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「株式会社アイシー/不動産営業◆土地・中古戸建等の仕入れから販売まで担当/物件調査や再販企画のスキルをUP/ノルマなし」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です!

不動産営業◆土地・中古戸建等の仕入れから販売まで担当/物件調査や再販企画のスキルをUP/ノルマなし
株式会社アイシー
プロ取材
本社にて、営業部長の後藤さんと、採用担当の稲垣さんに取材。物件価格の高騰が話題となる同業界。そんな中、同社では、他社では値付けしづらい「幅広い物件」の買取再販で売上を上げるノウハウが蓄積されています。
エン転職 取材担当者
野呂
取材担当者-野呂
株式会社アイシー
掲載期間24/05/3024/07/10

不動産営業◆土地・中古戸建等の仕入れから販売まで担当/物件調査や再販企画のスキルをUP/ノルマなし

正社員学歴不問転勤なし
不動産営業◆土地・中古戸建等の仕入れから販売まで担当/物件調査や再販企画のスキルをUP/ノルマなしイメージ1
担当物件の粗利10%をインセンティブとして支給!中には入社3年目で1000万円近くの年収を手にする社員もいます。
住宅地、事業用地等……
仕入れて活用できる、不動産のスペシャリストに。
東海三県を中心に、不動産の買取再販事業をメインで手掛ける当社。土地や中古戸建、中古マンションなどを買い取り、各エリアのお客様のニーズに合う形で物件を販売します。

中でも特徴的なのが扱える物件の幅広さ。住宅地や商業地などそれぞれの領域に特化した企業が多い中、土地の種類を限定せずに購入できるのが当社です。住宅、事業用地……などなど、他社では値付けしづらい物件も仕入れて活用し、販売できるスキルが身に付きます。

人口減少や空室の増加などにより、土地や建物の所有者からの不動産売却への注目も高まる現在。土地・建物そのもので価値を生み出すのではなく、土地を再活用して次世代へ継承していく重要性が高まっています。そこであえて種類を限定せずに土地活用の幅を広げる当社にも、たくさんの買取依頼を寄せていただいています。

これからの時代で求められるのは、どんな物件も仕入れて売れる。そんな不動産のスペシャリストではないでしょうか。

募集要項

仕事内容
不動産営業◆土地・中古戸建等の仕入れから販売まで担当/物件調査や再販企画のスキルをUP/ノルマなし
東海三県の土地や中古戸建、中古マンションなどの物件の買取再販を手がける当社。仕入れのための情報収集から再販企画、販売まで、上長のサポートのもと一貫して担当します。

【取引先は不動産業者やオーナー様】
愛知県全域の担当エリア内の不動産業者から情報を得て購入し、販売も委託しております。不動産サイト『アットホーム』への掲載や広告メール、チラシからの反響依頼も多く、常に物件情報をご提供いただける会社が多数。

【他社の購入しづらい物件も扱える営業に】
住宅用、商業用問わず幅広く土地を購入し、販売できるノウハウを持つ当社。きめ細かな調査スキルとスピード感を強みに、他社では値付けしづらい物件も扱っています。

<仕事の流れ>
▼情報収集
月20社ほど不動産業者を訪問。物件購入の調査のために、物件周辺の会社を訪問することも。挨拶をしたり周辺の地価を伺ったり、次の取引につながるようネットワークを広げます。

▼仕入れ物件の選別
地価、立地、事故の有無など、再販時の需要に関わる条件を調査。次の購入者の建築計画の想定や、解体の計画、工事車両が入れるルートなども調査します。

▼仕入れの交渉・契約
工事費用を見積もって即時、遅くても3日以内に販売価格まで算出。想定利益の範囲内であれば購入します。専門業者や上司にも相談し、社長が最終判断いたします。仕入れは全社で月4~6件のペースです。

▼再生・販売
土地として売るか、中古住宅として売るか、どの程度改修するか、土地は分割するか等、判断します。契約まで早くて1ヶ月半ほど。物件によりますが、解体工事なども手配するため、仕入れから売却までは平均で5ヵ月ほどかかる見込みです。
応募資格
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK

■不動産営業の経験がある方 
└法人・個人/賃貸・売買などの領域は不問です。
 不動産仲介、売買の経験(経験年数不問)がある方は、歓迎します!

