設計・施工図アシスタント◆東証プライム上場グループ／月給32万円以上／土日祝休／残業代全額／面接1回（1290843）（応募資格：＜職種未経験・第二新卒歓迎＞◆建設業界で何かしらの経験をお持…　雇用形態：正社員）｜株式会社テクノプロ・コンストラクションの転職・求人情報

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【事業内容】: 1. 労働者派遣事業、受託・請負業務 2. 建設に関わる企画、調査、測量、設計、施工、監理、コンサルティング業務 3. 各種図面の作成、並びに建築・土木構造物等の情報モデルの作成業務 4. 各種構造物や設備等の調査・診断・確認・検査業務 5. 建物、土木構造物、設備、調査、測量、図面、施工、監理等、建設全般に関わる技術習得のための研修の企画、実施、運営及び販売 ■派遣番号派13-304191 ■建築士事務所登録一級　東京都知事登録　第63774号一級　大阪府知事登録　第26037号 ■測量業者登録国土交通大臣登録　一般　第（1）-36042号

施工管理アシスタント（未経験歓迎）◆平均月収29万円～／年休122日・土日祝休／自己負担0の社宅完備の転職・求人情報

考えられますか？“建物”のない世界線。

よく行くショッピングモール、思い出いっぱいの学校、デートで行く水族館や野球場やスタジアム……。見渡せばそこかしこに「建設の仕事」が息づいています。身近な家族も見ず知らずの人の生活も支える、価値ある仕事です。建設業界は休みが少ない、体力勝負…というワケでもありま…

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施工管理◆月給40万円以上／年休122日／土日祝休み／転勤なし／家具・家電付きの社宅あり！の転職・求人情報

建設業界を続けるならば、収入も休みも"今まで以上"で。

初年度想定年収640万円以上。月給40万円～60万円＋残業代は1分単位で支給――。このようにあなたの経験を高く評価し、収入で還元する当社。土日祝休みで年間休日122日。男性社員の育休取得実績もあり、10日以上の連休も取れるなど、収入も休みも"今まで以上"が叶い…

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設計・施工図アシスタント◆東証プライム上場グループ／月給32万円以上／土日祝休／残業代全額／面接1回の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2024/05/27 - 2024/07/07）

設計・施工図アシスタント◆東証プライム上場グループ／月給32万円以上／土日祝休／残業代全額／面接1回

正社員職種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし

「いつかは設計を」
その夢をテクノプロが現実にしてくれた。

建設業界で働き始め、いつかは設計の仕事をしたいと思っていました。でもそのいつかはなかなか来ず…。そんな時に見つけたのが、すぐに設計を目指せる当社でした。

■□専門技術者研修で一人前に□■
社内定期専門研修の初級者研修で学び直しが可能。中級者研修でより実践に合わせた知識を習得できます。国家資格を取得していきたい方には資格取得支援も！

■□最新スキルを習得し、ステップUP□■
OJTで、3D CAD、BIM、SIMなど最新スキルも習得！BIMは平面図ではなく、3Dデータで情報共有するなど、ミスを減らして効率的に業務を進められます。VRでの体験学習や測量など、技術研修も充実。研修後にライセンス獲得もできます！

