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取材から受けた会社の印象
地域に根づく企業として70年以上にわたり事業を展開してきた同社。創業当初からのお客様も多く、ゼネコンをはじめ、大手鉄鋼メーカーなどとの直接取引を実現しています。
取材では、同社が培ってきた”信頼”についてお話を伺いました。同社では月に1回安全会議を実施。直近1ヶ月の振り返りや、資料を通じた安全に関する情報共有を通じて、安全管理における意識づけを行なっているのだそう。
また、ベテラン社員が多いからこそ、現場での適切なアドバイスも信頼が寄せられている理由の1つなのだとか。無事故への徹底した姿勢や社員の対応が支持され、紹介を通じて事業を拡大してきたといいます。
今回は代表の日高さんと常務の大塚さんに取材しましたが、温和な雰囲気の中でフランクに接してくださいました。働き方の改善も積極的に行なっている同社でなら、安心して働けそうです。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■現場でのアドバイスが役立つやりがい。
経験を重ねてくると、作業の進め方についても「ここにこの鉄筋を据えたほうがいい」「この段取りのほうが早いのでは？」など現場でもアドバイスができるようになるのだとか。その結果「さすが◎◎さん！おかげで助かった」と褒められたり、「指名するからまた来てね」と声をかけられたり。自らの働きかけを喜ばれることが、モチベーションに繋がるそうです。
経験を重ねてくると、作業の進め方についても「ここにこの鉄筋を据えたほうがいい」「この段取りのほうが早いのでは？」など現場でもアドバイスができるようになるのだとか。その結果「さすが◎◎さん！おかげで助かった」と褒められたり、「指名するからまた来てね」と声をかけられたり。自らの働きかけを喜ばれることが、モチベーションに繋がるそうです。
厳しさ■思い通りに操作できないもどかしさ。
さまざまな資材を持ち上げるクレーン。安全かつ指定の場所へうまく吊り上げることが求められます。それにはスキルも必要ですが、思い通りに操作できないときは、もどかしさを感じることも。「うまくなりたい」という気持ちが強いほど、悔しい気持ちも大きいようです。
さまざまな資材を持ち上げるクレーン。安全かつ指定の場所へうまく吊り上げることが求められます。それにはスキルも必要ですが、思い通りに操作できないときは、もどかしさを感じることも。「うまくなりたい」という気持ちが強いほど、悔しい気持ちも大きいようです。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎機械や車をいじることが好きな方
クレーンを操作することはもちろん、できる範囲で整備関連の作業もお任せしていきます。そのため、機械や車をいじることが好きな方にピッタリです。
クレーンを操作することはもちろん、できる範囲で整備関連の作業もお任せしていきます。そのため、機械や車をいじることが好きな方にピッタリです。
向いていない人△安全遵守ができない方
建設現場では徹底した安全管理が求められます。それは重量物を吊り上げるクレーンにおいても同じです。信頼にも関わるため、危機意識の低い方や、安全を遵守できない方にはおすすめできません。
建設現場では徹底した安全管理が求められます。それは重量物を吊り上げるクレーンにおいても同じです。信頼にも関わるため、危機意識の低い方や、安全を遵守できない方にはおすすめできません。
