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人材プロオフィス株式会社
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人材プロオフィス株式会社人材コーディネーター◆7割以上が未経験入社/月給27万円~/年間休日120日/5連休以上可(1292873)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業の現在掲載中の転職・求人情報

人材コーディネーター◆7割以上が未経験入社/月給27万円~/年間休日120日/5連休以上可の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/06/27 - 2024/08/21)

人材コーディネーター◆7割以上が未経験入社/月給27万円~/年間休日120日/5連休以上可
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
あなたがいたからと喜ばれる、出会いを結ぶ仕事。
「人手が足りない」「条件に合う職場が見つからない」……そんな悩みを抱えた企業と人をつなぐのが、人材コーディネーター。「あなたがいたから出会えました」と、目の前の相手から感謝の言葉をもらえる仕事です。

クライアントからは「人材に関するお悩み」を。求職者の方からは「ご経験や希望の職場の条件」を聞き、適切なマッチングを図る私たち。就業後もフォローは欠かさず、定期的に派遣スタッフのもとを訪問して一人ひとりを応援します。

暑い夏にはスポーツドリンクを。寒い冬にはカイロを差し入れ、クリスマスの日にはプレゼントを渡したことも。頑張っているスタッフは応援したくなるもの。そのため、営業には差し入れ予算も用意しているんです。

直接顔を合わせるからこそ、「不安な時に話を聞いてくれて安心できました」なんて嬉しい声がスタッフから届く機会はたくさん。クライアントからも「いい人材に出会えたよ」と感謝をいただき、継続して頼ってもらえる関係性も築けます。

悩みを聞くだけでなく、最後まで寄り添える。だからこそ、感謝も身に染みます。

募集要項

仕事内容
人材コーディネーター◆7割以上が未経験入社/月給27万円~/年間休日120日/5連休以上可
総合人材サービスを提供する当社にて、人手が欲しいクライアントと、仕事を探す派遣スタッフの橋渡しをお任せします。

<仕事の概要>
まずは自分で新規クライアントを開拓。その後はクライアント・求職者対応、派遣スタッフの就業フォローまで一貫して担います。担当社数は10~20社、派遣スタッフは50名ほどです。

<お任せするお仕事の順番>
▼新規クライアントの開拓 ★まずはここから
まずは1日20件程、お客様先に車で訪問したり、電話での商談のお約束をしたりして接点をつくります。人事や経営に役に立つ「無料オンラインセミナーの案内」や「社外報」を渡して、関係性を築いていきます。スタッフ管理が増えてくると、1日の訪問件数は減ってきます。

▼求職者との面談
『いい仕事ドットコム』といった自社媒体や、他媒体から応募された方と面談。経験や条件を細かく伺い、求人を紹介します。マッチング後には応募者と職場見学へ行き、雰囲気や作業内容を確認することもあります。

▼既存クライアントや就業後の派遣スタッフのフォロー ★ゆくゆくはメイン業務に
クライアント先への距離は1時間圏内。1日10件前後訪問して、クライアントのニーズを伺ったり、派遣スタッフの様子を見に行ったり、困りごとがないか声をかけます。訪問できない時は電話などでサポートします。

<仕事のポイント>
★スケジュールは自由に組めます。
研修終了後は、自分で訪問先を考えながら営業活動を行ないます。営業すべきか、管理をすべきかなど、自分で考え結果を出していく楽しさがあります。

★クライアントから継続して頼られる嬉しさがあります。
中には、お付き合いが10~20年続くクライアントも。新規開拓から自分で担当するからこそ、信頼関係を築けます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎

■普通自動車免許(AT可)をお持ちの方

★「人と向きあえる仕事がしたい」と考える方にピッタリです!
★クライアントや派遣スタッフなど多くの方と関わるため、接客経験を活かせます!
募集背景 製造アウトソーシング会社として、設立した当社。今では、労働者派遣事業、有料職業紹介事業などを加えた総合人材サービスを確立しました。もともと特化していたこともあり、製造業界に強いのが特徴。その他、物流、販売、事務、IT関連…とさまざまな業界で実績を上げています。

細やかな人材支援が評価され、クライアントからの依頼もありがたいことに増えてきています。今後もより多くの依頼にお応えしていくため、人材コーディネーターとして活躍してくださる方を新たに採用します。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。
※試用期間中は退職金(企業型確定拠出年金)が適用されません。その他の待遇は同じです。
勤務地・交通
■関西エリア
枚方営業所/大阪府枚方市新町
堺営業所/大阪府堺市堺区中安井町
新大阪営業所/大阪府大阪市東淀川区
神戸営業所/兵庫県神戸市中央区 ★積極採用
姫路営業所/兵庫県姫路市安田

■関東エリア
埼玉営業所/埼玉県春日部市粕壁東
宇都宮営業所/栃木県宇都宮市東宿郷 ★積極採用

■東海・北陸エリア
富山営業所/富山県富山市新桜町
浜松営業所/静岡県浜松市中央区原島町
富士営業所/静岡県富士市瓜島町
静岡営業所/静岡県静岡市葵区昭和町
岐阜営業所/岐阜県岐阜市鹿島町
金沢営業所/石川県金沢市 ★積極採用