■□独り立ち後のサポート体制も万全□■
経験者でも週1回～月1回程のペースでフォロー面談をしてくれるので安心です！

「今のスキルでも大丈夫かな？」と考えている方こそオススメですよ。設計に関わる仕事への挑戦。東証プライム上場グループの当社に転職して、正解でした！

募集要項

仕事内容	設計・施工図アシスタント◆東証プライム上場グループ／月給32万円以上／土日祝休／残業代全額／面接1回大手ゼネコンやサブコン、地場優良企業から依頼を受けて、建築・建設現場をサポートする当社。プロジェクト先で、設計もしくは施工図の作成や修正業務をお任せします。豊富な案件から希望に合う働き方を実現でき、ランドマーク・人気スポットなどの建築に携わることも可能です！【入社後の流れ】 ▼STEP1：OJTでCAD操作をおさらい！入社後は座学研修で基礎をおさらい。その後、OJTでCAD操作を学べます！「3DCAD」「BIM」のスキルも習得可能！ ▼STEP2：業務デビュー！先輩のもと実務に挑戦。1～2年はOJT研修期間と考えて手厚くサポートします。 <具体的な仕事内容> ■CADを使った図面の作成・修正・確認 └AutoCAD、JW-CAD、Tfas、BIM（Rebro、Revit）、CIM（Civil3D）などを使用します。2DCADしか使ったことがない方もスキルアップできます！ ■進行中プロジェクトの写真撮影 ■写真・書類のファイリング ■現場のスケジュール管理 ■書類作成・整理＼当社のPOINT／ ★充実の研修で、スキルアップ！「BIM」などの最新技術を身につけることが可能。「〇〇の案件に参加して腕を磨きたい」などの希望も叶えられます！ ★内勤のデスクワークで、働きやすさ抜群！業務範囲外の書類作成や事務処理はなく、メインとなる図面の作成・修正に専念。残業は月平均22.7時間で、休日出勤はナシ。将来的にリモートワークも可能なので、ライフスタイルに合わせて働けます！ ★理想の働き方を実現！東証プライム上場グループだからこそ、豊富な案件から「自宅から通勤できるエリアがいい」「なじみのある地元で働きたい」などの希望も通りやすい環境。U・Iターン支援もあるので、引っ越し費用は会社負担（規定あり）です。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK 建設業界で何かしらの経験をお持ちの方 ◎転職回数は不問です！ ◎社会人経験10年以上の方も歓迎します！ ◎未経験の方や独学で学んだことがある…という方も、意欲のある方は歓迎します！ ★施工管理やCADオペレーターからのキャリアチェンジも大歓迎！これまでの経験を存分に活かしていただけます！～～職種未経験からの挑戦を大歓迎！～～「まだ設計の仕事ができる自信がない」「もう少しスキルをつけてからのほうがいいかな」という方でも大丈夫！仕事に必要な経験・知識・資格などは入社後にOJT研修などで学び直すことが可能。初挑戦される方も先輩のアシスタントとして、できることから始めていただきますのでご安心くださいね！
募集背景	＼建設業界でちょっとでも経験のある方を大歓迎！10名以上を積極採用／日常に身近な設備からランドマークや人気スポットといった建物まで、幅広く企画・設計を手がける当社。大手・優良企業からの信頼も厚く、大規模な案件を中心に継続的に依頼が舞い込んでいます。また、定期的なフォロー面談や労務改善に注力することで、社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整備。その結果、直近1年の定着率は95％です。設計への再チャレンジやリスタートされる方でもムリなく挑戦できる環境を整え、全国で10名以上を積極採用します。 ◎入社研修や各種サポートも充実！職種未経験でも、腰を据えてじっくりと学ぶことが可能です！
雇用形態	正社員
勤務地・交通	通勤圏を中心とした全国（北海道、東北、関東、北陸・甲信越、東海、関西、中国、四国、九州、沖縄）の各職場 ◎希望をしない転居はなく、転勤もありません。 ◎ご希望を最大限考慮の上、勤務地を決定します。 ◎将来的にテレワーク・リモートワークOK！ ◎U・Iターン歓迎！引越費用は会社が負担します。 ◎各職場の近くに社宅を完備！自己負担実質0円（社内規定あり）。～～各支店および職場～～ ■北海道 ■東北（青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島） ■関東（東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬） ■北陸・甲信越（新潟、長野、富山、石川、福井、山梨） ■関西（大阪、京都、滋賀、兵庫、奈良、和歌山） ■東海（愛知、静岡、三重、岐阜） ■中国・四国（鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、高知、愛媛） ■九州（福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島） ■沖縄交通各職場によって異なります。 ◎基本的に職場へは直行直帰です。職場によりマイカー通勤OK ◎在宅勤務・フルリモート案件あり ■本社所在地：東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35F ・東京メトロ日比谷線「六本木駅」1C出口より徒歩0分（コンコースにて直結）・都営地下鉄大江戸線「六本木駅」3出口より徒歩4分 ■支店の詳しい所在地は、当社HP（下記URL）の【拠点一覧】をご覧ください。 http://www.technopro-construction.com/company/office
勤務時間	8：00～17：00（実働8時間） ※9：00～18：00の職場もあり ★残業なしの案件も！残業は月平均20時間以内！ ★CADスキルが向上すれば将来的にテレワークもOK！ ★「収入を増やしたい」「残業ゼロがいい」など、希望があれば叶えます！ ★毎年、残業をどんどん削減中！建築業界がハードなのは昔の話です。
給与	＜初年度想定年収600万円＞月給32万円以上＋交通費・残業代全額支給 ※決算賞与支給（業績による） ※年齢、経験、能力、適性を考慮して、支給額を決定します。 ※前職の年収にもよりますが、初年度年収600万円以上を想定しています。 ※残業代は1分単位で支給します。がんばった分はきちんと収入に還元します！年収例 513万円／24歳／在籍2年 715万円／35歳／在籍5年 874万円／49歳／在籍3年 946万円／63歳／在籍2年
休日休暇	＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（5日）◎2023年度実績 ■年末年始休暇（7日）◎2023年度実績 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休業 └男女ともに取得復帰実績あり。女性管理職活躍中！ ■介護休業 ■ウェディング休暇（5日） ■入社時特別休暇（上限3日） ■災害時休暇 ◎5日以上の連続休暇の取得が可能です。
福利厚生・待遇	<手当・保険など＞ ■昇給年1回 ■決算賞与※業績による ■社会保険完備※上乗せ労災も加入 ■交通費全額 ■各種手当（残業代、資格、赴任） ■インセンティブ制度（友人紹介での採用など） ■永年勤務表彰 ■慶弔見舞金 ■退職金制度（企業型確定拠出年金）　など＜U・Iターン歓迎＞ ■社宅あり（家具＆家電付き：自己負担実質0円※規定あり ■引越費用補助※規定あり＜スキルアップ＞ ■社内研修（入社時研修、eラーニングなど） ■提携スクール受講費用負担（Winスクール：CAD、PCなど） →BIMなど最先端スキルを学べます＜その他＞ ■社内イベント（安全大会・懇親会） ■テクノプログループ従業員持株会（奨励金あり） ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ■お悩み相談窓口の設置（カウンセリングサービス） ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■出産・育児支援制度 ■事務所内禁煙 ■ベビーシッター利用割引制度（利用料金が半額に！）
教育制度	<定期的な専門技術者研修> 初級者・中級者に合わせて、入社後は定期的な専門技術者研修を実施しています。入社後は定期的な専門分野の建築・土木・電気設備・空調衛生分野別の専門技術者研修の他、CAD研修としてRebroなどの専門技術者研修なども行っております。（研修実施時期は社内スケジュールによります）＜OJTで「CAD」のスキルを習得！＞実務を通じて、3DCAD、BIMなどの最先端ソフトのスキルも学ぶことが可能です！先輩がOJTで丁寧に教えるので、スキルアップも叶えられます！
先輩からのメッセージ	「挑戦しやすい、丁寧なサポートあり」当社は、中途入社の方にも丁寧なサポートがあるので安心です。たとえば、ひとり立ち後のフォロー体制。入社時の基礎研修が終わってからも、先輩が丁寧にフォローを続けてくれて。それに、OJT研修でCADスキルを学び直すことも可能。こうした万全のフォロー体制は、とても心強かったですね！「CADオペの経験を活かして、キャリアチェンジ」デザインには昔から憧れがあったものの、経験したことがあるのはCADオペのみ。でもテクノプロの求人でチャレンジできると知って、即応募！現在は知識や技術を学びながら、設計士を目指して猛勉強中！日々、成長を実感できる喜びがやりがいです！

