- 【事業内容】
- 電線及び電気工事材料の総合商社 ≪取扱商品≫ ◎ロボットの電源などに使用されるロボトップ ◎可動ケーブル・計装ケーブル ◎電力用ケーブル ◎光・LANケーブル ◎機器通信用ケーブル ◎配電盤・電気工事材料 ◎無電柱化関連商品 ◎地中埋設管商品
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | ルート営業◆未経験歓迎／昭和10年創業／土日祝休み／残業少なめ／定時退社OK／テレアポ・飛びこみナシ 電線や光ケーブルなどをメーカーから仕入れ、販売する仕事です。まずは既存顧客を中心に対応しますが、お客様となるのは電気資材問屋や電設資材専門商社、ハーネス（組み線）加工業者や産業機器メーカーなど。インフラ整備に欠かせない電線ケーブルから、ロボット用ケーブルといった最先端の製品まで扱えます。【具体的な仕事の流れ】 ▼メールや電話での問合せ 型番を指定されて発注があることもあれば、「こんな商品、扱ってますか？」というお問合せも。 ▼提案・受注 電線などを扱うメーカーへ見積依頼を行ないます。ご納得いただけたら、受注です。 ▼加工依頼 お客様の要望に合わせて、協力会社へ加工を依頼します。 ▼納品 配送もあれば、社用車でお届けするケースもあります。 【Point！】 ☆飛びこみ・テレアポなし！ 問合せやご紹介いただいた新規のお客様を担当することはありますが、飛びこみ営業や新規電話などは基本的にありません！ ☆一人ひとりをしっかり評価！ 毎月の目標への達成度や前年度からの増加比率などで、個人の頑張りをしっかり評価！賞与などで還元します。 ☆営業に集中できる環境！ 受発注や見積作成はアシスタントの方と二人三脚で進めるので、営業活動に集中できる環境です！ ☆メールや電話で完結！ スピーディーな対応が評価されている当社。営業活動はメールや電話で完結することが多い一方で、お客様との関係構築には顔を合わせることも大切。納品時など、こまめに顔を出してコミュニケーションを重ねることが大切です。 ☆新規事業にも携われる！ 近年では電線や電気工事材料の販売だけでなく、加工も手がける新規事業もスタート！入社時から新規事業にも携われます！また「こうしたらいいのでは？」といったアイデアは大歓迎！業務効率化に向けた意見など、積極的に発信してください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■基本的なPCスキル＆普通免許（AT限定可）をお持ちの方 └WordやExcelでの入力が問題なくできればOK！ ＼未経験者、大歓迎です！／ これまでの職歴は一切問いません！電線ケーブルの専門商社というニッチな分野なので、未経験スタートが当たり前の環境だから。気負わず、お気軽にご応募ください！ ＼以下に1つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！／ □ 部活動や習い事など、一つのことを粘り強くやり遂げた経験のある方 □ 人とのコミュニケーションを大切にできる方 □ 段取りを考え、計画的に行動できる方 □ 接客業でのアルバイト経験をお持ちの方 |
| 募集背景 | 1935年の創業より、電線および電気工事材料の専門商社として歩んできた当社。国内外にわたる50社以上の仕入れ先と強固なネットワークを築き、日本全国のインフラ整備を長年支えてきました。世界に電線を使ったインフラがある限り、ニーズのなくならない安定企業です。一方で、時代に合わせた変革も続けている当社。最近ではロボット用ケーブルや光ファイバーなど、加工品にも挑戦し、取扱い商品数は1万を超えました。 業績好調の当社ですが、実は現在、組織を構成しているのはベテラン勢が中心。中には50代以上がメインの拠点もあります。そこで、当社の将来を担う人材を採用し、イチから育てていくことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月。その間の給与や待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
大阪支店・札幌支店のいずれか
※転勤はありません。 ※希望は100％考慮します。 ※支店によっては直行直帰OKです！ ≪勤務地詳細≫ 大阪支店／大阪府大阪市旭区清水4丁目6番27号 札幌支店／北海道札幌市東区北23条東3丁目4番1号 交通
大阪支店／Osaka Metro今里筋線「清水駅」徒歩6分
