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「株式会社ストエネ/営業(反響営業中心)◆未経験可/月給27万円~+賞与+インセンティブ/ゆっくり10時出社/複数名募集」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です!

営業(反響営業中心)◆未経験可/月給27万円~+賞与+インセンティブ/ゆっくり10時出社/複数名募集
株式会社ストエネ
プロ取材
人事部の服部さんにお話を伺いました。今回の募集では、経験やスキルよりも、やる気やお人柄を重視されるとのこと。意外と知らなかった、生活に欠かせない電気やガスの知識も自然と身につくそうですよ!
エン転職 取材担当者
千葉
取材担当者-千葉
株式会社ストエネ
掲載期間24/04/2524/06/05

営業(反響営業中心)◆未経験可/月給27万円~+賞与+インセンティブ/ゆっくり10時出社/複数名募集

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日
営業(反響営業中心)◆未経験可/月給27万円~+賞与+インセンティブ/ゆっくり10時出社/複数名募集イメージ1
未経験でも先輩社員がしっかりサポート
しますのでご安心ください!
今回は4名同時募集です。
チームで目指す!頼れる先輩や優しい同僚と、お客様に寄り添えるお仕事
未経験から営業デビューして5ヶ月、少しずつやりがいを実感できるようになりました!

◆成果に繋がりやすい営業のお仕事
私たちが担当するのは、当社が展開している賃貸物件管理システムを不動産管理会社へアプローチするお仕事。すでに興味や関心がある方にご提案するので話を聞いてもらいやすく、私もすぐに成果を出すことができました!

◆チームで働きやすいフレンドリーな職場です
「アライアンス営業」の社員は現在6名。相談しやすい雰囲気なのですぐに馴染むことができました!明るくておしゃべり好きな方が多いので、出社するのが毎日楽しいんですよ。

◆インセンティブも充実
チームで目標を追いかけるスタイルだから、全員で協力しながら仕事を進めているのも安心でした。もちろん、頑張った分はインセンティブとして個人に還元されるのでやりがいも十分です。

組織を大きくするため管理職を増やそうという流れがあるので、キャリアアップ意欲がある方にもぴったりです。ライフイベントと両立させながら長く働きたい方には、オススメの会社ですね!

募集要項

仕事内容
営業(反響営業中心)◆未経験可/月給27万円~+賞与+インセンティブ/ゆっくり10時出社/複数名募集
不動産管理会社のDX化をサポートするシステム『Genesis賃貸』を提案します。先輩社員がしっかりサポートするので、ご安心ください。

【仕事の流れ】
▼入社後最大3ヶ月は、コールセンター部門で研修。
ご契約者様の生の声を聞き、まずは事業内容について理解を深めましょう。マニュアルや教育トレーナーもいますのでご安心ください。20代の若い社員が多くいますので、切磋琢磨しましょう!

▼不動産管理会社にアプローチ。
会合やセミナーに参加し、不動産管理のDX化に興味がある方に後日電話・メールで改めてご連絡し、アポイントを取ります。商談は訪問またはオンラインで対応しています。

▼資料を作成し、『Genesis賃貸』の導入を提案。
システム導入の費用は無料。「業務効率UPとコスト削減が両立できる」と評価をいただくことが多く、成約率も高いです。出張することもあります。

▼導入後の定期的なフォローで、顧客と長く関係を構築。
システム導入自体は専門部署が対応するため引き継ぎをしますが、その後も定期的にコミュニケーションを取っていきます。質問が寄せられれば、デモ画面を見ながら説明することも。

【ここがポイント】
★賃貸物件の空室管理がDXで簡単に!
『Genesis賃貸』は、Web画面上で空室の電気料金・契約を管理できるシステムです。物件ごとの通電状況が把握でき、空室期間の電気料金を0円に抑えることが可能。そのため「内覧で電気をつけたいが、電力会社に連絡するのは面倒」「空室の電気料金が負担」といった悩みの解決につながっています。

