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「株式会社八百鮮/店舗運営◆億を動かす型破りな八百屋/年収800万円以上可/日曜定休/定着率95%/大阪・名古屋」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、店長・店長候補(流通・小売)の転職・求人情報が満載です!

店舗運営◆億を動かす型破りな八百屋/年収800万円以上可/日曜定休/定着率95%/大阪・名古屋
株式会社八百鮮
プロ取材
大阪市の本社にて、代表の市原さんと採用担当の方にお話をお聞きしました。市原さんの社員に対する想いが分かる【特別インタビュー】も掲載中です。ぜひご覧ください!
エン転職 取材担当者
伊藤
取材担当者-伊藤
株式会社八百鮮
掲載期間24/05/1324/06/23

店舗運営◆億を動かす型破りな八百屋/年収800万円以上可/日曜定休/定着率95%/大阪・名古屋

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
店舗運営◆億を動かす型破りな八百屋/年収800万円以上可/日曜定休/定着率95%/大阪・名古屋イメージ1
【億を動かす型破りな八百屋】創業から14年で年商59憶、店長の平均年収は910万円!ビジョンに共感いただける仲間を募集中です!
普通の人生は送りたくない。だったら、八百屋の道がある。
【スタイリッシュな社風!】全く新しい八百屋
【自由なスタイルで活躍!】個性を思う存分発揮できる
【抜群の働きやすさ!】賞与年2回支給&定着率95%
「八百屋を、日本一かっこよく。」をビジョンに掲げ、新たな八百屋の形を提案する八百鮮。私たちはこの業界の秘めたる魅力を発掘・発信することで、世の中のイメージを一新するような存在へとなることを目指しています!2024年には新たに3店舗の出店も決まり、採用を大募集!ビジョンに共感いただける方は、お気軽にご応募ください。一緒に一度きりの人生を楽しみましょう。

★売上の坪売上業界トップクラス!
★人物重視の採用。未経験入社多数
★髪型・髪色・服装自由!ピアスOK!
★賞与年2回・定着率94%・平均年齢30歳
\\こんな数字を八百屋がだせる//
・社員の平均年収 550万円
・社員の平均年齢32歳
・店長の平均年収910万円
・1坪あたりの最高売上2,160万円(年間)
・1店舗での1日の売上額(最大)1,021万円7,673円
・2023年度売上高 59億円

募集要項

仕事内容
店舗運営◆億を動かす型破りな八百屋/年収800万円以上可/日曜定休/定着率95%/大阪・名古屋
\\代表者メッセージ//
自分が八百屋の世界へ飛び込んだのは、小さな記事がきっかけでした。「モノを仕入れて売る八百屋という業態は、ビジネスの原点だ」その一文に強く惹かれたのは、小さな頃から経営者を目指していたから。「会社をつくって誰でもやっていないことを挑戦したい」昔からの夢を叶える一歩目として、人材系企業から地元のスーパーマーケットへの転職を決めたのです。

\\仕事内容//
鮮魚部・精肉部・青果部として販売・接客・陳列をメインに店舗業務全般をお任せします!
朝仕入れた商品をその日中に売り切るというスタイルが当社ならではの魅力。
また、広告やチラシを利用せずコストを削減しお客様には良い商品を安く提供します。

\\八百鮮の型破りな商売//
型破りその1)
同業と同じやり方はしていないからこそ、未経験者だって大活躍!
入社後は実際の業務を通して、接客や野菜・果物の加工をイチから学べます。
あなたが一人前になるまでとことん面倒見ます。

型破りその2)
マニュアルのない店舗運営で時代に合った八百屋をつくる!
八百鮮では仕事上での細かなマニュアルを、あえて作っていません。
現場スタッフの声を重視し、より良いお店をつくり上げて行くスタイルです。
だから同じ八百鮮でも店舗ごとにカラーは多彩。
「良いアイデアは即採用!」という柔軟で自由な風土が根づく環境です。

型破りその3)
1日たりとも同じ売り場をつくらない、仕入れる青果はあなた次第!
八百鮮は、仕入れを「任せきる」。各店舗の担当社員に「何をいくらで仕入れるか?」を一任しています。裁量権があるからこそ、仲買人さんとのやりとりには熱が入ります。「お前だから安くするんだぞ!」と可愛がられるような関係を築けたら満点です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

今回の募集は未経験&経験者共に大歓迎!

フリーター、ブランクあり、など経歴に自信がない方もぜひご応募ください。
「人生を変えたい」「楽しく働きたい」といった想いを重視した選考を行います。

◎八百鮮が求める人物像
「一度きりの人生突き抜けて成長をしたい」
「でかいことを成し遂げて歴史に名を刻みたい」
「全力で人を笑顔にしたい」
「情熱的で熱気が噴出している」
「家族や仲間を大切にしている」
「地域や社会に貢献したい」
「八百鮮が好き」

もちろん第二新卒、社会人経験10年以上もOK。
熱いあなたのチャレンジ、お待ちしています!

