「デジタル庁／組織設計領域担当（バックオフィスや業務改善・組織マネジメントなどを担当）◆正職員採用／土日祝休み」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、国家公務員の転職・求人情報が満載です！

2024年6月21日、「デジタル社会の実現に向けた重点計画」が閣議決定。各種取組を推進するには、現状の約1.5倍、1500人規模の組織への拡充が急務です。急速に人員拡大を図りつつ、様々な経歴を持つ職員が遺憾なく能力を発揮できる環境を整える。未来志向の組織づくりに、あなたの経験やスキルを貸してください。

組織設計領域担当は、バックオフィスにおける施策の企画立案、実行、マネジメントを担当するポジション。総務、人事、会計領域を中心にバックオフィス業務を担い、デジタルファーストな組織を設計・運営することがミッションです。

またチームビルディングに伴い、業務フローの見直しや業務マニュアルの構築なども推進します。デジタル領域において高い専門性を有した人材を採用し、長期的な活躍を促すにはどうすればいいのか。これまでの経験が課題解決のカギとなるはずです。

誰一人取り残されないデジタル社会の実現を目指して――。今年設立3年目を迎えるデジタル庁。その飛躍を現実にするのは、正真正銘、あなたです。