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取材から受けた会社の印象
同社の事務スタッフはやりがいの充実性が魅力ですが、働きやすさも整っています。業界では珍しく年間休日が122日と多いうえ、残業はほとんどありません。
少数精鋭の会社であるため、業務が多すぎるということはありません。さらに先輩と助け合いながら仕事に取り組めるため、過度な負担はかからないとのこと。また、新しく入る方を大事にする社風で「面倒見の良い先輩ばかりで、入社して良かった」とおっしゃる方も多いそうです。
そんな同社ですが、「照明機材のレンタル」という需要の途絶えない事業を展開しているため、安定した経営を行なっています。穏やかな社風は、会社の安定性によるものかもしれません。
やりがい・働きやすさ・安定性。3点が揃った同社は、長く安心して働ける環境と感じました。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■多くの人が見る映像の制作を支えています。
大企業のテレビCMや有名アーティストのPVなど、同社は多くの方の目に触れる映像を制作しています。完成品をテレビやネットで見かけることも多く、思わず家族や友人に「ウチの会社が携わっているんだ」と伝えたい気持ちになるそうです。
■組織の役に立つ実感を得られます。
先輩と2人で会社を支えるポジションです。より効率的に業務を行なうため、新たな提案は大歓迎といいます。改善提案は反映されやすいですし、貢献実感も得やすいでしょう。組織の役に立つ実感が、日々のやりがいとなるはずです。
大企業のテレビCMや有名アーティストのPVなど、同社は多くの方の目に触れる映像を制作しています。完成品をテレビやネットで見かけることも多く、思わず家族や友人に「ウチの会社が携わっているんだ」と伝えたい気持ちになるそうです。
■組織の役に立つ実感を得られます。
先輩と2人で会社を支えるポジションです。より効率的に業務を行なうため、新たな提案は大歓迎といいます。改善提案は反映されやすいですし、貢献実感も得やすいでしょう。組織の役に立つ実感が、日々のやりがいとなるはずです。
厳しさ■複雑な業務も正確に進めなければなりません。
総務の業務として、給与計算も行います。時間が不規則な現場に対応するため、スタッフの勤怠はインターバル制を採用しており、計算方法が複雑です。また、残業計算は1分単位なので、正確を厳守しなければならない点は厳しさとなるでしょう。
総務の業務として、給与計算も行います。時間が不規則な現場に対応するため、スタッフの勤怠はインターバル制を採用しており、計算方法が複雑です。また、残業計算は1分単位なので、正確を厳守しなければならない点は厳しさとなるでしょう。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎コツコツと業務に取り組みたい方
業務はデータ入力や書類の整理がメインとなります。時間に追われるシチュエーションはほぼないため、自分のペースで働けます。焦らず正確にこなすことが大事なので、コツコツと業務に取り組みたい方は向いているでしょう。
業務はデータ入力や書類の整理がメインとなります。時間に追われるシチュエーションはほぼないため、自分のペースで働けます。焦らず正確にこなすことが大事なので、コツコツと業務に取り組みたい方は向いているでしょう。
向いていない人△秘密を厳守できない方
有名アーティストのPVや大物タレントのテレビCMに関する情報など、機密情報に触れる機会が多いです。秘密を保持できなければお客様に迷惑をかけてしまい、自社の信頼を失うことにも繋がります。また社内の機密情報や個人情報も扱うことになります。秘密を厳守できない方は向いていないでしょう。
有名アーティストのPVや大物タレントのテレビCMに関する情報など、機密情報に触れる機会が多いです。秘密を保持できなければお客様に迷惑をかけてしまい、自社の信頼を失うことにも繋がります。また社内の機密情報や個人情報も扱うことになります。秘密を厳守できない方は向いていないでしょう。
