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「朝日土地建物株式会社/不動産営業(未経験歓迎)◆未経験入社1年目の7人に1人が年収1000万円/テレアポ・飛び込み営業なし」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、個人営業の転職・求人情報が満載です!

不動産営業(未経験歓迎)◆未経験入社1年目の7人に1人が年収1000万円/テレアポ・飛び込み営業なし
朝日土地建物株式会社
プロ取材
町田本社にいらっしゃる採用担当の方にお話を伺いました。完全未経験からのスタートでも、不動産のプロの営業として活躍できる仕組み、そして高収入を目指せる環境に魅力を感じた取材でした。
エン転職 取材担当者
土井
取材担当者-土井
朝日土地建物株式会社
掲載期間24/06/0324/07/14

不動産営業(未経験歓迎)◆未経験入社1年目の7人に1人が年収1000万円/テレアポ・飛び込み営業なし

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
不動産営業(未経験歓迎)◆未経験入社1年目の7人に1人が年収1000万円/テレアポ・飛び込み営業なしイメージ1
キャリア、働き方、収入全てを実現できる『安定×成長』企業の当社で、より自分の人生を豊かにする一歩を踏み出しませんか?
★入社初年度平均年収600~700万円★完休2日制/5日以上の連休OK/残業少なめ
【某大手不動産ポータルサイトの口コミランキング東京「第1位」企業(※)】首都圏で抜群の知名度&顧客満足を誇り、約40年にわたって信頼と実績を積み重ねる『朝日土地建物』。当社では未経験入社でも平均月収55万円以上!全員が不動産のプロとして活躍できる仕組みを整えています。
※2024年の評価ランキング実績と口コミ数/SUUMO調べ

【1】2段階の研修
<座学研修(入社~3ヶ月)>不動産の基礎知識から営業手法まで幅広く学びます。
<ペア研修(約1年)>先輩とペアを組み、商談を見るところからスタート!細かくアドバイスを貰えるので自信を持って独り立ちできます!

【2】業界最高水準の商談数
マーケティング部署を設置し、毎月多くの問い合わせを獲得!月平均商談数は10~15組と業界平均1.5~2倍を実現!早くから営業経験ができ、成長速度も早く1年目から高収入を目指せます!

【3】成約率は業界平均2倍の25%
「問い合わせ=購買意欲が高い」お客様が多く、月平均成約数は2.2件!月2-3件の契約で年収1,000万円を実現!

募集要項

仕事内容
不動産営業(未経験歓迎)◆未経験入社1年目の7人に1人が年収1000万円/テレアポ・飛び込み営業なし
■仕事の流れ
───────
【1】お問い合わせ対応
広告・Webをご覧になったお客様からのお問い合わせに対応!
日々多くの反響を頂くため、テレアポや飛び込み営業は一切不要!

【2】物件へご案内
ご来店頂いたお客様から『住まい・暮らしに関する希望』をヒアリングし、
お客様の希望に合った物件をご案内!

【3】 契約&アフターフォロー
契約時は上司が必ず同席してサポート!
書類作成や説明も専門のアシスタントが担当するので、お客様対応だけに集中できます!

■気になる"仕事のリアル"をご紹介
───────
「未経験でも大丈夫?」「一緒に働くメンバーを知りたい」
等の思いをお持ちの方は、是非覗いてみて下さい!

・1分でわかる朝日土地建物
https://youtu.be/bkjQD4NX-2Y
・仕事内容や社員の雰囲気を知りたい方へ
https://youtu.be/gwUs8UoBpMc

■個人主義<チーム主義の営業組織
───────
営業は5~7名のチーム制!未経験スタート81%の当社だからこそ、自らの経験を活かし寄り添ってくれる頼もしい先輩ばかり!未経験者がつまづきやすいポイントも事前に丁寧に教えるので、成長しやすい環境です。

■将来のキャリアパス
───────
◎未経験入社3年後に、管理職として活躍
◎入社1年で前職時代の2倍の年収を達成
◎早期に管理職となり、部下を抱える存在に
⇒第二創業期を迎え、積極的に店舗拡大や新規事業の立ち上げに注力!
店長やマネージャーなど、店舗拡大の計画に伴ったポストチャンスも豊富です!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

