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「税理士法人キャスダック/財務コンサルタント(歯科医院の経営・税務支援)◆未経験歓迎/賞与年3回/昨年度実績4ヶ月分/完休2日」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、財務コンサルタント・会計コンサルタントの転職・求人情報が満載です!

財務コンサルタント(歯科医院の経営・税務支援)◆未経験歓迎/賞与年3回/昨年度実績4ヶ月分/完休2日
税理士法人キャスダック
プロ取材
オンラインで採用担当の大橋さんにお話を伺いました。同事務所は、充実した教育体制が敷かれていることが特徴。未経験から活躍しているメンバーも多いそうです。
エン転職 取材担当者
内山
取材担当者-内山
税理士法人キャスダックNEW
掲載期間24/07/2524/09/04

財務コンサルタント(歯科医院の経営・税務支援)◆未経験歓迎/賞与年3回/昨年度実績4ヶ月分/完休2日

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
財務コンサルタント(歯科医院の経営・税務支援)◆未経験歓迎/賞与年3回/昨年度実績4ヶ月分/完休2日イメージ1
入社後は、資料づくりなどの事務作業からお教えします。一つずつ丁寧に指導していきますので、未経験の方もご安心ください。
イチから学べる環境で、経営のプロになった私の成長物語。
これは…未経験の私がたった1年で、財務コンサルタントへと成長した物語。

舞台は、歯科医院に特化した税理士法人。人件費、変動費など「数字」の面から助言することで、歯科医院が抱える経営課題の解決に貢献するプロ集団だ。

はじめは会計処理に必要な資料の作成が私の任務だった。その後、先輩とのロープレや同席を開始。税務とコンサルティングの両方を学んだ。また、社内の勉強会や事例検討会を通して、税務知識や歯科医院の課題解決策なども習得。着実にレベルアップを重ねた。

それから1年後…。私は歯科医院に頼られる財務コンサルタントへと成長を遂げた。私の他に、塾講師や公務員など未経験からスタートした人ももれなく活躍している。

こうした環境があるのは、事業の拡大に向けてより多くのお客様の期待に応えていきたいという会社の考えがあるから。そのために、次世代のコンサルタントの育成が必要不可欠というわけだ。

業務もひっ迫していないから先輩もイチから丁寧に教えてくれる。ここで、次に経営のプロになるのは、あなたかもしれない。

募集要項

仕事内容
財務コンサルタント(歯科医院の経営・税務支援)◆未経験歓迎/賞与年3回/昨年度実績4ヶ月分/完休2日
税理士のアシスタントとして、お客様である歯科医院の経営に関する相談や会計処理に必要な各種書類作成などに携わっていただきます。まずは先輩のミーティングへの同行を通じ、仕事の流れを覚えていけば大丈夫。将来的に、経営を語れるコンサルタントへと成長できます。

【具体的な仕事内容】
■歯科医院との戦略ミーティング
1日に1~3件程度、すでにお取引のある歯科医院のほか、お問い合わせやご紹介をいただいた歯科医院に訪問。医院を経営する歯科医師やそのご家族、医院スタッフなどとお話をしてニーズをヒアリングします。また、作成した書類の説明などもコンサルタントの役割です。

■各種資料作成
伝票や提案資料、試算表など、様々な資料の作成を行ないます。最初はレシートの整理やパソコン入力などの簡単な作業が中心となりますが、少しずつ知識の幅を広げ、ストラック図(損益を図に表したもの)などの専門的な資料作成にもチャレンジしましょう。ゆくゆくは、法人決算や確定申告などの作成補助業務もお任せします。 

\将来的には、経営コンサルティングも/
仕事を通じて知識を習得すれば、歯科医院の経営課題を解決するコンサルタントとして、医院から頼られる存在となっていきます。例えば、売上アップの手法を相談されたり、経営状態に関するアドバイスを求められたりといったことも。医院のスタッフミーティングに参加し、専門家の立場から意見する場合もあります。歯科医院の課題をつかみ、最適な打ち手を考えましょう。

\税理士資格の取得をサポートします/
税理士チャレンジ制度をご用意しています。これは、税理士資格の取得に向けた専門学校の学費を、当事務所が全額負担する制度です。意欲や希望にあわせ、ぜひご活用ください。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