会社名	株式会社テクノプロ・コンストラクション
設立	2008年
代表者	代表取締役社長　田中靖雄
資本金	1億1000万円（テクノプロ・ホールディングス：69億383万円）
従業員数	3,370名（2024年6月時点） ※グループ連結：31,623名
売上高	222億9593万円（テクノプロ・ホールディングス：2,192億円）（2024年6月期実績） 207億9917万円（テクノプロ・ホールディングス：1998億円）（2023年6月期実績） 195億6350万円（テクノプロ・ホールディングス：1787億円）（2022年6月期実績） 190億1000万円（テクノプロ・ホールディングス：1613億円）（2021年6月期実績） 190億5387万円（テクノプロ・ホールディングス：1584億円）（2020年6月期実績） 170億7400万円（テクノプロ・ホールディングス：1441億円）（2019年6月期実績）
事業内容	1. 労働者派遣事業、受託・請負業務 2. 建設に関わる企画、調査、測量、設計、施工、監理、コンサルティング業務 3. 各種図面の作成、並びに建築・土木構造物等の情報モデルの作成業務 4. 各種構造物や設備等の調査・診断・確認・検査業務 5. 建物、土木構造物、設備、調査、測量、図面、施工、監理等、建設全般に関わる技術習得のための研修の企画、実施、運営及び販売 ■派遣番号派13-304191 ■建築士事務所登録一級　東京都知事登録　第63774号一級　大阪府知事登録　第26037号 ■測量業者登録国土交通大臣登録　一般　第（1）-36042号
事業所	【本社】東京都港区六本木6-10-1　六本木ヒルズ森タワー35F 【支店】 ■北海道支店 ■東北支店 ■北関東支店 ■東関東支店 ■東京建築第一支店、東京建築第二支店 ■シビル・プラント支店 ■東京設備・電気支店 ■横浜支店 ■静岡支店 ■名古屋支店 ■北陸支店 ■大阪第一支店 ■大阪第二支店 ■神戸支店 ■中四国支店 ■九州支店 ■東京技術センター ■東日本ソリューション支店 ■西日本ソリューション支店
主要取引先	■建築・土木大林組、清水建設、大成建設、鹿島建設、竹中工務店、大和ハウス工業、長谷工コーポレーション、五洋建設、戸田建設、フジタ、安藤・間、前田建設工業、三井住友建設、熊谷組、東急建設、奥村組、鉄建建設、NIPPO ■電気・設備きんでん、関電工、九電工、ユアテック、高砂熱学工業、エクシオグループ、新菱冷熱工業、三機工業、中電工、アズビル、大氣社、東光電気工事、新日本空調 ■プラント・不動産等日鉄テックスエンジ、日鉄エンジニアリング、タクマ、住友不動産、三井不動産ビルマネジメント、野村不動産パートナーズ、日本工営、理化学研究所 ■設計事務所等三菱地所設計、NTTファシリティーズ、山下設計、佐藤総合計画
福利厚生表彰・認証制度について	福利厚生の充実、活用に取り組む企業・団体等を表彰・認証する「福利厚生表彰・認証制度（愛称：ハタラクエール）」における「優良福利厚生法人（総合）」に当グループが選定されました。また、直近では経済産業省が定める「DX認定事業者」にも認定されています。その他、優良福利厚生法人総合部門2020年受賞、従業員の声をかたちにする充実の福利厚生制度、健康に直結する長時間労働者数や裁量労働者数実態、年次有給休暇の取得状況、法定福利費や法定外福利費の実績なども調査対象になっている制度において、テクノプログループは健康経営優良法人に認定されています。
設立経緯	1960年、建設コンサルタント会社として創業した当社。一級建築士事務所・大臣特定建設業から、2008年11月より派遣専業として再スタート。建設業界の技術系企業として信用・信頼を得ております。
企業ホームページ	https://www.technopro-construction.com/
採用ホームページ	https://en-gage.net/technopro-construction-saiyo

