動画でCheck!
取材から受けた会社の印象
北海道札幌市を中心に、福祉施設の運営や、病院給食事業を行なっている同社。札幌市内の6つの事業所で児童デイサービスの運営も行なっており、地域福祉に貢献している会社です。
そんな同社が手掛ける児童デイサービスの特徴は、余裕のある人員体制のもとで手厚い療育を行なっていること。各施設では最大20～30名の児童をサポートしていますが、指導員の数を基準以上にすることで、手薄になってしまう時間を削減し、一人ひとりを見守れる体制を築いています。
また、サービス残業・持ち帰り残業がないことや、お休みがきちんと取得できる働きやすさも同社の魅力。「当社に転職して自分の時間を持てるようになった」「気持ちに余裕を持って、子どもたちと向き合えるようになった」という声もよく聞かれるそうです。同社なら安心して長く働けるでしょう。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■子どもたち一人ひとりに向き合い、成長していく姿を見守れる
児童デイサービスで働く魅力は、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合えること。たとえば個別療育で行なっている「線のなぞり書き」では、最初はペンをきちんと持てなかった子が、次第に線をなぞっていけるようになるそうです。日々の療育の中で、できなかったことができるようになっていく姿が直に見られるため、成長を支えていくやりがいを感じられるとお話されていました。
また、こうした療育内容や行事に関しても、職員からの発案でカリキュラムが導入されることもあるのだとか。自分が提案した療育内容に、子どもたちが楽しそうに取り組む様子を見ることができるのも、この仕事ならではの醍醐味です。
児童デイサービスで働く魅力は、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合えること。たとえば個別療育で行なっている「線のなぞり書き」では、最初はペンをきちんと持てなかった子が、次第に線をなぞっていけるようになるそうです。日々の療育の中で、できなかったことができるようになっていく姿が直に見られるため、成長を支えていくやりがいを感じられるとお話されていました。
また、こうした療育内容や行事に関しても、職員からの発案でカリキュラムが導入されることもあるのだとか。自分が提案した療育内容に、子どもたちが楽しそうに取り組む様子を見ることができるのも、この仕事ならではの醍醐味です。
厳しさ■常に緊張感をもって取り組む必要がある
各施設では、施設外への外出や外遊びといった様々なレクリエーションも行なっているため、思わぬ行動が怪我に繋がってしまうこともあります。ときには子どもたち同士で喧嘩してしまうこともあるため、子どもたちが怪我をしないように、常に緊張感を持って見守る姿勢が不可欠です。
各施設では、施設外への外出や外遊びといった様々なレクリエーションも行なっているため、思わぬ行動が怪我に繋がってしまうこともあります。ときには子どもたち同士で喧嘩してしまうこともあるため、子どもたちが怪我をしないように、常に緊張感を持って見守る姿勢が不可欠です。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎周囲に気を配れる方
最大20～30名の児童を、8～12名の職員と連携しながら見守ります。全体を見渡してサポートをしたり、自ら積極的に動いたりといった細やかな配慮が、子どもたちはもちろん、一緒に働く職員、保護者の方からの信頼に繋がります。そのため、周囲に気を配れる方は活躍できるでしょう。
最大20～30名の児童を、8～12名の職員と連携しながら見守ります。全体を見渡してサポートをしたり、自ら積極的に動いたりといった細やかな配慮が、子どもたちはもちろん、一緒に働く職員、保護者の方からの信頼に繋がります。そのため、周囲に気を配れる方は活躍できるでしょう。
向いていない人△子どもたちに根気よく接することができない方
同施設を利用する子どもたちは、職員の話を理解するまでに時間がかかる子や、大きな声・大きな音が苦手な子も多くいます。注意が必要な行動をした場合も怒鳴らずに、「何がいけなかったのか」を根気よく丁寧に説明していくことが大切です。
同施設を利用する子どもたちは、職員の話を理解するまでに時間がかかる子や、大きな声・大きな音が苦手な子も多くいます。注意が必要な行動をした場合も怒鳴らずに、「何がいけなかったのか」を根気よく丁寧に説明していくことが大切です。
