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外資金融機関の事務（本人確認業務など）◆未経験歓迎／土日祝休み／有休消化率90%以上／月給27万円～の転職・求人情報

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外資金融機関の事務（本人確認業務など）◆未経験歓迎／土日祝休み／有休消化率90%以上／月給27万円～

株式会社ウィリアムズ・リー・ジャパン

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プロ取材

東京都品川区の本社にいらっしゃる、採用担当の方に取材しました。「働きやすい外資系企業ランキング」の上位20社にランクインしたこともある同社。定着率90%以上など、長く働ける環境も魅力のひとつです。

エン転職取材担当者

山下

募集情報
クチコミ情報

株式会社ウィリアムズ・リー・ジャパンNEW

掲載期間24/06/13～24/08/07

外資金融機関の事務（本人確認業務など）◆未経験歓迎／土日祝休み／有休消化率90%以上／月給27万円～

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし

あなたが、外資金融機関にとって“欠かせない存在”に。

あなたにお任せするのは、金融機関が安全・公正な取引をする上で必要不可欠な「KYC（Know Your Customer）」。マネーロンダリング等を防止するために行なう本人確認や企業情報の照合作業を指します。

◎外資金融機関に常駐し、内側からビジネス成長を支えます
クライアントが自社の人材を有効活用できるよう、チームの一員としてKYCを担い、ビジネス成長に貢献できる仕事です。

◎重要な役割を任されるのは、ウィリアムズ・リーだからこそ
創業から200年以上にわたり革新を続け、専門性にたけた幅広いサービスラインを提供してきました。また、ニーズに合わせて適正な人材を採用・投入していることも選ばれ続ける理由のひとつです。

◎「働きやすい外資系企業」に選出された安定企業
「残業ほとんどなし」「有休消化率も90％以上」と働く環境も大事にしているため、社員全員が働きやすい環境でキャリアを広げることができています。

クライアントのチームの一員として事業運営に欠かせない役割を担う。そんなポジションで末永く活躍しませんか？

募集要項

仕事内容	外資金融機関の事務（本人確認業務など）◆未経験歓迎／土日祝休み／有休消化率90%以上／月給27万円～外資金融機関を始めとするクライアント先にて、KYC業務をお任せします。主な業務は、クライアントの既存顧客の情報を収集・確認して整理する事務作業となります。クライアントからノウハウを教わりながら、一緒に業務設計を進めていきましょう。＜KYCとは＞銀行口座や暗号資産取引所口座を開設する際等に必要となる「本人確認手続き」の総称です。クライアント先では、「企業情報をまとめたデータベースと、企業から申し込まれた内容の照らし合わせ」「犯罪収益移転防止に向けたスクリーニング」を担当していただきます。＜仕事の流れ（一例）＞◎ルーティーン業務がメインです。 ▼自社・外部データベースで企業の情報を調べます。 ▼過去取引と登録されているプロファイルを突合し、整合性チェックを行ないます。 ▼関連ファイルを結合・格納し、必要な書類を印刷します。 ※一部、新規顧客に対する情報確認やスクリーニング作業も発生します（3割程）。 ※その他、関連部署との電話・メールでのやりとり、作業記録の入力も行ないます。＜仕事のポイント＞ ◎クライアントのチームの一員として頼りにされます。 KYC担当は企業のリスクマネジメントに直結する重要なポジション。営業と協力し期限内に効率よく業務を遂行することで信頼を得て感謝されることも増えていきます。また、チームの方たちと相談しながら業務の効率化を進めることで頼れる存在として自分の価値を高めていくことができます。 ◎英文メールのスキルを磨けるチャンスです。配属先は外資系企業なので英語のメールが飛び交いますが、だんだん慣れていただければ大丈夫です。業務の中で英語のスピーキングスキルが必要になる場面は、ほとんどありません。金融関連の知識についても、入社後に業務を通じて自然と身につけていただける環境です。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ◎特別な知識やスキル、経験は問いません。＜こんな方を歓迎します＞ □金融業界での業務経験をお持ちの方（特にKYC業務の経験） □英語を使う環境に抵抗がない方（英語が話せないスタッフも活躍中です） □外資系×大手金融など、スケールの大きいビジネスの中で働きたい方
募集背景	1820年、イギリスで設立されたウィリアムズ・リー。世界中の数多くの企業から資料作成や事務業務全般を一手に引き受け、クライアントの事業拡大をサポートしています。200年以上の歴史の中で実績を築き、今では世界中の約250社もの企業から頼りにされています。ウィリアムズ・リーの日本法人として、2001年に事業を開始したのが当社です。生産性の向上やコスト削減に真剣に取り組む企業が増えている中、当社への依頼は増加するばかり。また、クライアントにおけるKYCの重要性が増し、業務量も増えているため、KYC業務を担うスタッフを採用することになりました。
雇用形態	正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。待遇などの条件変更はありません。
勤務地・交通	東京都千代田区のクライアント先 ◎外資金融機関でのお仕事ですが、派遣ではなく請負という形です。指示系統も当社社員です。 ◎引越しを伴う転勤はありません。交通勤務地により異なります。
勤務時間	8：45～17：45（実働8時間） ※残業は月10時間以内です。プライベートの時間も大切にできます。
給与	月給27万円～29万円 ※時間外手当を100％別途支給します。 ※経験や能力を考慮して給与を決定します。年収例年収351万円／25歳（入社2年）
休日休暇	＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年次有給休暇 ◎取得率は90％以上！ └1ヶ月に1回、社員に有給休暇の希望を聞いて取得しやすくしています。 ■年末年始休暇（4日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇（取得実績あり） ■慶弔休暇 ■バースデー休暇（年1日） ■私傷病休暇（年5日）
福利厚生・待遇	■昇給年1回（7月） ■賞与年1回（4月／昨年度実績：1ヶ月分） ■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■eラーニングなどの福利厚生プログラム提供 ■EAP（従業員支援プログラム）提供 ■深夜手当 ■育児休業 ■介護休業 ■私服勤務可（ビジネスカジュアル／クライアント先による） ■社内交流イベント（年末に開催するYear-End Party、同期入社のメンバー交流会など）