会社名

株式会社テクノプロ・コンストラクション

設立

2008年

代表者

代表取締役社長　田中靖雄

資本金

1億1000万円（テクノプロ・ホールディングス：69億383万円）

従業員数

3,370名（2024年6月時点）
※グループ連結：31,623名

売上高

222億9593万円（テクノプロ・ホールディングス：2,192億円）（2024年6月期実績）
207億9917万円（テクノプロ・ホールディングス：1998億円）（2023年6月期実績）
195億6350万円（テクノプロ・ホールディングス：1787億円）（2022年6月期実績）
190億1000万円（テクノプロ・ホールディングス：1613億円）（2021年6月期実績）
190億5387万円（テクノプロ・ホールディングス：1584億円）（2020年6月期実績）
170億7400万円（テクノプロ・ホールディングス：1441億円）（2019年6月期実績）

事業内容

1. 労働者派遣事業、受託・請負業務
2. 建設に関わる企画、調査、測量、設計、施工、監理、コンサルティング業務
3. 各種図面の作成、並びに建築・土木構造物等の情報モデルの作成業務
4. 各種構造物や設備等の調査・診断・確認・検査業務
5. 建物、土木構造物、設備、調査、測量、図面、施工、監理等、建設全般に関わる技術習得のための研修の企画、実施、運営及び販売

■派遣番号
派13-304191
■建築士事務所登録
一級　東京都知事登録　第63774号
一級　大阪府知事登録　第26037号
■測量業者登録
国土交通大臣登録　一般　第（1）-36042号

事業所

【本社】
東京都港区六本木6-10-1　六本木ヒルズ森タワー35F

【支店】
■北海道支店
■東北支店
■北関東支店
■東関東支店
■東京建築第一支店、東京建築第二支店
■シビル・プラント支店
■東京設備・電気支店
■横浜支店
■静岡支店
■名古屋支店
■北陸支店
■大阪第一支店
■大阪第二支店
■神戸支店
■中四国支店
■九州支店
■東京技術センター
■東日本ソリューション支店
■西日本ソリューション支店

主要取引先

■建築・土木
大林組、清水建設、大成建設、鹿島建設、竹中工務店、大和ハウス工業、長谷工コーポレーション、五洋建設、戸田建設、フジタ、安藤・間、前田建設工業、三井住友建設、熊谷組、東急建設、奥村組、鉄建建設、NIPPO

■電気・設備
きんでん、関電工、九電工、ユアテック、高砂熱学工業、エクシオグループ、新菱冷熱工業、三機工業、中電工、アズビル、大氣社、東光電気工事、新日本空調

■プラント・不動産等
日鉄テックスエンジ、日鉄エンジニアリング、タクマ、住友不動産、三井不動産ビルマネジメント、野村不動産パートナーズ、日本工営、理化学研究所

■設計事務所等
三菱地所設計、NTTファシリティーズ、山下設計、佐藤総合計画

福利厚生表彰・認証制度について

福利厚生の充実、活用に取り組む企業・団体等を表彰・認証する「福利厚生表彰・認証制度（愛称：ハタラクエール）」における「優良福利厚生法人（総合）」に当グループが選定されました。また、直近では経済産業省が定める「DX認定事業者」にも認定されています。

その他、優良福利厚生法人総合部門2020年受賞、従業員の声をかたちにする充実の福利厚生制度、健康に直結する長時間労働者数や裁量労働者数実態、年次有給休暇の取得状況、法定福利費や法定外福利費の実績なども調査対象になっている制度において、テクノプログループは健康経営優良法人に認定されています。

設立経緯

1960年、建設コンサルタント会社として創業した当社。一級建築士事務所・大臣特定建設業から、2008年11月より派遣専業として再スタート。建設業界の技術系企業として信用・信頼を得ております。

企業ホームページ

https://www.technopro-construction.com/

採用ホームページ

https://en-gage.net/technopro-construction-saiyo