★成約率が高いから、未経験でも成果を出しやすい!
1人あたりの商談件数は1日1~2件。競合が少なく、ニーズのあるお客様にのみ提案が可能。成約率も高く、未経験から実績を出しやすい環境ですよ。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

◎やる気・お人柄重視の採用です。
◎販売スタッフなど、接客経験のある方や、人と接することが好きな方、歓迎
◎コールセンター勤務経験者歓迎
募集背景 <募集人数は4名!積極採用中です!>
「エネルギーから新しい仕組みをつくる」というミッションを掲げ、新電力事業をスタートさせた当社。大手企業のグループ会社なので安定感もバツグン。2018年の創業から約5年で、一般世帯の契約数が45万件を超え、着実に成長を続けています。

2021年の10月からは、不動産管理会社向けの新たなサービスを立ち上げ、積極的に事業を拡大しています。今後も更なる成長を目指しており、営業メンバーを増員することになりました。ゆくゆくは男女ともに、管理職もさらに増やしていきたいと考えています。
雇用形態
正社員

※3ヶ月間の試用期間あり。試用期間中の給与や待遇は変わりません。
※試用期間は最大6ヶ月まで延長する可能性があります。
勤務地・交通
【本社】東京都豊島区池袋2-36-1 INFINITY IKEBUKURO 3F
交通
JR「池袋駅」西口より徒歩7分
勤務時間 10:00~18:30(実働7時間30分)
※残業は月20~25時間程度(繁忙期により異なる)
給与 月給27万円以上+賞与年2回(昨年度実績2ヵ月分)+達成インセンティブ

【リーダー候補クラス採用の場合】
月給30万円以上+賞与2回(昨年度実績2ヵ月分)+達成インセンティブ


※経験・スキルを考慮して決定します。
※上記月給には固定残業手当(7万4000円/45時間分)を含みます。超過分は別途支給します。
※役職、年次ごとにインセンティブ目標を設定。達成した場合、インセンティブを支給します。
年収例
◎602万円/28歳(入社3年半)
◎420万円/29歳(入社1年4ヶ月)
◎406万円/28歳(入社4ヶ月)
休日休暇 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)
※ただしコールセンターでの研修期間中(1ヶ月~最長3ヶ月)はシフト休になる可能性があります。
■祝日
■夏季休暇(2日間)
■年末年始休暇(5~6日間)
■有給休暇(5日以上の連続休暇の取得が可能です)
■慶弔休暇
■介護休暇
■産休・育休 ※男性も取得実績あり
■子供の予防接種・法定健診受診休暇(4歳まで)
福利厚生・待遇 ■昇給年2回(4月、10月)
■賞与年2回(6月、12月 ※昨年度実績:2ヶ月分)

<各種手当>
■交通費規定支給(2万円まで/月)
■時間外手当(固定残業超過分)
■職能手当
■役職手当

<福利厚生>
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■出産・育児支援制度(8万円以上 ※出産祝い金および付加金)
┗産休・育休を取得し、長く活躍している社員も多くいます。男性社員も育休取得実績あり。
■資格取得支援制度(1資格につき1万5000円まで)
└業務に関する資格を取得した際に、受験費用とテキスト代を会社負担(消費税対象外)
■社員持株制度
■敷地内禁煙
■メンター制度
■他部署ランチ制度
■部署内懇親会制度
入社後の流れ ◎OJTを通じて、少しずつ慣れていきましょう。
先輩社員の商談に同席しながら、仕事の流れを覚えます。商談トークについて詳しく書かれたマニュアルや、上長との定例ミーティングもありますので、実務経験を積みながら知識を習得していけば大丈夫。わからないところはすぐに先輩社員がサポートします。入社後半年~1年ほどでのひとり立ちが目標です。

◎その後のキャリアステップも充実。
リーダー、課長、部長などへ昇格するチャンスも開かれており、支援も惜しみません。実際に中途2年目で課長職になった先輩も。希望次第では他部署への異動も可能で、過去には営業からマーケティングへ職種転換した先輩もいます。
転職・求人情報イメージ1
創業から7年目のスタートアップ企業である当社。今後も新たな事業拡大を目指していきたいと考えています。
転職・求人情報イメージ2
個性豊かで楽しいメンバーが揃っています!
ご応募お待ちしております。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

