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「株式会社Purple Capital/事務スタッフ◆フルフレックスタイム制/残業月10h以下/賞与年2回/年間休日120日/土日祝休み」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、一般事務の転職・求人情報が満載です!

事務スタッフ◆フルフレックスタイム制/残業月10h以下/賞与年2回/年間休日120日/土日祝休み
株式会社Purple Capital
プロ取材
東京都港区にある本社にいらっしゃる、代表の管さんにお話を伺いました。同社は2021年の6月に設立された、まだまだ新しい企業。設立の背景や、今後の事業展開について、詳しく聞いてみました。
エン転職 取材担当者
山下
取材担当者-山下
株式会社Purple Capital
掲載期間24/10/1424/11/24

事務スタッフ◆フルフレックスタイム制/残業月10h以下/賞与年2回/年間休日120日/土日祝休み

正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
事務スタッフ◆フルフレックスタイム制/残業月10h以下/賞与年2回/年間休日120日/土日祝休みイメージ1
7人と少人数の会社かつ、唯一のポジション。だからこそ、あなたが与える影響も大きく、どこの事業からも頼られる存在として活躍できます!
成長企業の中で“唯一”の、全事業から頼られる存在に。
主に不動産におけるトータルコンサルティングサービスを提供している私たち。全7名という少数精鋭の会社でありながら、PM事業やAM事業を筆頭に、2024年5月からは新たに宿泊事業にも着手するなど、幅広い分野で事業成長を続けています。

今回募集するのは、そんな当社のすべての事業を横断し、バックオフィスからの各種サポートを担う事務スタッフです。

じつは、当社の中でもすべての事業に関わるというポジションは、この事務スタッフが“唯一”。まさに各事業にとって、そして会社にとって必要不可欠な存在だからこそ、周りから頼りにされるやりがいや、会社の成長に貢献している実感を日々味わうことができるはずです。

ちなみに、携わる事業範囲は幅広いものの、業務の難易度自体は高くなく、入社時点での専門知識も必要ないため、業界未経験という方も方ご心配なく。まずはサポートから入っていただき、だんだんと当社の全体像を掴んでいただければOKです。

当社に欠かすことのできない重要メンバーの1人として、ぜひあなたのチカラを発揮してください。

募集要項

仕事内容
事務スタッフ◆フルフレックスタイム制/残業月10h以下/賞与年2回/年間休日120日/土日祝休み
当社の各事業をバックオフィスから支える事務のポジションをお任せします。

◎事務スタッフとして、多岐にわたる当社の成長事業のすべてに携わることができます!
◎会社全体を理解できるポジションだからこそ、将来的には「経営企画」にチャレンジしたり、各事業に特化した事務として活躍したりといったキャリアステップも可能です!

<当社の展開している事業>
・投資用マンションやテナントの販売・管理を担うプロパティマネジメント(PM)事業
・不動産資産の運用・管理を担うアセットマネジメント(AM)事業
・ホテルなどの宿泊施設の運営・管理を行なう宿泊事業 など

<業務内容>
◆重要事項説明書の作成
不動産取引を行なう際には、宅建士が「仲介会社と物件」「物件の道路と設備」「法令上の制限」「契約内容」の4項目をお客様に説明します。その際に使用する説明書を、Excel・Wordを使用して作成します。なお、専門的な箇所の作成は、宅建士のスタッフが担当するためご心配なく。事務スタッフは、決まったフォーマットに沿った物件情報の入力などがメインです。

◆新規法人登記のサポート手続き
海外の方が日本に投資する際には投資法人を日本に作る必要があり、その登記や伝票データの入力を、主に司法書士や税理士が行ないます。あなたには、そのための書類をまとめる作業など、サポート業務をお任せします。

<その他>
◆入居者火災保険加入手続き
◆不動産オーナー様への報告書の作成・提出
◆不動産入居者様向けの契約書や更新手続き案内の作成・送付 など
⇒すべて決められた入力フォーマットがあるため、基本的なExcel・Wordスキルがあれば心配いりません。

