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取材から受けた会社の印象
取材で印象的だった点は、社員同士の雰囲気の良さです。マネージャーの冗談にみなさんから笑顔がこぼれる場面もあるなど、終始和やかなムードで取材は進行。そこで、「社員同士の交流」について詳しく伺ってみました。
現場社員の方々によると、メンバー同士のコミュニケーションは活発とのこと。特に同社では、20代、30代のメンバーが中心のため、お互いの距離感も近いそうです。過去には、休日集まって野球やバスケをしたり、遊園地に行ったりしたこともあったのだとか。会社としても、社員との交流を大切に考えており、誕生月には1人ひとりにギフトカードを配る取り組みもされているそうです。
一方で、仕事に対しては熱量高く取り組む社員が多く揃っており、メリハリのある環境が、多くのメンバーの刺激にもなっているそうです。先輩同士、心地良い人間関係が築かれている同社でなら、安心して良いスタートが切れそうだと感じた取材でした。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい○クライアントの役に立つ実感を得られる
クライアントが抱える課題を解決するため、様々な打ち手を検討します。検索にヒットしやすくするにはどのようなワードを入れればよいのか、どのようなデザインにすればよいのかなど、筋道を立てて考えていきます。特に同社では、入社1年目から担当顧客を持つようになるため、クライアントと二人三脚をする中で、自身の提案や分析が役立っている実感を得られるそうです。入社半年のWebマーケターでも「○○さんだから契約更新をお願いしました」といった言葉をかけてもらえることは珍しくないそうです。また別の社員も「ほかのマーケティング会社から営業が来たけど、〇〇さんの提案を信じているから断っておいたよ」と報告を受けたそう。クライアントとの信頼関係が自信に繋がり、さらにモチベーション高く、仕事に取り組めているとのことでした。
クライアントが抱える課題を解決するため、様々な打ち手を検討します。検索にヒットしやすくするにはどのようなワードを入れればよいのか、どのようなデザインにすればよいのかなど、筋道を立てて考えていきます。特に同社では、入社1年目から担当顧客を持つようになるため、クライアントと二人三脚をする中で、自身の提案や分析が役立っている実感を得られるそうです。入社半年のWebマーケターでも「○○さんだから契約更新をお願いしました」といった言葉をかけてもらえることは珍しくないそうです。また別の社員も「ほかのマーケティング会社から営業が来たけど、〇〇さんの提案を信じているから断っておいたよ」と報告を受けたそう。クライアントとの信頼関係が自信に繋がり、さらにモチベーション高く、仕事に取り組めているとのことでした。
厳しさ▲結果が出るまで時間がかかる
10年以上のノウハウを持ってしても、攻略が難しいWebマーケティング。正解がわからないからこそ仮説を立てながら予測し、成果につなげて行かなければなりません。
安定した集客を目指す場合、施策を始めてから早くても半年~1年はかかりますので、その間、クライアントから厳しい言葉をもらうこともあります。契約を更新してもらうために、プレッシャーを仲間と乗り越える必要があります。
10年以上のノウハウを持ってしても、攻略が難しいWebマーケティング。正解がわからないからこそ仮説を立てながら予測し、成果につなげて行かなければなりません。
安定した集客を目指す場合、施策を始めてから早くても半年~1年はかかりますので、その間、クライアントから厳しい言葉をもらうこともあります。契約を更新してもらうために、プレッシャーを仲間と乗り越える必要があります。
この仕事の向き&不向き
向いている人〇新しい知識を積極的に取り入れられる方
先輩がイチから教えてくれるとはいえ、早期に実務がスタートするからこそ、わからないことは自分から質問する、調べてみるといった行動が活躍のカギです。実際にこの主体的な動きができている人が成果を残しているとのことです。
先輩がイチから教えてくれるとはいえ、早期に実務がスタートするからこそ、わからないことは自分から質問する、調べてみるといった行動が活躍のカギです。実際にこの主体的な動きができている人が成果を残しているとのことです。
向いていない人▲周りからの指示を待ってしまう方
効果改善に向けた戦略立案のため、自ら先頭に立ってライターやエンジニアなどにクライアントの意向やマーケターとしての考えを伝える必要があります。
コミュニケーションを取らず、周りからの指示を待ってしまう方には難しい仕事です。
効果改善に向けた戦略立案のため、自ら先頭に立ってライターやエンジニアなどにクライアントの意向やマーケターとしての考えを伝える必要があります。
コミュニケーションを取らず、周りからの指示を待ってしまう方には難しい仕事です。