転職・求人情報イメージ1 — 業務の質やスピードが高まってきたら、業務の幅を広げることも可能です。「これをやってみたい」という希望があれば、ぜひ上長に伝えてくださいね。

転職・求人情報イメージ2 — 部署の垣根を越えて会社の未来を考える「座談会」や、会社全体の交流を深める「Year-End Party」など、社内交流イベントもあります。

プロフェッショナル取材者のレビュー

取材から受けた会社の印象

今回入社される方の勤務先は、都内の外資金融機関など。誰もが知っているような企業ばかりなので、ぜひ面接でご確認ください。いずれのオフィスも駅の近くで、通勤に便利とのこと。オフィス設備も整っており、キレイだそうです。

外資系企業である同社では、社員の働きやすい環境づくりも大事にしています。残業はほとんどなく、土日祝休みで年間休日は120日。有休消化率も90％以上となっています。さらに、男女問わず産休や育休の取得実績があります。こうした環境の良さは、2024年発表の「働きやすい外資系企業ランキング」（社員の相互尊重部門）にて、上位20社にランクインしたことからもうかがい知れます（キャリハイ転職（コレック社）調べ）。

社員がワークライフバランスを大切にしながら、長く活躍できる環境を整えている同社。会社全体で90％以上の定着率ということにも納得できると感じました。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい◎一生モノの知識・スキルを身につけられること。
KYCは金融業界のみならず、さまざまな業界で需要が高まっています。外資金融機関でKYCの業務経験を積む中で、金融関連の専門知識や周囲とのコミュニケーション能力、時間管理やセルフチェックのノウハウなど、今後も必要とされる力を身につけられるでしょう。日々自分の成長を感じながら、高いモチベーションのもと働けそうです。

厳しさ△「指示されたことをこなすだけ」では成長できないこと。
スムーズにKYC業務を進めるには、クライアント先にあるマニュアルをアウトソーシング向けに作り替えていくなど、自発的な動きが必要になるといいます。「ここはこうした方がミスを減らせるのでは？」など、自分なりの意見や提案が求められる場面もあることに、難しさを感じるでしょう。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎円滑にコミュニケーションをとることができる方
クライアントのチームの一員として、各部署の方とやりとりしながら業務を進めます。そのため、「チームワークを大切にできる」「報告連絡相談をスムーズに行なうことができる」といった方に向いているでしょう。

向いていない人△細かい作業が苦手な方
データベースと申込内容の照らし合わせなどの作業を、ミスがないように進めなければなりません。「粘り強く取り組むことが苦手」「すぐに集中力が切れてしまう」といった方には向いていないでしょう。

会社概要株式会社ウィリアムズ・リー・ジャパン

設立	2001年
代表者	代表執行役社長　マーティン・スクラウザー
資本金	1000万円（日本法人）
従業員数	283名（日本法人）※2024年5月時点
事業内容	プレゼンテーション資料作成、企業情報リサーチ、メールルーム、オフィス・サービス、翻訳、コピーセンター業務、他
事業所	■本社／東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー3階 Cozy Works Room5
企業ホームページ	https://www.williamslea.com/jp/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 面接2回 STEP3 内定 --------------------------------------- ◎柔軟な対応を心がけています。 --------------------------------------- ・ご応募から内定まで1～2週間以内を予定しています。・ご応募から4～6週間以内のご入社が可能です。・入社日・面接日はご都合を考慮しますので、お気軽にご相談ください。・平日19時以降の面接対応も可能です。 --------------------------------------- ◎面接にはリラックスしてお越しください。 --------------------------------------- 求人広告で分かることには限りがあると思います。面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、「実際の働き方は？」「配属先について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。ぜひ、遠慮なくご質問ください。 --------------------------------------- ◎面接日程の調整もお気軽にご相談ください。 --------------------------------------- 体調が悪くなった時や事情がある時は、前日または当日に下記【連絡先】の電話番号までご連絡ください。選考に進むことを希望される場合は、再度スケジュールを設定させていただきます。合否に影響しませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法	応募フォームからご応募ください。追って詳細をご連絡いたします。
面接地	【本社】※もしくは千代田区内（クライアント先含む）〒140-0001 東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー9階
連絡先	【本社】〒140-0001 東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー9階担当採用担当 TEL03-5792-5050

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