目標はありますが、ひとりで追いかけるのではなく、チームで達成に向けて協力し合う風土。そのため、「ひとりで目標を達成しないと…」とプレッシャーを感じることもないので、安心してくださいね。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
＜下記のいずれかに当てはまる方＞ ■営業もしくは接客経験者（個人・法人、業界・経験年数不問） ■コーディネーター業務経験者（経験年数不問） ★社会人経験10年以上の方も歓迎です。 ★コーディネーター業務経験者は優遇いたします。 ☆社員の大半が業界未経験からのスタートです！ 前職は、食品業界のスタッフ、販売スタッフ、アパレルスタッフ、エステティシャン、美容師、ホテルスタッフ…と多様な業界出身者が活躍しています！ |
| 募集背景 | ＼業界トップクラスのシェアを誇ります！／ フードビジネスの現場を中心に、人材派遣等の業務を手掛けているアクトプラス。取引社数は増加の一途を辿っており、会社全体では業界内トップクラスのシェアを誇ります。売上は、今年度も順調に伸ばしており、昨年比較で125％UPと好調です。 今後は、大阪でもシェアを拡大していく方針。そのためには、組織体制の強化が必須です。そこで今回、業績拡大に伴う増員として、新たなメンバーをお迎えすることにしました。入社後は先輩たちがしっかりフォローしていくのでご安心くださいね。 |
| 雇用形態 |
正社員
※2ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇等に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
大阪支社／大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル4F 5-3
※希望勤務地を考慮します。 ※転勤はありません。 交通
・JR東西線「北新地駅」より徒歩2分
・OsakaMetro谷町線「東梅田駅」より徒歩2分 ・阪神電鉄本線「大阪梅田駅」より徒歩4分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） ★分業制により、残業は月10～15時間以下と少なめです！ |
| 給与 |
月給27万円～38万円＋決算一時金（年2回） ※経験・能力を十分に考慮し、加給・優遇いたします。 ※上記金額には30時間分（4万6000円～6万4000円）の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ＼1人で目標を追うことはありません／ 個人の目標はありますが、チームで達成に向けて協力し合う風土。「ひとりで目標を達成しないと…」とプレッシャーを感じることもないので、安心してくださいね。 年収例
年収450万円／入社5年目（32歳）
年収390万円／入社2年目（27歳） |
| 休日休暇 | ＜年間休日数113日＞ ■週休2日制（土・日）※年2回程度の土曜出勤あり ■夏季休暇（4日） ■冬季休暇（4日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇 ★取得率・復職率100％！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（4月） ■決算一時金 年2回（6月・12月／昨年度実績：1.0～1.2ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■役職手当 ■オフィス内禁煙 ■女性管理職登用実績あり ■オフィスカジュアル ■ネイル自由（極端に華美でなければOK） |
| 入社後の流れ | まずは「応募者の受付」と「面談」のやり方をレクチャーすることからスタート。先輩社員の横で「どういった進め方で実践しているのか」を見て、コツや流れを覚えていただきます。ある程度理解できるようになったら、実際にやってみましょう。もちろん、先輩が横でサポートしますので心配はいりません。 これらOJT教育を中心に行ない、入社から1ヶ月ほどで独り立ちとなるイメージです。といっても、ひとり立ち後も先輩がすぐ隣にいて、相談できる環境があるため、安心してくださいね。 |
| 配属先 | 配属先は、大阪市社。現在、営業2名・採用コーディネーター2名・パートスタッフ1名の5名が在籍しています。営業は男性2名・採用コーディネーターは女性2名・パートスタッフは女性1名です。年齢は、40代が1名で、そのほかのメンバーは20代～30代になります。パートスタッフは、求人媒体の掲載業務を行なうポジションです。 とても和気あいあいとした職場であり、チームや年次に関係なく冗談を言い合える社風。チームで予算を達成した時には賞賛し合ったり、新しい社員が入ってきた時には歓迎したりするなど、温かい雰囲気があります。全員、あなたのご入社をお待ちしています。 |
| 会社名 | 株式会社アクトプラス |
|---|---|
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | 代表取締役 中原 大志 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 123名（2024年10月時点） |
| 売上高 | 27億円（2024年3月期実績） 22億円（2023年3月期実績） 20億円（2022年3月期実績） 14億円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | 食品及びその他の販売、サービス・催事請負事業、人材育成・研修、店舗VMD指導、採用コンサルタント及び採用代行、その他（SHOPと人にかかわる業務） ■人材派遣事業（派13-30-4014） ■人材紹介（有料職業紹介事業：13-ユ-303575） |
| 事業所 | 【東京本社】 ■運営事業部／販売事業部 〒163-1514 東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー14F 【大阪支社】 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル 4F 5-3 |
| 主要取引先1 | (株)赤坂柿山、井筒まい泉(株)、 (株)一保堂茶舗、 (株)今半、(株)上野風月堂、 (株)榮太樓本舗、(株)新宿高野、(株)エーデルワイス、(株)ガトー・ド・ボワイヤージュ、カルビー(株)、(株)崎陽軒、(株)グレープストーン、(株)黒船、桂新堂(株)、(株)鼓月、(株)ゴンチャロフ製菓、(株)資生堂パーラー、ジェイワークス(株)、(株)シュクレイ、(株)セゾンファクトリー、(株)千疋屋総本店、(株)たねや、(株)ダロワイヨジャポン、(株)鶴屋吉信、 (株)塚田農場、(株)帝国ホテル、(株)ティー・ケー・ジー、(株)デメル・ジャパン |
| 主要取引先2 | ディーンアンドデルーカジャパン (株)、(株)東京玉子本舗、(株)東京ひよ子、(株)トップス、(株)ドンク、(株)中村屋、(株)なだ万、(株)仁々木、(株)坂角総本舗、(株)梅園、(株)美十、(株)ブールミッシュ、 (株)船橋屋、(株)文明堂東京、 (株)ベルン、(株)まつおか、モロゾフ(株)、(株)ロック・フィールド、(株)ユーハイム 、(株)ヨックモック、 (株)横浜桂林、(株)よーじや、(株)米八東日本、 (株)両口屋是清、(株)メリーチョコレートカムパニー、(有)マーロウ、(株)レーマン、(株)クインビーガーデン 他約500社 |
| 企業ホームページ | http://www.act-plus.co.jp |
株式会社アクトプラス（アクトグループ）の採用コーディネーター（フード・スイーツ業界に特化）◆残業月10～15時間／産休育休100％／内勤のみ（1285205）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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