- 【事業内容】
- 原状回復工事事業 └首都圏を中心に、山梨、長野などの周辺地域も対応します。
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 施工ディレクター（原状回復工事や新店舗の開設）◆年間休日120日／完全週休二日制／社宅・資格手当あり 既存店舗の原状回復工事や新店舗の開設に際して、お客様との打ち合わせや見積もりの提案、工事の手配・立ち合いをお任せします。アイデアを活かして、お客様の要望に応えましょう。＜担当する案件は？＞ 飲食、エステ、塾、テナントなどの既存店舗の原状回復工事、新店舗の開設をお任せします。案件は首都圏を中心に、山梨、長野などの周辺地域の案件も担当。打ち合わせから完成まで、原状回復工事は1～2ヶ月、新店舗の開設は3ヶ月程度かかります。 ＜仕事の流れ＞ ▼現場の確認・お客様との打ち合わせ 原状回復工事の場合には現場に出向いて写真を撮影し、床や壁に破損がないか確認します。新店舗を開設する場合には、「実際にどんな店舗にしたいか」「完成はいつごろの予定か」などをお客様からヒアリング。形にするために、詳細をすり合わせる打ち合わせを実施します。 ▼見積書の作成・提案 現場で確認した情報をもとに、壁紙や床材、水回りの設備など部屋の状態を入念に調査。工事が必要な箇所に沿って見積書を作成してお客様に提案します。飲食店であれば「動線を変えてお客様がスムーズに出入りできるようにしたい」といった要望に対してリフォーム案も提示します。 ▼工程管理・立ち合い お客様からOKが出れば工事の日程を組んだり、材料や職人さんの手配をしたりするなど、工事を進める上で必要な準備を行ないます。工事当日は現場に立ち会いましょう。 ＜仕事のポイント＞ 業務に慣れた後は、社内ルールの範囲で裁量を持って案件を進めていくことが可能です。だからこそ、自分自身のスキルを早期に向上させることができる環境です。ゆくゆくは独立することも可能ですので、キャリアの幅も広げられます！！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ＼こんなあなたにおすすめ／ □自分のアイデアや意見を活かして働きたい方 □周囲と協力しながら業務を進めたい方 □お客様と密接にコミュニケーションを取る仕事がしたい方 |
| 募集背景 | 年間約7万5000件もの賃貸住宅の原状回復工事を担う、株式会社ハウスクリニック。グループ会社として、法人向けの原状回復工事を担うために設立したのが当社です。東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、群馬、山梨、長野など首都圏を中心に周辺地域の案件も担当しています。 今後も多くのご依頼に応えていくためには、組織体制の強化が欠かせません。そこで今回、施工ディレクターとして活躍してくださる方を新たに迎えることになりました。あなたのアイデアを活かして、お客様の期待を上回る店舗を作ることができる仕事です。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間は6ヶ月です。試用期間中の給与は月給25万円となります(残業なし)。その他の待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都八王子市新町2-16 新町ビル1階
◎転勤はありません。 ※案件は首都圏が中心で、山梨、長野などの周辺地域を担当することもあります。 └基本的に土日休みなので、出張先で観光を楽しむのもOKです。 交通
JR各線「八王子駅」より徒歩5分
◎マイカー通勤OK（駐車場完備） |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
月給30万円以上＋賞与年2回 ◎経験・能力を考慮し決定します。 ※上記月給には、みなし残業代（35時間分／5万円以上）を含みます。 ※みなし残業超過分は時間外手当を全額支給します。 試用期間中の給与は、月給25万円となります。 ※上記月給には、みなし残業代（35時間分／5万円以上）を含みます。 年収例
600万円／入社5年（32歳）
550万円／入社4年（30歳） 450万円／入社2年（28歳） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休二日制（土・日） └基本は土日休みですが、担当する案件によって変動する可能性があります。 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（6日） ■夏季休暇（5日） ■GW休暇（4日） |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定 年1回（10月） ■賞与 年2回（夏季・冬季／昨年度実績：1～2ヶ月分） ■交通費支給（月1万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分は全額支給） ■社宅あり ■資格手当（一級建築士・二級建築士など） ■皆勤・精勤手当（月2万円） ■マイカー通勤OK（駐車場完備） ■服装自由（私服可） ■独立支援制度 |
| 入社後の流れ | 先輩社員の案件に同行して、実地で業務の流れを掴んでいきましょう。お客様との打ち合わせはどのように進めるのか、どんな提案をしているのかを見ながら学んでいきます。1～2週間で終わる個人のお客様の案件から徐々に挑戦。分からないことはいつでも相談できる上に、先輩社員がしっかりサポートするのでご安心ください。 独り立ちの時期は明確に設けていないものの、入社1年半を目途に法人の案件を担当できる状態を目指します。施工ディレクターとして活躍できる存在になれるよう、スキルを磨きましょう。 |
| 会社名 | 株式会社カノア |
|---|---|
| 設立 | 2014年 |
| 代表者 | 代表取締役 吉原 哲 |
| 従業員数 | 3名（2024年4月期実績） |
| 売上高 | 2億円（2023年9月期実績） 1億5000万円（2022年9月期実績） |
| 事業内容 | 原状回復工事事業 └首都圏を中心に、山梨、長野などの周辺地域も対応します。 |
| 事業所 | 本社／東京都八王子市新町2-6-3 |
| 採用ホームページ | 株式会社カノア 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/canoa_jobs5 |
株式会社カノアの施工ディレクター（原状回復工事や新店舗の開設）◆年間休日120日／完全週休二日制／社宅・資格手当あり（1285816）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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