\下記資格をお持ちの方は歓迎します/
☆宅地建物取引士の資格
募集背景 \依頼の増加に伴う増員募集です/
愛知県と岐阜県、三重県の東海三県を中心に、不動産の買取再販事業をメインで手掛ける当社。土地や中古戸建、中古マンションを買い取り、各エリアのお客様のニーズに合った形で物件を販売しています。

少子化による人口減少や空室の増加などにより、不動産売却への注目も高まる現在。当社に寄せられる買取依頼も絶えない状態です。増加する依頼に対応しきれる体制を整えて、地域密着型のサービスを実現していくためにも、人員体制を強化します。
雇用形態
正社員

※6ヵ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変動はありません。
勤務地・交通
【本社】愛知県名古屋市中区栄2-9-3 伏見第一ビル 3F
☆転勤なし
交通
名古屋市東山線「伏見駅」より徒歩4分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※平均残業時間は月25時間ほどです。
給与 月給30万円~+インセンティブ
★前給考慮!

※経験・年齢を考慮し、優遇します。
※上記金額には45時間分の固定残業代(7万4700円)が含まれますが、実際の残業時間は月25時間程度です。万が一時間を超過した場合は、残業代を別途支給いたします。

\インセンティブ制度あり/
担当物件の粗利10%をインセンティブとして支給!8月~12月末に資金回収ができた場合は1月に、1月~6月末までに回収した場合は、7月に別途支給します。
年収例
420万円/44歳・入社1年目
940万円/40歳・入社3年目
1100万円/49歳・入社7年目
休日休暇 ■週休2日制(土・日)※月1回土曜日出勤あり
■祝日
■有給休暇(半日単位の取得可能!)
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■育児休暇
■産前産後休暇
☆5日以上の連休取得可!

\不動産業では珍しい土日祝休み、10連休も可能!/
働き方改革を推進しており、社員への有休取得を推奨しています。休日と合わせて10連休をつくって家族で海外旅行に行ったり、のんびりしたりできる時間も楽しめます。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(8月)
■賞与年2回(7月・1月)※インセンティブを賞与として支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(上限月3万円)※公共交通機関の場合。その他、社内規定による。
■時間外手当(超過分を支給)
■資格取得支援制度(受験費用を補助 ※会社規定による)
■オフィス内禁煙
■ハイパー労災(AIG)
■リロクラブ加入(入社6か月後)
■社用車支給
■社用携帯支給
入社後の流れ 上司によるOJT研修のもと、仕事の流れを覚えていただきます。登記簿謄本の内容の読み方や、解体費用・登記費用の見積もり、抵当権の設定方法などを、当社のノウハウと共にスキルに応じて教えていきます。

\不動産知識を深められる環境です/
年1回の社内セミナーや、年間通じて通える外部講習などもご用意。自分の身に付けたい知識を深められる機会が豊富にあります。また指定の資格試験に合格した際には、受験料やお祝い金も支給します。仕入れや売買のスキルを磨き、できることの幅を広げていきましょう。
配属部署について 営業社員は代表を含めて7名。全員中途入社の男性社員で、30代~40代のメンバーが中心です。定期的に全事業部のメンバーで食事会に行くなど、社内でコミュニケーションを取りやすくする機会も設けています。

「仕入れから販売まで一貫して携われることに惹かれた」、「将来的に独立を考えていた時に、スキルアップができる会社を選びたい」と考えて入社した社員もいます!
転職・求人情報イメージ1
2~3年後までに目標を売上10億円に伸ばし、年商15億円の到達に向けて扱う物件数をさらに増やしていく予定です。
転職・求人情報イメージ2
他社とバッティングしづらい物件まで扱い売上を積み重ねることで、直近2年間の年商も120%成長を遂げています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