※上記のほか、社内書類の整理や、各事業部の補佐、ファイリング、法務局での書類受け取りなどの雑務もお任せします。
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
■事務職の実務経験をお持ちの方(年数・業界不問)
┗書類作成や、Office・Excel・Wordなどの基本的な操作ができる方を想定しています。
募集背景 海外の投資家やファンド企業に対し、不動産のトータルコンサルティングサービスを提供している当社。

投資用マンションやテナントの販売・管理を担うプロパティマネジメント(PM)事業をはじめ、不動産資産の運用・管理を担うアセットマネジメント(AM)事業、国内外の物件の開発コンサルティング事業などを展開しています。

さらに2024年5月からは、新たにホテルなどの運営・管理を行なう宿泊事業もスタート。着実な事業成長を続ける中で、バックオフィス体制の強化を目指すにあたって、今回は新たな事務スタッフのメンバーを増員募集する運びとなりました。
雇用形態
正社員

※6ヶ月の試用期間があります。
※期間中の雇用形態は「契約社員」となります。
※試用期間中の給与は月給20万円~25万円+宅建手当(2万円)となります。
勤務地・交通
本社/東京都港区北青山1‐3‐1 アールキューブ青山8階
◎転勤はありません。
交通
東京メトロ銀座線・半蔵門線、都営地下鉄大江戸線「青山一丁目駅」0番出口より徒歩1分
勤務時間 フルフレックスタイム制(実働8時間)
※コアタイムはありません。
※残業は月平均10時間以下と、ほとんどありません。
給与 月給22万円~28万円+宅建手当2万円+賞与年2回
※経験・スキル・前職給与などを考慮し、決定します。
※上記金額には、固定残業手当(12時間分・月2万円)を含みます。超過分は別途支給します。
※試用期間中(契約社員期間中・6ヶ月間)の給与は、月給20万円~25万円+宅建手当(2万円)となります。
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産休・育休 ※取得・復職実績あり
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月もしくは7月)
■賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績4ヶ月分 
■通勤交通費(全額支給)
■時間外手当(固定残業時間超過分を支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■オフィス内禁煙・分煙
■服装・髪型・髪色・ネイル自由
教育体制 入社後はまず、先輩社員のみんなと共に、仕事の基本的な流れを覚えるところからスタート。各事業の説明やシステムの使い方の説明をはじめ、「賃貸管理はどのように行なっていくか」「書類作成の手順はどのような流れか」なども丁寧にお教えします。

その後はすぐに業務をお任せするので、どんどんスキルを磨いていける環境です。ひとり立ちまでは、おおよそ3ヶ月~6ヶ月程度を予定しています。
共に働く社員について 全従業員あわせて「7名」という少数精鋭の当社。男女比は3:2で、社員の平均年齢は30歳前後。若手が多いこともあり、オフィスはいつもフランクな雰囲気です。日本・台湾・マレーシア・中国など、様々なルーツを持つスタッフが働いており、休憩時の雑談では、様々な言語が飛びかっています。

メンバーの前職は、不動産の契約担当の事務、賃貸管理スタッフ、会計事務所のアシスタント、ホテル施設のスタッフなど。業務中はそれぞれのポジションを担っていますが、コミュニケーションを取ることも多く、和気あいあいとした会社です。
転職・求人情報イメージ1
会社全体に携わるポジションとして、ゆくゆくは「経営企画」などにチャレンジすることも可能。キャリアの選択肢は幅広く用意されています。
転職・求人情報イメージ2
社員の誕生日会や、月末の社内食事会などの各種社内イベントも実施中。チームワークの良さが、日頃の仕事のしやすさにもつながっています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

2021年の設立ながら、じつに成長著しい同社。もともとは投資用マンションやテナントの販売・管理を手掛けるPM事業がメインだったそうですが、現在では不動産開発や宿泊施設の開発・運営なども手掛けており。今期の売上も前期をはるかに超えていく見込みだといいます。