◎これまでの経験やスキルは一切不問です。

\下記のような方歓迎します/
□未経験からコンサルティングを学びたい方
□経営者の支援にチャレンジしたい方
□長期にわたって関係構築できるような仕事がしたい方
□税務知識のみならず、経営に関する知識も身につけたい方
募集背景 \より多くのお悩みにお応えするために/
歯科医院に特化し、「税務会計×コンサルティング」を提供する私たち。多くの支持を集めてきた実績もあり、問い合わせやご紹介が絶えず寄せられている状況です。

こうしたご期待に的確にお応えしていくためにも、組織の強化が必要不可欠。そこで今回新たなメンバーをお迎えし、育成していきたいと考えています。特別な知識やスキルは必要ありません。困っている人のために一生懸命になれる方のご応募を、心よりお待ちしています。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇に変更はありません。
勤務地・交通
■東京事務所/東京都港区芝2-2-15 芝2丁目ビル4F

◎転勤はありません。
交通
JR山手線・京浜東北線「浜松町駅」より徒歩9分
都営浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩7分
都営三田線「芝公園駅」より徒歩5分

◎交通費は全額支給します。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

※残業は月平均20時間程度です。

\プライベートも充実!/
基本的に18時以降の勤務は禁止しているため、残業は月平均20時間程度です。また、訪問の時間によっては、午後から勤務することも可能。そのため、仕事とプライベートのメリハリのある生活が実現できます!
給与 月給27万円~40万円+各種手当+賞与年3回(昨年度実績4ヶ月分)+インセンティブ

※能力・経験などを考慮のうえ決定します。
※上記金額には固定残業代(6万1725円/30時間分)を含みます。超過分は別途支給します。

◎昇給年1回あり!

\ひとり立ち後にはインセンティブも!/
ひとり立ち後に新規契約を獲得した場合、売上を考慮してインセンティブを支給します。仕事の実績をしっかり評価する社風のため、モチベーションをもって働ける環境です。
年収例
350万円/入社1年目 Cクルー
520万円/入社5年目 チーフ
休日休暇 \年間休日120日以上/
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇(3日)
■夏季休暇(2日)
■産前産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■結婚記念日休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(7月)
■賞与年3回(5月・7月・12月/昨年度実績:4ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当(超過分)
■役職手当
■職能手当
■家族手当(子1人につき5000円/月)
■退職金制度
■税理士チャレンジ制度(税理士資格の専門学校の学費を全額補助)
教育制度 \イチからレクチャーします/
▼まずは書類作成からスタート
最初は各種書類の作成作業や補助作業をお任せ。徐々に税務知識を身につけていきましょう。

▼OJT研修でコンサルティングに挑戦
入社後1~3ヶ月の間はOJT研修を実施。先輩とのロープレや同行を通してコンサルティングの知識を習得してください。

▼ひとり立ちに向けて担当をお任せ
入社後半年~1年間の間は、徐々に担当のお客様を受け持ち、その数を増やしていく予定です。

\フォロー体制も充実/
週1回の社内の勉強会や月1回の事例検討会も実施しています。税務知識はもちろん、仕事を通じたケーススタディや、成功事例の共有など、幅広いコンサル手法を習得できる環境です。
一緒に働く仲間 \未経験者も活躍中!/
配属先となる東京事務所には4名のコンサルタントが在籍。塾講師や公務員、歯科医院スタッフなど、様々な経歴のある先輩たちが活躍しています。未経験入社に伴う不安も把握済みなので、会社や業務について何か悩みがあれば、いつでも相談できる環境です。

【社員インタビュー】
■未経験から開業サポートもできました!/入社11年
前職は塾講師です。でもこの仕事は業務を通して税務知識を学べるので、もともと経営に興味があった私にピッタリでした。一番印象的だった案件は、開業のサポートですかね。資金集めに苦戦していた歯科医院さんの経営に携わり、無事開業までこぎつけた時は本当に嬉しかったです!
転職・求人情報イメージ1
残業は月20時間以内。早く帰宅した日には趣味でリフレッシュするもよし。家族とゆっくり過ごすもよし。仕事とプライベートの両立ができます!
転職・求人情報イメージ2
東京オフィスの仕事風景です。社員の年齢は30代~40代が中心。気さくな人ばかりなので、困ったことがあったら気兼ねなく質問してくださいね。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

【歯科医院の頼れる“味方”】
歯科医院に特化し、経営コンサルティングも手がける同事務所。一般的な税理士事務所は、試算表の説明や節税提案をメインに担うところが多いそう。