#未経験
#第二新卒
#学歴不問
#八百鮮の理念に共感・ワクワクを感じたひとはぜひご応募ください!
募集背景 ★10名以上の積極採用です!
「日本一かっこいい八百屋」を目指し、大阪・名古屋で7店舗の生鮮食材専門店『八百鮮』を運営する当社。地域に密着した店舗運営で、1坪単位の売上は年間1000万円と国内トップクラスの実績を誇ります。

2021年11月には東証プライム上場のバローホールディングスグループの一員に。設立時は1億円だった年商は、現在59億円までに成長しています。
2024年には兵庫県に進出!複数の新店舗を出店したばかも大好調!今後も1年に1店舗のペースで拡大していく計画です。そこで今回、新たに10名以上の仲間をお迎えすることになりました。一人ひとりの個性を活かせる当社で、自分らしく輝きませんか?
雇用形態
正社員

※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
大阪市(淀川区・福島区・此花区・西区・中央区)、名古屋市(昭和区・北区)にある店舗
※転居を伴う転勤はありません。U・Iターン歓迎!
※名古屋には月額1万5000円で入居できる独身寮があります。
※希望勤務地を考慮して決定します。

<大阪市内の5店舗で募集中!>
■野田本店:大阪府大阪市福島区吉野2-11-18
■春日出店:大阪府大阪市此花区春日出北2-6-19 シロハイヌ春日出北1F
■九条店:大阪府大阪市西区九条1-10-12
■三国店:大阪府大阪市淀川区西三国3-17-5
■空堀店:大阪府大阪市中央区谷町6-17-20
<愛知県(名古屋市)の2店舗でも同時募集!>
■川原通店:愛知県名古屋市昭和区山花町34-2
■名古屋北店:愛知県名古屋市北区安井4-1-32
交通
野田本店/大阪府大阪市福島区吉野2-11-18 [最寄り駅]野田阪神駅 徒歩3分
春日出店/大阪府大阪市此花区春日出北2-6-19 シロハイヌ春日出北1F [最寄り駅]千鳥橋駅 徒歩13分
九条店/大阪府大阪市西区九条1-10-12 [最寄り駅]九条駅(大阪府) 徒歩4分
三国店/大阪府大阪市淀川区西三国3-17-5 [最寄り駅]三国駅(大阪府) 徒歩6分
空堀店/大阪府大阪市中央区谷町6-17-20 [最寄り駅]松屋町駅 徒歩4分
川原通店/愛知県名古屋市昭和区山花町34-2 [最寄り駅]川名駅 徒歩5分
名古屋北店/愛知県名古屋市北区安井4-1-32 [最寄り駅]上飯田駅 車5分
勤務時間 1年単位の変形労働時間制
※1年間の総所定労働時間2076時間

<標準的な勤務時間例>
7:00~18:30(休憩2時間)
※18:00に閉店、片付けを済ませて18:30定時に退社
給与 月給25万7,804円以上+賞与年2回+各種手当
※経験・スキル・前職給与などを充分に考慮し、給与額を決定します。
※上記月給には固定残業代(月40時間分/月5万7804円以上)を含みます。
※固定残業時間を超える時間外労働分は追加で手当を支給いたします。

◎店長になれば年収800万円以上も!
当社は「楽しく働き、しっかり稼ぐ」「かっこよい大人は、収入も一流であるべき」といった考えのもと、頑張りは正当に評価します。実際、店長の平均年収は800万円と業界トップクラスの収入を実現させています。
年収例
年収430万円/入社3年・サブチーフ
年収500万円/入社4年・仕入れ担当(バイヤー)
年収910万円/入社8年・店長
休日休暇 ■月8日休み(シフト制)※日曜が定休日、月曜が祝日の場合は日・月の連休
■祝日休み
(営業日カレンダーによる)
■年末年始休暇
(4日~5日)
■GW休暇
(4日~5日)
■夏季休暇
(4日~5日)
■慶弔休暇
■有給休暇
(有給消化指定日あり)
★プライベートもとことん大事に働ける!
社員一人ひとりの私生活を大切にしているため、GWやお盆などの長期休暇時は八百鮮もお休み!「家族や友人と休みが合わず遊びに行けない…なんて働き方はかっこ悪い!」という考えのもと、業界の悪しき習慣を塗り替えるべく改革を続けていきます。

