- 【事業内容】
- 運輸業／流通業／不動産業／その他
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 線路の点検スタッフ（未経験歓迎）◆年間休日119日／残業月平均10.6h／賞与5.2ヶ月分／毎年昇給 JR西日本の線路を守る「保線」業務をお任せ。線路の点検・メンテナンスにより、鉄道の安全・安心を守ります。【1日500万人を守る、社会貢献性の高い仕事】 線路は、電車が通るたびに少しずつ歪んでしまうもの。事故を防ぎ、安全・安心な鉄道運行を守るためには、日々の点検やメンテナンスが欠かせません。JR西日本の利用者は、1日500万人。多くの人々の安全を守る仕事です！ ---「保線」の具体的な仕事内容--- ■線路の点検 線路に沿って歩き、レールの傷や歪み具合をミリ単位で検査。専用の測定器具を使ったり、レールをハンマーで叩いて音をチェックしたりします。またレールの下にある枕木や、周囲に敷かれた石などの状態も確認しましょう。 ■点検結果のチェック 「探傷車」などの特殊車両が自動で点検する部分も。特殊車両が取った点検データを、社内でチェックすることもあります。 ■工事の手配・立ち合い 線路に不具合があった場合は、社内で工事計画を話し合った後、工事会社に修繕を依頼します。工事現場にも立ち合い、施工管理（安全面や品質、スケジュールなどの管理）も担当します。 ■その他 書類作成や点検前のミーティングも行ないます。また点検ができるスケジュールを把握するために、列車ダイヤを照合することも大切な仕事です。 ◎季節によっても、作業内容は変わります。夏は「暑さでレールが歪んでいないか」をチェックしたり、冬は除雪用車両を使ったりします。 ◎機械化・自動化を進めることで、力仕事などの負担も軽減しています！ 【未経験でも安心の教育体制】 研修センターをご用意しているため、仕事に必要な知識・スキルは入社後に学べます。また資格取得もサポートするのでご安心を。実際に多くの先輩たちが、未経験から活躍中です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■社会人経験をお持ちの方 └特別なスキルや経験はいっさい不問。意欲重視の採用です！ ◎転職回数は不問。 ◎就業ブランクをお持ちの方も歓迎します。 ◎チームで取り組むので、接客・販売・営業など人と接する仕事の経験がある方は活かせます。 ◎工事の発注・設計・施工管理の経験をお持ちの方は、業務に活かせます。 ＼こんな方にピッタリ！／ □社会的意義のある仕事に携わりたい □使命感を持って取り組める仕事に就きたい □鉄道やインフラに興味・関心がある □今後もなくならない仕事に携わりたい |
| 募集背景 | 【組織体制の強化のため、10名以上を積極採用！】 北陸・近畿・中国・九州北部に広がり、2府16県・約1200駅をつなぐ「JR西日本」。利用者数は1日あたり約500万人以上。東証プライム上場企業として、生活に欠かせない西日本の巨大インフラを支えています。 実際に、北陸新幹線の整備、なにわ筋線の整備など、現在進行中の大規模プロジェクトも多く存在しています。今後も引き続き鉄道インフラを支えていくために、JR西日本が会社発足以降【最大級規模で中途採用】をスタート。育成を視野に入れた募集なので、未経験の方もぜひご応募お待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与や福利厚生に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社（大阪市北区）または各支社（北陸から北九州まで）
◎希望を考慮します。 ◎U・Iターン歓迎！ ＜北陸＞ ■新潟／糸魚川 ■富山／富山、高岡 ■石川／金沢、七尾、羽咋、白山、加賀 ■福井／福井、敦賀、小浜 ＜近畿＞ ■三重／伊賀 ■滋賀／大津、草津、高島 ■京都／京都、福知山 ■大阪／大阪、堺、高槻 ■兵庫／神戸、加古川、姫路、豊岡、明石 ■奈良／奈良、北葛城郡王寺町 ■和歌山／和歌山、田辺 ＜中国＞ ■鳥取／鳥取、米子 ■島根／松江、浜田、出雲 ■岡山／岡山、倉敷、新見、津山、和気郡和気町、総社、笠岡 ■広島／広島、福山、三原 ■山口／山口、周南、下関 ＜九州＞ ■福岡／福岡 交通
勤務地によります。
◎マイカー通勤OK！ |
| 勤務時間 | 9：00～17：45（実働7時間45分） ◎残業は月平均10.6時間と少なめ（2022年度実績）。 趣味のスポーツやアニメ・ゲーム・韓国ドラマを楽しんだり、ペットや動物との時間を大切にしたり、ワークライフバランスも充実の毎日です。 ※勤務地により前後します。 |
| 給与 |
