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株式会社グッドワークスの転職・求人情報
企画営業（未経験者歓迎）◆土日祝休み／残業月10時間程度／美容手当など福利厚生充実／私服勤務OK！の転職・求人情報

「株式会社グッドワークス／企画営業（未経験者歓迎）◆土日祝休み／残業月10時間程度／美容手当など福利厚生充実／私服勤務OK！」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です！

企画営業（未経験者歓迎）◆土日祝休み／残業月10時間程度／美容手当など福利厚生充実／私服勤務OK！

株式会社グッドワークス

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プロ取材

千代田区の本社にいらっしゃる、代表の須合さんと採用担当の方にお話を伺いました。来年秋の上場を目指す同社。IT教育事業の将来性や重要性について詳しく聞いてきました。

エン転職取材担当者

大田

募集情報
クチコミ情報

株式会社グッドワークスNEW

掲載期間24/07/18～24/08/28

企画営業（未経験者歓迎）◆土日祝休み／残業月10時間程度／美容手当など福利厚生充実／私服勤務OK！

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし

「日本のIT教育は遅れてる」なんてもう言わせたくない。

IT業界では、今後約80万人の人材不足が起きる――。

市場がどんどん伸びているIT業界ですが、こんな課題を抱えているのも事実。そこで着目されているのが、当社が提供するIT教育プログラム『東京DXカレッジ』です。

学校や企業に対しITエンジニア育成プログラムを提供し、IT業界の未来を支えていくのがこの仕事のミッション。「日本のIT教育は世界的に遅れている」と言われている昨今、こういった教育プログラムの需要がますます高まっているのです。

このプログラムを受講することで、ITエンジニアを目指す子どもや学生が増える。一般企業に導入することで、DX化や業務効率化が進み顧客の利益になる。そういったやりがいや貢献性を強く感じることができるでしょう。

また、来年には上場を目指している当社では、ストックオプションの売却益を得られる可能性もあり！ほかにも家族手当・美容手当といった福利厚生も充実しているので、安心して働いていただけます。