【完全人柄採用】"人"に惹かれて入社した先輩多数★
□未経験歓迎
□学歴・経歴不問
□転職回数やブランク不問

【応募条件】
普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

■こんな方は大歓迎
◎未経験でも成長できる環境で挑戦したい
⇒座学+ペア研修の万全なサポート体制

◎熱量のある仲間と共に成長したい
⇒5~8人のチーム体制で互いにサポート

◎成長性の高い企業で働きたい
⇒創業40年黒字経営の安定基盤

◎プライベートも充実させたい
⇒5日間以上の連休や独自の休暇制度も多数
募集背景 《事業拡大に伴う10名以上の積極採用!》
創業40年。確かな実績と歴史を持つ不動産会社として、首都圏エリアを中心に不動産事業を展開している当社。“地域密着”と“誠実さ”を大切にしており、これまでに6万件以上の実績を誇っています。

現在第二創業期として、不動産トータルソリューションカンパニーを目指し、大きく変化している当社。そこで、組織・事業のさらなる成長に向けて、当社の新たなコアメンバーになってくれる仲間を募ることにしました!
雇用形態
正社員

※3ヵ月の試用期間があります。その間の給与や待遇は変わりません。
勤務地・交通
東京都・神奈川県・埼玉県にある、いずれかの拠点
◎全店舗、駅から5分以内の好立地!
◎勤務地は希望を考慮し決定
◎転居を伴う転勤なし
◎UIターン歓迎
◎交通費支給(2万円まで)

【東京都】
町田本社/町田市原町田6-3-20
八王子支店/八王子市旭町10-3

【神奈川県】
橋本支店/相模原市緑区橋本6-4-15
海老名支店(★積極募集中★)/海老名市中央3-1-5
横浜支店/横浜市西区北幸1-11-11
藤沢支店(★積極募集中★)/藤沢市鵠沼石上1-6-1
中山支店(★積極募集中★)/横浜市緑区中山1-6-1
大和支店/大和市大和南2-2-6
相模原支店(★積極募集中★)/相模原市中央区相模原2-7-1
登戸支店/川崎市多摩区登戸2423-1
戸塚支店(★積極募集中★)/横浜市戸塚区上倉田町445-1 
二俣川支店/横浜市旭区二俣川1-4-21

【埼玉県】
所沢支店(★積極募集中★)/所沢市久米554-2
交通
★事業拡大に伴い、町田本社や横浜支店等の基幹店でも積極募集★
第二創業期を担う中心メンバーとして活躍できます!

町田本社/小田急線・JR横浜線 「町田駅」から徒歩2分
八王子支店/JR中央線・横浜線「八王子」駅から徒歩3分・京王線「京王八王子」から徒歩4分
橋本支店/JR横浜線・京王線「橋本」駅北口から徒歩2分
海老名支店/小田急線・相鉄線「海老名」駅から徒歩3分
横浜支店/「横浜」駅西口から徒歩3分
藤沢支店/小田急線・JR東海道線「藤沢」駅南口から徒歩5分
中山支店/JR横浜線「中山」駅から徒歩1分
大和支店/小田急線・相鉄線「大和」駅から徒歩3分
相模原支店/JR横浜線 「相模原駅」 より徒歩3分
登戸支店/小田急線・南武線「登戸」駅から徒歩3分
戸塚支店/JR横須賀線・JR東海道線「戸塚」駅から徒歩5分
二俣川支店/相鉄線「二俣川」駅から徒歩1分
所沢支店/西武新宿線・西武池袋線 「所沢駅」 徒歩3分
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間)
※どんなに遅くとも毎日20時にはオフィスを閉めるため、長時間の残業は生じません。
給与 ★未経験入社1年目の平均年収は600~700万円!★
月給25万円~+インセンティブ+各種手当

※固定残業代(42時間分/6万円)を含む。超過分は別途支給。
※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変動なし)

<月収例>
◯入社1年目(月に契約1本)
【固定給:25万円】+【インセンティブ:26万円】=51万円
◯入社3年目(月に契約2本)
【固定給:27万円】+【インセンティブ:74万円】=101万円
◯入社6年目(月に契約5本)
【固定給:33.5万円】+【インセンティブ:257.5万円】=291万円
年収例
2020万円(39歳/入社7年目)
990万円(31歳/入社4年目)
680万円(26歳/入社1年目)
休日休暇 ■完全週休2日制(火・水)
■夏季休暇(5日間)
■年末年始休暇(9日間)
■有給休暇 
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■長期休暇
■アニバーサリー休暇

【『働きやすい』環境を実現】
◆休暇も取りやすい環境
⇒5日以上の連休取得もOK!家族の誕生日に使えるアニバーサリー休暇を活用すれば、家族との時間も大切にできます!

◆残業は良しとしない社風
⇒事務業務はアシスタントに協力してもらうなど、部署の垣根を越えて生産性の向上に取り組んでいます!

