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取材から受けた会社の印象
ある大手商社の販売代理店として、スマートフォン決済導入や個人宅リフォーム事業など多角的に事業を展開する同社。全事業が黒字経営を続けており、この度新しい事業をスタートすることになりました。リフォーム事業を会社の主軸にプラチナノバブル事業をスタート。
新事業部なので、新メンバーと一緒に部署を作っていきたいと江谷社長は言います。新事業でありながら、積極的に増員していく構え。まず今回入社する方を中心人物とし、複数チーム立ち上げ、早期の部署立ち上げを目指します。今回入社される方には、近い将来、リーダーなど管理職のポジションか営業のプロで活躍する、2つのキャリアアップを予定しています。他事業ですが先輩もいるので、マネジメントもご安心を。今成長している会社で、そんな意欲にあふれる方には、同社はピッタリの環境と言えるでしょう。
これから営業デビューされる方も是非チャレンジをしてもらいたい。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい月給に加えて、成約のたびにインセンティブを支給します。社歴や経験を問わず頑張りが直接収入に還元される仕組みです。社員の中には20代で月収50万円以上を稼いでいる方も多く、高いモチベーションで仕事に取り組んでいただける環境です。厚生労働省の認証済み製品と高いニーズを持って、どんどん提案をしてインセンティブを獲得していってください。
また、導入後にお客様から直接感謝のお言葉をいただくことも多いので、「良い製品を進めているんだ」という自信もすぐに付くと思います。
また、導入後にお客様から直接感謝のお言葉をいただくことも多いので、「良い製品を進めているんだ」という自信もすぐに付くと思います。
厳しさ自分が製品の良さを理解して、自信を持って提案することが必要です。成約いただいたお客様を定期訪問し、使い勝手等を自分でヒアリングしていったり、知識や経験を付けていくことが必要です。これも自分の成長とお客様のためと思うことが大切です。
この仕事の向き&不向き
向いている人日々、多くの方と商談でお話をする仕事です。人とのコミュニケーションが好きで、積極的にアプローチすることができる方に向いています。
向いていない人ゼロから何かを始めることに抵抗のある方は合いません。マニュアルや製品等はありますが、それをどうやって自分の言葉で説明するのか等、教えてもらったことをアウトプットすることが大切です。