私たちと一緒に、日本のITの未来を守っていきませんか？

募集要項

仕事内容	企画営業（未経験者歓迎）◆土日祝休み／残業月10時間程度／美容手当など福利厚生充実／私服勤務OK！企業や学校・自治体に対して、IT人材の育成サービス『東京DXカレッジ』を提案いただきます。＜具体的な仕事内容＞ ■東京DXカレッジの導入提案 ■学生向けIT人材育成プログラムの提案 ■若年層向けIT人材育成サービスの提案企業や学校に提案する際にシステム導入などのニーズがあれば、ChatGPTのシステム導入などを提案することも可能。教育・開発の双方向から顧客をサポートできます。 ◎基本的に、一般企業や学校（自治体）などの法人にご提案いただきます。一部、個人向け教育サービスのご提案をする場合もあります。＜東京DXカレッジとは＞当社が開発した、IT人材を育成するための教育プログラム。スキルによって1～3ヶ月の研修が組まれており、未経験から短期間でエンジニアを育成できるサービスです。業界経験豊富なプロの講師指導することにより、現場で活かせるスキルが身につくことが特徴です。＜入社後の流れ＞入社後はオリエンテーションで会社やサービスについて知っていただきます。その後、座学とOJTで仕事の流れを身につけていきましょう。先輩の商談に同行しながら、当社が提供するサービスのことを知っていただければと思います。
応募資格	学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ◎意欲重視の採用です。これまでの経験は問いません。＼以下に当てはまる方は歓迎いたします！／・営業経験がある方（業界・商材は不問）・人と話すことが好きな方・IT業界に興味がある方・仕事を通じて社会貢献がしたい方
募集背景	設立以来、ソフトウェア開発から社会インフラ構築、採用支援事業など幅広いビジネスを展開してきた当社。2025年10月の上場を目指し、さらなる事業拡大を進めています。そこで今回、当社が得意とするIT教育事業で新しい営業メンバーを募集することに。IT業界の人材不足が叫ばれるなか、企業や学校でのIT教育のニーズが非常に高まっています。今回の採用によって組織強化を図り、全国の小学校～大学の30％以上と取引を目指しています。
雇用形態	正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇・雇用形態に変更はありません。
勤務地・交通	本社／東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル2F ◎転勤はありません。交通 JR山手線・京浜東北線・総武線「秋葉原駅」より徒歩3分東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」より徒歩3分都営地下鉄新宿線「岩本町駅」より徒歩5分
勤務時間	10：00～19：00（実働8時間） ※残業は月10時間以下と少なめです。
給与	月給25万円～33万円＋賞与年2回(昨年度実績2ヶ月分) ※上記金額には、固定残業代（30時間分／4万8000円以上）が含まれています。超過した場合は、別途追加支給いたします。 ※経験・能力を考慮して決定いたします。
休日休暇	＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■年次有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ★5日以上の連休取得も可能です！
福利厚生・待遇	■昇給／年1回（4月） ■賞与／年2回（6月、12月）※昨年度支給実績2ヶ月分＜各種手当＞ ■交通費規定支給（月5万円まで） ■時間外勤務手当（超過分支給） ■役職手当 ■資格手当（規定あり） ■家族手当（配偶者：月1万円／子1人：月3000円） ■住宅手当（規定あり） ■美容手当（月3000円／規定あり）＜福利厚生＞ ■各種社会保険完備 ■社内研修制度 ■資格取得支援（費用全額会社負担） ■書籍購入制度 ■ストックオプション ■永年勤続表彰 ■社内SNS活用 ■服装自由（私服勤務可） ■社宅あり ■サークル活動 ■各種イベント（全社会、GOODの日） └Goodの日は軽食や飲み物を会社が用意。社内メンバーと交流・情報交換できます。 ■社員紹介制度 ■オフィス内禁煙 ■副業OK
社内SNSを活用した交流が活発！	20～30代が中心となって活躍する当社。コミュニケーションツールとして社内SNSを活用しています。趣味やおすすめのグルメ紹介、タメになる技術共有など気軽に投稿しており、なかには「4コマ漫画劇場」などの人気コンテンツもあり。全社員が閲覧でき、コメントやスタンプから新たな交流に繋がるケースも！投稿することで「Goodポイント」がたまり、ギフト券などもゲットできますよ。

転職・求人情報イメージ1 — 「年間休日125日」「家族手当・美容手当・住宅手当」など福利厚生も充実しています。安心して働ける環境で、腰を据えて働くことができますよ。

転職・求人情報イメージ2 — 来年の上場を目指しており、まずます事業拡大に拍車がかかっています。いまなら、上場時メンバーとしてストックオプションの恩恵を受けるチャンスも！

プロフェッショナル取材者のレビュー

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取材から受けた会社の印象

エンジニア育成のための自社プロダクト『東京DXカレッジ』を活用し、企業や学校のIT教育を支援している同社。IT業界での人材不足が叫ばれるなか、非常に高いニーズがある事業を手掛けています。

2025年10月の上場を目指していくなかで、このサービスは同社にとって肝となる事業。今後、全国の小学校～大学の30％と取引をするまでに成長させ、3年後に売上高40億円を目指しているそうです。

また、教育事業以外にもAIやChatGPTの開発なども手掛けており、様々なビックプロジェクトで同社のエンジニアが活躍中。開発・教育の双方でますますの事業成長が期待できます。

取材の際も、代表からIT業界のことや今後の事業計画など詳しくお伺いすることができました。これからますますの成長が期待できる同社なら、将来的にも安心して働くことができそうです。

この仕事のやりがい＆厳しさ

やりがい■IT業界の人材不足の解消に繋がる
学校へ導入することで、学生に対しプログラミングの楽しさを伝えることができたり、ITエンジニア志望者が増えるキッカケになります。また一般企業の場合でも、人材育成・業務効率化・事業拡大とクライアントの利益に繋がります。IT人材不足が叫ばれている今の日本で、大きな貢献性・介在性を感じることができるでしょう。