しかし、代表によると多くの歯科医師が知りたいのは、「人件費率は適正か」「勤務医の給与はどれくらいが妥当か」などの経営についてのアドバイスなのだとか。このような問題を解決するべく同事務所は設立されました。

例えば、ストラック図などを活用し、経営に必要な数字を分かりやすく説明すること。平均的な人件費率、変動費率などの歯科医院経営に必要な基準値をお伝えすること。このように、財務面からのコンサルティングを行なうことで、自分の医院の課題を数字から判断することが可能になるそうです。

そのような根本的なフォローを手がける同事務所なら、コンサルティングの知見をしっかり高められるのではないでしょうか。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎歯科医から信頼される存在になれます。
経営改善をサポートした歯科医院は、そこからずっと頼りにしてくれるケースがほとんどとのこと。そのため、歯科医院とは、長きにわたって深い関係性を築いていくことができます。また、経営がどれくらい改善しているか、会計資料から把握することができるのも魅力。自分の仕事の成果を、信頼の強さでも数字でも実感できるため、大きなやりがいを得られるでしょう。

◎自身の成長を実感できます。
まずは会計処理に必要な資料の作成業務。次に先輩のお客様先への同行。そして、実際に担当顧客をもってひとり立ちといったように個人のスピードにあわせて研修を進めています。そのため、自分の成長をしっかり実感することができるでしょう。また、評価にあわせて、7~8人のメンバーをまとめるマネージャーにキャリアアップすることも可能。役職手当もしっかり支給されるため、仕事のモチベーションに繋がりそうです。
厳しさ△常にインプットをし続ける大変さがあります。
歯科医院の悩みは、実に多岐にわたるとのこと。会計における課題だけでなく、例えば人事面、サービス面、設備面など、多方面にわたるアドバイスや情報提供を求められます。そのため、会計知識だけでなく、労務知識、歯科医院のトレンド、医療機器・医療技術…と、あらゆる分野の知識を身につけなければならない大変さがあるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎経営に興味がある方
税務会計だけにとどまらず、歯科医院の経営全般を支えていく仕事です。「経営に興味がある」「困っている人の力になりたい」といった思いをお持ちの方に向いています。

◎税務やコンサルティングのスキルや知識を身につけたい方
歯科医院が抱える課題に深く介在し、「数字」の面から本質的な解決を目指している同事務所。幅広い知識やスキルを身につけられる環境のため、「成長意欲の高い方」に向いています。
向いていない人△学び続けることに抵抗のある方
会計に関する知識はもちろん、マーケティングや事業戦略など、幅広い知識を習得しなければなりません。学び続けることに抵抗のある方には向いていません。

会社概要税理士法人キャスダック

設立 2004年
代表者 代表税理士 山下 剛史
資本金 501万円
従業員数 35名(2023年6月時点)
事業内容 ■記帳代行業務
■税務書類作成・税務申告業務
■財務・経営コンサルティング

税理士登録番号:第97563号
税理士法人登録番号:第3172号
所属:近畿税理士会 北支部
事業所 【大阪事務所】
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー25F

【東京事務所】
〒105-0014
東京都港区芝2-2-15 芝2丁目ビル4F
企業ホームページ http://www.dentax.jp/
採用ホームページ 「なぜかお金が残らない」そんな歯科医院経営の悩みを解決いたします 私たちのお客…
https://en-gage.net/dentalkaikei_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
WEB履歴書による書類選考
STEP2
面接2回
STEP3
内定!
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◎柔軟な対応を心がけています!
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■選考期間:ご応募から内定までは3~4週間以内を予定しています。
■入社時期:ご応募から4~5週間以内で入社可能です。
■面接日時:19時以降の面接にも柔軟に対応します。お気軽にご相談ください。

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◎面接にはリラックスしてお越しください!
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求人広告で分かることには限りがあると思います。面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご質問ください。堅苦しい面接ではないので、ざっくばらんにお話ししましょう。

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◎面接日程の調整もお気軽にご相談ください!
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体調が悪くなった時や事情がある時は、前日または当日に下記【連絡先】の電話番号までご連絡ください。選考に進むことを希望される場合は、再度スケジュールを設定させていただきます。合否に影響しませんので、遠慮なくお申し付けください。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。
面接地 東京事務所/東京都港区芝2-2-15 芝2丁目ビル4F
連絡先 東京事務所/東京都港区芝2-2-15 芝2丁目ビル4F
担当採用担当者
TEL03-6205-4620
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