動画でCheck!
取材から受けた会社の印象
<横浜に密着し、福祉支援を続ける法人>
設立以来、半世紀以上にわたり横浜市の社会福祉を支え続けてきた同法人。2017年以前は、3つの法人がそれぞれ子どもの発達支援と大人の生活支援の両軸で人々を支え続けてきました。
そして、2017年4月に同法人の前身である「くるみ会」、同じ横浜市内にある社会福祉法人「試行会」、「杜の会」と合併。新法人『ル・プリ』として、障碍者福祉、児童福祉、高齢者福祉など、多岐にわたる事業基盤を確立しました。
これにより新たなスタートを切った同法人は、各施設ごとに培ったノウハウの共有や、職員の方々のキャリアにおける選択肢の多様化などを実現。法人としての安定感もさらに強まり、長期のキャリアを描く人が増えたと伺いました。
今後も継続的に新施設を立ち上げていく方針だという同法人。幅広い課題を抱える人々に対して、さらに支援体制を整えていくそうです。今後のさらなる成長に期待が寄せられます。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■信頼関係を築ける喜び
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
家庭のような小規模なユニットで支援を行なうからこそ、強固な信頼関係が築けるそうです。
たとえば、子どもたちから「もう帰っちゃうの?」と言っていただけたり、名前を覚えて呼んでいただけたとき。頼られているという喜びと、信頼関係を築けた嬉しさを実感できると伺いました。
また、一緒に過ごす時間が長くなるほど、言葉を交わさずとも相手の考えていることが分かるようになってくるのだとか。子どもの気持ちを読み取って先回りして行動をすると、「分かってるね」というような嬉しそうな表情を見せてくださる子もいるそうです。
■子どもの成長を感じるイベントが多数
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
クリスマス会や誕生日会など、様々なイベントを一緒に考えながら実施しているのが、『くるみ学園』の特徴。そうした時に、子どもたちの成長を感じられる場面が多いと伺いました。
たとえば、入ってきた当初は人見知りがひどく、人と目を見て会話をすることも難しかった子が、「ダンスをやりたい!」と手を挙げてくれるようになることも。様々なイベントを一緒に実施する中で、子どもたちの頑張りや成長を直接感じられる点は、この仕事ならではのやりがいだと言えるでしょう。
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
家庭のような小規模なユニットで支援を行なうからこそ、強固な信頼関係が築けるそうです。
たとえば、子どもたちから「もう帰っちゃうの?」と言っていただけたり、名前を覚えて呼んでいただけたとき。頼られているという喜びと、信頼関係を築けた嬉しさを実感できると伺いました。
また、一緒に過ごす時間が長くなるほど、言葉を交わさずとも相手の考えていることが分かるようになってくるのだとか。子どもの気持ちを読み取って先回りして行動をすると、「分かってるね」というような嬉しそうな表情を見せてくださる子もいるそうです。
■子どもの成長を感じるイベントが多数
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
クリスマス会や誕生日会など、様々なイベントを一緒に考えながら実施しているのが、『くるみ学園』の特徴。そうした時に、子どもたちの成長を感じられる場面が多いと伺いました。
たとえば、入ってきた当初は人見知りがひどく、人と目を見て会話をすることも難しかった子が、「ダンスをやりたい!」と手を挙げてくれるようになることも。様々なイベントを一緒に実施する中で、子どもたちの頑張りや成長を直接感じられる点は、この仕事ならではのやりがいだと言えるでしょう。
厳しさ■自分の力不足を感じることも
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
時に、良かれと思って行なったことが、その子にとっては望まないことだった場合もあります。何をしても必ず「ありがとう」と返ってくるものだという思い込みは禁物です。
また、子どもたちの中には、気持ちを言葉や態度に表すことが苦手な子もいるのだそう。最初は、些細な表情の変化に気づけなかったり、たったひと言「あ」と発せられた言葉の意味を汲み取れなかったりなど、関係の築き方に苦労するかもしれません。
時に「あっちにいけ!」「うるさい!」など、きつい言葉をかけられることもあるそう。そんなときには、自身の無力さや悲しさを感じてしまうとのことでした。
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
時に、良かれと思って行なったことが、その子にとっては望まないことだった場合もあります。何をしても必ず「ありがとう」と返ってくるものだという思い込みは禁物です。
また、子どもたちの中には、気持ちを言葉や態度に表すことが苦手な子もいるのだそう。最初は、些細な表情の変化に気づけなかったり、たったひと言「あ」と発せられた言葉の意味を汲み取れなかったりなど、関係の築き方に苦労するかもしれません。
時に「あっちにいけ!」「うるさい!」など、きつい言葉をかけられることもあるそう。そんなときには、自身の無力さや悲しさを感じてしまうとのことでした。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎相手の気持ちを考えることができる方
生活支援スタッフとして何より重要なのが、子どもたちの気持ちを “汲み取る力” です。聞き上手な方や観察力がある方に向いているでしょう。たとえ忙しい場面でも丁寧なコミュニケーションを心がけられる方は活躍が期待されます。
生活支援スタッフとして何より重要なのが、子どもたちの気持ちを “汲み取る力” です。聞き上手な方や観察力がある方に向いているでしょう。たとえ忙しい場面でも丁寧なコミュニケーションを心がけられる方は活躍が期待されます。
向いていない人△行動の “見守り” が苦手な方
子どもたちの主体性を何より大切にしています。まずは本人の意思を聞き、あくまでサポートするというスタンス。“何でも自分がやってあげたい” というタイプの方には向きません。
子どもたちの主体性を何より大切にしています。まずは本人の意思を聞き、あくまでサポートするというスタンス。“何でも自分がやってあげたい” というタイプの方には向きません。