- 【事業内容】
- ■顧客ITインフラ設計構築、運用保守の請負事業 ・各種サーバーの設計構築、運用保守 ・各種ネットワーク機器の設計構築、運用保守
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | インフラ技術者◆インフラ専門会社／設計者へ育成／在宅アリ 現在メインで参画しているのは、銀行インフラの設計や保守業務。日立グループから受注し30名ほどが同じ建屋でPJに従事しています。 拡大中なのがソフトバンク、損害保険会社などのエンドユーザーとの直契約。 案件規模も大きく学べることも多くあります。 すべて大手企業からの案件のみ。ITインフラを「作る・支える」を通して社会に貢献する手応えを感じられる仕事です！ ＜チームで参画＞ クラウド設計・サーバー設計構築・システム保守など、ITインフラに関するプロジェクトに配属します。 要件定義や設計などの上流工程がメイン。 下流工程であるオペレーションなどを担当することはありません。 どのプロジェクトもチームで参画。経験やスキルに応じて適材適所での活躍が可能です。 またわからないことも気軽に質問できる環境です！ ＜具体的な案件例＞ ・OAサーバーの新規構築やリプレース、維持保守作業 LinuxRedHatの設計構築、Shellやバッチなどのスクリプト作成、既存サーバーの保守。 ・AWS設計構築 AWS上に顔認証システム用のLinuxやWindowsサーバーを構築 ・通信会社のインフラ構築、運用保守 AWSクラウド、NW基盤設計、ネットワーク機器やFW機器の運用保守 ＜入社後の流れ＞ ■未経験の方は… ・技術センターで専属講師による基礎研修（1ヶ月～2ヶ月） ・当社請負チームにて、OJT研修 実際の現場では保守からスタートし、徐々に設計者へと成長していきましょう。独り立ちまで、約5年程を想定しています。 ■ベテランの方は… ・当社請負チームにてOJTや引継ぎを実施後新たな技術にチャレンジ。ゆくゆくは、リーダーとして部下の育成などもお任せしたいです！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ★メンバーの約半数が未経験スタート◎個人のスキル・経験に合わせて研修を実施します！ ★IT業界経験者、インフラ系の業務経験者は歓迎！ ★システム開発やヘルプデスクなどインフラ以外の経験者も歓迎 ★サーバーやネットワーク、クラウド等のインフラ経験者は優遇 【活かせる経験】 ・Linux等のサーバー設計・構築、運用・保守の経験 ・クラウドシステム（AWS、Azure等）導入・管理の経験 ・各種ネットワーク機器の設定、監視の経験 |
| 募集背景 | 2019年設立と若い組織ながら、保険会社や大手メーカーと直接取引を行ない、大規模プロジェクトにも参画している当社。事業戦略としてITインフラに特化することで、安定した事業を継続。充実した教育体制、満足いく給与体系など、働きやすい環境作りに力を入れています。 社長はもともとIT企業で支社長を務め、経営コンサルの資格も持っているので、経営の舵取りはお任せください。将来的にはクラウド型のサービスを自社で提供できるような企業にしていきます。今回は事業拡大に伴う増員募集。将来のリーダー候補として【5名～6名】採用することで、創業フェーズをさらに盛り上げていただこうと思っております。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。給料や待遇に変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京（品川・豊洲・浜松町）と神奈川（新川崎）と千葉（千葉市）の各プロジェクト先および本社（横浜）・技術センター（品川）
※転勤はありません。 ※上記の請負現場から希望を考慮して決定します ※在宅勤務・リモートワークは全て導入中です ＜本社＞ 神奈川県横浜市中区桜木町2-2 港陽ビル3F ＜技術センター／2023年5月開設！＞ 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー7F 交通
プロジェクト先によって異なります。
＜各プロジェクト先のアクセス＞ ・品川／各線「品川駅」より徒歩10分 ・豊洲／有楽町線「豊洲駅」より徒歩5分 ・浜松町／JR線「浜松町駅」より徒歩5分 ・新川崎／JR線「新川崎駅」より徒歩2分 ・千葉／JR線「鎌取駅」より徒歩10分 ＜本社＞ 京浜東北線、横浜市営地下鉄他「桜木町駅」より徒歩2分 ＜技術センター＞ 山手線、京急本線他「品川駅」港南口より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間・12：00～13：00） ※1ヶ月の平均残業時間は10時間～15時間ほどです。 |
| 給与 |
＜経験者＞月給30万円～＋各種手当＋賞与年2回 ※インフラ経験者、IT業界経験者を想定。経験やスキルを考慮して決定いたします。 ※給与の中には固定残業代（30時間分／50,000円以上）を含んでいます。超過分は別途支給。 ＜未経験者＞月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮して決定いたします。 ※給与の中には固定残業代（30時間分／42,000円以上）を含んでいます。超過分は別途支給。 年収例