◆SDGsへの取り組みにも注力
⇒スキルアップ支援や資格取得手当/リモート相談サービス/クールビズ実施etc…企業としてできることを積極的に実施中!
福利厚生・待遇 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■インセンティブ制度
■営業手当
■資格手当(宅建:月3万円)
■資格取得支援制度
■結婚祝金(勤続年数に応じて3~5万円支給)
■出産支援制度(出産祝金:出産毎に3万円支給)
■マイカー通勤OK
■社用車あり
■社員旅行(北海道・沖縄・グアム)
■研修制度
■交通費支給(2万円まで)
■健康診断(費用会社負担)
■SDGsへの取組(育児休暇時短制度/スポーツ協賛活動...etc)
■残業は良しとしない社風(会社全体で残業を減らす取組を実施)
■クールビズ実施
■社内イベント(マリンスポーツ/スノボ/忘年会...etc)
└もちろん参加は自由!
同世代の仲間と切磋琢磨できる環境 \約81%が未経験スタート/
飲食店スタッフや運送ドライバーなど、異業種から入社したメンバーが多数活躍し、年収1,000万円以上や管理職のメンバーも多く在籍!個人<チームワークを重視する社風のため、ナレッジの情報共有や仕事分担の連携も抜群です!

\参加自由の社内イベントも多数開催/
・店舗の垣根を超えた交流会
└同世代や入社時期が同じメンバーとも会える!
・マリンスポーツ(自社保有クルーザーでクルージング)
・ウィンタースポーツ(スキー/スノボ)
・忘年会

困った時には気軽に相談したり、時にはライバルとしてお互いを高め合ったりと、信頼できる同世代の仲間も見つかります!
社員インタビュー ■入社2年目/男性(24歳)
完全未経験からのスタートでしたが、研修や先輩社員のサポートもあり、安心して業務を覚えられました!「成約につながるまで時間がかかるだろう」と思っていましたが、当社は完全反響×認知度抜群なので、先輩のサポートもあり入社1ヶ月で成約に繋げることができました!OJTの期間もインセンティブはもらえるので、スピード感を持って収入UPも成長も実現できています!

\社員の"リアル"な声をご紹介!/
朝日土地建物で働くことの面白み・やりがいなどを発信中!
https://corporate.asahi-t-t.co.jp/recruit/interview-list
転職・求人情報イメージ1
社会人の基本マナーからお客様へのトークまで、しっかりフォローしていきますので、安心してくださいね!
転職・求人情報イメージ2
お客様に信頼してもらえることが大きなやりがいです。時にはご自宅へ訪問して、信頼関係を築いていきましょう。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

不動産営業に対するイメージとして、「残業が多そう」「大変そう」という声があるかもしれません。しかし、同社はそんなイメージとは180度異なり、「やりがいがある」「働きやすい」「雰囲気が良い」という印象を受けました。というのも、同社には「早く帰ろう」という社風が根付いており、無駄な残業もなく、お客様の予定で遅くなる時も20時には退社しているそう。会社全体で「働きやすい会社作り」「自分の時間も大切にできる」ように力を入れていました。

また、特に印象的だったのが、社員同士の距離の近さ。休憩時間には冗談を言い合うなど、和気あいあいとした雰囲気や、隣にいる先輩にすぐに相談する光景など。気軽に話せる環境だからこそ、安心して仕事に取り組み成長できるのだと感じました。風通しが良く、不動産業界のイメージとは大きく異なる同社。今回入社される方も、安心してスタートを切れるでしょう。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがいお客様にとって、数千万円で購入するマイホームはとても大きな買い物。その購入を決意させる決め手となるのは、営業の印象なのだと言います。情報を包み隠さず伝え、お客様の予算を踏まえて一緒に悩み、納得行くまで何件も内見にお連れして…そういった誠実な態度を理由として購入を決断してもらえると、とても嬉しくなることでしょう。「◎◎さんから買うなら信頼できると思ったんです」といった言葉をもらえることもあり、そういった時にはこの仕事をしていてよかったと思えるはずです。
厳しさ不動産の売買仲介を営むライバル企業は多く、その中で自社を選んでもらうのは至難の業です。だからこそ、お客様からの強い信頼を勝ち取るためにも、近隣の交通・建物・学校などの事情はきちんと覚える必要がありますし、不動産や建物の建材などに関して詳しい知識を学ぶことも求められます。最初のうちは学ぶ量も多いですが、先輩社員がしっかりサポートするとのことです。
この仕事の向き&不向き
向いている人日々たくさんのお客様とお話をすることになります。「人とコミュニケーションを取るのが好き」という方に向いています。また、普段の頑張りが収入として返ってくる環境です。「コツコツ一歩ずつ努力できる」という方も活躍できるはずです。
向いていない人同社の営業にとって大切なのが、誠実に日々の仕事に取り組むこと。「売上さえ得られれば何をしてもいいと思っている」「お客様の希望をないがしろにしてしまう」という方には向いていません。