厳しさ■結果を出すことが求められる
今後上場を視野に入れている同社にとって、『東京DXカレッジ』は今後同社の軸ともなる主力事業。仕事に取り組む姿勢はもちろんですが、営業である以上は数字の結果を出すことも求められるでしょう。

この仕事の向き＆不向き

向いている人◎人とのコミュニケーションが好きな方
お客様にサービスへ興味を持ってもらうためには、やはりお互いの関係構築が必要です。仕事の話はもちろん、雑談で盛り上がるなどその場の雰囲気に合わせたコミュニケーションが得意な方に向いています。

向いていない人▲途中で諦めてしまいがちな方
事業を成長させるために、"サービスの拡充"というミッションに向かって仕事をやり遂げることが求められます。「うまくいかなかったから...」と途中で諦めてしまう方には、向いていないでしょう。

会社概要株式会社グッドワークス

設立	2007年
代表者	代表取締役　須合憂
資本金	2500万円
従業員数	297名（2024年6月現在）
売上高	21億3200万円（2024年3月期実績） 18億2200万円（2023年3月期実績） 15億8400万円（2022年3月期実績）
事業内容	■ソフトウェア開発事業 ■テクニカルサポート・運用・保守サービス事業 ■ITソリューション事業 ■教育ビジネス事業・一般労働者派遣事業：派 13-304322 ・有料職業紹介事業：13-ユ-304637 ＜加盟団体＞・東京商工会議所・一般社団法人日本情報システム・ユーザー協会（JUAS） ★当社が目指すビジョンや社会に向けてご説明しています！ https://youtu.be/ro3cR5h_BKU
事業所	＜本社＞東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル2F ＜大阪オフィス＞大阪府大阪市中央区南久宝寺町3-2-7 第一住建南久宝寺町ビル602号＜名古屋オフィス＞愛知県名古屋市中区栄2-2-1 広小路伏見中駒ビル5F ＜横浜オフィス＞神奈川県横浜市中区桜木町1-1-7 ヒューリックみなとみらい10階＜仙台オフィス＞宮城県仙台市青葉区一番町2-6-1 シティハウス一番町中央2F 22号室＜福岡オフィス＞福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-17 トーカン博多第5ビル312号室
自社サービスの紹介	◆toB向けサービス『SES cloud』業界特化型のSFAシステム。業界の課題を解決しつつ、クライアントの売上を最大化しています。 ◆toC向けIoTサービス（今期β版リリース予定）位置情報技術を活用して、ユーザー周辺の店舗情報を確認できるアプリ。特売情報の取得や商品の購入もできる仕組み。 ※ゆくゆくは、上記のような自社サービスに携わるチャンスもあります！
数字で見るグッドワークス	■社員数…3年間で220%の成長率 ■取引社数…大手を含め2300社！ ■平均年齢…30歳と、ベテランと若手のバランスも良い組織です！ ■社員の文系・理系比率…文系55%、理系45%！苦手は社内教育でカバーします！ ■残業時間…1ヶ月の全社平均は20時間程度と、ワークライフバランスもバッチリです。 ■育児休暇取得率…100%！ ■社宅制度…最大月3万5000円 ■イベント開催…社員の90％以上が参加！（強制ではありません）
企業ホームページ	https://www.good-works.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ	STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 面接1回 STEP3 内定！＜できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています！＞ ※応募から内定までは1～2週間以内を予定しています。 ※応募から1ヶ月以内での入社が可能です。もちろん、以降の入社も歓迎します。 ※土日祝や平日19時以降の面接も可能です。 ※面接日・入社日については希望を考慮します。在職中の方もお気軽にご応募ください。
応募受付方法	エン転職の応募フォームよりご応募ください。追って、当社よりご連絡いたします。
面接地	本社／東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル2F
連絡先	本社／東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル2F 担当採用担当 TEL03-3525-8050

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