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医療法人社団城東桐和会
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医療法人社団城東桐和会人事(中途採用担当)◆管理職採用/月額37.5万円~/安定の医療・福祉グループ/基本土日祝休(1291303)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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人事(中途採用担当)◆管理職採用/月額37.5万円~/安定の医療・福祉グループ/基本土日祝休の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/06/06 - 2024/07/31)

人事(中途採用担当)◆管理職採用/月額37.5万円~/安定の医療・福祉グループ/基本土日祝休
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問
豊潤な予算と経験を武器に、枠に収まらない採用を。
たとえば、新施設の職員採用。「駅のビジョン広告」「電車内のポスター」「ショートムービー」等、どの広告を起用するかは人事である私たちの手にかかっています。

モデルさんを呼んで撮影したり、新規施設専用の採用サイトを立ち上げたり…。デザインの方向性までも、みんなで話し合いながら採用手法を決定するのです。

こんなに自由で裁量のある採用活動ができるのは、予算が十分確保されているから。約80の医療・福祉施設を運営するタムスグループは、3期連続で増収増益を達成。新たな施設も毎年増えています。

安定した成長を続ける当グループだからこそ、これまでも型にハマらない、自由で柔軟な中途採用を現実にしてきました。

今回は管理職としての採用。これまで培った経験を、採用のアイデアに落とし込めるチャンスです。

――人生も採用手法も、冒険できたら今とは違う世界が見えるはず。そのための予算はたっぷりご用意しました。あとはその経験を、閃きに変えるだけです。

募集要項

仕事内容
人事(中途採用担当)◆管理職採用/月額37.5万円~/安定の医療・福祉グループ/基本土日祝休
グループ全体の採用を担う中途採用チームにて、応募者を集めるための様々な業務に携わります。管理職としての採用ですが、業務に慣れるまではサポートするのでご安心下さい。

──グループ全体の成長を支えます──
首都圏を中心に約80の医療施設・福祉施設を運営している当グループ。年間1~3ヶ所のペースで新施設が増え続けています。各施設の人材を確保する中途採用担当として、グループ全体の成長を支えましょう。

【業務内容】
・応募者対応全般
・人材紹介会社対応全般
・説明会の企画運営
・各種媒体への求人出稿管理
・WEB広告、SNS配信等の実施
・その他採用手法のリサーチ、検討から実施まで
・チーム内のマネジメント
└ 対処方法の指示や、現場のチェック、とりまとめ など
※応募者の面接対応は各拠点にて行ないます。

★中途採用担当のいわばリーダーとして活躍下さい。
中途採用チームは現在11名。チーム全体で担当業務をローテーションし、みんなで協力しながら採用活動を進めています。チーム内でリーダーとしてとりまとめる他、業務が立て込んだ際はローテーションに入ってサポートすることもあります。今までの経験を活かしてご活躍下さい。

★型にハマらない幅広い施策を実現可能!
募集内容に合わせ、ビジョン広告・ポスター・ショートムービー等を活用したり。過去の活動のデータを分析し、どのメディアに注力するか採用手法から検討したり。課でミーティングを頻繁に行なうので、アイデアを発信しやすいです!

★多彩な業務に携われます!
デスクワークだけではなく、説明会の会場設営、ときには進行役を担うことも。求人広告用の写真のモデルや、会社紹介動画のエキストラを務めることもあります。写真のモデルや動画出演は任意ですが、興味のある方はぜひご協力下さい!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎

■医療・介護いずれかの業界経験(職種不問)
もしくは
■採用業務経験(業種・職種/新卒・中途不問)
└ 応募者対応や求人出稿に関する業務経験を想定しています。
└ 上記経験があれば、人事経験の有無は問いません。

……下記の経験をお持ちの方、歓迎しています!……
□人材採用の流れを把握している方
□求人媒体や人材紹介など人材業界での営業経験
□大量採用(年間1000人規模)の経験がある方
募集背景 東京・埼玉・千葉を中心に、クリニックや病院、高齢者施設、認可保育園など幅広い医療・福祉施設を運営しているタムスグループ。地域の方々への「あんしん」と「まごころ」の提供を目指し、現在では約80の施設を展開しています。さらに医療・福祉サービスのニーズが高まる中、当グループでは年間1~3ヶ所のペースで新しい拠点を開設中。着実に事業拡大を進めています。