2018年設立以来、新電力市場の開拓を続けてきた同社。2021年には不動産管理会社の効率化を支える管理システム『Genesis賃貸』や、電気以外にもガスやインターネットサービスといった新たなサービスを立ち上げました。

特に『Genesis賃貸』は、PCで管理できる点が高く評価されているのだとか。「空室が多いと電気料金の負担が大きい」「空室で工事をする際に、わざわざ通電の連絡を電力会社にお願いするのが面倒」といった不動産管理会社の悩みを解決できることが、喜ばれている理由。展示会や反響営業で、問い合わせも多く寄せられているとのこと。

こうした独自性のある商品・サービスを扱い、業界の"常識"を率先して変えてきた同社。設立から約5年で契約世帯数は45万件を超え、安定した成長を続けていることが伺えました。同社の今後の成長が、ますます楽しみになった取材でした。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■オリジナリティのある画期的なシステムを扱っています。
これまで、多くの不動産管理会社が煩わしく感じていた空室の電気料金の負担や、入居者への引き継ぎ業務、通電管理など。『Genesis賃貸』の導入によって、これらが簡単に管理できるようになります。

今までになかったサービスを実現しようとしているからこそ、業界に先駆けたシステムを広めていく手応えを得られるのだとか。お客様からも感謝の声が多く届いており、「自分の提案が多くのお客様の役に立っている」と実感しやすいとのことでした。
厳しさ■不動産と電力。両方の分野に関する知識が必要です。
商談の際には、不動産賃貸の知識と、電力契約に関する知識の両方が必要になります。社内には詳しいマニュアルも用意されており、先輩社員の商談に同席しながら学びますが、最初はイチから学ばなければいけないことも多いとのこと。

慣れるまではコツコツと学び続けなければならないことが特に多く、大変に感じるかもしれません。
この仕事の向き&不向き
向いている人まだ小さい組織なので、みんなで試行錯誤しながら仕事を進めているとのこと。フットワーク軽く「考え込むより先に、まずはやってみる」ことが大切。分からないことをため込まず、すぐに質問するなどコミュニケーションを積極的に取れる方に向いています。
向いていない人面倒見の良い先輩や上司が多いので、サポートを依頼すれば快く引き受けてくれますが、指示を待つばかりでは、いつまでも自分で成果につなげられるようにはなりません。分からないところなどを自分から質問できない方、自分なりに試行錯誤することが苦手な方には向かないでしょう。

会社概要株式会社ストエネ

設立 2018年
代表者 代表取締役 永井 翔大
資本金 5億8291万5000円
従業員数 63名(2024年4月時点)
売上高 441億円(2023年3月期実績)
180億8200万円(2022年3月期実績)
72億7200万円(2021年3月期実績)
事業内容 ■インフラ事業
事業所 本社/東京都豊島区池袋2-36-1 INFINITY IKEBUKURO3階
企業ホームページ https://sutoene.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
履歴書・職務経歴書による書類選考
STEP2
一次面接(WEB適性検査あり)
STEP3
最終面接
STEP4
内定
※ご応募から内定までの期間は、2~4週間程度を予定しています。
※リモート面接も可能です。希望される方はお気軽にお問合せください。
※当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン・ジャパン株式会社】に委託しております。今回の採用・選考に介して開示いただいた個人情報を同社へ開示することと、一部の業務を同社で実施することをあらかじめご了承ください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡を差し上げます。
面接地 【本社】
〒171-0014
東京都豊島区池袋2-36-1 INFINITY IKEBUKURO 3F
連絡先 【本社】
〒171-0014
東京都豊島区池袋2-36-1 INFINITY IKEBUKURO 3F
担当採用担当 服部・山本
TEL03-6903-1317
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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