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取材から受けた会社の印象
産業・医療ガス事業を中心に行ない、産業ガス・医療ガスの供給では国内トップクラスのシェアを誇っている同社。大元となる会社が製鉄所や病院への酸素供給を行なっていたことから、医療系に強みを持っており、現在は多角経営を行ないながら、医・食・住に携わる領域にサービスを展開しています。
同社は、267社のグループ企業と20000人以上の従業員を擁する産業用ガス大手『エア・ウォーター株式会社』の100％子会社。だからこそ、確かな安定基盤を築けており、直近では千葉に新拠点も開設しています。
また、グループ全体でも新規事業に挑戦していくそう。ガスが必要になる農園の経営・冷凍食品の製造といった事業を開始し、ガスの拡販を狙っていきたいと仰っており、直近5年を目標にグループ全体で売上1兆円、会社で1000億円を目指すとのこと。
安定基盤がありながら、さらなる成長を目指す同社でなら、腰を据えて働くことができるでしょう。
この仕事のやりがい＆厳しさ
やりがい◎大手企業の生産を支える仕事です。
同社が取引をするお客様の中には、大手企業も多数。そうした企業の生産工場や、医療現場で使用されるガスをご提案するのが、営業の仕事です。仮にこのガスが切れてしまった場合、工場の生産が止まってしまったり、命を守る医療に支障が出てしまうなど、社会インフラに影響が及ぶこともあります。営業はお客様先を定期的に訪問し、安全な稼働や供給をフォローするという重要なポジションを担っているため、自身の仕事が社会に貢献している実感を得られるとのことでした。
◎お客様から頼られるやりがい。
グループとしての安定感があり、産業ガス・医療ガスの供給でトップクラスのシェアを誇る同社ですが、自社の商品を選んでもらえるよう、お客様との関係構築を大切にしています。提案する際に世間話や雑談をして距離を縮め、寄り添った対応をしていくことで、工場の立ち上げの際に頼ってもらえることもあるのだとか。「○○さんだから、安心だよ」といった言葉をかけていただけたときには、達成感を味わえるそうです。
同社が取引をするお客様の中には、大手企業も多数。そうした企業の生産工場や、医療現場で使用されるガスをご提案するのが、営業の仕事です。仮にこのガスが切れてしまった場合、工場の生産が止まってしまったり、命を守る医療に支障が出てしまうなど、社会インフラに影響が及ぶこともあります。営業はお客様先を定期的に訪問し、安全な稼働や供給をフォローするという重要なポジションを担っているため、自身の仕事が社会に貢献している実感を得られるとのことでした。
◎お客様から頼られるやりがい。
グループとしての安定感があり、産業ガス・医療ガスの供給でトップクラスのシェアを誇る同社ですが、自社の商品を選んでもらえるよう、お客様との関係構築を大切にしています。提案する際に世間話や雑談をして距離を縮め、寄り添った対応をしていくことで、工場の立ち上げの際に頼ってもらえることもあるのだとか。「○○さんだから、安心だよ」といった言葉をかけていただけたときには、達成感を味わえるそうです。
厳しさ▲最初は覚えることも多いです。
普段の生活ではなかなか聞かない産業ガスや医療ガス、系列グループの商材も取り扱うなど、提案の幅が広い分、覚える専門知識や商品知識も多数あります。もちろん、OJT研修などを通じて、先輩にイチから教えてもらえる環境ではありますが、自ら積極的に勉強したり、分からないことは質問したりと、特に最初は学び続ける大変さを感じることもあるかもしれません。
▲イレギュラーな対応が必要になることも。
めったにないことではありますが、万が一産業ガスが止まってしまった場合、取引先の工場が止まってしまうことになるため、メンテナンスの方と一緒に立ち会いに行くケースもあります。トラブルが起きたときに、土日や夜間にイレギュラーな対応が必要になる可能性があることは、念頭に置いておくべきでしょう。
普段の生活ではなかなか聞かない産業ガスや医療ガス、系列グループの商材も取り扱うなど、提案の幅が広い分、覚える専門知識や商品知識も多数あります。もちろん、OJT研修などを通じて、先輩にイチから教えてもらえる環境ではありますが、自ら積極的に勉強したり、分からないことは質問したりと、特に最初は学び続ける大変さを感じることもあるかもしれません。
▲イレギュラーな対応が必要になることも。
めったにないことではありますが、万が一産業ガスが止まってしまった場合、取引先の工場が止まってしまうことになるため、メンテナンスの方と一緒に立ち会いに行くケースもあります。トラブルが起きたときに、土日や夜間にイレギュラーな対応が必要になる可能性があることは、念頭に置いておくべきでしょう。
この仕事の向き＆不向き
向いている人◎向上心を持って取り組める方
今回は育成を目的とした採用なので、入社時に専門的なスキルや経験は必要ありません。入社後はOJT研修を通じて、じっくり専門知識や仕事の流れを覚えていくことができるため、未経験から安心して営業にチャレンジしたい方、主体的に取り組める方にピッタリです。
今回は育成を目的とした採用なので、入社時に専門的なスキルや経験は必要ありません。入社後はOJT研修を通じて、じっくり専門知識や仕事の流れを覚えていくことができるため、未経験から安心して営業にチャレンジしたい方、主体的に取り組める方にピッタリです。
向いていない人▲チームワークを大切にできない方
個人のノルマはありませんが、営業所・出張所のメンバーが一丸となり、目標達成に向けて日々取り組んでいます。自分の成績だけが上がれば良いという方、協力して仕事に取り組めない方には向いていないでしょう。
個人のノルマはありませんが、営業所・出張所のメンバーが一丸となり、目標達成に向けて日々取り組んでいます。自分の成績だけが上がれば良いという方、協力して仕事に取り組めない方には向いていないでしょう。