戸建やマンション価格の高騰が話題となる不動産業界。そんな中、同社では住宅地や商業地などの区分に左右されず、幅広く土地を仕入れることができるノウハウが培われています。

住宅、事業用地等……と購入する土地の幅を制限されることなく、仕入れ後にどう活用できるかを見極めてから買い取りできるのが同社。たとえば住宅地に特化した他社では「値付けしづらい」と判断した物件も、仕入れることができるのです。

他社の目をつけない物件でバッティングを避け、ブルーオーシャンを開拓する同社。その成長性にも納得の取材でした。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎努力した分の成果が、給与にも反映される嬉しさがあります。
年2回のインセンティブで支給される金額は、担当物件の粗利10%分。同社では平均1000万円~3000万円、高ければ6000万円弱の物件を扱っていて、利益約10~40%の利益を1件当たりで上げられているそう。利益率を上げた分だけ、給与にも反映されるため、モチベーション高く働けるはずです。

先輩と共同で担当する場合も、決められた比率で支給額を決定します。また年1回はベースの給与査定も。評価シートにて、正当に評価してもらえるのが特徴です。

△業務範囲が広い分、身に付けた知識は自らの強い武器となります。
仕入れの判断基準から企画の立て方、販売のノウハウまですべてを知ることができるため、判断材料も増えて自然と折衝能力も上がるのだとか。半年ほど経つ頃には、自身の交渉力があがっていることを身に染みて実感できたそうです。
厳しさ△業務の幅広さがギャップになる可能性も。
同業種では、仕入れと再販企画、販売に係る仕事を営業内で分業している企業も多い中、同社では1人で全ての業務を担当します。これまで勤めてきた会社で分業していた場合は、入社時には1人で担当しなければならない業務の幅広さに驚くかもしれません。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎不動産営業のプロを目指したい方
他の不動産会社が値付けしにくい物件なども幅広く買い取り、再販に繋げられるノウハウを持つ会社です。購入する物件を特化していないからこそ、さまざまな物件の知識や調査力が身に付きます。不動産営業としてさらなるスキルアップを目指したいという方に向いています。
向いていない人△人と話すことが好きでない方
不動産業者を訪問する際には、挨拶や雑談をして関係性を深めることが重要。また同社では、同じような不動産買取業者ともノウハウの共有をしたり、相談しあったりしているそう。他社とのお付き合いのきっかけとなる行動も大事になるため、できるだけ人と関わりたくないという方には向きません。

インタビュー記事掲載中!

会社概要株式会社アイシー

設立 2012年
代表者 高岸 元
資本金 1000万円
従業員数 17名(2024年4月時点)
売上高 7億1229万円(2023年7月期実績)
6億9093万円(2022年7月期実績)
5億9433万円(2021年7月期実績)
事業内容 多岐にわたる不動産の買い取り、再生、販売
又生活支援サービス業、LIXILリフォームショップの運営
事業所 【本社】
愛知県名古屋市中区栄2-9-3 伏見第一ビル 3F

【岐阜営業所】
岐阜県岐阜市柳津町東塚4-8-1 2F
許可番号 国土交通大臣(1)第10281号
企業ホームページ https://icco2012.com/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
適性テスト ※面接前日までに受験
STEP3
面接(2回)
STEP4
内定
※Web履歴書には必ずメールアドレスをご記載ください。
※適性テストは、面接日の前日までに受験をお願いいたします。

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☆柔軟な対応を心がけています!
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ご応募から内定までは1~3週間の予定。ご応募から3週間~1ヵ月以内のご入社が可能です。19時以降や土曜日の面接、入社時期の相談にも対応します。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。

\面接日程の調整もお気軽にご相談ください/
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。

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☆面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
応募受付方法 \最後までお読みいただきありがとうございます/
当ページよりご応募ください。追って、ご連絡を差し上げます。
面接地 【本社】愛知県名古屋市中区栄2-9-3 伏見第一ビル3F
連絡先 【本社】愛知県名古屋市中区栄2-9-3 伏見第一ビル3F
担当採用担当 稲垣
TEL052-202-6500(本社)
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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