今後も成長を続けていくためには、各拠点における人材の充足が不可欠です。そこで今回、中途採用チームの強化を図るべく、新たなメンバーを募集することになりました。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
東京都江戸川区篠崎町7-21-5 篠崎ツインプレイス21番街区 4階

◎2023年に移転したばかりの新オフィスです!
交通
都営地下鉄新宿線「篠崎駅」より徒歩2分

<アクセス抜群!>
◎篠崎駅西口からすぐ!雨の日も濡れずに通勤できます。
◎新宿・岩本町(秋葉原)・本八幡など複数駅から1本とアクセス抜群です!
勤務時間 シフト制(実働8時間)

<例>
・基本/9:00~18:00
・説明会などで調整が必要な場合/8:00~17:00、10:00~19:00

◎業務状況・プライベートの事情などに応じて、上記の時間で調整することも可能!
◎自身の裁量で業務量をコントロールできるため、管理職でも予定に合わせて定時帰りもできます。
給与 年俸制450万円~550万円(月額37万5000円~45万8000円)
※経験・能力などを考慮の上、年俸額を決定いたします。
※年俸額の1/12を月々支給します。
休日休暇 <年間休日117日>
■週休2日制(月9~10日休み)
■祝日
└基本的には「土日祝休み」です。
└月の公休数によっては土曜日が出勤になる可能性があります。
└説明会・イベントなどで土日祝に出勤した場合は、平日に振替休日を取得できます。
■年末年始休暇
■夏季休暇
■産休・育休(取得・復職実績あり)
■有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給あり
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費規定支給
■住宅手当(月3万円) ※規定あり
■単身寮 ※規定あり
■退職金(勤続3年以上)
■60歳定年制
■再雇用制度(65歳まで)
■オフィス内禁煙
■服装自由(ネイル・ピアス・髪色自由)
■副業OK
■Amazonビジネス(割引価格で購入OK)
■グループクリニックでの白玉注射、ホワイトニングの割引
■医療費補助制度(タムスグループの医療機関を受診した場合の診療費補助あり)
└配偶者やお子様も対象。自費診療は対象外です。
入社後の流れ ▼座学研修からスタート
介護保険の知識や施設の種類、労働基準法などを1週間かけて学んでいきます。

▼一通りの業務を経験
経験次第ですが、各種媒体への求人出稿までの流れなどを2~3ヵ月かけてご理解いただきます。業務を通して理解を進めていきましょう。

◎担当業務をローテーションし、みんなで協力しながら採用活動を進めています。「このケースだと、応募者対応はどうするんだっけ…?」などの会話も日常茶飯事なので、分からないことがあれば、何度聞いても大丈夫です!
中途採用チームについて ★中途採用チームでは11名のスタッフが活躍中!
配属先は、グループ全体の人材確保に取り組む中途採用チーム。元・求人広告代理店で営業をしていた方は、「もっと“人”と直接関われる仕事がしたい」と入社。他にも「アイデアを活かせる」と当社を選んだスタッフも。穏やかな人柄の優しいスタッフたちが揃っています!

★無理なく仕事に取り組めます!
メンバー同士の連携体制が整っているため、有休も取得しやすい環境です。また、「プライベートを大切にしたい」というメンバーが多く、自身の裁量で業務量をコントロールしています。産休・育休から復職したメンバーも活躍しており、落ち着いた働き方で、安心して仕事を続けられる職場です。

会社概要医療法人社団城東桐和会

会社名 医療法人社団城東桐和会
設立 1993年
代表者 理事長 岡本 和久
資本金 医療法人社団のため、資本金はありません。
従業員数 1465名(2024年4月時点)
タムスグループ連結:5600名(2024年8月時点)
売上高 【グループ連結】
400億円(2024年3月期実績 ※グループ連結)

【単体】
136億7000万円(2024年3月期実績)
事業内容 病院やクリニックの運営

★タムスグループについて★
タムスグループでは病院、クリニック、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイケア、グループホーム、保育園、病児保育室、訪問診療・看護などを多数運営しています。
事業所 本部/東京都江戸川区篠崎町2-7-1
企業ホームページ https://towakai.com/
個人名の表記について
「医療法人社団城東桐和会」への気になるはこちらから
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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