会社概要朝日土地建物株式会社

設立 1985年
代表者 代表取締役社長  緒方 次郎
資本金 1800万円
従業員数 365名
事業内容 新築分譲住宅、分譲宅地、中古住宅、中古マンションの販売媒介及び賃貸物件の媒介
※取扱件数:3,163件(令和3年度)
※免許:宅地建物取引業免許 国土交通大臣(9)第3744号
事業所 【東京都】
町田本社/町田市原町田6-3-20
八王子支店/八王子市旭町10-3  

【神奈川県】
橋本支店/相模原市緑区橋本6-4-15  
海老名支店/海老名市中央3-1-5
横浜支店/横浜市西区北幸1-11-11
藤沢支店/藤沢市鵠沼石上1-6-1
中山支店/横浜市緑区中山1-6-1
大和支店/大和市大和南2-2-6 
相模原支店/相模原市中央区相模原2-7-1
登戸支店/川崎市多摩区登戸2423-1
戸塚支店/横浜市戸塚区上倉田町445-1 
二俣川支店/横浜市旭区二俣川1-4-21

【埼玉県】
所沢支店/所沢市久米554-2
関連会社 ユニバーサル住宅販売株式会社
株式会社アサヒクリエイション
株式会社アサヒ・デザイン
株式会社チャンス
企業ホームページ https://corporate.asahi-t-t.co.jp/
採用ホームページ https://en-gage.net/asahi-t-t_career

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1~2回)
STEP3
内定
■応募から内定までは2週間以内を予定しています。
■入社時期は希望を考慮します。応募から1ヵ月以内の入社も可能です。
■オンライン面接も対応可能です。

…………………………………………………
◎面接日程の調整もお気軽にご相談ください!
…………………………………………………
平日の夜間はもちろん、土日の面接も可能です。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合も、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます!

…………………………………………………
◎面接は“お互いを知る場”だと考えています!
…………………………………………………
当社の面接では「相互理解」を大切にしています。「社員の雰囲気は?」「研修制度について詳しく知りたい」など、カジュアルな「面談」の感覚でお話ししましょう!

…………………………………………………
◎オフィス見学の実施も可能!
…………………………………………………
一緒に働く仲間やオフィスの雰囲気を知ってもらうために、希望者には面接後のオフィス見学を実施中です!「チームの雰囲気って?」「お客様対応ってどんな感じ?」など、不明点や気になっていることは何でも聞いてくださいね!

…………………………………………………
◎知識や経験がなくても安心してください!
…………………………………………………
・座学(3ヶ月)+OJT(約1年)の社内研修
・たくさんのお客様に対応し、経験を積める環境
・購買意欲の高いお客様からの問い合わせが多数
など、未経験から不動産のプロとして「成長できる仕組み」が当社の強み。

まずは先輩の仕事を見る事から始め、自分のペースで独り立ちすればOK!
チーム全体でしっかりサポートするので、まずは一度お話ししませんか?
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追って、こちらからご連絡いたします。
面接地 【一次面接】希望勤務地の下記いずれか
<東京都>
町田本社/町田市原町田6-3-20TK町田ビル1F
八王子支店/八王子市旭町10-3安嶋中央ビル4F 

<神奈川県>
橋本支店/相模原市緑区橋本6-4-15FLOS橋本1F 
海老名支店/海老名市中央3-1-5
横浜支店/横浜市西区北幸1-11-11NMF横浜西口ビル1階
藤沢支店/藤沢市鵠沼石上1-6-1エスタ藤沢1F
中山支店/横浜市緑区中山1-6-1ミヨシズシードビル1F 
大和支店/大和市大和南2-2-6 
相模原支店/相模原市中央区相模原2-7-1ヴェルデュール相模原1F
登戸支店/川崎市多摩区登戸2423-1maruei7 1F
戸塚支店/横浜市戸塚区上倉田町445-1 
二俣川支店/横浜市旭区二俣川1-4-21 二俣川第二ビル2F 

<埼玉県>
所沢支店/所沢市久米554-2新井ビル1F

【最終面接】
町田本社/東京都町田市原町田6-3-20TK町田ビル1F
連絡先 町田本社/東京都町田市原町田6-3-20TK町田ビル1F
担当採用担当
TEL042-724-4311
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、土井の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。