- 【事業内容】
- 建築現場における設備機器などの重量物運搬・据付・解体／足場の組立・解体作業
勤務地
特長
一般事務、営業事務、秘書、受付と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 事務職（未経験歓迎）◆イチからCADを学べる！／髪型・ネイル自由／年間休日125日／有休取得率85％ 電気設備工事に必要な各種事務作業をお任せします。クライアントとなるのは、大手から依頼を受けた建設業者。図面を書いて計画書を作成し、当日の作業が安全かつスムーズに進むように流れをつくっていきましょう。＜主な仕事の流れ＞ ▼工事依頼…電気設備の設置場所や日程を確認。 ▼現場調査…道路や出入り口を計測して写真を撮影し、当日の手順を検討。 ▼社長が見積もりを作成 ▼打ち合わせ…使う機材や搬入方法、経路、時間帯を決定。 ▼施工図の作成…AutoCADを使って図面作成。 ▼計画書の作成…施工内容を文字で起こし、日程も組みます。 ▼重機や機材の発注 ＜仕事のＱ&Ａ＞ 【Q.1】工事に関わる仕事って大変そう… 【Ａ】工事スタッフでも現場監督でもありませんのでご安心ください！ 外勤と内勤の割合は半々。もちろん力仕事もありませんし、現場にずっと留まることもありません。 【Q.2】建設業界の知識がなくても大丈夫？ 【A】イチからお教えし、先輩が一緒に行動します！ 基本的に複数で確認しながら進める仕事です。現場の調査を含め、常に先輩がすぐ傍でサポートしますので安心です。 ＜教育体制＞ 入社後は先輩社員とのOJT。3～5年ほどかけてじっくりお教えしていきます。 ★大切なのは、「今出来ることよりワンランク上の仕事を」という姿勢。基本的なポイントは教えつつ”自分で考えて取り組む”経験を積めるようにサポートします。 ★マニュアル通りではなく、あなたの意欲や成長スピードにあわせて教育していきます！ ＼ポイント／ ★業務改善のアイデアや意見は大歓迎！ 社内は風通しがよく、社長とも直接話せるような関係です。例えば、過去には業務の効率化のため、現場の仕事をリスト化してわかりやすく動画にまとめた例も。アイデアはいつでも歓迎ですので、遠慮なく教えてくださいね。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
■基本的なPCスキル（Excel、Word、E-mail など）をお持ちの方 ★意欲・人柄重視の採用です。 これまでの経験は一切問いませんので、ふるってご応募ください！ ★子育て中の先輩も活躍中！ 「今後、ライフスタイルが変わっても腰を据えて働きたい」「手に職をつけておきたい」とお考えの方、歓迎します！ ＼以下のような方にオススメです！／ ◎一般事務に留まらず、幅広く活躍していきたい方 ◎自ら積極的に質問していける方 ◎プライベートの時間も確保し、メリハリをつけて働きたい方 ◎事務や営業のスキルを身につけたい方 ◎意見しやすく、風通しがよい環境で働きたい方 ★接客業などからのキャリアチェンジも歓迎。 コミュニケーション力を活かしていただけます！ |
| 募集背景 | ＜体制強化を図るための増員募集です＞ 大型の機械や設備を建設物の内外部に運搬、設置する重量鳶の会社として、1980年に設立された当社。超高層のオフィスビルや大型商業施設などで40年以上にわたり実績を重ね、取引先であるサブコン各社から丁寧な仕事ぶりを評価いただいています。 既存のお客様のご紹介などで現在も依頼は増え続けており、今後も確実な作業で質の高いサービスを提供していきたいという考え。そこで今回、さらなる体制強化を図るため、施工計画を担う部署で新たなメンバーをお迎えすることとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間6ヶ月あり。試用期間中の待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都大田区仲池上2-15-4
◎転勤はありません。 ◎マイカー通勤OK（駐車場完備） 交通
都営浅草線「西馬込駅」より徒歩9分
東急池上線「池上駅」よりバス6分、東急バス「本門寺裏」下車、徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間） ※平均残業時間は、月10～20時間未満です。 |
| 給与 |
月給22万2500円以上＋各種手当＋賞与 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※上記金額には、一律支給となる住宅手当（月1万5000円）を含みます。 ※残業代は、別途全額支給します。 年収例
初年度の想定年収：300万円～350万円
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| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ※取得・復職実績あり ■育児休暇 ※取得・復職実績あり ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■子の看護休暇 ★有給休暇が取りやすい！ 有給休暇の取得を後押ししており、取得率は85％と高め。 ★介護や看護休暇もあります 介護が必要な親御さんをお持ちなら、介護休暇の取得が可能。配偶者や子どもが病気の際には、看護休暇が取れます。遠慮なくお申し出ください！ |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（6月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：～2ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月3万円まで） ■残業手当 ■運転手当（月5000円） ■家族手当（配偶者：月2万5000円、18歳までの子1人：月1万5000円）※子2人目まで。賃金規程の定めによる ■住宅手当（月1万5000円）※賃金規程の定めによる ■社内分煙 ■マイカー通勤可（駐車場完備） ■制服貸与 ■資格取得支援制度 └3DCADをはじめ、業務に必要な資格の取得を応援。中には、効率的に外回りをするため自動車免許の取得費用補助を受けた先輩も！ ■髪色・ネイル自由 ■制服貸与（オシャレなデニムスタイルの制服です♪） |
| 社内について | ＜一緒に働くメンバー＞ 同じ業務を担うのは、社長と社員2名の計3名。2名の先輩は、未経験入社で図面の引き方をイチから教わり、今では立派なCADオペレーターとしても活躍しています。 ＜とある1日のスケジュール＞ 9:00…出社、事務所清掃 9:10…メールチェック 9:30…社用車で移動 10:00…現場調査、打ち合わせ 11:00…社用車で移動 昼休み 13:00…計画書の作成 17:30…社内清掃 18:00…退社 ＜続けたくなるポイント＞ ・建物の設備が毎回違うので、飽きない。 ・設計の段階から打ち合わせに関われて、面白い。 ・着実にレベルアップして、成長実感あり。 ・小さな達成感から大きな成功まで様々な体験ができる。 |
| 先輩インタビュー | デスクワークに惹かれて、転職を決意。そんな中、マイカーで通勤できるという点に惹かれて当社を選びました。まったくの未経験でしたが、先輩とマンツーマンで簡単なレベルからCADを教えてもらえたおかげで、楽しく学ぶことができました。今でも業務と同時進行で使い方を勉強しています。 社長についていく打ち合わせなどでは、普段は役員しか入れない場所や、有名な建物の裏側見ることができるなんて楽しみもあるんですよ。 土日祝休みだからプライベートも充実するし、有休取得率も高水準。定期的に関西の実家へ帰省できるようになったのも嬉しいですね。 （前職：配送業 28歳／入社2年目） |
| 会社名 | 辻本重機興業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1980年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 辻本 一 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 11名（2024年5月時点） |
| 売上高 | 2億7300万円（2023年5月期実績） 2億5700万円（2022年5月期実績） 1億7000万円（2021年5月期実績） |
| 事業内容 | 建築現場における設備機器などの重量物運搬・据付・解体／足場の組立・解体作業 |
| 事業所 | 東京都大田区仲池上2-15-4 |
| 企業ホームページ | https://tjkk2020.com/ |
辻本重機興業株式会社の事務職（未経験歓迎）◆イチからCADを学べる！／髪型・ネイル自由／年間休日125日／有休取得率85％（1295303）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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