【京阪神地区】 ■大卒：月給21万7272円以上 ■高卒：月給19万8242円以上 【京阪神地区以外】 ■大卒：月給19万9495円以上 ■高卒：月給18万2022円以上 ※上記はいずれも2024年度新卒支払額（京阪神地区）、勤務地・学歴で異なります。 ※新卒採用者への支払額に加え、これまでのご経験等をふまえた金額を加算します（当社規程に基づき決定）。 ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当などを支給します。 年収例
＜入社時年収例／社会人経験年数＞
450万円／5年 500万円／10年 590万円／20年 ※大卒、月15時間分の時間外手当・賞与を含む ※扶養・職務・通勤・夜間勤務手当等を別途支給 ※上記は京阪神地区の支払額 |
| 休日休暇 | ＜年間休日119日＞ ■シフト制（月8日以上） └基本、週に2日休み。土日勤務が月2～3回ありますが、その際は平日に休みを取得できます。 ■年次有給休暇 ◎消化率97.5％以上（2022年度実績） ■結婚休暇 ■産休・育休（取得・復職実績あり） ┗お子様が3歳になるまで育休を取得できます。さらに小学校の期間中も1年まで取得可。男性の育休取得率も54.8％（2022年度）です！ ■ボランティア休暇 ■忌引休暇 ◎5日以上の長期連休も取得できます！ 休みの日に英語・中国語・韓国語の語学スクールに通ったり、映画や音楽、エンタメを楽しんだり、美容室や化粧品・アパレルショップへ買い物に行ったり、私生活も満喫できます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（6月・12月／昨年度実績：4.2ヶ月分 ※2024年度は5.2ヶ月分） ■社会保険完備 ■マイカー通勤OK ■オフィス内分煙（敷地内に喫煙場所あり） ＼充実の手当／ ■時間外手当（全額） ■交通費支給（全額） ■エリア手当 ■扶養手当 ■職務手当 └各種工事の監督者や作業責任者として業務を行う場合：1勤務あたり3000円 ■資格手当 └一級建築士：月額1万5000円、第一種電気主任技術者：月額1.5万円、第二種電気主任技術者：月額1万円、技術士：月額1.5万円、鉄道設計技士：月額1万円 ＼万全の待遇／ ■寮・社宅あり ■保養所あり ■社割あり ■健康経営優良法人 ■くるみん認定企業 ■資格取得支援制度（資格手当の対象資格の取得に際し、受験料や講習会参加費・テキスト購入費を会社負担 ※上限あり） ■ジェイアールウエスト倶楽部 |
| 福利厚生・待遇2 | ＼将来も安心／ ■企業内・提携保育所あり ■短時間勤務制度（子が3歳に達する日の属する年度末まで） ■短日数勤務制度（子が小学6年生の年度末まで） └ひと月の労働日数を2日or4日減らすことが可能 ■退職金 ■JR西日本共済会 ■財形貯蓄制度 ■企業型確定拠出年金 ■再雇用制度 ＼キャリア形成を支援／ ■階層別研修 ■年次別研修 ■ポスト公募 ■サブキャリア制度 ┗当社以外での業務により、スキル向上や新たなネットワーク構築を目指せる制度。 ■キャリア開発休職制度 ┗大学・専門学校等での勉強・資格取得のために休職できる制度。 ◎安心の待遇により、3年定着率90％以上です！ |
| イチから成長できるフォロー体制 | 【日々スキルアップの実感がある成長環境】 入社後は、研修センターにて鉄道固有の知識を身につけるところから学んでいけます。業務上必要な資格は、取得サポートがあるのでご安心を。ひとり立ち後は「技能競技会」を通して、新しい技術を共有する機会もあります。未経験でもイチからスキルを身につけて、着実にアップデートできる環境です。 |
| 会社名 | 西日本旅客鉄道株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1987年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 長谷川 一明 |
| 資本金 | 2261億3600万円 |
| 従業員数 | 2万1727名（2023年3月31日時点） |
| 売上高 | 1兆3955億円（2023年3月期実績：連結）／7913億円（2023年3月期実績：単体） |
| 事業内容 | 運輸業／流通業／不動産業／その他 |
| 事業所 | 【本社】 大阪府大阪市北区芝田2-4-24 |
| 鉄道について | キロ数：4903.1km 新幹線：812.6km（2線区） 在来線：4090.5km（49線区） 駅数：1174駅 車両数：6485両 ※2023年3月31日時点 |
| 企業ホームページ | http://www.westjr.co.jp/ |
JR西日本（西日本旅客鉄道株式会社/東証プライム上場）の線路の点検スタッフ（未経験歓迎）◆年間休日119日／残業月平均10.6h／賞与5.2ヶ月分／毎年昇給（1296991）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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