★5日間以上の連休取得も可能です!
福利厚生・待遇 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■制服貸与
■独身寮制度(家賃の半額会社負担/上限月3万円)
■住宅手当(一律月1万5000円)
■食事代補助制度(年間20万円まで支給)
■入社後研修あり
■ファッション・髪型自由(ピアスなどもOK)
★評価制度はフェアで明確!
八百鮮では「かっこいいマインド」「現場力」「結果」の3つのポイントで社員を評価!
あなたの頑張りを近くで見ている店長が、しっかり評価する安心の環境です。
1日の流れ ▼開店前の準備
まずは掃除・店内の整理を実施。その後、市場から仕入れた商品を降ろし、食材の加工(カットやパック詰め)をしていきます。

▼商品の陳列
「どんなレイアウトにすれば、お客様の手に取ってもらえるか」を考えて陳列します。また、POPもイチから作成。書き方・デザインの工夫ひとつで、売上が大きく変わるおもしろさがあります。

▼開店
接客の仕方もあなた次第。「これ、どう食べるの?」「今日のおすすめは何?」と聞かれることも珍しくなく、お客様との会話を存分に楽しめます。

▼閉店・後片付け
在庫を持たないため、売りつくしセールも現場判断で実施。完売すれば18時前に閉店することも。みんなで後片付けをして退勤です。
当社の紹介 ▼先輩たちの入社理由
『農業高校出身で野菜好き!学校で学んだことを活かしたかったんです』
『もともとはお客さんとしてお店に通ってました。お店の活気に魅せられて、つい仲間入りしちゃいました(笑)』
『前職は飲食店スタッフでしたが、素材に関わる仕事がしたいと感じて転職しました』
『"果物×アート"な仕事をしてみたいと思い、一人ひとりに裁量のある当社に入社しました』

▼YouTube
仕入れや作業の様子を紹介したり、社員へのインタビューをしたり。毎月更新しています。
https://www.youtube.com/channel/UCFUxpe27o7mqa73qjEpS2Sg/featured
転職・求人情報イメージ1
魚が捌けない方もご安心ください。技術は伝承します。愛をもって本気で向き合ってくれる仲間がたくさんいるので、諦めないでください!
転職・求人情報イメージ2
「八百鮮だったら売れる」と、市場も仕入れに協力的です。3ヶ月で歴代売上1位になった20代の女性社員も!社歴や年齢に関係なく活躍できますよ。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

設立から12年で年商45億円にまで成長した同社。1坪あたりの年間売上が業界平均395万円という中、同社はなんと1000万円超。まさに桁違いの売上です。

常連さんや道ゆく人で大賑わいのお店を見ると、その数字にも納得。多いお店では、1日1000人以上の方が来店されるそうです。しかし同社は、チラシなどのプロモーションは一切行ないません。『広告費をかけるなら、商品価格に還元したい』という顧客ファーストの考えがあるそうです。

では、なぜ同社がここまで驚異的な売上を上げているのか。それは「仕入れた商品は、1日ですべてを売り切る」という営業スタイルにあるのだそうです。在庫保管やロスが発生しないため、そのぶん利益率は向上。お客様にとっても「いつでも新鮮な食材が手に入る」といった魅力に繋がります。

古き良き活気に満ち溢れたお店ながら、近代的な戦略を取り込んでいる同社。今後の成長が楽しみに思えた取材でした。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■戦略的なおもしろさがあります!
「どんな食材を仕入れるか」「いくつ仕入れるか」「値段はいくらにするか」など、現場判断で自由に決めることができます。「ひとり暮らしが多い地域は、玉ねぎは2玉100円で。家族連れが多い地域は、3玉150円で」といったふうに、加工や売り方によっても反響は大きく変わるのだとか。自分の工夫次第で売上や利益が大きく伸びたときには、戦略がうまくハマった喜びがあるそうです。

■楽しく仕事に取り組むことができます!
仕入れ業務では、市場にある数多くの食材の中から、売れる商品を見つけ出す「宝探し」のような楽しさが。パック詰めのときには、タイムアタック形式にして「今日は自己記録を更新できた」といった成長する喜びが。また、常連のお客様も多いので、会話やコミュニケーションも楽しめるそうです。仲間と一緒に食材の完売を目指す達成感も得られ、毎日ワクワクしながら仕事に取り組めるとのことでした。
厳しさ■体力的な負担があります。
同社は在庫を持たず、その日に仕入れた食材はその日に売り切るスタイルです。そのため、1日あたり2tトラック2台分の食材が届きます。何十箱・何百箱分の食材をトラックから降ろし、加工して店内に陳列するため、体力的な負担は避けられないでしょう。また、仕入れを担当するようになると朝早くに市場に行かなければならず、生活サイクルに慣れるまでは大変に感じることもあるそうです。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎地域との交流を深めたい方
商店街に出店するなど、地域に愛される店づくりを大切にしている同社。「この前のトマト、今日はもっと安いですよ」「あの魚、煮つけにしたら美味しかったわ」など、地域のみなさんと笑顔で会話を交わすことも多いそうです。ときには、仲良くなった常連さんからお土産をいただくことも。『お客様との交流を楽しみたい方』『マニュアルに縛られず、自分らしい接客をしたい方』に向いています。
向いていない人◎受け身な姿勢の方
同社は店舗ごとに大きな裁量があり、仕入れや値付け、商品レイアウト、売り方、接客方法などをすべて現場判断で行 なうことができます。商品の種類や値段も日々変わるので、『マニュアルがないと行動できない方』『自分で判断できない受け身な姿勢の方』には向いていません。

