- 【事業内容】
- ■環境事業（廃棄物処理・リサイクル） ■総合ライフサポート事業（ビルメンテナンス） ■インフラメンテナンス事業（下水道維持管理） ■PPP/PFI事業（公共施設運営管理） ■その他事業（飲食事業・海外事業・不動産事業）
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 労務◆来年で設立50周年を迎える老舗企業／週1で在宅勤務OK／早期昇進も可能／賞与年2回／毎年昇給 廃棄物処理事業や総合ビルメンテナンス事業などを行なう当社。あなたには労務業務を始め、環境改善の提案などをお任せします。＜基本的な業務＞ ・約1500名分のスタッフの労務管理 ・給与処理社会保険 ・労働保険等の各種手続き ・マイナンバー管理 ・健康診断の手配 ・法律に伴う社内規定の改定 ・その他各種書類作成 ――ゆくゆくは下記の業務もお任せ！ ・DX化推進 ＜ポイント＞ ◎業務の生産性向上に積極的に取り組めます！ 労務管理のクラウド化や勤怠システムの電子化など、業務の生産性向上に取り組んでいます。また、働き方改革や人事制度の運用など、バックオフィスとしてより良い会社環境づくりに携わることが可能。気になった点は積極的に発信してください！ ◎キャリアアップに挑戦できます！ 年齢・性別にとらわれる事なく、やる気のある人がどんどん挑戦していく事が出来る風土です。人事制度や評価制度も年功序列ではなく、個々の努力次第で上を目指せる仕組み。現在労務は4名の少数精鋭の体制なので、ポジションは豊富にある状態です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■労務業務の経験をお持ちの方（年数・業界不問） ※社会人10年以上の方も歓迎します！ ＼こんな方、歓迎いたします／ ◎積極的に意見を発信しやすい環境で働きたい方 ◎多くの部署と関わりを持てる大きな企業で働きたい方 ◎たくさんの方へ貢献できる職場で働きたい方 ◎キャリアアップを目指している方 |
| 募集背景 | ＜50周年に向けて、さらなる売り上げ拡大を目指すために＞ 廃棄物処理や総合ビルメンテナンス、リサイクル、飲食など、多角的な事業を展開する当社。“快適環境創造企業”であることを理念に掲げ、お客様のパートナーとして快適な環境づくりを行なうことや、社員やその家族も物心両面で幸せになれることを目指しています。 そんな当社は、来年で設立から50周年を迎えます。今後も事業を拡大させていく予定。そのためには、バックオフィスの支援が必要不可欠です。そこで今回、新たに労務のメンバーを募集する運びとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間は6ヶ月です。給与や待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／愛知県豊田市松ヶ枝町3‐30
◎転勤はありません。 ◎週1回の在宅勤務・リモートワークOK！ ◎マイカー通勤可能です（駐車場を完備しています）。 交通
名鉄三河線「上挙母駅」より徒歩9分
|
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間／休憩1時間） ※月・水曜日は18：00終業となります。 ◎残業は月平均25時間です。 |
| 給与 |
月給25万円～35万円＋賞与年2回（昨年度実績：2～3ヶ月分 ※業績・評価により変動） ※経験・スキルを考慮したうえで金額を決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■GW休暇 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■有給休暇（10日～20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■アニバーサリー休暇 ◎9日以上の連休取得が可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ◎毎年昇給の実績あり！ ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：2～3ヶ月分 ※業績・評価により変動） ■交通費支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■資格取得支援制度 ■退職金制度 ■オフィス内分煙 ■社員旅行 ■保養所あり ■社用車貸与、車通勤可（無料駐車場あり） ■従業員紹介制度/5000円分商品券プレゼント ■携帯電話貸与 ■カーシェア活用・駐車場あり ■誕生日プレゼント(会社規定有) ■在宅勤務、テレワーク、リモートワークOK（週1回） |
| 入社後の流れ | ▼座学研修 入社初日の午前中は事業の概要やルール、コンプライアンスなどを学ぶ研修を実施。当社の正社員として働くうえで必要な基礎知識をお教えします。 ▼OJT 入社初日の午後からは、先輩社員によるOJT研修を行ないます。あなたの経験やスキルに応じて、最初は基本的な業務からお任せ。実務に慣れてきたら、徐々に環境改善のための提案などにも挑戦していきましょう。 ▼現場研修 OJTと並行して、各事業の理解を深めるための現場研修を2ヶ月ほど実施。廃棄物処理や総合ビルメンテナンス、リサイクル、飲食など、幅広い現場を実際に見ていただきます。自分の業務がどんな方の役に立っているのかを実感することができますよ。 |
| 職場の雰囲気 | ＜少数精鋭でコミュニケーションが活発な雰囲気です！＞ 配属先は「管理本部 人材開発部 労務課」。現在は男性1名、女性3名の計4名が働いています。業務を進めるうえではもちろんのこと、昼食を一緒に食べることがあるほど、コミュニケーションが活発です。 独自に「チームワーク向上勉強会」を実施したり、交流費用として1人あたり1000円の予算を使えたりと、仲を深めるための施策も豊富。あなたもきっとすぐに馴染めるはずです。 |
| 会社名 | ホーメックス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1975年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 餅原 幹也 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 1764名（2024年5月時点） |
| 売上高 | 66億1000万円（2023年9月期実績） 59億1000万円（2022年9月期実績） 55億9000万円（2021年9月期実績） 54億1000万円（2020年9月期実績） |
| 事業内容 | ■環境事業（廃棄物処理・リサイクル） ■総合ライフサポート事業（ビルメンテナンス） ■インフラメンテナンス事業（下水道維持管理） ■PPP/PFI事業（公共施設運営管理） ■その他事業（飲食事業・海外事業・不動産事業） |
| 事業所 | 本社／愛知県豊田市松ヶ枝町3-30 名古屋支店／愛知県名古屋市中区錦2-19-11 東京支店／東京都港区新橋1-6-13 岡崎支店／愛知県岡崎市籠田町15 矢並リサイクルセンター／愛知県豊田市矢並町香沢219-3 |
| 企業ホームページ | http://www.homex-co.com/ |
| 採用ホームページ | ホーメックス 株式会社 愛知県豊田市～名古屋を中心にビルメンテナンスを中心にさ… https://en-gage.net/homex-co |
ホーメックス株式会社の労務◆来年で設立50周年を迎える老舗企業／週1で在宅勤務OK／早期昇進も可能／賞与年2回／毎年昇給（1294074）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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