札幌支店／地下鉄南北線「北24条駅」より徒歩11分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） ※残業はほとんどありません。月10時間以下です。 |
| 給与 |
月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記はあくまで最低給与額です。前職給与や経験を考慮して加給優遇いたします。 ※月給には、月10時間分のみなし残業代（1万9500円～）が含まれています。万が一、超過した場合には別途時間外手当を支給します。 年収例
372万円（29歳）
427万円（37歳） |
| 休日休暇 | ≪年間休日120日以上≫ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ※2024年度は9日の実績あり ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇・育児休暇（取得・復職実績あり） ◎会社としても、有給休暇の取得を推進！ ◎長期休暇につなげて、大型連休にすることも！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり ■賞与年2回（7月、12月※昨年度実績0.5～1.5ヶ月分） ■各種社会保険完備（健康、労災、雇用、厚生年金） ■交通費支給（月3万円まで） ■社用車での直行直帰OK（支店による） ■時間外手当（超過分を支給） ■役職手当 ■家族手当（配偶者：月8000円、子1人につき：月4000円） ■奨学金返還支援制度あり（詳細は面接時） ■退職金制度 ■副業可（要相談、本業に支障のない範囲で） ■オフィス内禁煙（札幌・大阪支店は分煙） |
| 入社後の流れ | 入社後の3ヶ月間は、導入研修の期間です。まず倉庫業務や配送業務、受発注の伝票入力などを担当しながら、当社の事業の流れや製品知識を理解していきましょう。また、同時に先輩の営業に同行し、提案スキルも磨いていきます。他にも、加工会社の工場を見学。製品や加工についての知識も習得可能です。 独り立ちまでは、1年～数年ほど。時間をかけて育成していきます。新人を放置するようなことは絶対にありません。大切なお客様相手の仕事だからこそ、自信をもって提案できるようになるまでは、先輩が同行するなど必ずフォローします。 もちろん、独り立ち後もしっかりサポート。じっくり一人前の営業を目指していきましょう。 |
| 一緒に働くメンバーや社内の雰囲気について | 20代～60代の幅広い年齢層のメンバーが在籍。特に50代以上のベテラン層の多い組織です。また、中途入社の社員がほとんど。営業も業界も未経験だったメンバーが多数活躍しています。 社内の雰囲気は、明るいのが特長。2022年に大阪支店に入社した20代のメンバー（Hさん）は「すごく和気あいあいとしていて、コミュニケーションの多い会社です。年配の社員が多いですけど、年齢差関係なく、よくみんなで雑談します。仕事の後に食事に行く機会もありますが、近すぎるわけでもなく、適度な距離感なので居心地が良いです！」とコメントしていました。 |
| 会社名 | 株式会社イズマサ |
|---|---|
| 創業 | 1935年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 伊津 元博 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 63名（2024年6月現在） |
| 売上高 | 41億9945万円（2023年12月期実績） 39億3538万円（2022年12月期実績） |
| 事業内容 | 電線及び電気工事材料の総合商社 ≪取扱商品≫ ◎ロボットの電源などに使用されるロボトップ ◎可動ケーブル・計装ケーブル ◎電力用ケーブル ◎光・LANケーブル ◎機器通信用ケーブル ◎配電盤・電気工事材料 ◎無電柱化関連商品 ◎地中埋設管商品 |
| 事業所 | 大阪本社・大阪支社／大阪府大阪市旭区清水4丁目6番27号 東京支店／東京都練馬区豊玉北4丁目21-4 ミエルKYビル 1階 朝霞倉庫／埼玉県朝霞市栄町1丁目5-14 福岡支店／福岡県福岡市東区箱崎ふ頭5丁目8番26号 札幌支店／北海道札幌市東区北23条東3丁目4番1号 |
| 関連会社 | 伊津政電線電纜（上海）有限公司 |
| 企業ホームページ | https://www.izumasa.co.jp/ |
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