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取材から受けた会社の印象
全20社から構成され、北海道トップクラスの実績を誇るクワザワグループ。高い専門性と技術力で日本の住環境を支えており、同社はその一員として、建物の開口部商品に特化した事業を展開しています。
そんな同社は、「社員の幸せ」を第一に考える社員想いな会社でもあります。5年前に代表に就任した山口さんへの取材では、「会社の発展は社員みんなのおかげだから、利益はしっかりと還元していきたいんです」と語ってくださり、その温かい雰囲気がとても印象的でした。
実際に、同社では昨年度の賞与支給実績が5.3ヶ月分と高水準。加えて、決算賞与や冬季燃料手当などの手厚い福利厚生も用意されており、給与も年々ベースアップしているそうです。
このような待遇が実現できるのは、安定した基盤があり、業績も右肩上がりに伸びているからこそ。この先もさらにシェア拡大を図っていくとのことで、ここでなら将来も安心して働けそうだと感じました。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい■お客様と一緒により良いものをつくっていける面白さ
サッシやガラスなどは、建築の中でも部屋の印象を大きく左右する部分。加えて、断熱性や気密性などの専門的な知識も求められるため、「こんな風にしたいんだけどいい商品ない？」「ここにどんな商品を付けたらいいと思う？」など、相談ベースで依頼を受けることも多いそうです。お客様に頼りにされる機会が多く、お客様・施主・営業の三位一体でモノづくりに取り組める面白さがあるとのことでした。また、提案をすることで「ありがとう」と感謝してもらえるので、やりがいを感じやすい環境です。
サッシやガラスなどは、建築の中でも部屋の印象を大きく左右する部分。加えて、断熱性や気密性などの専門的な知識も求められるため、「こんな風にしたいんだけどいい商品ない？」「ここにどんな商品を付けたらいいと思う？」など、相談ベースで依頼を受けることも多いそうです。お客様に頼りにされる機会が多く、お客様・施主・営業の三位一体でモノづくりに取り組める面白さがあるとのことでした。また、提案をすることで「ありがとう」と感謝してもらえるので、やりがいを感じやすい環境です。
厳しさ■覚えることが多く、スピードも重要
商品知識や建築用語、寸法の取り方など、学ばなければならないことが多くあります。もちろん最初は先輩のサポートがありますが、自ら積極的に学ぶ意欲がなければ活躍は難しいでしょう。また、お客様からの依頼は次々にやってくるため、正確性だけでなくスピードも意識して取り組むことが大切です。抜け漏れやミスがないように、スケジュール管理を徹底する必要があります。
商品知識や建築用語、寸法の取り方など、学ばなければならないことが多くあります。もちろん最初は先輩のサポートがありますが、自ら積極的に学ぶ意欲がなければ活躍は難しいでしょう。また、お客様からの依頼は次々にやってくるため、正確性だけでなくスピードも意識して取り組むことが大切です。抜け漏れやミスがないように、スケジュール管理を徹底する必要があります。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎聴き上手な方
より良いモノづくりを行なうためには、お客様が「どんなものを求めているのか」を正確に汲み取ることが大切。お客様と密にコミュニケーションをとり、相手の要望をうまく引き出せるような聴き上手な方は活躍できます。
より良いモノづくりを行なうためには、お客様が「どんなものを求めているのか」を正確に汲み取ることが大切。お客様と密にコミュニケーションをとり、相手の要望をうまく引き出せるような聴き上手な方は活躍できます。
向いていない人▲独りで抱え込んでしまう方
正しい知識がないまま業務を進めてしまうと、発注ミスや工期の遅れなどに繋がり、多方面にご迷惑をかけてしまうことになりかねません。そのため、困ったときは先輩などに相談することが大切。「自分で何とかしよう」と、一人で突っ走ってしまう人にはマッチしません。
正しい知識がないまま業務を進めてしまうと、発注ミスや工期の遅れなどに繋がり、多方面にご迷惑をかけてしまうことになりかねません。そのため、困ったときは先輩などに相談することが大切。「自分で何とかしよう」と、一人で突っ走ってしまう人にはマッチしません。