なぜそこまでの急成長を実現できているのか──。代表に直撃してみると、起業の経緯から丁寧にお話をしてくださいました。

代表自身、もともと不動産会社で営業として活躍しており、国際部門の立ち上げやファンド事業など、様々な経験を積み重ねてきたのだとか。その後、不動産取引をよりダイレクトに行なうために設立したのが同社。代表の培ってきたノウハウやコネクションに加え、海外投資家向けの国内物件の売買・開発というビジネスモデルの希少性もあって、ニーズが集中しているのだそうです。

確かな強みを持つ同社であれば、今後のさらなる成長も期待できるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■自社の全事業を横断する事務として活躍できる
不動産という大きな枠組みを軸に、PM事業、宿泊事業、AM事業など、多角的な事業を展開している同社。今回入社する方は、いずれかの事業に特化した事務としてではなく、全事業をバックオフィスから支える事務として活躍することができます。

また、組織体制や業務内容などは、今後さらに改良されていく予定とのこと。基本的な事務作業だけでなく、意欲や適性にあわせて、例えば「海外のお客様とのやり取りに挑戦してみる」など、より幅広い仕事に取り組んでいくことも可能になっていくそうです。

自分の仕事が会社を支えている実感はもちろん、日々の仕事を通じて自身の成長も感じられる環境は、今回入社する方にとっても大きなモチベーションにつながるでしょう。
厳しさ■自分なりに考えて仕事を行なう必要がある
制度や業務内容が固まり切っていない同社だからこそ、「どうしたらもっと効率よく仕事ができるか」を、常に考えながら動くことがとても大切になるとのこと。また、自分自身の仕事のキャパを把握しながら取り組まなければ、効率的な仕事はできなくなってしまいます。「どんな仕事を、どれくらい受けるか」の調整が、最初は難しいこともあるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎主体的に行動できる方
自分からできることを探したり、「この点を改善すれば、社員全体が効率よく仕事できる」と感じたことを積極的に発信したり、主体的に行動できる方に向いています。また、様々な仕事に挑戦して欲しいとも考えられているため、興味を持った仕事にどんどん挑戦していく、積極性のある方にも向いているでしょう。
向いていない人◎細かい点に注意が払えない方
「重要事項説明書」の作成をはじめ、事務が手掛ける業務には細かい確認が必要になるものも少なくありません。また、数億円単位の大きな金額を扱うビジネスであるため、コンプライアンス違反や計算ミスは許されません。細かいことに注意が払えない方には向いていないでしょう。

会社概要株式会社Purple Capital

設立 2021年
代表者 代表取締役 管 翼
資本金 900万円
従業員数 7名(2023年3月末現在)
事業内容 ■不動産売買
■不動産開発
■不動産管理
■不動産事業コンサル
■ホテル企画・運営

宅建業免許番号 東京都知事(1)第107256号
事業所 【本社】
東京都港区北青山1‐3‐1 アールキューブ青山8階
企業ホームページ https://purple-capital.com

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接
STEP3
入社前面談(合否に関係のない、意思決定の場です)
STEP4
内定!
<選考スケジュールについて>
◎ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
◎入社時期は希望を考慮しますので、お気軽にご相談ください。

<面接について>
◎入社前面談のみ、オンラインで行なうことも可能です。お気軽にご相談ください。
◎平日の夕方以降や土曜日の面接が可能です。

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☆面接にはリラックスしてお越しください!
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求人広告で分かることには限りがあると思います。面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、「実際の働き方は?」「給与体系について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご質問ください。堅苦しい面接ではないので、ざっくばらんにお話しましょう。
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☆面接日程の調整もお気軽にご相談ください!
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体調が悪くなったときや事情があるときは、前日または当日に下記【連絡先】の電話番号までご連絡ください。選考に進むことを希望される場合は、再度スケジュールを設定させていただきます。合否に影響しませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法 当ページより、ご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。
面接地 【本社】
〒107-0061
東京都港区北青山1‐3‐1 アールキューブ青山8階
連絡先 【本社】
〒107-0061
東京都港区北青山1‐3‐1 アールキューブ青山8階
担当採用担当
TEL03-5829-5691
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