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「テコム株式会社/人事総務(新卒採用企画・育成担当)◆残業時間月20H程/システム開発企業」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、人事、労務、採用の転職・求人情報が満載です!

人事総務(新卒採用企画・育成担当)◆残業時間月20H程/システム開発企業
テコム株式会社
採用担当の方にお話を伺いました。採用活動チームは、代表取締役を中心にした構成です。意思決定と部門間コミュニケーションに優れ、スピード感をもった働き方が可能だそうです。
エン転職 取材担当者
杉尾
取材担当者-杉尾
テコム株式会社
掲載期間24/04/1824/05/15

人事総務(新卒採用企画・育成担当)◆残業時間月20H程/システム開発企業

正社員業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
採用経験を活かして、企画や育成まで携わるやりがいを。

募集要項

仕事内容
人事総務(新卒採用企画・育成担当)◆残業時間月20H程/システム開発企業
当社は1966年に設立し、電気、電子機器を中心としたOA機器サービスを専門に取り扱う企業としてスタートいたしました。その後、エレクトロニクス技術の進歩、高品質化、情報化が進み、日本の社会、経済環境が急速に変化する中で事業の拡大、取り扱い製品やシステムの多様化を図ってまいりました。

あなたには当社の総務人事(特に新卒採用や育成)をお任せします。

【直近お任せしたい業務内容】
◎新卒採用業務(国立高専生5~10名程度)
└インターンシップや説明会の企画運営、面接官実務、国立高専への出張訪問

◎採用広報業務
└自社採用サイト運営、パンフレット更新
※毎年4月と6月に2週間程度、提携先高専への訪問出張(北海道、東北エリア)が発生します。

【中長期的にお任せしたい業務内容】
◎キャリア採用業務(年間2名程度)
└採用要件定義、面接~内定出し
◎育成・教育:研修計画の立案~運営、研修委託先との折衝
◎採用力・定着率向上に向けた制度改革
◎健康経営の計画・実施
◎経営課題解決のための企画や支援

【入社後は】
▼まずは新卒高専生採用のサポートを担当いただく予定です。

▼インターンシップなどや高専訪問などの採用計画立案を含めて、母集団形成から内定者フォローまで一気通貫でお任せします。
※採用担当者(定年嘱託社員)とOJTで業務の流れを覚えていただく予定です、丁寧にサポートするのでご安心ください。

▼総合的な企画力を生かして、各種制度などの調査・立案・設計、また人員定着のための就業環境の新規計画など、副部長の支援を受けながら企画業務全般にも携わっていただく予定です。

<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
応募資格
大卒以上業種未経験歓迎

■面接官実務のご経験をお持ちの方
※実務経験を活かして人事企画に挑戦したい方、歓迎です!
募集背景 1966年に創業した当社。収益性が高く安定した事業を展開しているため、金融機関からも高い評価をいただき、安定した事業をしています。

今回の募集は組織体制強化に向けた増員募集になります。当社は人事制度改定や採用拡大など大きな変革期を迎えており、新しい施策立案を通じて一緒にチャレンジしていただける方を募集します。
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。
勤務地・交通
本社:神奈川県鎌倉市梶原21番地
◎転勤はありません。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
変更なし
交通
湘南モノレール線「湘南深沢駅」より徒歩3分
JR東海道線「藤沢駅」よりバス10分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業時間は月平均20時間程です。
給与 月給36万6240円以上+賞与
※上記金額には、固定残業代として月45時間相当分・9万5270円以上が含まれます。超過分は別途追加支給します。

◎初年度の想定年収は475万円~600万円です。
休日休暇 <年間休日122日>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW
■冬季休暇
■介護休暇
■産前・産後、育児休暇
■年次有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回(10月)
■賞与:年1回(7月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格手当
■役職手当
■住宅関連手当
■通勤手当:あり(会社規程に準ずる/非課税限度額の範囲で全額支給)
■出張手当あり
■財形貯蓄
■社員持株制度
■保養所、スポーツクラブ、映画鑑賞優待制度
■社員・被扶養者のアミューズメントパークなどの利用補助制度
■退職金(在籍2年以上の方が対象)
■結婚・出産に伴う休暇、祝い金
■受動喫煙防止対策:あり(敷地内全面禁煙)
配属について ◎総務部・人事部(全体で8名程度)への兼任配属です。一部総務業務もご担当いただきますが、採用担当2名と協業しながら採用業務をメインに業務を進めていただきます。

◎30代~40代が中心となっており、意思決定と部門間の交流が活発で、スピード感のある職場環境です。

会社概要テコム株式会社

設立 1966年
代表者 代表取締役社長 杉江 誠
資本金 1億円
従業員数 83名
事業内容 ■情報システム・ネットワークシステムの設計・構築・運用監視・保守サービス
■アプリケーション開発・産業用制御システムの保守業務

・労働者派遣事業 厚生労働大臣(派14-302182号)
事業所 本社:神奈川県鎌倉市梶原21番地

東京営業所:東京都品川区上大崎3-14-35山手ビル4F
札幌営業所:北海道札幌市中央区北4条西13-1-2RICH植物園ビル6F
企業ホームページ https://www.tecom.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2~3回(適性検査あり)
STEP3
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-cs@enagent.en-japan.com
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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