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- 給与 月給35万円～45万円 年収例：450万円（入社1…
- 場所 渋谷本社／東京都渋谷区神泉町9-1 Daiwa渋谷…
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採用担当の方にお話を伺いました。東急不動産グループである同社。成長市場のヘルステック業界で既にトップクラスのサービスシェアがあり、名実ともに信頼を獲得しているそうです。
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エン転職 取材担当者
守屋
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| 仕事内容 | SV（業務管理）◆東急不動産グループ／フレックス勤務OK！／転勤なし 当社は従業員向けの福利厚生サービスの提供、従業員の健康管理／支援業務の一括受託、マーケティング担当者向けのCRM事業の3本柱を主軸とした企業です。あなたには、株式会社イーウェルヘルスケアサービスへ出向いただき、特定保健指導サービスにおいて特定保健指導全体が円滑に運営できるよう、面談を実施する保健師・管理栄養士のサポートや、保険者や対象者への窓口となっていただきます。 健康保険組合の組合員に対し、特定保健指導を適切かつ円滑に進められるよう、クライアントやメンバーと協力しながら安定的に運用することがミッションです。 【詳しい業務内容】 ■業務の進捗管理と業務差配 └各業務の進捗状況をデイリーで確認 └状況に応じたメンバーへの業務振り分け └週次での進捗会議などにも参加、各管理者とのすり合わせ実施 ■業務フローの構築、改善 └業務の生産性や品質向上に向けた業務フローの見直し └新たな業務フローが必要な場合、率先したフローの構築 ■メンバーマネジメント └メンバーの勤怠管理から実業務におけるフォロー └育成に向けた支援など 【働きがい】 福利厚生サービスは、元来、企業の従業員に対する想い×多様化する従業員のニーズにこたえるために「あったらいいな」という思いで採択されてきました。 現在は人財育成を戦略的に考えることが当然とされ、SDGs意識の高まり・国家的な健康課題の増幅などにより、福利厚生や従業員の健康維持は何よりも大事になっています。従業員だけでなく、投資家・消費者からの見られ方にも関わっているため、クライアントの事業活動を支える重要な役割を果たしています。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 当社業務全般 |
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| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
■オペレーションセンターやコールセンターでのリーダーやSVなどのご経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | ヘルスケア業界は、国内外の大手企業も新規参入し始めている成長業界です。当社では、自社開発や独自性のあるサービスがあり、負けにくい事業展開をしています。 今回の募集は事業拡大に伴う増員募集です。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社：東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル
◎転勤はありません。 ◎リモートワークOK！ ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 交通
東京メトロ有楽町線「麹町駅」2番出口より徒歩3分
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| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間、コアタイム11：00～14：00） ※残業時間は月平均20時間程です。 |
| 給与 |
月給23万7900円以上＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ※初年度の想定年収は400万円～570万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日121日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■介護休暇 ■産前・産後、育児休暇※最長1年6ヶ月（復職率100％） ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年2回（昨年度実績3.2ヶ月分） ■昇給：年1回（4月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■資格手当 ■役職手当 ■産休・育休手当 ■通勤手当：あり（会社規程に準ずる／実費支給） ■資格取得お祝い金制度 ■自己啓発費補助 ■退職金制度（企業型DC) ■カフェテリアプラン（年間最大15万円分） ■東急グループ共済組合加入（医療給付金の給付や優待施設の料金割引 など） ■WELBOX（宿泊・育児・介護・自己啓発・レジャーなど会員価格で利用） ■東急ハーヴェストクラブ（会員制リゾートホテル）宿泊制度 ■社内マッサージルーム ■東急不動産HD持株会 ■受動喫煙防止対策：あり（屋内に喫煙可能室設置） |
| 出向先の概要 | 企業名：株式会社イーウェルヘルスケアサービス 設立：2023年3月31日 代表者：代表取締役社長 稲葉 章司 事業内容：特定保健指導対象者への特定保健指導サービスの提供 本社：東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル URL：https://www.ewel-hcs.co.jp/ |
| 設立 | 2000年 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 社長執行役員 稲葉 章司 |
| 資本金 | 4億9999万2500円 |
| 従業員数 | 1217名（2024年4月現在） |
| 事業内容 | ■福利厚生メニューサービス「WELBOX」の開発・提供 ■福利厚生メニューのサービス運営業務 ■健康支援サービスの開発・提供 ■福利厚生BPOサービス（財形・持ち株会等）の開発・提供 ■会員向け付加価値向上サービス「CRM WELBOX」の開発・提供 |
| 事業所 | ■本社／東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル ■麹町オフィス／東京都千代田区麹町4-3-29 VORT紀尾井坂ビル ■名古屋支店／愛知県名古屋市中区栄3-1-1 広小路本町ビルディング ■大阪支店／大阪府大阪市西区江戸堀1-6-10 肥後橋渡辺ビル ■福岡支店／福岡県福岡市中央区天神4-1-29 第5明星ビル ■E-Space米子／鳥取県米子市上福原1383-4 ■E-Space松江／島根県松江市玉湯町布志名767-31 |
| 関連会社 | 株式会社イーウェルヘルスケアサービス （株式会社イーウェル100％出資） |
| 企業ホームページ | https://www.ewel.co.jp/ |
| 入社までの流れ |
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。
※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。 |
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| 応募受付方法 |
応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。 |
| 連絡先 |
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
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