会社概要株式会社八百鮮

設立 2010年
代表者 代表取締役 市原 敬久
資本金 2000万円
従業員数 150名(2023年9月現在)
売上高 59億円(2024年3月期実績)
45億円(2023年3月期実績)
38億円(2022年3月期実績)
35億円(2021年3月期実績)
32億円(2020年3月期実績)
事業内容 生鮮食材専門店「八百鮮」の運営
事業所 ■本社/大阪府吹田市江坂町1-21-17 ESAKA松尾ビル4階
■名古屋支社/愛知県名古屋市昭和区山花町34-2

【店舗】
■野田本店/大阪府大阪市福島区吉野2-11-18
■春日出店/大阪府大阪市此花区春日出北2-6-19
■九条店/大阪府大阪市西区九条1-10-12
■三国店/大阪府大阪市淀川区西三国3-17-5
■空堀店/大阪府大阪市中央区谷町6-17-20
■川原通店/愛知県名古屋市昭和区山花町34-2
■名古屋北店/愛知県名古屋市北区安井4-1-32
当社が大切にしている想い ■理念:日本に鮮度を。
“活き”の良い社員が、古い価値と新しい価値を融合させ、“新鮮”な価値観をつくり続ける。たとえば、私たちが商店街にお店を出して大繁盛させることで、お客様の大行列を生み出し、シャッター街に悩む商店街を活気づける。そして、日本中に活気を届けることが、私たちの目指す姿です。

■ビジョン:八百屋を、日本一かっこよく。
「八百鮮らしく尖る」「家族・求職者・世間から憧れられる」「仲間、お客様、お取引先様から愛される」の3つを掲げ、関わる全ての人がみんな幸せになれること。そして、八百屋を日本一かっこよくすることで、子どもが憧れる職業No.1を目指していきます。
企業ホームページ https://yao-sen.co.jp

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
会社説明会および一次面接(Webも可能)
STEP3
現場体験選考(参加は任意)
STEP4
二次面接
STEP5
内定(おめでとうございます!)
<なるべく多くの方とお会いしたいと考えております>
◇面接日時・入社時期は希望を考慮しますので、お気軽にご相談ください。
◇ご応募から内定までは2週間以内の予定。ご応募から1ヶ月以内の入社も可能です。
◇平日18時以降や土日の面接も可能ですので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
◇一次面接は、Web面接も可能です。

<面接について>
「どんな仲間とどのように働くか」を体験できる選考を実施する予定です。野菜の袋詰め体験で2~3時間を予定しており、参加は任意です。

<感染症対策について>
感染拡大防止のため、面接官は面接開始前後の手洗い・アルコール消毒を徹底し、マスクを着用します。また、随時換気を行ない、消毒液も用意しております。安心して選考に進んでいただけますと幸いです。

★できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。少しでも当社に興味を持っていただけた方は、お気軽に「気になる」ボタンでお知らせください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。
面接地 <一次面接>
名古屋の場合は、Web面接となります。
大阪の場合は、Web面接もしくは以下本社で実施します。
■本社:大阪府吹田市江坂町1-21-17 ESAKA松尾ビル4階

<二次面接>
各店舗での面接となります。
■野田本店/大阪府大阪市福島区吉野2-11-18
■春日出店/大阪府大阪市此花区春日出北2-6-19
■九条店/大阪府大阪市西区九条1-10-12
■三国店/大阪府大阪市淀川区西三国3-17-5
■空堀店/大阪府大阪市中央区谷町6-17-20
■川原通店/愛知県名古屋市昭和区山花町34-2
■名古屋北店/愛知県名古屋市北区安井4-1-32
連絡先 ■本社
〒546-0063
大阪府吹田市江坂町1-21-17 ESAKA松尾ビル4階
担当採用担当
TEL06-6155-9160
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、伊藤の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。