■中国エリア
岡山営業所/岡山県岡山市北区野田
津山営業所/岡山県津山市押入
福山営業所/広島県福山市宝町
広島営業所/広島県広島市中区榎町
山口営業所/山口県山口市小郡高砂町 ★積極採用

■四国エリア
香川営業所/香川県坂出市本町
愛媛営業所/愛媛県新居浜市一宮町

■九州エリア
北九州営業所/福岡県北九州市八幡西区黒崎
交通
営業所により異なります。詳しくは、下記URLをご確認ください。
【https://www.jinzai-pro-office.co.jp/company/office/】

※転勤はありません。
└希望がある場合のみ、転勤可能です。
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
※月の残業時間は30時間程度です。
給与 月給27万円~32万円 +賞与年2回
※上記金額には、固定残業代(23時間分、5万円)を含みます。超過分は別途支給。

★半期ごとに「頑張ったで賞(報奨金)」を支給しています。
└他拠点エリアにある企業を訪問して成約できた場合は、1事業所につき1万円支給!

★売上や派遣人数を増やした分、給与もキャリアもアップ
└昇給は年2回あり、役職者になるとさらに手当で月給UP。年収でいうと、所長代理で500万~600万円、所長で600万円~700万円に到達するイメージです。
年収例
年収410万円/入社1年目(28歳)
年収520万円/入社4年目(32歳/所長代理)
年収630万年/入社6年目(36歳/所長)
休日休暇 <年間休日120日>
■週休2日制(土日/年に5回土曜日出勤があります)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■育休・産休取得/復帰実績あり!
■有給休暇
■慶弔休暇

★有休とあわせて、5日以上の連続休暇取得可能!
福利厚生・待遇 ■昇給 年2回(4月・9月)※9月は臨時
■賞与 年2回(4月・7月)
■出張手当
■役職手当
■報奨金あり ※半期ごとにチーム単位で「頑張ったで賞」の表彰あり!
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■資格取得支援制度
■社内禁煙
■スマホ・ノートPC貸与
■インフルエンザ予防接種補助 年2回(半額会社負担)
■永年勤続表彰(10年)
■結婚祝い金
■出産祝い金
■車両持込OK ※オイル交換費補助・オイルエレメント交換費補助
■車両手当あり(3万円/月)※車両持ち込み時のみ
■退職金(企業型確定拠出年金)※試用期間中は適用されません。
■借上げ社宅あり(I・Uターン歓迎)

<転勤可能な方には以下も適応>
■赴任手当あり(単身の場合)※既婚者:5万円/月、独身者:3万円/月
■帰省旅費支給(月2回まで)
■寮費無料(1R/家具家電つき)※赴任の場合のみ
入社後の流れ ▼入社後は3日間オンライン研修
ビジネスマナー、派遣法などの関係法令、社内ルールなどを学びます。

▼先輩社員の営業に同行&実践研修(2週間ほど)
近隣エリアを含む複数の先輩の営業に同行し、さまざまな営業方法を見学できます。地域によってクライアントの特徴や案件が異なるので、たくさんの知識を吸収して自分のスタイルを確立してください。数回見学した後は、先輩がフォローに就く形に移行します。

▼独り立ちまでは1~2ヶ月の目安
研修後も、派遣料金の交渉時などはしばらく先輩がサポート。見積もりの作成の仕方も教えます。

▼その後
3か月後には本社での3日間のステップアップ研修や、定期的なオンライン研修なども開催しています!
キャリアアップ ★20代~40代まで、幅広い年代が活躍しています★
20代の社員が約30%、30代が約25%、40代が31.4%と、バランスの良い年齢比率です。入社理由としては、「希望勤務地で働ける」「給料・待遇がいい」「仕事内容に魅力 を感じた」といった内容が中心です。

★意欲次第で、早期にキャリアアップも可能な環境です★
拡大傾向にある当社は、ポジションの空きも生まれやすい環境。所長代理⇒所長⇒エリア長⇒次長⇒部長…と早期にキャリアアップ可能です。所長代理になるまでは、早くて3年程度。派遣人数や売上が評価につながります。まずは人材コーディネーターとして経験を積んでいきましょう!

会社概要人材プロオフィス株式会社

会社名 人材プロオフィス株式会社
設立 1987年
代表者 末吉 修
資本金 1億円
従業員数 96名(2024年6月時点)
売上高 46億円(2023年10月期実績)
事業内容 総合人材サービス事業
アウトソーシング事業(業務請負)

人材派遣許可 厚生労働大臣許可番号(派)27-130023
有料職業紹介許可 厚生労働大臣許可番号 27-ュ-300062
特定技能外国人 登録支援機関 登録番号 23登-008696
事業所 ■本社 大阪府枚方市新町1丁目12-1 関医アネックス第2ビル2階
■営業所(全国21箇所)
宇都宮営業所、埼玉営業所、静岡営業所、浜松営業所、富士営業所、岐阜営業所、富山営業所、金沢営業所、枚方営業所、新大阪営業所、堺営業所、神戸営業所、姫路営業所、岡山営業所、津山営業所、福山営業所、広島営業所、山口営業所、香川営業所、愛媛営業所、北九州営業所
企業ホームページ https://www.jinzai-pro-office.co.jp/
個人名の表記について
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※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
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