400万円（25歳／経験2年） 700万円（35歳／経験8年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日127日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇（入社3ヶ月後から支給） └有給消化率90%以上！ ■慶弔休暇 ◎5日以上の連続休暇の取得可能 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（会社規定により支給します） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ■通勤手当（全額支給） ■時間外勤務手当（30時間超過分支給） ■引越し費用補助 ＜その他＞ ■資格取得支援受検料補助制度 ■資格取得支援お祝い金制度（1万円・3万円・5万円） ■eラーニング個人学習補助制度 ■提携保養施設あり（ホテル・キャンプ場・スポーツジムほか） ■退職金制度あり ■部活・サークル補助あり ＜研修講師について＞ 講師の佐々木はインフラエンジニア歴20年以上。Linux等のサーバー関連からAWSクラウドまで、あなたのスキルUPを全面サポートします。趣味はウォーキングと園芸。どうせ学ぶなら楽しくがモットーです。金曜夜間（12：00～21：00）や土曜（9：00～18：00）なども定期的に開放し、既存社員のサポートも行なっています。 |
| 教育体制 | ＜技術センター開設＞ 昨年5月にエンジニアの技術力底上げを図るため、技術センターを開設。「品川駅」港南口直結なので仕事の合間に気軽に立ち寄れるほか、休日も開放中。意欲がある方はどんどんレベルアップできる環境です。また、若手希望者へLinux休日研修の実施や、UdemyのWeb講座も費用補助を決定。ぜひ、技術力の向上に活用してください。 ＜キャリアについて＞ 入社後、マネジメントを担うゼネラリスト、現場に特化したスペシャリストどちらのキャリアを歩むことも可能です。 また、未経験の場合は最初の2～3年で先輩について仕事を覚え、5年で設計・構築ができる市場価値の高いエンジニアに成長できます。 |
| 社員インタビュー | 上原（中途入社4年目／前職：パチンコ店ホール） Q 職場環境は？ 会社というよりも、部活のようなアットホームな雰囲気です！メンバー同士の距離も近く、何でも気軽に相談できます。 Q 教育体制は？ とにかく学ぶ機会が沢山あります。新人向けの研修や最新分野のeラーニングなど、レベルごとに毎月行なわれています。今後は新しい現場を増やすために、メンバーの成長をしっかりとサポートしていきます！ Q 働き方は？ 現在は年間休日127日かつ日勤のみなので、自分の時間が大幅に増えましたね。休日の使い方も大きく変わりました。これまで土日休みの会社で働いたことがなく、休日はもっぱら寝てばかりだったので、とても嬉しい変化です。 |
| 会社名 | 株式会社シーアンドシー |
|---|---|
| 設立 | 2019年 |
| 代表者 | 代表取締役 新井 健 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 65名（2024年10月現在） |
| 売上高 | 3億8515万円（2024年8月期実績） 3億1500万円（2023年8月期実績） 2億1000万円（2022年8月期実績） |
| 事業内容 | ■顧客ITインフラ設計構築、運用保守の請負事業 ・各種サーバーの設計構築、運用保守 ・各種ネットワーク機器の設計構築、運用保守 |
| 事業所 | ＜本社＞ 神奈川県横浜市中区桜木町2-2 港陽ビル3F ＜技術センター＞ 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー7F |
| 主要取引先 | ソフトバンク株式会社、アイペット損害保険株式会社、株式会社日立製作所、株式会社日立ソリューションズ・クリエイト、SCSK株式会社、その他数社 |
| 会社のロゴについて | 社員、顧客、社会に関わるすべての人を幸福にするという理想を持ち続け、事業運営を行なうことが大切だと考えます。当社のロゴも「社員」「顧客」「社会」の3者が共存共栄するという意味を込めて作成しました。 |
| 採用ホームページ | https://en-gage.net/cac-japan |
| 企業ホームページ | https://www.cac-japan.co.jp/ |
株式会社シーアンドシーのインフラ技術者◆インフラ専門会社／設計者へ育成／在宅アリ（1290984）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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